Suplemento a La Escuela moderna (1919-05-28 00:00:00), página 9

PROPIO Y AJENO

PLANTILLAS POR DECRETO

La Gaceta de Madrid del día 24 de los corrientes publica un Real decreto de la Presidencia del Consejo de Ministros disponiendo que «el personal de porteros, ordenanzas, mozos de oficio y sus similares de los centros y dependencias de la Administración civil del Estado disfrutarán el haber mínimo de 4.500 pesetas y el máximo de 4.000.» «Los porteros mayores de los Ministerios y de los centros directivos disfrutarán, además de su sueldo personal, el sobresueldo de 500 pesetas, acumulables al primero para todos los efectos de su clasificación pasiva.»

En la Gaceta del mismo día aparecen dos decretos del Ministerio de Hacienda fijando una nueva plantilla del personal del Cuerpo general de Administración de la Hacienda pública, de 2.000 a 12.000 pesetas, y la del Cuerpo pericial de Aduanas, de 3.000 a 12.000 pesetas también.

Del propio Ministerio es otro Real decreto que nos da a conocer la Gaceta del día 23 del mes de mayo actual reorganizando los Cuerpos Pericial y Auxiliar de Contabilidad del Estado, con plantilla de 3.000 a 12.000 pesetas de sueldo anual.

Todos estos decretos dicen que las plantillas que comprenden no tendrán efectividad hasta que las Cortes otorguen el correspondiente crédito para su dotación, créditos que se incluirán en los próximos Presupuestos generales del Estado, rigiendo mientras tanto las plantillas hoy vigentes.

Resulta, pues, que a partir de los primeros Presupuestos que las Cortes aprueben no habrá ningún mozo de oficio con menos de 1.500 pesetas de sueldo, ni ningún auxiliar (escribiente) de Hacienda con menos de 2.000 pesetas, ni ningún oficial de Aduanas ni auxiliar de Contabilidad del Estado con sueldo inferior a 3.000 pesetas al año.

Para optar a este último cargo, por oposición, bastará poseer el «título académico de bachiller o estudios similares o superiores».

En la exposición del decreto relativo al Cuerpo general de Administración de la Hacienda pública, dice el ministro lo siguiente:

«Señor: Aspiración constante, noblemente sentida por el personal administrativo del Ministerio de Hacienda, es la de que se establezca una racional proporcionalidad en las escalas, ya que de subsistir las plantillas vigentes, en las que por el estricto cumplimiento de la ley de 22 de julio de 1918 y reglamento de 7 de septiembre siguiente se acumuló en las últimas categorías un desproporcionado número de funcionarios, ha de hacerse completamente imposible todo movimiento gradual.»

Y más adelante se lee lo que sigue:

«Ese esfuerzo («de actividad e intensidad de trabajo en sus servicios», los de la Administración pública) sólo cabe alcanzarlo despertando un gran estímulo en los llamados a administrar cuantiosos intereses, facilitándoles hasta donde sea posible más rápidos ascensos en los primeros grados de sus escalas, para que al imponerles mayores obligaciones, puedan desligarse de toda otra atención ajena al cargo público que desempeñan.»

Trasladamos estos dos párrafos al señor ministro de Instrucción pública, que parecen escritos para justificar el inmediato arreglo de las plantillas del Magisterio primario.

En efecto; descontado que el Sr. Silió ha de respetar el acuerdo de la