大体女子の賃金というのが、これは労働省婦人少年局からお出しになりました「婦人労働の実情」というのをずっと見てみましても、七八年までは相当差が縮まってきて、ああこの傾向はいいなと思ったら七八年を境にいたしましてどんどんどんどん下がってまいりましたね。そして今のこれで見ますと、五二・八％にしかすぎないということです。今もおっしゃったけれども、男子に比べて約半分くらいの賃金である。この差が開いてくるということは、これは女子にとっては非常に大きな問題だと言わざるを得ないと思います。
 それからまた女子が結婚いたします、出産をいたします、育児の期間がかかります。これは女が自分の子供を産むんだなんて、男性が女の子供だなんて思ったら大間違いですよ。今度の婦人均等法だとかあらゆる形態の差別撤廃条約においても、女が子供を産むというのは社会的な大きな、次代の国家を担うのですからね。そういうことで、女が出産、育児、四十年働くというのは非常にこれは困難なことですよ。結婚もしないで子供も産まないで働けと言われればそれまでだけれども、やっぱり次代の国民を産み育てるという女の役割、社会的な役割というものを考えると、これは四十年勤めるということは大変なことだなと言わざるを得ないと思うんです。定年制の問題をまたもう一つ考えてみましても、女子の場合に五十五歳定年制というのを実施している事業所はどれくらいあるというふうにお考えになっていらっしゃるでしょうか。ざっとの数でどれくらい五十五歳の定年制というのがあると。大臣、どれくらいだとお思いになりますか。いや、正確に、数字が違うなんてやっつけるわけじゃないから。
八百三十万以上いる女子というものを抜きにして、複雑であるからと言うけれども、その女子を抜きにしちゃっている。そして次に私が言いたいのは、男子だけの年金を取り上げて三十二年加入で十七万三千八百円、それが四十年になりますと二十一万一千円になります。女抜きだから高くなるわけですよね。まさに女抜き誇大広告だと私は言わざるを得ないわけでございます。まさにこの誇大広告によってぜい肉を落とそうなんていうことがここから出てくるのです。女の場合考えればぜい肉どころじゃない、スマートなものですよ。そういうことで、全く示されていないというのは不公平だということ。女子を抜かしといて、大事な女子ですよ、今の日本の経済の下を支えている。これを抜きにしておいてそして年金を審議しろというのも、これまた私本当に女性侮辱だと思うし愚弄だと思うんですね。その辺のところを頭にしっかり入れておいていただきたいと思います。
 次に、そういうことを頭に入れながらこれからの私の質問に答えてください。女の賃金は男性賃金を一〇〇とした場合どれくらいになっていますか、そして最近の傾向はどうか、その辺はいかがですか。
大臣、前段でとめておけばよかったの。後が出てきたから問題なので、複雑だから書けませんと言ったら、複雑だから女は無視するということにつながっちゃう。複雑だから、ややこしいからなんて言ったら、女子と小人養いがだしという頭でいらっしゃるということを言わざるを得ないわけなんです。だからその辺ちょっと訂正しなきゃだめですね。複雑なんていうので切り捨てられたら女として私は黙っていられないということでございます。私の言うことそうでしょう、どうですか。
標準的な考え方という言葉でございますけれども、確かに御指摘のように、男子の場合はこう、女子の場合はこうと書く方が親切であったかもしれないというふうに思います。ただ、年金というのは非常に複雑でございますので、パンフレットをつくる際に非常にその全容を明らかにするということにつきまして苦労をいたすわけでございますから、そういう面での多少の手抜きはあったかなという考えを持っております。
だから女はないんですよね。だんなさんがあって妻がある、それを標準と見ていらっしゃる。女子は標準に入らない、こういうこと、あなたの答えでいけば。
 そこで私は申し上げたいのだけれども、社会保険庁からいただきました事業年報、厚生年金被保険者、五十七年度末の女子は何ぼだとここに数字が出ているわけですね。そうしますと、五十七年度末で女子の被保険者数というのは八百二十九万二千三百三十一人です。五十七年度だから今は当然ふえてますね、働く人がふえている。そしたら、八百三十万以上の女子を無視して標準的なのは夫と妻でございますなんというのがおかしいと私は言うのです。大臣、おかしいでしょう。そこまでいったら大臣は感想を一つ言わなくちゃだめです。
もちろん年金受給者にはお一人の場合、それからただいま申し上げましたような夫婦二人の場合、男子の場合、女子の場合、いろいろあるわけでございますけれども、最も標準的な通常の場合が御夫婦の場合を想定いたしをして、夫婦二人で年金を受ける場合の楳準年金額を先ほど申し上げましたような形でお示しをさせていただいたわけでございます。
  午前十時開会
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   委員の異動
 四月十一日
    辞任         補欠選任
     出口 廣光君     園田 清充君
     吉川 芳男君     徳永 正利君
 四月十五日
    辞任         補欠選任
     園田 清充君     出口 廣光君
     徳永 正利君     吉川 芳男君
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  出席者は左のとおり。
    委員長         金丸 三郎君
    理 事
                岩上 二郎君
                松浦  功君
                上野 雄文君
                三治 重信君
    委 員
                井上  孝君
                上田  稔君
               大河原太一郎君
                加藤 武徳君
                古賀雷四郎君
                出口 廣光君
                佐藤 三吾君
                志苫  裕君
                丸谷 金保君
                中野  明君
                神谷信之助君
   国務大臣
       自 治 大 臣  古屋  亨君
   政府委員
       自治大臣官房長  津田  正君
       自治大臣官房会
       計課長      大島  満君
       自治省行政局公
       務員部長     中島 忠能君
       消防庁次長    坂  弘二君
   事務局側
       常任委員会専門
       員        高池 忠和君
   説明員
       人事院事務総局
       職員局補償課長  渡辺 俊男君
   参考人
       地方公務員災害
       補償基金理事長  胡子 英幸君
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  本日の会議に付した案件
○参考人の出席要求に関する件
○地方公務員災害補償法等の一部を改正する法律案（内閣提出）
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