分类：社会民生-求职就业
问题：如何要求领导加薪？我是去年工作的，留在导师的研究所工作。我是搞科 
我是去年工作的，留在导师的研究所工作。我是搞科研工作的，工作强度较大，经常的加班，薪水却很少。由于工作时，导师帮了不少忙，现在又直接为他打工，几次想跟他当面谈谈薪水的问题，却总也不好开口，一直托到现在也没说。的压力越来越大，也越来越郁闷！大家帮我出个主意，怎样委婉跟他提薪水的问题？
回答：这要看你跟领导关系怎样？如果很哥们的话，就经常有意或无意的显露你生活是怎样的紧张（在你的工作能力被他认可的情况下）。中国人往往是同情弱者的，如果他看到你生活质量不好，就会产生同情之心，这样也会成功一半了。或者有时走走师母这条线，女人会比男人心肠软的。我觉得这样既让他得到帮助了你而感到自豪，又不会让你难以做人。最好是在加薪后会继续保持这种多串串门的关系，这样他们就会觉得你是一个知恩图报的人，以后你再想加薪哪就太容易了。相信我吧，我试过了，可以