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7. Los obreros que no hayan cumplido los dieciocho años, podrán ser admitidos como aspirantes, y desde el momento de la inscripción por tal concepto tendrán derecho á que el Sindicato defienda sus derechos cerca de los patronos con quienes trabajen.

8. Cuando el número de aspirantes lo permita, se formarán dentro del Sindicato, y bajo su dirección, Patronatos de jóvenes obreros en que éstos puedan adquirir la conveniente cultura técnica y general, con sujeción á un Reglamento especial.

9. El Sindicato Obrero Independiente de Oviedo se constituye únicamente y exclusivamente para defender los intereses sociales de todo género, y particularmente los económicos de los asociados, por todos los medios que las leyes permitan utilizar.

10. Estos intereses son de un modo principal los relativos á la cultura de los asociados, al contrato del trabajo, á la seguridad del mismo, duración de la jornada, descanso dominical, salarios, accidentes del trabajo é higiene de las minas, talleres y fábricas.

11. El Sindicato Obrero Independiente de Oviedo no tiene carácter político de ningún género, y como únicamente busca el mejoramiento de la situación de sus socios, no admite en cualidad de principio la llamada lucha de clases, aunque su objeto es impedir toda explotación del trabajador por parte de los patronos, con los cuales en cada caso tratará las cuestiones que surjan, según lo aconsejen las circunstancias.

12. Por lo tanto, aunque en absoluto independiente de los patronos, el Sindicato para conseguir sus fines, mantendrá con aquellos las relaciones de armonía que redunden en beneficio de los sindicados.

13. Por la misma razón, el Sindicato Obrero Independiente, atento únicamente á mejorar por los medios posibles las condiciones de vida de los socios, nada hará que sea contrario ó redunde en daño de los que considera principios fundamentales de la sociedad: la propiedad privada, la familia y la Religión católica, con sus dogmas y principios de moral.

14. Para subvenir á las necesidades materiales del Sindicato y para formar un fondo de reserva con que atender á los socios en caso de huelga forzosa ó debida á intransigencia de un patrono, cada obrero asociado abonará en el lugar y horas que se designen la cuota de diez céntimos semanales.

15. Los morosos en el cumplimiento de este deber se considerarán expulsados del Sindicato cuando lleguen á deber seis cuotas.

16. A los fines indicados en el artículo 14, el Sindicato
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recibirá con agradecimiento aquellos donativos que quienes se interesen por el bienestar de los obreros les hagan, pero sin que ello conceda á los donantes ningún carácter especial que de alguna manera los ligue al Sindicato y les permita intervenir en sus deliberaciones y resoluciones.

17. Los fondos así reunidos serán colocados lo antes posible en una Caja de Ahorros ó casa de Banca que la Junta directiva escoja, para que allí estén más seguros, produzcan algún interés y puedan ser recogidos rápidamente en casos de urgencia.

18. El Sindicato Obrero Independiente se hallará regido por la Junta general, compuesta de todos los socios, y por la Directiva, que constará de un Presidente, dos Vice-presidentes, Secretario primero y segundo, un Tesorero contador, diez vocales y tres asesores, que no pertenecerán ni á la clase obrera ni á la patronal, y cuyo objeto es dirigir á los obreros en los asuntos difíciles e impedir que se adopten acuerdos contrarios á los fines de la Asociación y perjudiciales para los intereses de los socios.

19. La Junta general se reunirá ordinariamente el día 1.º de Enero y el domingo primero de Julio, para la aprobación de cuentas, renovación de la Junta directiva en la forma que se dirá y discusión de los asuntos que á ella se reserven en estos Estatutos, y extraordinariamente cuando así lo acuerde la Directiva ó lo pidan la mitad más uno de los socios.

20. La Junta directiva se renovará periódicamente en esta forma. Cada dos años cesarán en sus cargos la mitad de los individuos que la componen y se elegirán otros que los sustituyan, aun cuando pueden ser reelegidos los mismos, si así se cree conveniente. En la Junta general de 1.º de Enero, la Directiva propondrá á la general los socios que deban sustituir á los salientes, los cuales quedarán elegidos sin más votación, á no ser que se opongan á ello la mitad más uno de los asistentes. En este caso se procederá á votación secreta, necesitando la nueva candidatura reunir la mitad más uno de los sufragios correspondientes á todos los socios del Sindicato, único caso en que será preferida á la propuesta por la Directiva. Los tres asesores en tanto que no renuncien ó bien la Junta directiva ó la mitad más uno de los socios reclamen su sustitución total ó parcial, serán permanentes. Esta sustitución se hará en Junta general y por mayoría absoluta de votos entre todos los asociados.

