「ジャスト・コーズ作戦」は当初「ブルー・スプーン」と名付けられていたが、リンゼイ陸軍大将から「奇妙な作戦名だ」と評されたのをきっかけに作戦名は「ジャスト・コーズ」と改められた。ブッシュは12月20日未明にパナマに駐留していたアメリカ南方軍など空軍、海軍と陸軍からなる5万7,384人のアメリカ軍をパナマに侵攻させ、ノリエガの率いるパナマ国家防衛軍との間で激しい戦闘が行われた。アメリカ製の旧式の武器を中心としたパナマ国家防衛軍に対して、ロッキードF-117「ナイトホーク」やマクドネル・ダグラスAH-64 アパッチなどの最新鋭機を中心とした300機を超える航空機を投入するなど、圧倒的な軍事力を持ったアメリカ軍は間もなく首都のパナマ市を占領した。なお、ノリエガはアメリカ軍による拘束を逃れてバチカン大使館に逃れたものの、その後アメリカはバチカンと交渉しノリエガを大使館より退去させ、1990年1月3日にアメリカ軍に拘束された。
1983年以来、マヌエル・ノリエガ最高司令官（将軍）は、パナマにおける事実上の最高権力者となっていた。しかしノリエガ体制のパナマは、非民主的な政治体制が原因で中南米の中でも孤立していただけでなく、中南米における麻薬ルートの温床となっているとされていた。ノリエガは、冷戦下の1966年からアメリカ中央情報局（CIA）のために働いていたことも明らかになっている。ノリエガはブッシュ大統領がCIA長官時代にその手先となり、キューバのフィデル・カストロ政権やニカラグアのサンディニスタ民族解放戦線政権など、中南米やカリブ海の左派政権の攪乱に協力していた。アメリカの麻薬対策にも協力していると考えられており、1978年から1987年まではアメリカの麻薬取締局（DEA）から毎年感謝状が贈られていた。
効果線（こうかせん）は、漫画の画面に表現効果などを付与する描線。主に人物の感情や雰囲気、動きを表現するために描かれる。カケアミやナワナワなど色々な種類があるが、漫画家によって呼び方が違う場合もある。
ゲルデンハイム博士の娘と名乗る少女。正体はビクトル以前に博士が作ったプロトタイプの人造人間だが、彼女の風貌は普通の人間の少女と変わらず、本人は機能停止まで人造人間の自覚が無く生活していた。『セイヴァー』以降は、戦闘前デモや勝利ポーズの際に幽霊のような姿で現れる。
ビクトルやエミリーを作り出したマッドサイエンティスト。「ビクトル・フォン・ゲルデンハイム」とは本来は博士自身の名前である。墓を掘り起こしては死体を集め、時には自らの手で殺人を犯してまでビクトルのパーツを集めていた狂気の男。既に、この時の博士は闇にどっぷりと浸かっていたのである。ビクトルを起動させる際、落雷を受けて絶命した。特定の技や、『ハンター』までのビクトルのホームステージに、幽霊として現れる。
運送（うんそう）とは、請負により貨物や旅客を輸送すること。個々の契約や行為ではなく、その事業やインフラについていう場合は、しばしば運輸（うんゆ）という語に置きかえられる。
第68回全国高等学校ラグビーフットボール大会（だい68かいぜんこくこうとうがっこうラグビーフットボールたいかい）は、1988年12月から1989年1月まで近鉄花園ラグビー場にて行われた、全国高等学校ラグビーフットボール大会である。昭和63年度全国高等学校総合体育大会を兼ねた。昭和天皇崩御に伴い、決勝戦が中止となり茗溪学園高校（初優勝）と大阪工大高校（3回目）の両校優勝となった。
主に熱帯から亜熱帯に生息する。繁殖形態は卵胎生。比較的大人しい性格の本種から人間に咬み付いてくることはまずないといわれるが、本種の近縁種にはクロガシラウミヘビのように比較的攻撃的な種も存在するので、種の判別に自信がない場合は触らない方が良い。
年次有給休暇の買上げの予約をし、これに基づいて第39条の規定により請求し得る年次有給休暇の日数を減じないし請求された日数を与えないことは、第39条違反である（昭和30年11月30日基収第4718号）。つまり、法律で付与されるべき年次有給休暇について、事前に買取の予約をすることによってその日数を減じないし与えないことは、禁止されている。法の趣旨はあくまで「現実の休暇の取得」であり、金銭による補償を行ったとしても年次有給休暇を与えたとみなすことはできない。ただし、年次有給休暇のノートの記載にあるように、休日の振替を利用すれば、事実上、年次有給休暇の買取りと同じ効果となる処理をすることは可能となっている。法定日数を超える日数を労使間で協約しているときは、その超過日数分については、第39条によらず労使間で定めるところによって取り扱って差支えない（昭和23年3月31日基発第513号、昭和23年10月15日基収3650号）ため、使用者が買取予約により消滅させることも可能である。なお、法定日数分の年次有給休暇につき、労働者がその権利を行使せず時効や退職等の理由でこれが消滅するような場合、残日数に応じて調整的に金銭の給付をすることは、事前の買取と異なるため、法の趣旨からは外れるが、必ずしも禁止されていない。年次有給休暇の買取をした場合、金銭の如何に係わらず給与所得にあたり、また社会保険料・労働保険料の算定にあたっては、賃金給与として算定の基礎となる。退職時に未消化の日数分を買取る場合は退職所得として計算する。買取額については一般的に労使で任意に定めることとなるが、金額は会社によってさまざまである。