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问题：关于新工会发展问题和朋友成立了一个工会想请教以下高人，工会以后的 
和成立了一个工会想请教以下高人，工会以后的发展走向问题。怎么样才能壮大起来。。。
回答：1.活动  为什么不能停？   有活动就搞活动，1个礼拜1-2天没活动也影响不大的
2.分配制度是人订的，只能尽量完善，不可能完全合理
3.权利下放要看情况，别放的部分副会长牛过会长了，，分裂也只是时间问题
4.只有非常强的工会才考虑啥进度   一般的公会一个礼拜来个MC和BWL 就差不多了  

个人意见：
1.领导核心，需要2-3个非常支持你的人做副会长，前提比较能管事  还有各职业有1个有能力的，另外各个副职业都有人帮忙做
2.在公会核心周围吸引大量会员
3.整理一个至少能达到40人（资料片25人）  晚上能下副本的团队
4.然后辛苦的RAID  

难度1  领导核心不是那么容易凝固的，很多公会都是因为核心破裂而分裂的
难度2 在公会想当领导就要多干活，就会耍威风不干实事的人最多，在公会心里的声望不是靠一个职务就能搞起来的，这个声望可比兄弟会的声望难刷
游戏和社会一样，什么人都有，单游戏不是社会，你在里面再公会老大，出了游戏也只不过是一个平民，不要太沉迷就好