お金の問題じゃないのですからね、これは。やはり若い人にとってこれは大変すばらしいことなんですから、労働省としてはたしか秋に現代名工とかなんとかという、表題は別でしょうけれども、長い間の立派な技能者に対して何らかの形の労働大臣賞か何かおやりになっているでしょう。だから何らかの形でそういうお気持ちというか、何かそういうものがあってもいいんじゃないかという意味で申し上げましたので、御検討いただきたいと思います。
 次に、もう時間がかなり過ぎましたので、技能検定の問題についてお尋ねいたします。
 現在、労働省として行われている技能検定の実施状況というものを概括的にちょっとお知らせいただきたいと思います。
これは技能オリンピックと俗称されております技能競技のための国際大会でございますが、オリンピック精神でアマチュア精神でございますから、直ちに何か非常に役得がある片いうものではありませんが、まさに若い人々の持能に対する精進を奨励しようということでございますから、そのための大会参加、また優勝ということでございますから、そうした奨励が実を結ぶような形というものは今までちょっと考えておりませんでしたけれども、御指摘もございますので、大臣とも御相談いたしまして、余りお金をかけない程度でその奨励を図っていくように考えてまいりたいと思います。
いや、だから労働省としては、じゃそれだけでもういいという判断なんですか。やはり何らか労働省としても、せめてそういう栄誉といいますか、なににこたえたいという何らかの施策があっていいんじゃないかと感じるのですが、いかがですか。
職業訓練だけではございませんけれども、それも含めた一つの成果のあらわれがそういうところに出てくるわけでしょうから、もちろん現在の実態と合わない競技の中身があるようでありますが、これはそういう技能オリンピックで入賞された場合、労働省としては例えば労働大臣賞とかなんとか、何か表彰のようなものはなさっておるのですか、どうなんですか、その点。もししてないとすれば、何かそういうものに対する考えはないのですか。
ぜひひとつこれからも持続的、永続的に実施していただきたいと思います。
 それから、これと直接関係ございませんが、技能オリンピックと俗称言われている、それぞれ国内で技能オリンピックに対する国内予選という形であれば開かれているのですかね。最近のそういう技能オリンピック、何かことしですか大阪で国際的に開かれるということのようですが、大体そういう技能国際オリンピックでの我が国の位置づけというとおかしいですが、入賞といいますか、そういうのはどの程度の状況にあるのか。
 それから、実際にこれは国内予選といいますか、一年に一回やって、それからその中から選ばれてそれに臨んでおられるようでありますが、これらの費用については国として少し何らかの面倒を見られておられるのかどうか、その点の状況をお尋ねいたします。
いろいろ取り組まれている状況を聞きましたが、昨年ですか、中華民国台湾省政府の台中で我が国の技術協力指導のもとでああいう立派な日本流に言う訓練センターができ上がって、現在の中華民国台湾の経済発展の原動力になったというような話も聞いたわけでありますが、やはりこういったこの種のものは、特に我が国としては、国際的な今日の立場からいっても、地位からいっても積極的にもっとどんどん推進されなければならないと思います。
 したがいまして、そういう状況では、どうなんですか、現状は毎年毎年拡大の方向で行くんですかね、それとも大体足踏み状況なんですか、まさか少しずつ前年度マイナスという形にはならぬと思うのですが、そこらあたり概括的で結構ですが、その辺の状況はいかがですか。
ぜひ労働省の今後の取り組みの柱の一つにこれを入れておいていただきたいということをお願いいたします。
 それから、時間もありませんので大まかなことでお尋ねいたしますが、職業訓練分野においての国際協力、この問題についていろいろと取り組まれておるわけでありますが、現状どういう状況でそういう国際協力が行われているのか、その状況を大まかで結構ですからお知らせいただきたいと思います。
わかりました。次に移ります。
 こういうふうな新技術の導入に伴いまして、それが働く人たちに肉体的にどのような影響を与えるか、心理的にどういう影響を与えるか、環境的な問題をいろいろ考えますならば、終始単純作業とか監視労働とか、その他いろいろと変わってくるわけでありますが、最近でもオフィスにおいて０Ａ化が進むために、一日じゅうそういう仕事にタッチするがために視力といいますか目がいかれるとか、そういう意味での新しいいろいろな問題も発生しつつあると思われます。したがいまして、こういった角度から見ますならば、安全衛生上もこういう新しい状況に対応するように見直すことが必要じゃないかという気もするわけでありますが、このあたりについてはどのような御見解をお持ちか、お尋ねいたします。
次に、このような技術革新に伴ってこれがどんどん進行すると、やはり雇用をどう確保していくかという問題がこれは必然的に出てきます。まだまだ我が国の場合には雇用環境の悪化というところまで表面化しておりませんが、要は、このような新しい産業技術の進展に伴って、これで逆に雇用を拡大させていくという立場と、そういう意味での雇用環境を改善させていくということ、当然そういうものと一体の中で雇用政策というものをつくっていかなければいかぬのではないかと私は思うのであります。
 そういう点で、そういう新技術というものが雇用にどのように今後関係していくのか。そういう意味では非常に広い視野の中で、政労使それぞれの構成によって何らかそういう研究機関的なものに取り組まれながら問題の解決を図る必要があるのではないか、こういうことが非常に重要ではないかと思うわけでありますが、この点に対する御見解をお尋ねいたします。
前年度の決算で言ってみてくださいよ。――まあこの程度で勘弁しておきますか。そういうごまかしみたいな形で言うが、私も持っているのだ、ちゃんとあなたのところからもらって持っているのだ。だから、そういう数字からいったら同じように消費者のためにやっているなんて言えるようなものでない。だからといって片方を減らせという意味ではないけれども、やはりもう少し消費者還元、これだけ円高にもなってきているのだから消費者還元に努力すべきではないか。その点を素直に答えてもらえばいいのだ。何とかここだけ言いくるめて事を過ぎればいいやといったような発想があなたの態度には歴然としてあるのだな。これはよくない。国会をごまかしてまかり通ろうなんという発想はよくない。だから、少なくとも牛肉販売についてもう少し消費者に還元できるようにさらに努力をする、また前の約束であったもう一日の設定は必ず守ってもらいたい、こういうふうに思いますが、いかがですか。