Companies that have been studied for willful blindness can be asked questions like, "Are there issues at work that people are afraid to raise?" And when academics have done studies like this of corporations in the United States, what they find is 85 percent of people say yes.
Компании, в которых изучается расположенность к умышленной слепоте, могут задать такие вопросы: « Существуют ли проблемы на работе, о которых сотрудники боятся говорить вслух? » Когда учёные проводят такие опросы в корпорациях Соединённых Штатов, 85% людей отвечают положительно.