21. La Junta directiva se reunirá en sesión ordinaria todos los meses y extraordinariamente en el lugar y hora que ella designe, cuando la convoque el Presidente, bien por propia iniciativa ó á petición, que él considere justificada, de un
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socio. Sus decisiones se tomarán por mayoría absoluta de votos, y en segunda convocatoria por mayoría entre los presentes.

22. La Junta directiva llenará las vacantes que ocurran dentro de ella en los intervalos de las reuniones de la general para la renovación de la misma, y designará á los que deban sustituir á cualquiera de sus individuos en casos de ausencia ó de enfermedad.

23. Al aceptar sus cargos los individuos obreros de la Junta directiva se comprometen á la puntual asistencia á todas las sesiones, entendiéndose que dejan de pertenecer á dicha Junta después de tres ausencias seguidas y no justificadas.

24. La Junta directiva se halla investida de todas las facultades necesarias para la representación y dirección del Sindicato en todo lo que estos Estatutos no reserven á la Junta general.

25. Al Presidente de la Junta directiva, que lo será también de la general, corresponde: convocar y presidir las sesiones de ambas Juntas, tener la representación del Sindicato, llevar su firma social, extender y firmar los libramientos, para que el Tesorero satisfaga los gastos acordados por la Junta directiva, vigilar los intereses del Sindicato, y hacer que todos desempeñen bien sus cargos.

26. En casos de ausencia, el Presidente será sustituido por el primer Vicepresidente, y éste por el segundo.

27. Serán deberes del Tesorero: recaudar y custodiar en la forma que acuerde la Junta directiva, los ingresos del Sindicato, dar recibo de todas las cantidades que recaude, y hacer los pagos acordados en Junta y que lleven el visto bueno del Presidente.

28. El Secretario al que, en ausencia, sustituirá el Secretario segundo, convocará, autorizado por el Presidente, para las Juntas y demás actos del Sindicato, extenderá las actas, las comunicaciones, listas, inventarios, etc., custodiará el sello de la Sociedad y redactará anualmente una Memoria, detallando el estado de la Sociedad y los trabajos realizados, para leerla, después de ser aprobada por la Junta Directiva, en la Junta general que se celebre el día 1.º de Enero.

29. Los tres Asesores, que serán elegidos precisamente entre personas independientes, ajenas en absoluto á toda empresa patronal en que trabajen los socios del Sindicato, serán: un letrado que ilustrará al Sindicato en los asuntos jurídicos, reclamaciones, etc.; un médico, que hará lo propio en lo relativo á accidentes del trabajo, higiene de las viviendas, talleres, minas, etc., y un sacerdote, el cual atenderá principalmente á que nada se acuerde ni se haga en contra de lo dispuesto en el artículo 13.
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30. Los Asesores tendrán voz y voto en todas las sesiones, lo mismo de la Junta general que de la Directiva, y los acuerdos que una y otra pudieran tomar, serán nulos: si se trata de accidentes del trabajo, higiene, etc., cuando el Asesor médico ponga su veto; si se trata de cuestiones jurídicas, cuando se oponga al acuerdo el Asesor letrado; y si los acuerdos se refieren al artículo 13, cuando ponga su veto el Asesor sacerdote.

31. Cuando uno ó varios socios se crean en el caso de quejarse del patrono ó de hacerle alguna reclamación, no se dirigirán á él directamente, sino á la Junta directiva del Sindicato, por medio de cualquiera de sus individuos, comprometiéndose á aceptar la resolución de aquella Junta.

32. Puesto el asunto en manos de la Directiva, ésta por medio de dos de sus individuos á quienes acompañará uno de los asesores si es posible, se entenderá con el patrono, después de estudiada la cuestión y consultados en su caso el asesor correspondiente. Los representantes de la Junta directiva pondrán todos los medios para zanjar amigablemente el asunto con el patrono.

33. Si por culpa de éste no fuera posible llegar á un arreglo, se reunirá nuevamente la Directiva, y si el caso lo merece se convocará inmediatamente á Junta general, ante la cual el Presidente ó en su nombre un asesor ó otro individuo de la Junta directiva, expondrá los pormenores de la cuestión y lo hecho por parte del Sindicato para resolverla amistosamente. Y la Junta general acordará lo que proceda hacerse.

34. Como el extremo recurso de la huelga, aún parcial, atañe á todos y á cada uno de los asociados, no sólo por razones de solidaridad entre los obreros, sino también por las naturales repercusiones de un paro cualquiera, y sobre todo porque ha de atenderse á los huelguistas con los fondos procedentes de las cuotas de todos los asociados, para acudir á la huelga se necesita que la voten por lo menos dos terceras partes de los asociados; y caso de que no asista número suficiente de socios, que la voten la mitad más uno de los presentes y lo aconsejen unánimemente los tres Asesores.

