"1、尊重和服从上级的安排。
团队中之所以会有上下级之分,是为了保证团队工作的正常进展。上级都掌握着一定的权利和资源,考虑问题会从大局着手,所以作为员工,就要尊重和服从上级的调整。如果员工只是考虑到自己的“一亩三分地”,真的很难立足职场。
2、及时汇报工作。
不管能不能按照领导布置的工作进度完成任务,都要及时跟领导进行沟通,让他了解你的工作进度和方向。但是职场人,很多都会犯这种错误,那就是觉得自己的工作没有完成不想让上级知道,觉得这样做会让自己很没面子。
其实这样的想法是很危险的,如果不能让上级知道你的工作进度,不知道你有什么难处,就很难继续安排别的任务,这样就会影响整个团队的工作进度。
3、做事的同时也要学会做人。
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