分类：社会民生-求职就业
问题：劳动者与雇主没有签合同？我在一间在去年才开的私营公司工作，入来这 
我在一间在去年才开的私营公司工作，入来这间公司的时候未见到老板跟我签劳动合同，入来后我咨询了这间公司的员工，他们都说他们没有签到相关的合同，入来时只是老板口头上说给自己一个底薪，其它的什么跟社保都没有，我想问的是如果我与老板发生纠纷后，惹起官司，是否在法律上很难受到保护？或是处在现在的我应该怎么办？
回答：第一，要求公司与自己签合同，要有证据证明你主动向公司提出了劳动合同签署问题。第二，保留证据（如：工资条、银行卡等工资支付凭证），以证实你与这家公司存在劳动关系。第三，记下公司名称、办公地址、法人姓名、联系电话。第四，学学《劳动合同法》，有备无患。