分类：社会民生-法律
问题：公司没五险是不是违法的,还有合同没盖章我问下大家，我来公司有6个 
我问下大家，我来公司有6个月了，公司没有给我上五险一金，还有协议，算合同吗，协议书，没有盖章，算吗，怎么给我赔偿，谢谢大家，协议书只是签字
回答：1、你来公司6个月了，公司应按照《劳动合同法》第十条的规定与你签订劳动合同而不是什么协议书，否则需要承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任，时间从进入公司工作满一个月的次日起开始计算。
2、社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。公司未按规定依法为你缴纳社会保险的做法，既违法也侵害了你的合法权益，应予补缴。
由于属于事实劳动关系，你可以随时解除，除有权得到已工作期间的工资外，还有权要求公司支付5个月的二倍的工资，补缴欠缴的社会保险费等。
否则，可以通过劳动仲裁的方式予以解决。