大祖国戦争の最中の1942年、ソビエト連邦は赤軍の狙撃兵（歩兵）軍団司令部直轄の砲兵連隊に対してM-30 122mm榴弾砲よりも強力な152mm榴弾砲を配備させることを決定したが、当時のソ連軍の152mm榴弾砲は第一次世界大戦期の物を改良した程度に過ぎず射程距離や機動力の劣るM1909/30とM1910/37か、砲架の構造が複雑でコストが嵩んだ故に1941年に製造中止となったM-10(M1938)ぐらいしか存在しなかった。そこで、M-30榴弾砲の砲架にM-10(M1938)の砲身を装着する案が提出された。M-10は元々師団砲兵向けに設計されていたが、後にソ連軍の編成方針が変更されたために軍団砲兵に配備されていたのである。
前述の基本システムに競争機能を加えたシステム。2人でプレイした場合、いち早くゴールに到着した方（各ステージの最終セクションではボスを倒した方）が勝者となり、2階級昇進となる。なおこの場合、敗北したほうは昇進できない。2者のうち階級が上の方が「上司」に任命され、次のステージを選択する権利が与えられる。1人でプレイした場合はCPUとの競争か、タイムアタックモードかを選択できるが、CPUとの競争の場合、プレイヤーの勝敗に関わらずセクションクリアごとに1階級昇進できる。タイムアタックモードも昇進についてはCPU競争モードと同じだが、こちらは画面にライバルが表示されない。また、ゲーム終了時に表示されるパスワードを公式サイトのランキング画面に打ち込むと、全国順位が表示される。なお、CPU競争モードでは協力プレイは出来ない。
コントローラ（以下、銃と称する）を画面に向けているあいだは攻撃行動となり、自動で画面がスクロールしていく。銃を画面外に向けると盾が出現し回避行動となって弾丸の補充（リロード）を行う。この間は敵の全ての攻撃を防御できるが、画面のスクロールは停止する。これはワールドコンバット系のゲームシステムを踏襲している。ゲームを始める画面では、フジヤマ、グラサン、カミカゼ、チェリーなどのニックネームが選択できる。また、このゲームにもワールドコンバット系やザ・警察官系に倣って階級システムも搭載されているが、昇進システムは『ザ・警察官』と同じでセクションクリアごとに1階級ずつ昇進していく。なお、民間人や同僚の誤射、本人の殉職（敵攻撃のヒット）があった場合は1階級降格（なお、今作では民間人誤射の場合「アニメショップ店員誤射」「港湾/地下鉄/空港職員誤射」といった具合に、民間人の職業が明示される（前作と前々作では「一般市民/同僚/人質誤射」のどれかだけだった）。コンティニューした場合は最下位の階級からやり直しである。このあたりは『ザ・警察官』の様に、一回の殉職につき最下級まで降格というシビアさはなくなっている（ただし、『ザ・警察官』のような一定階級到達時のライフボーナス等は無くなっているため、昇格・降格自体に目立ったメリット・デメリットがなくなっている）。
本作の筐体にはスクリーンが2面あり、各プレイヤーに1面ずつ割り当てられている。そして中央にコントローラとなる銃が2丁あり、これもプレイヤーにつき1つである。コントローラはSIG P226を模しており、親指で押すことのできる位置に武装切り替え用（ゲーム中に押収品として入手した場合）の赤いボタンが付いている。演出装置としてコントローラが反動機能を有する他、プレイヤーの足元にも振動機能がある。なお、このガンコントローラは後にリリースされる『サイレントヒル アーケード』にも使用された。
それまでの『ザ・警察官』シリーズと『ワールドコンバット』シリーズ両者の流れを汲む作品となっている。ステージは6つの大ステージ（以下、特記以外のステージはこのことを指す）があり、1つの大ステージが3つの小ステージ（以下、セクションと称する）で構成されている。コントローラは拳銃型。プレイ人数は1～2人。
FERAおよびWPAの供給した雇用や生活保護などの利益のうち、黒人（アフリカ系アメリカ人）に与えられた割合は、黒人の人口に対する比率よりも高かった。FERAの生活保護に関する最初の調査では、200万人以上のアフリカ系アメリカ人が1933年初頭の段階で生活保護を受給していた。黒人のうち17.8%が生活保護を受給していた計算になり、生活保護を受給する白人（ヨーロッパ系）の割合（9.5%）の2倍に達していた。1935年には黒人の30%に達する350万人の大人や子供が生活保護受給の対象だった。これにWPAに雇用されていた20万人の大人たちを加えると、1935年には約40%の黒人が何らかの政府の保護を享受していたことになる。しかし公民権運動の指導者たちは、WPAは黒人を人口比よりも軽く扱っていると非難していた。アフリカ系アメリカ人の指導者たちはニュージャージー州のWPA雇用に関してこう述べている。「州の失業者のうちニグロ（黒人）たちが20%以上を構成しているにもかかわらず、1937年にWPAが雇用したニグロたちの割合は15.9%に過ぎない。」全国では、WPA雇用者のうち黒人は15.2%であった。全国有色人向上協会（NAACP）の雑誌『オポチュニティ』（1939年2月）はWPAについて、さまざまな建設や労働に、地域社会に在住する黒人たちが参加できる機会を与えたことは大いに評価できると述べている。また、アメリカ南部ではWPA事業に参加する機会は限定され、人種ごとに異なる賃金すら受け継がれてしまったが、北部の特に都市部では、ホワイトカラー（頭脳労働）の職種に黒人が参加できる最初の本当の機会が与えられたとしている。