Se il cristiano è un dipendente che non ha voce in capitolo nei lavori che la ditta decide di fare , si devono considerare altri fattori , come il luogo in cui si svolge il lavoro e la misura in cui si è coinvolti .
Si el cristiano es un empleado que no tiene voz en cuanto a qué trabajos se aceptan , hay otros factores que debe considerar , como el lugar en que se efectuará el trabajo y el grado de implicación .