通常このキャンプ・ハンセンでは、そういう形の演習は、ゲリラ戦というようなことはやっていないと承知しております。これは北部の訓練場が別にございまして、ゲリラ戦、どういう意味でゲリラ戦と申しておられるか、私が理解するいわゆるゲリラ戦というのは北部の訓練場でやっておるようでございます。しかし、再三申し上げておりますように、このレンジ６で当日どういうふうに、どういう格好で演習したか、これはやはり米軍の調査を待ちたいと考えています。
ですから、地元ではこういうふうに疑惑を持っておるんですよ。そのレンジが六つあるんですか、そこで射座から発射し、また匍匐して進んでいく、あくまでそのターゲットというのはその山ですね、恩納岳。ところが、全然違う九十度右の方のところで被弾をした。そうすると、もうマニュアルどおりじゃなくてゲリラ戦、入り乱れてずっとやって、方角が全くわからなくなって、それで被弾したんじゃないか。だからゲリラ戦の訓練をしておったんじゃないか。レンジじゃなくて、そこの演習場の中でやっておったんじゃないか。そうでなければこの現象は理解できない。あなた、専門家でしょう。そういうふうに考えざるを得ないと思うのです。ゲリラ戦の訓練をやっておった、いかがですか。
これは先ほど総務部長も申し上げましたように、一体いつ生じた弾なのか、これがよくわからない状況でございます。本人もよく定かでないというような状況でございます。しかし、これがレンジ６から撃たれたのだとすれば、それは現在中止しておりますから、その後ということはないはずであります。
安富祖さんという方、腹をかすめた大工さんですね、これは今言われた十五日、六発が同時に見つかった、時間的にはそれと別の時期なんですね。そうすると、その当時レンジ６はとまっておったわけでしょう、中止しておったわけでしょう。だから、それがまたどこからか、どの穴なのかさっぱりわからないという状況ですが、それは今どういうふうに認識しておりますか。
演習場外で多くの弾丸が発見された、これは非常に重大なことは先ほど申し上げましたし、我々としてもあってはならないことと考えております。そこで、米側とも相談をしまして、米側の自発的な意思で、これはレンジ６という演習場でございますが、ここの演習を停止させております。したがいまして、停止している以上、こういう格好のものはこの地域では起こらないのではないかと考えていますが、いずれにしましても、今先生おっしゃった、どういう格好でどういう演習をしていたのか、また、どういうわけでこうなったのかについては、一義的には米側が調査をして、その結果を待って判断しなければいけないと我々考えておりまして、その結果を待っているところでございます。
    〔谷津委員長代理退席、委員長着席〕
長官、大変おかしなわけですね。恩納岳、山がありまして、ドラム缶を立てて目標を決めて、その中で撃つ練習、匍匐前進か何かやるわけですね。こういうことですよ。ところが実際に被弾したのは、ここから九十度も右側なんですよね。しかも伊芸地区、民家の密集するところで、先ほど大工さんも腹をかすめたとか、あるいは玄関口におっこっておったとか、お酒をつくるところにおっこっておったとか、大変なことなんですね。だから、子供を外で遊ばすことができないとか、もう二階には寝られない、いつ降ってくるかわからぬ。ですから、通常の演習からすれば全く考えようのない、米軍でもアンユージュアルと言わざるを得ない、こういうようなことですね。
 だから施設庁としても、これは大変奇妙な事件だ、おかしい、こういうことは思っておると思いますが、いかがですか。
まず最初に、第七発目の弾の見つかった件につきまして状況を御説明申し上げます。
 この弾が見つかりましたのは十月十九日の夕刻でございます。先ほど申しましたように、新築工事現場で見つかったわけです。くぎ箱の中で見つかったわけでございます。そして、そのときになって、その工事現場に働いておられますもう一人の方が、そういえば、あるいは数日前、腹に熱い痛みを感じた。これにつきましては御本人の証言から、あるいは十五日であるか十七日であるかということがはっきりしないというような点、不明確な点もややございます。その点も含めて現在調査中でございます。
 それから、調停官は事故現場等に赴きまして先ほど申しましたような調査をしております。新聞にもいろいろ報道されておるようでございますけれども、このレンジ６の状況、レンジ６に行きまして、いろいろその場で、その時点でわかっている範囲内の説明を受けておりますけれども、レンジ６から山側に向かっての射撃の範囲内には射撃しておった、海兵隊の部隊がやっておったというようなことを調査しております。
別に官庁の縄張り争いの問題でも何でもないわけですから、ぜひ両省協力してやっていただきたいということを申し述べて留学生問題についてはそれで終わりにしまして、次は、外国人労働者の問題を質問いたします。
 物、金の国際化に伴いまして、人の国際化もそれに伴って盛んになってくる。そのこと自体奨励すべきことであるんですけれども、物、金と違って人の場合は人間関係、いろいろな社会関係を生み出してまいりますので、どうしても人種的なフリクションの問題であるとかあるいは社会問題なんかを生み出すわけでございます。これを無制限に入れるということになりますと国際的な摩擦をもたらすことになる。かえって国際交流の目的に反する結果さえ生むことが予想されるわけでございます。国際交流といいますか国際人流といいますか人間の流れ、そのメリットを生かしながらデメリットをできるだけ少なくしていくにはどうしたらいいか。実は私にもいい考え方はないんですけれども、その問題について若干質問したいと思います。
 入国管理法で規定しておられる商用とかあるいは日本人で代替できない熟練労働者、四条一項の五でありますとか七であるとか九であるとか十二、十三、こういったことは今後もふえるだろうし、またふえることを私は歓迎すべきことだろうと思うんです。ところが問題は、今まで四条の一項の十六の三で在留を許可される人たち、これについて入管法の改正をやっておられるということは前の機会に質問したときにもお答えいただいたんですが、それでこの条項で入国してくる人は一年間にどのくらいおりますか。それからまた、どういった種類の人が多いですか。