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Art. 2. CRITERI PER L'ASSEGNAZIONE AI GRADI I lavoratori di cui si tratta sono divisi in due gradi. Appartengono al primo grado i lavoratori per i quali l'esercizio delle mansioni specificate nell'art. 1 comporti: per il punto a) una specifica competenza ai fini della condotta di operazioni o Servizi o impianti cui sono preposti e che rivestono carattere di particolare importanza per la loro natura o per la loro difficoltà o delicatezza; per il punto b) un grado di obiettiva equivalenza, alle mansioni di cui al punto precedente, per competenza o responsabilità e fiducia. Appartengono al secondo grado tutti gli altri lavoratori aventi diritto alla qualifica speciale. A titolo di esempio appartengono al primo grado: capi operai preposti al complesso delle varie fasi della produzione di olii da sansa o da semi oleosi con solventi; capi operai preposti al complesso delle varie fasi della produzione di olio da semi oleosi mediante pressione; capi operai preposti al complesso delle varie fasi della raffinazione olii; capi operai preposti al complesso delle varie fasi della produzione di saponi; capi operai preposti alla officina meccanica ove la stessa abbia un'attrezzatura di mezzi e di personale tale da consentire uno sviluppato servizio di manutenzione e riparazione. A titolo di esempio appartengono al secondo grado: capo del gruppo di operai costituenti il turno agli impianti spremitura semi oleosi, estrazione a benzina, raffineria e saponeria; capo degli operai addetti al magazzino olii incaricato anche delle operazioni di miscele e filtrazioni; capo guardiano; capo fattorino; analisti esecutori di analisi complesse qualitative e quantitative. L'applicazione di detta esemplificazione nelle piccole aziende del settore oleario e saponiero potrà tener conto delle particolari esigenze organizzative delle aziende stesse, per cui le attribuzioni distintamente previste nella esemplificazione di che trattasi, potranno risultare variamente accentrate.