Britta Haßelmann (NA), 2009-03-05:
Sehr geehrte Frau Präsidentin! Herr Staatssekretär!

Liebe Kolleginnen und Kollegen der Linksfraktion, der
SPD-Fraktion, der CDU/CSU-Fraktion, der FDP-Fraktion und meiner Fraktion! Es ist gut, dass wir heute mit
Ernsthaftigkeit darüber diskutieren, wie wir es schaffen
können, dass Familie und Beruf besser zu vereinbaren
sind; denn für immer mehr Menschen wird Zeit zu einem
wirklich knappen Gut. Das gilt insbesondere in der sogenannten Rushhour des Lebens. Am besten soll man im
Alter zwischen 20 und 35 Ausbildung, Beruf, Karriereleiter, Studienabschluss, vielleicht Familiengründung
und Kinder miteinander vereinbaren und schultern. Das
alles soll man mit einem Diplom unter dem Arm im Eiltempo hinbekommen. Das ist für immer mehr Frauen
wie für Männer ein wahnsinniges Problem; denn die eigene Lebenswirklichkeit deckt sich für immer mehr
Menschen immer seltener mit den eigenen Lebenswünschen. Deshalb ist es gut, darüber zu diskutieren, welche
Lösungswege es gibt, den vielfältigen Lebenswirklichkeiten von Frauen und Männern gerecht zu werden sowie jeder und jedem zu ermöglichen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen sowie Familie und Beruf zu
vereinbaren.

Jörn Wunderlich, wir sollten uns einmal anschauen,
welche Auswirkungen Ihre Vorschläge voraussichtlich
auf die Erwerbstätigkeit von Frauen und die Einstellungspraxis der Betriebe haben werden. Mit einer Elternzeit
von sieben Jahren und den anderen bereits angesprochenen Maßnahmen geben Sie in Ihrem Antrag definitiv
keine Antwort auf die anstehenden Herausforderungen
bei der Zeitsouveränität von Frauen und Männern.

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Es geht um die Realität, in der wir leben, und die Realität der Erwerbstätigkeit von Frauen, ob jung oder alt.
Ihre Vorschläge werden negative Auswirkungen auf die
Einstellung von Frauen in der Praxis haben. Das kann
man nicht wegdiskutieren. Ich finde es wahnsinnig
wichtig, dass wir über Zeitpolitik, Rushhour des Lebens
sowie die Zeitsouveränität von Frauen und Männern diskutieren und darüber nachdenken, welche gesetzlichen
Rahmenbedingungen wir schaffen können und welchen
Raum wir in der Gesellschaft für bestimmte Fragestellungen bieten können. Eines der großen Probleme dabei
ist nämlich, dass es dafür eigentlich keine Akzeptanz
gibt.

Die Ansprüche von Frauen entsprechen in der Regel
- das belegen alle Umfragen, die wir kennen - nicht dem
Wunsch, weniger zu arbeiten, sondern mehr zu arbeiten.
Sehr vielen der befragten Frauen geht es um eine eigenständige Existenzsicherung und Erwerbstätigkeit. Wenn
man Männer fragt, was sie machen wollen, so bekommt
man als Antwort, dass sie Familienaufgaben mit Arbeit
verbinden wollen.

Die Lebensrealität sieht aber ganz anders aus: Die
Vollzeitquote von Vätern liegt bei der Erwerbstätigkeit bei
82 Prozent. Und diese Realität müssen wir anerkennen.
Insofern müssen wir überlegen, ob die Maßnahmen, die
Sie vorschlagen, nicht völlig kontraproduktiv sind und
dazu führen, dass es keine egalitäre Arbeitsteilung von
Frauen und Männern für Familie und Beruf geben kann,
obwohl diese das wünschen. Deshalb finde ich Ihre Vorschläge hierzu im Antrag so problematisch.

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Da geht es jetzt nicht darum, zu sagen: Nur weil es die
Linken vorgeschlagen haben, muss man das alles ablehnen.
Vielmehr frage ich: Sind das wirklich geeignete Maßnahmen, um eine egalitäre Arbeitsteilung hinzubekommen,
wenn Frauen und Männer diese wollen? Das ist meiner
Meinung nach nicht der Fall.

Wir brauchen eine Debatte über das Thema Zeitsouveränität. Wir brauchen eine Debatte über die Vielfalt
der Lebensformen und der Lebensrealitäten, die Menschen leben wollen. Und wir brauchen eine Diskussion
darüber, welche Auswirkungen Maßnahmen, die wir
vorschlagen würden, auf die Geschlechtergerechtigkeit
hätten.

Vielen Dank.

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