Revista de navegación y comercio (1892-04-20 00:00:00), página 7

en el último año á las inglesas. Dato este de gran prestigio, para la que bien podemos todavía llamar nación marina.

INGLATERRA

Por cuenta de la Compañía Peninsular y Oriental se han botado al agua en Greenock y Barrow dos hermosos vapores, para pasajeros uno y destinado á carga el otro.

El primero de 142 metros de eslora, mide 7.000 toneladas de arqueo bruto y su velocidad calculada es de 18 millas. Estará dotado con todos los modernos adelantos y su fuerza desarrollada llegará á 10.000 caballos.

El segundo, de 117'35 metros de eslora, alcanza 4.000 toneladas de arqueo, y 2.500 caballos de fuerza.

Como vapores figuran además el Bramskome Tower y Australia; este último para la Anchor line.

Como veleros:

Lyderhorn, de 4.300 toneladas de desplazamiento;
Stoneleigh, id., id., id.; Lord Templemore, de 5.000 id., id.; Donna Francesca, de 3.500 id., id.; Celticburn, de 2.700 id., id.

Merece también mención, el velero Severn, dotado con máquina auxiliar, y en cuyas pruebas de marcha ha obtenido un audar de 8'28 millas.

Respecto á navegación de trasatlánticos ingleses, el Majestic y el Teutonic, siguen conservando su notable superioridad de camino.

El promedio de la última navegación efectuada por el primero, arroja 20'41 millas, sostenidas durante los 5 días, 20 horas y 22 minutos que ha durado la travesía de Queenstown á New York.

Asimismo, figura como navegación notable, la efectuada por el velero inglés de cuatro palos Howard Troop, que en solo 14 días ha recorrido la distancia que media entre Greenock y New York, alcanzando singladuras de 330 millas, con 13'5 millas de promedio.

ESTADOS UNIDOS

En Filadelfia, ha sido botado el vapor Menéndez de 72 metros de eslora, para una casa de la Habana que le dedicará al cabotaje de la isla.

Y haciendo fervientes votos, porque el espacio ocupado por estas revistas navales que hoy inauguramos, llegue algún día á ser pequeño para reseñar en él nuestro movimiento marítimo nacional, damos hoy por terminada ésta.

EUGENIO AGACINO,
Teniente de navío.

DE LA ADMINISTRACION DE LAS COLONIAS

Necesidad de crear un cuerpo administrativo especial.

Teniendo colonias preciso es administrarlas; administrarlas necesitanse personas perjudicará de estas verdades que por ser tan evidentes en Perogrulladas? Nadie, seguramente.

Pero si nadie duda de ellas, niégales e cambio la práctica colonial española. Llevamos colo... más de cuatro siglos—desde 1492—y aun no tenemos funcionarios instruidos y educados especialmente para las colonias.

En esos cuatro siglos no hemos caído en la cuenta de esta gran verdad: de gobernar y administrar en la Península á gobernar y administrar en Ultramar hay tal distancia, que un excelente empleado peninsular puede ser inepto y nocivo como empleado ultramarino.

Pero aquí todos servimos para todos; es un don que debemos á la divina Providencia. Así un escribiente en las oficinas de Hacienda de Cáceres marcha á lo mejor á Santiago de Cuba, á Manila ó á Ponce sin otro requisito que reunir tales ó cuales condiciones legales. Las personales no hacen al caso; las especiales aptitudes no se tienen en cuenta; los estudios previos no le recomiendan lo más mínimo. ¿Tiene tal ó cual categoría? Pues vaya á Fernando Po ó á Ampollona, á Puerto Rico ó á las Marianas. ¿Qué más da? ¡Acaso necesita el empleado conocer el país, los habitantes, su carácter y sus leyes?

Está fuera de duda que este es y ha sido siempre el criterio dominante en España. Los hechos lo prueban. Luego nos quejamos de que en nuestra patria no se estudie. ¿Para qué se ha de estudiar si lo estudiado de nada sirve?

Inglaterra, maestra en materias coloniales, ha puesto en todo tiempo gran empeño en tener un cuerpo escogido de empleados destinados á las colonias.

En todas partes escasean los buenos servidores del Estado, pero en España no se buscan, mientras en Inglaterra se solicitan y eligen con el mayor cuidado y se pagan á peso de oro. Para un inglés la carrera de empleado, en el Cabo de Buena Esperanza, por ejemplo, es tan segura y brillante como la de médico y la de ingeniero. Exige una preparación no menor, pero conduce á los más altos destinos.

La administración colonial inglesa está basada en los principios siguientes:

1.º El personal administrativo no debe ser nombrado á capricho, sino elegido cuidadosamente mediante pruebas de aptitud dadas en exámenes y oposiciones.

2.º Los altos cargos deben reservarse á las intenciones privilegiadas y el puesto de cada empleado debe ser proporcionado á sus talentos. El oficial inferior que ha pasado los mejores años de su vida consagrado á trabajos casi mecánicos y pasivos, rarísima vez ó nunca puede desempeñar con acierto las funciones superiores por requerir éstas iniciativa y tacto. El ascenso por antigüedad á estos puestos es irracional y dañoso. El empleado subalterno que reúna circunstancias y aptitudes excepcionales debe probarlas en oposiciones y exámenes.

3.º Todo empleado tendrá autoridad plena y sólidamente establecida. El jefe debe tener absoluta confianza en sus subordinados. Así nadie ascenderá de pronto al puesto inmediato cuando el que lo ocupaba haya sido difunto. Podrá tenerle interinamente y esta interinidad durará en ocasiones largos años. De esta suerte los ambiciosos se calman y proceden con cautela, no teniendo interés muy inmediato en derribar al que está delante de ellos en la escala.

4.º Las cosas buenas hay que pagarlas caras. Los empleados coloniales deben recibir pingües honorarios y una vez jubilados derechos pasivos no menos pingües.

Para ser admitido en el cuerpo administrativo de las colonias británicas es indispensable probar en oposiciones muy severas y refinadas, instrucción vasta y adecuada. Además el Estado exige constitución física robusta y cualidades morales de primer orden.

La primera se comprueba por un examen médico bastante minucioso. Si este es desfavorable el candidato es rechazado desde luego.

Las cualidades morales son objeto de una indagatoria del civil service el cual informa acerca de ellas. Siendo desfavorable el informe queda el candidato fuera de concurso.

Las oposiciones son cosa seria. En los programas de los últimos años se pide á los aspirantes: versión y te- ma latinos y además versión y tema griegos, franceses ó italianos; dos composiciones en inglés sobre otros tantos asuntos; otras dos sobre matemáticas puras y aplicadas, geografía, historia, derecho internacional,