分类：社会民生-法律
问题：我09年8月签的到2013年4月30合同期满，公司人事发了续签合? 
我09年8月签的到2013年4月30合同期满，公司发了续签合同通知书，但我们经理不给签合同，人事也知道？就是不给发公司不续签合同通知书？别人建议我自己发个续签合同通知书给公司，我可以要求公司在多少天回复我，谢谢！
回答：既然公司人事已经下发了续签合同通知书，那就安心等待吧！
你们经理不签合同，无论是否与人事沟通过。都不是你关心的问题。
且如果仅仅是部门经理，更可以忽略不计了。
你也无需向公司发续签通知书，那岂不是在骑驴找驴吗？！
合同到期后没有续签但继续工作，双方形成事实劳动关系，从第二个月起公司需支付二倍的工资。
公司终止事实劳动关系时，除需要支付合同到期未续签的经济补偿外，还需支付解除事实劳动关系的经济补偿。