沿岸部と内陸部を結ぶ幹線道路が少ない横浜市北部の渋滞解消を目的とする。周辺環境への影響を少なくするため、全体の約7割がトンネル構造（横浜北トンネル）となっている。横浜環状道路はこの横浜北線と、戸塚から保土ヶ谷バイパスと交差して港北に至る西側区間、および国土交通省と東日本高速道路株式会社によって建設が進められている横浜環状南線（釜利谷 - 戸塚）からなる。西側区間は構想のままで長らく進展がないが、港北から東名高速道路を結ぶ横浜環状北西線（総延長 7.1 km）は2012年度（平成24年度）に事業化された。
ブラジルで生まれ、4歳のときにポルトガルに移住。2006年にSLベンフィカのユースチームへ入団し、2011年にイングランドのマンチェスター・シティFCへ移籍した。2013年1月5日、FAカップのワトフォードFC戦で後半43分にダビド・シルバとの交代でプロデビューを果たし、後半アディショナルタイムにプロ初得点を記録。17歳と8日での得点でマンチェスター・シティの史上最年少得点記録を更新した。翌2013-14シーズンにはユースチームでプレーし、UEFAユースリーグでも活躍を見せた。2014年1月21日、フットボールリーグカップのウェストハム・ユナイテッドFC戦で先発フル出場し、2アシストを記録した。2015年8月28日、リーグ・アンのASモナコへ完全移籍。2019年8月14日、セビージャFCと5年契約を結んだ。
ブルーフケーベルには基礎課程学校が3校（ハインガルテンシューレ、ブリュッケンシューレ、福音派基礎課程学校オーバーイシクハイム）、総合学校が1校（ハインリヒ＝ベル＝シューレ）、ギムナジウム上級学年（リヒテンベルク＝オーバーシュトゥーフェンギムナジウム LOG）や実践教育のフリーダ＝カーロ＝シューレがある。また、ブルーフケーベルには市立幼稚園が8園、教会が運営する幼稚園が2園ある。
ブルーフケーベルはライン＝マイン交通連盟のサービスエリア内にあり、バス路線 33、34、563、562系統によってハーナウやその周辺地域と結ばれている。ブルーフケーベルには、ヘッセン・ランデスバーン (HLB) が運行する鉄道フリートベルク - ハーナウ線の駅がある。この鉄道は、近隣に学校が多いため主に通学する上で重要な路線である。
ブルーフケーベルは、連邦アウトバーン A66号線のハーナウ北インターチェンジで結ばれている。この他に、アウトバーン風に拡張された連邦道 B45号線が市域の西を通っている。
ブルーフケーベルは数多くの見応えのある木組み建築を有している。これらは市が策定した都市計画に基づいて建設されたものである。市域の北端を、フランクフルト・アム・マインからライプツィヒに至る通商路（ホーエ・シュトラーセ）が通っていた。
1946年、山口県日置町（現・長門市）に生まれる。福岡県立修猷館高等学校を経て、1970年早稲田大学政治経済学部卒業。大学卒業後、武田薬品工業に入社。工場勤労課、人事部、労働組合、国際事業部に所属した。1986年（昭和61年）からは、アボット・ラボラトリーズとの合弁会社であるドイツ・タケダ社長、1988年（昭和63年）よりタケダ・ヨーロッパ社長を務めたほか、1989年（平成元年）よりTAPファーマスーティカル・プロダクツ（米国・シカゴ）副社長、1993年（平成5年）12月より同社長を務めた。1998年10月、武田薬品工業医薬国際本部長。2001年6月、取締役経営企画部長。2002年4月、取締役事業戦略部長。2003年6月、代表取締役社長などを歴任した。社長就任後は、グローバル化、ダイバーシティ(人材の多様性)の名のもと、海外企業の買収、海外ライバル企業からの外国人の幹部多用・優遇策を進めた。2014年6月、グラクソ・スミスクラインでワクチン事業を統括してきたクリストフ・ウェバーを後継の代表取締役社長兼最高執行責任者(COO)に選任させ、自らは、代表取締役取締役会長兼最高経営責任者(CEO)に就任した。2015年3月、武田薬品工業は、クリストフ・ウェバーを4月にCEOとする人事を発表し、東京電力は、長谷川閑史を社外取締役に起用する人事を発表した。2009年2億2300万円の役員報酬を、2011年度3億500万円の役員報酬を、2012年3億100万円の役員報酬を、2013年3億500万円の役員報酬を、2015年4億5000万円の役員報酬を受けたと報じられた。2017年6月28日の武田薬品工業定時株主総会において、取締役を退任し、相談役に就任した。株主総会に先立ち、株主15名が、「元最高責任者の相談役や顧問は経営面で強い影響を持つ」とし、 1. 定款の一部変更(定款第16条の2として、原則、相談役・顧問を置かないものとし、置くときは、株主総会の決議を要する規定を追加)、2.取締役の解任(ROE低下、ナイコメッド買収、ブロプレス過大広告、社内幹部育成を怠り、外部リクルートだよりの深刻な事態を招いた長谷川閑史の解任)につき、株主提案された。会社は、ウェバー社長名で、これに反対を表明、長谷川閑史会長が総会後に退任し、相談役になる人事を4月に発表しており、相談役が企業統治上、影響を及ぼすことはない、同氏の報酬は、現報酬の約12%で、社用車や専任秘書は置かない予定と説明し、全株主に書面を追加送付した。6月28日の定時株主総会においては、株主提案として、付議されたが、反対多数で否決された。