男女の賃金差
男女の賃金差（だんじょのちんぎんさ, gender pay gap, gender wage gap）とは、男性と女性の賃金差であり、OECDでは男性の賃金の何パーセントにあたるか表される。欧州委員会では、男女の平均時給の差として定義されている。これが男女差によるものか、ライフスタイルの選択による暗黙の差別なのか（労働時間数、産休による）、それともはっきりとした差別であるのか、これには議論がある。