分类：社会民生-其他社会话题
问题：关于<<劳务派遣>>的社会调查相关问题各位网友大家好,我是一名大 
各位网友大家好,我是一名大二,新学期即将步入大三.我想在暑假期间做个一个关于<<劳务派遣>>的社会调查,但由于知识和阅历的限制,以及对<<劳动法>>的认识.对这个社会调查提出的相关问题还很迷茫.所以想请各位网友帮帮忙!因为我是调查者,我不代表劳务派遣过程中的任何一方,所以问题应该是针对这个过程的参与者,即:劳动者,劳务派遣机构(但因为我国现行劳务派遣机构的不完善和不规范,所以应该是针对劳务中介机构提出相关调查)问题和用人单位.所以在这里请求大家的帮助,我很需要你的帮助.这对我的学业和人生规各位网友大家好,我是一名大二,新学期即将步入大三.我想在暑假期间做个一个关于<<劳务派遣>>的社会调查,但由于知识和阅历的限制,以及对<<劳动法>>的认识.对这个社会调查提出的相关问题还很迷茫.所以想请各位网友帮帮忙!因为我是调查者,我不代表劳务派遣过程中的任何一方,所以问题应该是针对这个过程的参与者,即:劳动者,劳务派遣机构(但因为我国现行劳务派遣机构的不完善和不规范,所以应该是针对劳务中介机构提出相关调查)问题和用人单位.所以在这里请求大家的帮助,我很需要你的帮助.这对我的学业和人生规划有很大的影响.期待大家的精彩回答~~~鞠躬!(下面有关于劳务派遣的相关附件)
回答：一、调查劳动者1、与派遣机构是否签订劳动合同？是否缴纳各种社会？费用由谁负责？2、在用工单位工作工资是多少？与其他合同工是否同工同酬？工作时间多长？加班有无加班费？有无带薪年休假等福利待遇？3、在用工单位都从事什么工作？工作环境如何？有无必需的劳动保护？4、有无使用童工（未满16周岁）的现象？有无未成年工（16——18周岁）从事不应该未成年工从事的工作？5、劳动合同执行有无保障？企业是否可以随便辞退工人？工人如果不满意企业工作，是否可以解除合同？6其他有关问题。二、调查派遣机构1、与用工单位是否有派遣协议？2、与工人是否签订劳动合同？是否为他们缴纳各种社会保险？3、对派遣工人如何进行管理？工人出现违纪行为如何处理？工人患病医疗和出现工伤事故如何处理？4、向用工单位收取多少管理费？5、如何保护派遣工人的合法权益？如何保证派遣工人不受用工单位的歧视?用工单位违反协议有什么约束条款？6、派遣工人的工资如何支付？7、派遣机构是否经过有关主管部门的审批，是否具有合法的经营资格？（这应该是第一条）。8、派遣工人缺员应该如何补充？9、其他有关问题。三、调查用人单位1、是否与派遣机构签订派遣协议？2、对派遣工人如何管理？如何处理派遣工人与其他合同工的关系？3、派遣工人的社会保险由谁负责？他们的工资如何支付？4、派遣工人与其他合同工是否同工同酬？有没有相关的福利待遇？5、派遣工人患病医疗和工伤事故如何处理？6、对与派遣工人终止和解除合同有何规定？有无经济补偿？7、对派遣机构管理费是多少？如何支付？8、对派遣机构违反协议，有什么约束条款？9、其他相关问题。不很全面，就想到这些，供你参考。补充回答：如果他们还没有接触到劳务派遣这个问题，只能调查：1、你们知道劳务派遣这种用工形式吗？你们了解劳务派遣的有关政策吗？2、用工单位愿意使用劳务派遣工人吗？中介机构 愿意从事劳务派遣业务吗？工人愿意当劳务派遣工吗？为什么？3、企业用劳务派遣工有什么好处？可以获得哪些利益？管理上有什么问题？在劳务派遣工和正式合同工的待遇上是如何考虑到？4、工人对当劳务派遣工有什么感受？是否担心受到歧视？有没有积极性？对工资的期望值是多少？5、中介机构从事劳务派遣工作有什么好处?有什么困难和问题？积极性如何？6、还可以调查当地劳务派遣工作的现状，如政府出台了哪些具体政策规定？当地从事劳务派遣工作的中介机构有多少家?当地劳务派遣工的数量？管理中存在的问题？应该如何改进？7、其他相关问题。