35. La cuota de auxilio que en caso de huelga acordada por el Sindicato percibirán los socios, será señalada en cada caso por la Junta directiva, teniendo presente las condiciones particulares de los obreros y los fondos de que disponga, y en caso de necesidad imponiendo á los asociados que no huelguen un pequeño donativo semanal, que se determinará en Junta general y por mayoría absoluta de votos entre los asociados. En la misma forma se auxiliará á los asociados en caso de huelga forzosa, pero aquéllos perderán todo derecho á dicho
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auxilio si se negaran á aceptar el trabajo que la Junta directiva crea conveniente y pueda proporcionarles.

36. Como el Sindicato se propone de manera especial atender á los intereses materiales de sus socios y no únicamente sostener con los patronos una lucha constante é inmotivada é infructuosa, ya que no contraproducente, dentro de la Sociedad y formada por dos miembros de la Junta directiva, presididos por uno de los Asesores, se constituirá una Agencia de colocaciones, la cual procurará que los patronos prefieran para sus obras á los socios del Sindicato, comprometiéndose éste á que los obreros por él recomendados cumplan como buenos.

37. Igualmente procurará esta Agencia conseguir de los patronos que cuando tengan alguna queja de uno de los obreros del Sindicato, antes de despedirlos por su mal comportamiento, dé cuenta de todo á la Sociedad, la cual una vez convencida de la razón que asista al patrono, declarará cesante al obrero y ofrecerá otro en su lugar, quedando aquel apercibido de que si se repite la expulsión del mismo de una obra quedará desde luego excluido del Sindicato.

38. También se constituirán dentro del Sindicato un Secretariado popular, un Tribunal de arbitraje para solucionar las cuestiones que surjan entre los socios, y atender á las demás obras sociales que se crean convenientes, tales como las relativas á Mutualidad y Cultura. Todas estas instituciones se regirán por reglamentos especiales y con sujeción á estos Estatutos.

39. El Sindicato Obrero Independiente de Oviedo se confederará con los similares que dentro y fuera de la provincia se hallen regidos por estos Estatutos u otros semejantes. Y cuando llegue el caso contribuirá con los demás á la fundación de un periódico que sea órgano de la Federación.

40. El Sindicato Obrero Independiente de Oviedo vivirá en amistosas relaciones de compañerismo y solidaridad para todo lo que redunde en beneficio del trabajador, con las demás sociedades obreras, aún aquellas que se hallen inspiradas por principios opuestos á los suyos; pero siempre sin abdicar de su independencia y sin comprometerse á suscribir resolución alguna que él no haya estudiado y aceptado en la forma que se previene en los artículos precedentes; bien entendido que será totalmente inútil solicitar la adhesión de esta Sociedad obrera á movimientos políticos de cualquier género ni á cosa alguna que no se dirija directamente á mejorar la situación del obrero.

41. Si se disolviera este Sindicato, todos sus fondos y propiedades se destinarán á la obra benéfica que al Alcalde le parezca conveniente.
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ARTICULO ADICIONAL

La Asociación tendrá su domicilio en la calle de Fruela, número 2, piso 1.º, provisionalmente, en tanto no se elija el domicilio definitivo, que se comunicará á su tiempo al señor Gobernador civil de la provincia.

Baldomero Ramos.—Fernando Rodríguez.
Presentado en este Gobierno, hoy fecha, á los efectos de la Ley de Asociaciones.
Oviedo, 17 de Octubre de 1913.—El Gobernador, E. Naval.
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Informaciones

Boletín de Estadística Agrícola y Comercial

El número de Noviembre del Boletín de Estadística agrícola y comercial del Instituto Internacional de Agricultura, publica los datos de las cosechas del 1914 y de las siembras para el nuevo año en los países del hemisferio septentrional según las últimas informaciones recibidas en el Instituto.

En cuanto á la producción de cereales, los nuevos datos respecto al Boletín de Octubre son los referentes á la cosecha en Bulgaria, cuya producción de trigo resulta en el 1914 de quintales 12.500.000 contra 16.500.000 en el 1913 (75,8 por 100); de centeno de 2.500.000 (90,9 por 100 de la del 1913); cebada 3.500.000 (100,0 por 100); avena 2.000.000 (100,0 por 100); maíz 9.000.000 (78,3 por 100).

