分类：生活-礼节礼仪
问题：给领导送礼怎么送,送多少合适?老公在一家事业单位,效益在我们这个 
   老公在一家事业单位,效益在我们这个小县城还算可以.一般普通职工的月工资在两三千元左右.老公是副科级,在下属单位当副场长.其实按他的年纪和水平,本该早当上场长了,但就是因为没有去送礼.    年前另外一家兄弟场子换场长,是一位什么也谈不上的人,大家都说了,这都是潜规则,内幕不言而喻.    今年另一个场又要换场长,老公很想去.但是不知道到底该如何操作.说白了,就是到底要送多少钱的礼呢?局里有五个常委,是不是每个人都要送?还是看准一个送过去?这种事问周围的人是问不得的,人家有经验的人也不会告诉你自己送了多少.说实话,送多了我们也吃不消,送少了   老公在一家事业单位,效益在我们这个小县城还算可以.一般普通职工的月工资在两三千元左右.老公是副科级,在下属单位当副场长.其实按他的年纪和水平,本该早当上场长了,但就是因为没有去送礼.    年前另外一家兄弟场子换场长,是一位什么也谈不上的人,大家都说了,这都是潜规则,内幕不言而喻.    今年另一个场又要换场长,老公很想去.但是不知道到底该如何操作.说白了,就是到底要送多少钱的礼呢?局里有五个常委,是不是每个人都要送?还是看准一个送过去?这种事问周围的人是问不得的,人家有经验的人也不会告诉你自己送了多少.说实话,送多了我们也吃不消,送少了又怕没什么作用.    请大家帮我们出出主意,到底该怎么送?是送东西还是送钱或卡?送多少合适?    那些说不要送礼凭真本事做事的人就不要发言了,这是个现实的社会,更何况又不是企业,这种事业单位谁都能干,所以要想上升靠的就是关系第一.   
回答：5个都送你送的起吗？你知道谁谁又有矛盾？一起送合适吗？送多少算送到位了？这种事情百般努力比不上一句阴风鬼火的，操作不好不如不操作，以我的经验跟你简单谈一谈：1、一定要做到专攻一点，找一个说得上话或者相对熟悉的，一步把他搞定，这里面有个原则：送老子不如送老婆，送老婆不如送儿子，送儿子不如送全家。大红包，，高档化妆品，dior真我，随你发挥了，但是来意一定要表达清楚，就是你想为你老公谋这个职位，而你老公工作勤勉，年纪不小，也实在需要这个机会。记住，专攻一点，然后争取到这个人的支持，关键是要这个人帮你指点一条明路。这才是最关键的。到时候该送谁，该怎么办都不需要自己乱想了，懂我意思吗。2、你老公工作阅历和成绩到底在什么成色上，这个一定要准确把握，如果还有欠缺，那么现在行动也不算迟，你应该保有的心理底线是至少下次一定要上，不要盲目的把目标寄托在这一次上，不然临时抱佛脚。。。领导吗，最讨厌有事有人无事无人的人了。当然咯，如果是在吃水线上，那么就力争这一次搞定。3、感情牌送多少也比不上好感情的，没感情从现在起培养感情，有感情就朝海枯石烂里弄，从领导家属入手，尽量调动自己的社会资源看能不能帮领导解决一点实际问题，带领导家属出去玩，一起麻将，怎么做自己可以掂量，但路子就这个路子不会错的。自己一定起点要高，别一副家庭妇女的样子出去没人愿意和你一起玩的，气质搞好点，该吹的牛比含蓄点全部吹出来。大概就这么回事，可操作起来都不容易，反正最关键的一点是对你老公要加强要求，他自己业务和人缘不硬的话——要知道有的时候，有的人是帮也帮不上的，所谓烂泥扶不上墙，当然我相信你老公肯定不是这种情况，我只是担心你因为老公还可以，就放弃了走门路通路子的欲望——这也是绝对不可的，社会不同了，有能力更得搞搞这一套。