La Energía eléctrica (1927-05-10 00:00:00), página 13

BOLETIN DE LA Asociación de Productores y Distribuidores DE ELECTRICIDAD DOMICILIO SOCIAL: MARQUES DE VALDEIGLESIAS, 13

Año IX        Madrid, 10 de mayo de 1927        Núm. 9

JORNADA DE TRABAJO

(CONCLUSION)

Entre otras disposiciones citadas en el año actual, merecen citarse: la Real orden de 9 de febrero, que declara que cuando, contraviniendo lo establecido, un patrono emplee a sus obreros mayor número de horas de las autorizadas con carácter de extraordinarias, los obreros no perderán por el hecho de la infracción, imputable solamente al patrono, el derecho de que les sean abonadas las horas de exceso que hubiesen trabajado, con los recargos que para cada caso determinan las disposiciones citadas.

Y la Real orden de 21 de marzo, que modifica el art. 9.º de la Real orden de 15 de enero de 1920 en el sentido de que cuando patronos y obreros, mediante pactos celebrados con sujeción a las normas de la Real orden de 6 de agosto del mismo año 1920, convengan vacar en días festivos, que no sean domingos, podrán recuperarse para el trabajo las horas correspondientes, repartiéndolas en otros días laborables; pero sin que pueda exceder de cincuenta y dos horas semanales la duración legal del trabajo por ese motivo.

A continuación se publican los artículos que pudieran ser de interés para esta industria del reglamento de 17 de diciembre último, que parece ser la disposición más importante y detallada:

Reglamento para la aplicación del decreto-ley de 8 de junio de 1925, relativo al descanso dominical

CAPITULO PRIMERO
De la prohibición del trabajo en domingo

Artículo 1.º A los efectos del decreto-ley de 8 de junio de 1925, deben considerarse laborables todos los días del año, a excepción de los domingos.

Art. 2.º Se entiende por trabajo material, a los efectos del artículo 1.º del citado decreto-ley, todo empleo de la actividad humana en que exista el ejercicio de las facultades físicas.

Art. 3.º Todos los almacenes, fábricas, talleres y establecimientos comerciales e industriales comprendidos en la prohibición del trabajo, que no se hallen expresamente exceptuados del descanso, permanecerán cerrados durante todo el día del domingo.

Art. 4.º Los establecimientos en que habite el industrial o comerciante, su familia o dependiente, que deban permanecer cerrados todo o parte del domingo, y que no tengan más acceso que el de la puerta, o carezcan de ventilación suficiente, podrán tener aquella entreabierta, con un cartel que en letra gruesa anuncie al público que no se venderá.

Art. 5.º Cuando en un mismo establecimiento se realice ordinariamente el comercio de artículos cuya venta esté prohibida en domingo y otros de venta permitida por las excepciones que contiene este Reglamento, podrá aquél permanecer abierto en dicho día durante las horas determinadas por la excepción correspondiente, fijándose en lugar visible un cartel en que se indiquen los artículos cuya venta está autorizada. Las Delegaciones locales del Consejo de Trabajo podrán, no obstante, adoptar las medidas que estimen procedentes, para que unos y otros artículos sean instalados en locales distintos o con la posible separación, dentro de un mismo local.