分类：社会民生-法律
问题：关于降工资的变相开除~急我老婆在一个厂的办公室做了两年多的文员一 
我在一个厂的办公室做了两年多的文员一直工资都是1500~可突然老板说降到800愿意做就做不愿意就多发半个月工资！这合理吗？请问我该怎么来维护自己的权益~急谢谢高手赶紧来解答下
回答：按劳动合同法规定，单位不签署合同，则可要求双倍工资。如果因单位克扣工资而提出解除合同的，单位应该给付补偿。