なかなか円高の見通しにつきましては予測が困難なわけでございますが、お話をいたしましたように、最近ちょっと、ほぼ六十円台に戻って、足がかかっているわけでございますけれども、ただいまの通産省貿易局長からの話もございましたが、いわゆるＪカーブ効果、さらに原油の値下げということで、日本の外貨は、貿易収支の黒字はさらにことしは拡大をしている。また、アメリカのいわゆる貿易収支の赤字も、ドル安にかかわらず改善を見ないという、そういう状況でございますから、そういう状況として単純に考えれば、これは円高修正のような状況では少なくともアメリカの国際収支から見ればないわけでございます。
 そういう状況の中で、今後の対外金利差の問題から、各経済に対する信頼とか強気、弱気とか、そういったいろんな要素で円の対ドル水準が決まってくるわけでございますので、どうも私どもとしては、今後どういうふうにいわゆる円レートが推移するかということについては、一概にその見通しを言えないような状況でありますことを御理解いただきたいのであります。
いずれにしても、こんな急激な円高になっても貿易収支はどんどん黒字になって、国際経済摩擦はこれは一向におさまりそうにない。これは大変なことです。
 円高の見通しについて、これは大臣、経済企画庁はなかなか見通しは今も自信持っておられる様子ですが、これはどのようにこれから推移をするようになるんでしょうか、教えてください。
長官がお答えする前にお答えすることを許していただきたいと思います。
 御説明はまだいたしておらなかったかと思いますが、今度の試験問題、漏洩したものは二種類ございます。一つは三十六歳以上の曹の位にある者が受けます三尉候補者試験というものと、三十六歳未満の曹たちが受けます部内幹部候補生試験と二種類ございますが、いずれも昭和二十七年から実施しております。いわば保安隊発足当時から実施しておる試験でございます。そして、従来この種の漏洩事件、しかも金が絡んだというものはございません。今回が初めてでございます。
 従来全くこういう事例がなかったかと申しますと、昭和三十年代半ばごろに二件、われわれの現在までの記録を調べましたところ二件ございます。一件は、幹部候補生学校の中で卒業試験をする際に、候補生学校の職員、これは曹でございましたが、それと恐らく友達であったのでございましょう、同じ曹で入校中の者が卒業試験を見せてもらいたい、見せてあげようということで、たまたま試験問題を写しまして、見て、そして受けた。ただ、これはその時点ですぐに発覚いたしまして、本人は原隊へ復帰ということで追い返されております。
 それからもう一つは、やはり同じころでございましたけれども、これは尉官が曹の人たちを指導する、日常の生活指導も含めまして服務指導をする大変職務熱心な者がおりまして、この試験をたまたま受ける者たちに、何と申しましょうか、受験準備のためのことも含めまして指導しておったという際に、たまたまその者が試験問題を見る機会がありましたので、その試験問題をかいま見まして、そしてその内容を覚えておって、その本当のごく一部を自分の指導しておる者に漏らしたということがございます。これは直ちに昇任等につながりませんで、そのことはすぐ摸擬試験に同じような、似たような問題が出たということがうわさになりまして、直ちにその者も、大変まじめな男でありましたので自分のしたことを深く反省をして申し出たということで、その者は行政処分、懲戒処分を受けております。
 それ以来、絶えてこういう事案はなかったのでございますけれども、最近、この両試験の競争率というものをわれわれ今回の事件を契機にして調べたわけでございますが、倍率は大変高うございます。七、八十倍ということでございまして、合格する者はわずか三、四百名、受ける者は二万人前後というようなことでございます。これは各方面それぞれ特色があると思うのですけれども、今回の事件は北部方面隊だけに限っております。いまのところ、ほかのところで類似な事案が出たということは、現在鋭意捜査を進めておりますが、類似のこういう組織的なものは全く出てきておりません。北部方面隊だけでなぜという感じになるわけでございまして、そこら辺を調べたいわけでございますが、これは各連隊等につきまして状況はまちまちでございますが、やはり部隊によりましては相当長い期間、長い期間と申しましても約二カ月ぐらいでございます、六月試験でありますから、四、五月の二カ月ぐらいにわたりまして熱心な受験者がおいおい集い集まりまして、試験のための、何と申しましょうか予備的な準備というものを念を入れて力を入れてやっている部隊もあります。それから、同じ北部方面隊でもわりに淡泊に、勤務時間外に二時間ぐらい、一週間に一遍ぐらいの摸擬テストというようなところもあります。そこの合格率がどうこうというようなことをいま調べておるところでありますけれども、そういうようなことで、いろいろ受験準備が過熱したからこういうような問題が起こったのではないかということにつきましても、部隊によりまして精粗の差はございますが、いずれにいたしましても相当激甚な試験である。また、そういう一つの目標を与えまして、そしてそれに向上心に燃える若者たちが集い集まって勉強する。この際教養を深めるということは、指導監督に当たる所属長といたしましては必ずしも排除すべき問題でもない。ただ、それが大変過熱をしておる状況に一部の部隊があったということは否めない事実だと思います。
 そこら辺で、いろいろ報道にも出ておりますように、大変試験が過熱した、おぼれる者はわらをもつかむ、何回受けても落ちる、いよいよ自分は年齢制限にひっかかりそうだ、周りにも恥ずかしい、いろいろなことで、甘いえさを目の前にぶら下げられてわらをもつかむ心境でそういうような問題を聞いた。それに対して何がしかのお礼といいますか、そういうようなものが動くというような事実があったわけでございます。問題は、その待遇が悪いから、下士官から士官に上がれば待遇が俄然よくなるからとか、あるいは停年がうんと延びるからとかいうようなことと直接結びつくものとは実は思っていないのでございます。これは御質問がありますれば知っておる限り手元の資料でお答えいたしたいと思いますけれども、待遇の面でそう違いはないということであります。ただ幹部になりたい、指揮官の身になってみたい、いわば立身出世、名誉欲といいますか、そういうものだけでこういうものが起こったのかということも実はよくわからない。それもいまいろいろな資料を集めて調査をしておるという段階なのでございまして、そこら辺もひっくるめまして、もう少し調査に時間をかしていただきたいと思います。発表のしぶりがどうこうというようなことを念頭に置いてお答えを渋っておるというようなことは全くないことをひとつ御了解を賜りたいと思います。