Suplemento a La Escuela moderna (1929-10-19 00:00:00), página 11

bierno de Su Majestad incluir algún aumento en favor de la preterida clase del Magisterio.

Nada se sabe de las gestiones que con tal motivo realicen nuestras entidades societarias, y bueno será que se les oriente hacia aquellos puntos más urgentes.

Desde que se obtuvo el sueldo mínimo de 3.000 pesetas para los opositores, el primer Escalafón yace en el mayor olvido. Cierto que poco se ha hecho por el segundo; pero siquiera se le viene concediendo medio millón de aumento anual.

Hora es ya de que se piense en aliviar algo la crítica situación de los Maestros de plenos derechos, sin que ello se traduzca por egoísmo. Pocas cifras bastan para demostrar el abandono en que se les tiene: quince años como min.mo han necesitado los compañeros ascendidos últimamente a 3.500 y si como hasta aquí suben a las 4.000 diez al mes, los 1.500 que figuran en la sexta categoría tardarán 150 meses, más de doce años en alcanzar dicho sueldo; es decir: «veintiiseis años» de servicios para mil pesetas de aumento. ¿En qué carrera ocurre tal enormidad? Compárese al Magisterio con cualquier Cuerpo de funcionarios y que citen siquiera uno más desgraciado.

Desgraciado, sí, por no tener quien nos defienda; pero más desgraciado aún por nuestra habitual abulia. Todo lo esperamos de la justicia de la causa, sin precaver que a los Gobiernos, el actual nos ha demostrado su amor, hay que proponerles medios, iniciarles campañas encauzadoras de la opinión, erónea al suponernos ya redimidos, cuando, si mucho se hace por la enseñanza, bien poco se beneficia a los encargados de ella. Recuérdese cómo el clero obtuvo una mejora, aunque modesta, con una ligera campaña. Y nosotros, ¿nos contentaremos con unos visitos ridículos o con el eterno lloriqueo?

No todo se ha de pedir de una vez. Siempre que leo «equiparación a los demás funcionarios», así, de golpe, pienso si creen en ella los mismos que la solicitan. Antes de regularizar las escalas, convengamos en que lo más urgente en el primer Escalafón es quitar esa ridícula categoría de 3.500, que no la hay en ningún Cuerpo de funcionarios, y de este modo nos iremos equiparando a ellos. Para esto bastaría con igualarnos a los Maestros limitados, consignando medio millón de aumento por anualidad; a los tres años se habrían conseguido los siguientes beneficios: 1.º, ascenso de 3.000 beneméritos compañeros; 2.º, equidad para los dos Escalafones (por necesidad de reforma que haya en el segundo no falta en el primero, figurando casi todos los Maestros de éste en poblaciones de mayores gastos); 3.º, diferencia de 1.000 pesetas en cada una de las categorías y perspectiva más halagüeña para los que tantos años esperan su turno en el último peldaño, y 4.º, un nuevo y decisivo paso hacia la regularidad de escalas.

Hay un antecedente en nuestro favor que puede citarse con entusiasmo: los capitanes del Ejército que llevaban más de trece años de servicios, ascendieron todos a comandantes sin necesidad de vacante ni de consignación en presupuesto.

Compañeros, ánimo, y si el Gobierno, como es natural, nos autoriza, organicemos el mitín, la propaganda, y acudamos a la Prensa propia y extraña, que nos ayudarán por las razones alegadas. Yo os pido encarecidamente que todos y cada uno de los interesados nos dirijamos a la Asociación Nacional, que es la que puede y debe encuazar estas cuestiones y, si en plazo prudencial, no hiciera caso de nuestros ruegos, constituiríamos una liga los Maestros de 3.000 y 3.500, hasta conseguir la aparición de dicha categoría intermedia, para lo cual sobra con una poca de buena voluntad en nuestras autoridades y algo más de compañerismo en nuestros directores societarios que han de probarlo en el yunque del trabajo por el ideal.

Carcabuey (Córdoba).

FRANCISCO CARMONA RAEI