最新の音楽（J-POPが主体）の紹介番組。2012年7月までは秋田放送のスタジオで録音した番組を30分流す方式であったが、8月に秋田市のスタジオなかいちが完成したことで、60分生放送の公開放送に変更。秋田放送は過去にも土曜日の公開放送を行っていたが、それの復活ともなっている。30分時代は最新ソングのほかアーティストコメント、季節や世相にあった特集もしており、再放送もあったが60分後は特集はなく、スポンサーである近くの菓子店のスイーツ情報を流している。なお、最新ソング情報はこれまで土曜13時から放送していたラジオ快晴GO!GO!のマキのコーナーを移した形である。公開放送なので、アーティストが生でゲスト出演もあるが、録音コメントのみの日もある。
ミュージック・サプリ（みゅーじっくさぷり）は、秋田放送のラジオで2013年12月まで放送していた音楽の公開放送番組。土曜日13:00～13:55の放送。パーソナリティは清家康広。
2015年1月21日から1月25日まで博品館劇場にてミュージカル作品として上演。脚本は徳尾浩司、演出は本山新之助が担当。2015年7月に『ヴァンパイア騎士-Revive-』として、あうるすぽっとにて再演。
テレビ東京系列6局とAT-Xで放送。テレビ東京では本作の放送開始により、それまでアニメ枠だった火曜25:30枠とバラエティ番組枠だった月曜25:00枠が入れ替わった。テレビ東京以外の局では、特撮ドラマ『キューティーハニー THE LIVE』の後番組として放送された。本作は、2008年4月から6月まで第1期『ヴァンパイア騎士』を放送した後、7月から9月に放送の『夏目友人帳』を挿んで10月から12月まで第2期『ヴァンパイア騎士 Guilty』（ - ギルティ）を放送するという変則2クール体制を取っていた。第1期、第2期共に全13話。アニメ放送当時は原作が未完結だったため、ほぼオリジナルのラストシーンを迎えている。ただし、優姫と零の決別や進む道の違いは無い。アニメの段階で零は制服を着用しており、まだ学園に留まっている。後に、原作でも学園に留まったことが分かる。
全寮制の私立「黒主学園」には、一般生徒が通う普通科（デイ・クラス）と、エリートで美形揃いの吸血鬼（ヴァンパイア）が通う夜間部（ナイト・クラス）が存在するが、普通科の生徒は夜間部の生徒全員が吸血鬼という事実を知らない。5歳以前の記憶を持たない主人公・黒主優姫は、麗しい吸血鬼で夜間部のクラス長を務める玖蘭枢に命の恩人として憧れつつも、錐生零と共に学園の秘密を守るため、風紀委員として守護係（ガーディアン）を務めている。5歳のころ、ナイトクラス寮長・玖蘭枢に助けられた過去を持つ。人間と吸血鬼を共生させる学園、そして、吸血鬼を激しく憎む零には、それぞれにひた隠す秘密があった。
1942年東京帝国大学地理学科卒業後、地理調査所技官に任官。1962年10月、東京都立大学教授就任。1984年3月定年退職。第四紀学の諸分野のうち、地形とくに平野の地形学を発展させ、さらに災害・土地保全研究を行った。1984年6月 東京都立大学名誉教授。1994年11月 勲三等旭日中綬章受章。
三宅 勉（みやけ つとむ、1880年 - 1972年）は日本の植物学者、植物病理学者である。宮部金吾とともに『樺太植物史』（1915年）を出版し、1910年から1940年の間は台湾総督府で植物病理学者として働いた。札幌農学校で宮部金吾のもとで学んだ。1904年に卒業後、樺太庁の嘱託となり、樺太の植物を調査し、『樺太植物概報』（1907年）、『樺太植物史』（1915年）を執筆した。トウヒレン属のSaussurea nupuripoensisやイチリンソウ属のAnemone sachalinensis（和名、エゾノハクサンイチゲ）などを宮部とともに記載した。1910年から台湾総督府の技師として働き、糖業試験場、蔗苗養成所などで働き、中央研究所の植物病理科長などを務めた。サトウキビの病害の調査、バナナ・パイナップル・蜜柑などの果樹病害の研究を行った。
管理監督者（「監督若しくは管理の地位にある者又は機密の事務を取り扱う者」）は労働基準法に定める労働時間などの規定の適用を受けず、残業手当の支払い義務が発生しない（労働基準法第41条）。これを悪用し、管理職を「管理監督者」とみなした上で、「名目だけの管理職」に昇進させ、月額数万円程度で固定される「管理職手当」と引き替えに、「残業手当をカット」する方法が採られることがある（固定額の「管理職手当」が「残業手当」より低く抑えられる）。しかし、職制上「管理職」とされている者全てが「管理監督者」に該当するとは限らない。コナカや日本マクドナルドなどの直営店長が起こした裁判では店長側の訴えを認め、「コナカや日本マクドナルドにおける店長は管理監督者とはいえない」との判断を下し、過去に未払いとされていた残業代の支払いを命じた（管理職かどうかの判断はしていない）。これらの訴訟では、残業手当の支払いを免れる「名ばかり管理職」という言葉が生まれ問題視されている。日本労働弁護団が2008年2月11日に設けた「名ばかり管理職110番」では、一番下っ端の社員の肩書きが「幹部候補生」「管理職（課長および店長）候補」（いずれも管理職扱い）であった例、3,000人規模の会社で数百人の「課長」がいる例、高校を卒業し、金型工場へ入社したばかりの19歳の新人社員がいきなり「管理職」扱いにされたなどの極端な例も報告されている。彼らはいずれも「管理職」とされながら部下はおらず、また「課長」「店長」であるにもかかわらず出退勤の時間が管理されていた。