Después de este nuevo dato y de algunas modificaciones de menor importancia sobre los principales cereales, se tienen los informes siguientes:

Trigo.—La producción de 1914 resulta de 746.004.150 quintales contra 818.363.602 en 1913, ó sea 91,2 por 100, en conjunto de los siguientes países: Prusia, Hungría, Bélgica, Dinamarca, España, Gran Bretaña, Italia, Luxemburgo, Países Bajos, Rumanía, Rusia Europea, Suecia, Suiza, Canadá, Estados Unidos, India, Japón, Argelia (solamente el departamento de Constantina) y Túnez.

Centeno.—La producción en conjunto de los siguientes países: Prusia, Hungría, Bélgica, Dinamarca, España, Irlanda, Italia, Luxemburgo, Países Bajos, Rumanía, Rusia Europea, Suecia, Suiza, Canadá y Estados Unidos, en 1914, resulta de quintales 377.066.190 contra 392.311.949 en 1913, ó sea 96,1 por 100.

Cebada.—En los mismos países que para el trigo, menos India, la producción resulta de 257.824.135 quintales contra 288.235.438 en 1913, ó sea 89,4 por 100.

Avena.—En los mismos países que para el trigo, menos India, la producción resulta de quintales 477.046.005 contra 546.456.382 en 1913, ó sea 87,3 por 100.

En cuanto á las noticias referentes á las cosechas de los otros productos en el hemisferio septentrional, notamos solc
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Guzmán, Los Siete Pecados, La conquista de Ultramar, La Consolación de Boecio, Séneca, Virgilio, Las trescientas y La Coronación de Juan de Mena, y un Lunario. Viendo la afición que á la lectura tenía Teresa, á la que apreciaba más que á ninguno de sus otros hijos, no dejaría de proporcionarle buenos libros á más de los que tenía en casa; y ella misma los pediría á las muchas personas con quienes su hidalga familia se relacionaba. El efecto que en ella desde tierna edad producían las lecturas, puede colegirse de un suceso que narra con frases que íntegramente merecen ser trasladas:

«Mis hermanos ninguna cosa me desayudaban á servir á Dios. Tenía uno casi de mi edad; juntábamonos, entrambos á leer vidas de santos, que era el que yo más quería, aunque á todos tenía gran amor, y ellos á mí; como vía de los martirios, que por Dios los santos pasaban, parecíame comprobaban muy barato el ir á gozar de Dios, y deseaba yo mucho morir así, no por amor que yo entendiese tenerle, sino por gozar tan en breve de los grandes bienes que leía haber en el cielo, y juntábame con este mi hermano á tratar qué medio habría para ésto. Concertábamos irnos á tierra de moros, pidiendo por amor de Dios, para que allí nos descabezasen, y paréceme que nos daba el Señor ánimo en tan tierna edad, si viéramos algún medio, sino que el tener padres nos parecía el mayor embarazo. Espantábamos mucho el decir que pena y gloria era para siempre en lo que lefamos. Acaecianos estar muchos ratos tratando de ésto, y gustábamos de decir muchas veces, para siempre, siempre, siempre. En pronunciar esto mucho rato, era el Señor servido, me quedase en esta niñez imprimido el camino de la verdad. De que vi que era imposible ir á donde me matasen por Dios, ordenábamos ser ermitaños, y en una huerta que había en casa procurábamos como podíamos hacer ermitas, poniendo unas pedrechillas que luego se nos caían, y así no hallábamos remedio en nada para nuestro deseo.»

Igual pasión que el padre tenía su esposa por leer, pero el objeto fué harto distinto. «Era adicionada á libros de caballería», cuya lectura la recreaba, entre los muchos trabajos que pasó. Aun en medio de las labores, buscábalo para no interrumpirla. Lo cual disgustaba tanto al marido «que se había de tener aviso á que no lo viese.» Daba las novelas de aventuras á los hijos ó entreteníalos ella misma con su lección, creyéndoles hacer así gran bien al ocuparlos «para que no anduviesen en otras cosas perdidos.» Por esta causa Teresa quedó en costumbre de leerlas; gastaba en ello «muchas horas del día y de la noche á escondidas del padre»; y escrito dejó: «Era tan extremo lo que en esto me embebia que, si no tenía libro nuevo, no me parece tenía contento.»

El protobiógrafo de la Santa, P. Ribera (1), después de decir que fué pensamiento del demonio el que leyera tales libros,

(1) Cap. 5.
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en Italia una ulterior disminución en la producción del vino (46.000.000 de hectolitros, ó sea 88,1 por 100 de la producción de 1913), y los datos provisionales de la cosecha de aceite de oliva (hectolitros 1.700.000, próximamente 97,6 por 100 del 1913); de las patatas (quintales 17.000.000, ó sea 95,0 por 100 del 1913), y de la remolacha azucarera (quintales 14.000.000, ó sea 51,3 por 100 del 1913).

