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问题：这个协议该怎么解决我01年参加研究生入学考试,报考时单位没说让委 
我01年参加研究生入学考试,报考时单位没说让委培；考试成绩出来,我以428分的专业最高分被学校录取为统招生，但在学校调档函到单位时，单位却说必须委培，否则不放档案（没有档案学校是不发录取通知书的），经过2个多月努力，最后为了上学被迫签订了委培协议。现在在部存档上我仍是统招生，只是单位、学校和我之间有个委培协议。现在毕业在即，为了学以致用，我不想回原单位工作了。     请问：这个协议有效吗？（因为协议是被迫签的，不能体现当事人意愿）如果不回去，我该怎么解决？单位的档案怎么处理？要解除协议的话，需要承担什么责任？      注：1、合同是我01年参加研究生入学考试,报考时单位没说让委培；考试成绩出来,我以428分的专业最高分被学校录取为统招生，但在学校调档函到单位时，单位却说必须委培，否则不放档案（没有档案学校是不发录取通知书的），经过2个多月努力，最后为了上学被迫签订了委培协议。现在在部存档上我仍是统招生，只是单位、学校和我之间有个委培协议。现在毕业在即，为了学以致用，我不想回原单位工作了。     请问：这个协议有效吗？（因为协议是被迫签的，不能体现当事人意愿）如果不回去，我该怎么解决？单位的档案怎么处理？要解除协议的话，需要承担什么责任？      注：1、合同是02年签的，现在过了2年多了，还能撤销吗？       2、合同规定，10年服务期，每年违约金3万，如果我算违约的话，30万巨额违约金合理吗？       3、按统招 不交学费，国家每月190补助；按委培 我自己交了24000学费，国家没补助，单位每月给600生活费，规定10年服务期（每年违约金3万），如果我违约，违约金该怎么算？      谢谢答复！
回答：按理说:既然当年你属于统招生,学校到你单位调档是应该的,这是学校与你单位的事.你又莫明其妙的签了这个委培协议,说明当时你是同意委培的,单位也为您付出了不少.因此这个协议是有法律效力的.当然不管你感觉有多么冤枉,可法律是讲证据的.我建议你:一.如果你能拿出证据证明你当时签的协议是被逼的,法院可以判定该协议显失公正.二.如果你无法证明这份协议的显失公正,你毕业后应当回到原单位,否则原单位有权告你违约,并支付违约金.三.好好做几年再说吧.也许这个单位能有你的发展空间呢.实在认为这个单位不行,你可以咨询相关的劳动部门或律师,向法院申请解除协议.四.我以前与单位也有协议,可是我就要离职,单位也拿我没办法,天要下雨,娘要嫁人,想开些,如果你能放开的话,我建议你就让单位开除你吧.那时就不是你违约了.至于怎么样才能让单位开除你,不用我教你吧?愿你事业有成!