分类：社会民生-求职就业
问题：公司领导提出"超常规工作法",哪位朋友可以帮助我从促进企业发展的? 
公司提出"超常规工作法",哪位朋友可以帮助我从促进企业发展的角度阐述一下,谈谈如何在企业中贯彻这一理念?急需用!!谢谢
回答：所谓"超常规"工作法,是指领导者在计划决策、组织协调、指导激励和总结考核等关键工作环节上,打破常规思维模式,以某种"正常"现象或人们"惯常"心理为切入点和突破口,作逆向推进,探寻新的有效的领导方式,以期革除积弊、抓住要领、提高效率、赢得主动.这种"反常规"工作法,其表现形式因事而异,不拘一格.