Notamos también en Canadá una disminución en la producción de la simiente de lino (quintales 1.913.457, ó sea 42,9 por 100 del 1913), y en la producción de patatas (quintales 23.316.492, ó sea 109,1 por 100 del 1913), y de la remolacha azucarera (quintales 1.324.490, ó sea 98,6 por 100 del 1913).

Sobre la cosecha de cereales en los países del hemisferio meridional el Boletín da á conocer el dato de previsión de la producción del trigo en Australia.

A causa de la excesiva sequía la cosecha se espera muy escasa, calculándose de 5 á 8 millones de quintales contra quintales 28.270.000 producidos en el 1913-14.

En la parte comercial contiene el Boletín los habituales cuadros de importaciones y exportaciones de cereales, linaza y algodón, de los stocks visibles y de los precios de los cereales y del algodón en los principales mercados del mundo, cuadros todo lo completo posible en las presentes circunstancias.

* * *

Damos á continuación un resumen de la situación mundial para el trigo y el centeno, establecido sobre la base de los informes oficiales comunicados hasta ahora al Instituto Internacional de Agricultura.

Trigo.—La producción en el año 1914, que representa cerca del 80 por 100 de la producción total del hemisferio septentrional, asciende en cifras redondas á 792 millones de quintales, mientras que la producción correspondiente en los mismos países ha sido en 1913 de 872 millones de quintales. Hay por tanto este año para estos mismos países una disminución absoluta de ochenta millones de quintales y relativa de 9'2 por 100.

Sin embargo, no son todavía conocidas las cifras de producción de 1914 de Austria, Francia, Noruega, algunos gobiernos de Rusia Asiática, Egipto y Alemania meridional en los cuales la producción total en 1913 ha sido de 145 millones de quintales. Se sabe solamente por los informes recibidos de
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estos países durante los meses pasados, que la cosecha de 1914 ha sido mediana. Habrá por tanto igualmente una disminución de 9 por 100 en relación con el año anterior. En cuanto á los otros países sobre los cuales no se posee ningún dato, ni para 1914 ni para 1913. su producción media puede valverse en 60 millones de quintales.

Es necesario sin embargo notar que la producción de 1913 ha sido excepcionalmente abundante y muy superior al promedio. De manera que en relación á la producción media decenal 1903-1912 (686 millones de quintales) la producción de este año es superior en 106 millones de quintales, ó sea de 15'5 por 100.

Un examen de la situación mundial en relación á la producción del trigo en el momento actual, no puede hacer abstracción de la próxima cosecha en los países del hemisferio meridional. La producción total en Argentina, Australia, Uruguay, Nueva Zelanda, en 1913-14 ha sido de 66 millones de quintales, producción muy inferior tanto á la producción del año anterior, como á la del promedio decenal. Si se tuviera, por tanto, en estos países en 1914-15, una producción igual solamente al promedio, sería superior á la de 1913-14.

Esta situación no dejará de tener consecuencias favorables, ya que precisamente se trata de países exportadores. A pesar de que la cosecha está todavía lejana, las previsiones que ahora pueden hacerse no son sin embargo buenas respecto á la cosecha en Australia, donde á causa de la sequía se prevé una producción de 5'5 á 8 millones de quintales contra 28 millones en 1913-14. En cuanto á la Argentina no se conocen todavía los datos oficiales referentes á la próxima producción y solamente se sabe que la superficie cultivada en 1914-15 es ligeramente inferior á la de 1913-14 (6.300.000 hectáreas en 1914-15 y 6.600.000 hectáreas próximamente en 1913-14).

Las dificultades de transporte creadas por la actual situación política han conducido á una elevación general de los precios. Esta última está más ó menos acentuada según la posición geográfica y política del correspondiente país. En algunos países los precios son casi el doble de los del año anterior, como en los mercados de Viena y Budapest, donde el trigo costaba de 42 á 44 francos por quintal el 13 de Noviembre pasado, en relación á 22-23 francos el 14 de Noviembre de 1913. En Gran Bretaña el alza es igualmente muy considerable, y aunque lentamente ha progresado durante los meses de Octubre y Noviembre. En Londres el trigo costaba de 25 á 27'50 francos el 6 de Noviembre de 1914, contra 18'50 y 21'50 francos el 14 de Noviembre de 1913.

En los mercados de los países exportadores la diferencia,