分类：社会民生-法律
问题：被新劳动法坑了怎么办???我是个个体户，一年前找了个工人，但一只 
我是个个体户，一年前找了个工人，但一只未与其签订劳动合同，今年七月，他因个人原因辞职不干，我已将他所应得的全部工资支付，但他又将我告到劳动，要求支付双倍工资。而劳动仲裁工作人员中有其亲戚，我将如何是好 ？？？？ 问题补充：在他告我之前我的营业执照已经过期 而在他告我只后 我把营业执照注销了 此时劳动仲裁是否还有权力管辖这件事 并且我还是外地人 如果法院强制执行是否到我的户籍所在地？？？ 我只是太冤了 我从来没拖欠过他的工资并且在他离职还多给了他一些钱 本想交个朋友的
回答：1、不同意楼上的意见，你如果真的个体户，就应该适用《劳动法》和《劳动合同法》（不是新劳动法，他让你支付双倍工资的依据应是《劳动合同法》），依据是：（1）《劳动合同法》第2条：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。”（2）《劳动法》第2条：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法”。（3）劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第一条：“劳动法第二条中的‘个体经济组织’是指一般雇工在七人以下的个体工商户。”　所以：个体工商户属于“个体经济组织”的范畴，因此，个体工商户与雇工之间的劳动关系适用我国《劳动法》及《劳动合同法》。（4）如果你没有在工商注册、仅是家庭雇工，可以不适用《劳动合同法》，但从你的仲裁被受理来看，你是个体户，应适用劳动法规。2、“在他告我之前我的营业执照已经过期 而在他告我只后 我把营业执照注销了 此时劳动仲裁是否还有权力管辖这件事 并且我还是外地人 如果法院强制执行是否到我的户籍所在地？？？”：（1）虽然他提起仲裁后你注销了执照，但你应负的责任还是要负，劳动仲裁仍然有管辖的权力。（2）虽然你是外地人，如果法院强制执行不是必须要到你户籍地，如果你在本地有财产，在本地执行。3、“我只是太冤了 我从来没拖欠过他的工资并且在他离职还多给了他一些钱 本想交个朋友的”：（1）既然你是来咨询，就不想顺情说好话，那样会误你的事的：朋友，你不冤呀！如果你在2008年的1月31日给他定了合同，他都无法和你要2倍的工资！冤不冤，请你自己来看看法律规定吧：《劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”（注：本法是从2008年1月1日实施的）（2）至于你多给的一些钱：只能算是你赠与他的了，如果他在你支付他2倍工资后把那钱还你：他还算是个正人君子；如果他不还，你只能怨自己看错了人。4、建议：如果你还想在本地做生意、或是在本地有财产，还是痛痛快快给他吧，你不冤的。如果你想离得远远的、在本地也没有财产：要执行就得到你的财产地，如果数额不大，异地执行可能有难度，但还是劝你执行仲裁裁决。