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- per lo stato giuridico, il trattamento economico e la carriera del personale si osservano, in quanto applicabili e salvo quanto diversamente disposto dal presente statuto, le disposizioni vigenti in materia per il personale delle Universita' statali di carriera e qualifica corrispondenti. Art. 106. - I posti iniziali di ciascuna carriera sono coperti mediante nomina deliberata dal Consiglio di amministrazione in seguito a pubblico concorso che il Consiglio stesso dovra' bandire tenendo presenti le norme stabilite per il personale delle Universita' statali di carriera e qualifica corrispondenti. Le promozioni sono disposte dal Consiglio di amministrazione. Art. 107. - A favore del personale di ruolo dell'Istituto vengono applicate le disposizioni di legge in materia di assicurazioni sociali obbligatorie, di assistenza sanitaria e di indennita' di anzianita'. Nei casi di sospensione o di riduzione dello stipendio resta del pari sospeso o ridotto il contributo dovuto dal Magistero, salva la facolta' dell'assicurato di assumere a proprio carico anche la predetta quota. Art. 108. - All'impiegato collocato a riposo spetta una indennita' di buonuscita nella misura e nelle forme stabilite per il personale di ruolo delle Universita' statali. Art. 109. - Il direttore amministrativo e' responsabile della osservanza delle norme legislative e regolamentari, sovrintende a tutti i servizi amministrativi e contabili ed ha la direzione degli uffici di segreteria. Art. 110. - Il posto di direttore amministrativo potra' essere coperto mediante concorso pubblico per titoli ed esami da indirsi per la qualifica iniziale di direttore amministrativo di 2ª classe riservato a funzionari di carriera direttiva delle Amministrazioni statali con almeno otto anni di anzianita' di servizio. Al concorso potra' prendere parte anche il funzionario di carriera direttiva degli uffici amministrativi dell'Istituto, con otto anni di anzianita' di servizio nel ruolo. Art. 111. - Alla carriera direttiva, di concetto, esecutiva, di ragioneria, direttiva e di concetto della biblioteca ed alla carriera del personale ausiliario si accede mediante pubblico concorso, da indirsi per la qualifica iniziale, al quale sono ammessi coloro che siano in possesso dei titoli prescritti per l'accesso alle corrispondenti carriere del personale delle Universita' statali. Art. 112. - Le Commissioni giudicatrici dei concorsi per l'assunzione in ruolo sono nominate dal Consiglio di amministrazione e sono cosi' composte: A) Per la carriera amministrativa e speciale di ragioneria: dal presidente del Consiglio di amministrazione; da due professori universitari; da un membro del Consiglio di amministrazione dell'Istituto; da un direttore amministrativo di Universita' o Istituto universitario. B) Per la carriera ausiliaria: dal presidente del Consiglio di amministrazione; da un professore universitario; dal direttore amministrativo dell'Istituto. C) Per la carriera direttiva e di concetto del personale di biblioteca: dal presidente del Consiglio di amministrazione; dal direttore dell'Istituto; da un professore di Universita' o Istituto universitario; da un funzionario di carriera direttiva delle biblioteche pubbliche statali; da un membro del Consiglio di amministrazione dell'Istituto. Norme transitorie Art. 113. - Nella prima attuazione del presente statuto, i posti di cui alle tabelle B, C, D, E, F, G, H, potranno essere coperti mediante concorsi per esami e per titoli riservati al personale che alla data di entrata in vigore delle presenti norme trovasi in servizio non di ruolo da almeno due anni presso l'Istituto o l'Opera universitaria prescindendo dai limiti di eta' e sempre che alla predetta data sia in possesso del prescritto titolo di studio ed abbia esercitato per lo stesso periodo le relative funzioni. Fra i titoli per accedere alla carriera di concetto si ritiene valido anche il diploma di maestra per l'economia domestica. TABELLA B RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA DIRETTIVA DEGLI UFFICI AMMINISTRATIVI ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA C RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA DI CONCETTO DEL PERSONALE AMMINISTRATIVO ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA D RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA ESECUTIVA DI SEGRETERIA ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA E RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA DEL PERSONALE DI RAGIONERIA ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA F RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA DIRETTIVA DEL PERSONALE DI BIBLIOTECA ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA G RUOLO ORGANICO DELLA CARRIERA DI CONCETTO DEGLI AIUTO BIBLIOTECARI ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- TABELLA H RUOLO ORGANICO DEL PERSONALE AUSILIARIO ----> Parte di provvedimento in formato grafico <---- Il presente decreto, munito del sigillo dello Stato, sara' inserto nella Raccolta ufficiale delle leggi e dei decreti della Repubblica italiana. E' fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di farlo osservare. Dato a Roma, 9 settembre 1966 SARAGAT GUI Visto, il Guardasigilli: REALE Registrato alla Corte dei conti, addi' 22 novembre 1966 Atti del Governo, registro n. 207, foglio n. 54. - VILLA