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Art. 2. Con decorrenza 1 giugno 1956 agli articoli 33, 39, 77, 87, del Contratto collettivo nazionale di lavoro 17 luglio 1951 sono così modificati: "Art. 33. - Le ore straordinarie di lavoro verranno retribuite con la paga oraria normale conglobata maggiorata del 15%. Le ore di lavoro straordinario prestate nei giorni festivi verranno retribuite con la paga oraria normale conglobata maggiorata del 25%. Le ore straordinarie di lavoro prestate di notte - ritenendosi per tali quelle effettuate dalle ore 22 alle 6 del mattino - verranno retribuite con la paga normale conglobata maggiorata del 50%. Le varie maggiorazioni previste dal presente articolo non sono cumulabili tra loro". "Art. 39. - Le ore di lavoro prestate nei giorni di riposo settimanale dovranno essere retribuite con la sola maggiorazione del 25% sulla paga oraria normale conglobata, fermo restando il diritto per il lavoratore al riposo compensativo". "Art. 77. - In coincidenza con la vigilia di Natale di ogni anno, le aziende dovranno corrispondere al personale dipendente un importo pari ad una mensilità della retribuzione in atto, esclusi gli assegni familiari e il caropane". "Art. 87. - In caso di dimissioni, al lavoratore dimissionario sarà corrisposta una indennità di anzianità commisurata come segue: a) in caso di anzianità di servizio fino a dieci anni compiuti e dopo il compimento del secondo anno di servizio presso l'azienda: il 50% dell'indennità di licenziamento stabilita nell'art. 81 del presente contratto; b) in caso di anzianità di servizio compresa fra il decimo ed il quindicesimo anno compiuto: il 75% della indennità di licenziamento di cui all'art. 81; c) in caso di anzianità di servizio compresa fra il quindicesimo e il ventesimo anno: l'85%, dell'indennità di licenziamento di cui all'art. 81; d) nel caso di anzianità di servizio oltre il ventesimo anno compiuto: l'intera indennità di cui al citato art. 81. Per i lavoratori e le lavoratrici che abbiano compiuto quindici anni di servizio e rispettivamente il 60 e il 55 anno di età, la percentuale di cui al punto c) è elevata al 100%.