分类：社会民生-法律
问题：这样的合同是否有效我和我的公司的劳动合同是公司打印的，内容也是公 
我和我的公司的劳动合同是公司打印的，内容也是公司制定的，一共有大约8页，首页和尾页都有我和公司的签字，但中间的6页没有任何的签字，之后公司不说任何理由，也没有给我合同，这份合同就在公司保存了1年，之后才交给我本人，拿回合同后，我看到这时的合同和我当时签定时不太一样了，但又找不到证据，因为中间的内容1是打印的，没有任何的人为笔迹可查，2这一年全在公司保管，我根本接触不到，3中间的部分没有让我签字，拿回后感觉有霸王条款。因为我租的某公司的车，我的车份是每月1号到30号为一个月的车份，10号时公司将我的车强行收回，结果算的我一个月的车份，无形中多收了我和我的公司的劳动合同是公司打印的，内容也是公司制定的，一共有大约8页，首页和尾页都有我和公司的签字，但中间的6页没有任何的签字，之后公司不说任何理由，也没有给我合同，这份合同就在公司保存了1年，之后才交给我本人，拿回合同后，我看到这时的合同和我当时签定时不太一样了，但又找不到证据，因为中间的内容1是打印的，没有任何的人为笔迹可查，2这一年全在公司保管，我根本接触不到，3中间的部分没有让我签字，拿回后感觉有霸王条款。因为我租的某公司的车，我的车份是每月1号到30号为一个月的车份，10号时公司将我的车强行收回，结果算的我一个月的车份，无形中多收了我20天的份，还说是我伪约，比如这点我感觉就是霸王条款，而且当时签定合同的时候根本没有这个条款。强行收车时再一看合同上面多了这个条款。如何查证此合同还算不算有效合同。劳动法有关于这方面的规定吗，不是合同因该甲乙方各持一份吗。小妹在这先谢谢各位大虾了！！！
回答：你有权利起诉该公司。
因为：1、合同是双方的，公司应当给你一份。2、合同上，你在首页和尾页都有签名，而中间部分还有6页，也应当让你签名，公司没有告知，这6页就是证明。3、你可以认为公司“偷梁换柱”，公司可以举证反驳，估计他们拿不出证据。4、法律规定，格式合同如果有争议，应当向着制作该合同的一方作不利的解释。你属于有利的一方。你会胜诉。