分类：社会民生-法律
问题：我可以去国务院上班吗？？？？？？？？我们所在的是国营单位，是自负 
我们所在的是国营单位，是自负盈亏的，准确地说是。我们不分节日、假日、上班。一个月只准休息四天，其余时间规定要上班。而且节日、假日也不按规定补加工资的。问领导说没有，据理力争说国务院规定都有，为什么我们没有？领导说叫我们去国务院上班就有了。。。。。。请问各位专家，我们要乍么办。
回答：    每个人都有休息的权利，节假日也应该按照《劳动法》的规定给予150％的节假日加班费。这是法律规定的，任何人都不可以更改的。
    我认为你可以向劳动争议委员会提起劳动争议仲裁。如果逾期不处理，你就可以向法院提起诉讼。