分类：商业/理财-财务税务
问题：计提工资填制的记账凭证，因尚未发放工资，计提时，记账凭证是否要附? 
计提工资填制的记账凭证，因尚未发放工资，计提时，记账凭证是否要附原始凭证？（即算出来应发的工资表），是不是应发工资表就是计提工资的原始凭证？工资表上的工资也是未发放的，所以尚未签名。要做为计提工资原始凭证，还需签名吗？
回答：1、计提工资时，可以用未发放的工资表作为原始凭证；也可以依据工资表编制一份工资汇总表（按部门汇总）作为原始凭证。
2、如果用未发放的工资表作为计提工资的原始凭证，不用领导签字。