lena strothmann (NA), 2011-07-08:
Frau Präsidentin! Meine Damen und Herren! Liebe

Kolleginnen und Kollegen! 150 000 Solarwärmeanlagen
wurden 2009 in Deutschland installiert. 310 Millionen
Liter Farbe haben Maler und Lackierer 2010 in Deutschland verarbeitet. 55 000 Wärmepumpen wurden 2009
eingebaut. Fast 3 000 Handwerksbetriebe in Deutschland stellen Musikinstrumente her. Haben Sie gewusst,
dass auch die Übergabewimpel unserer Nationalelf und
der Goldene Bär der Berlinale handwerklich hergestellt
werden?

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Handwerk ist Vielfalt. Kaum ein anderer Wirtschaftszweig bietet diese Vielfalt an Berufen und Gewerbegruppen. Das Spektrum reicht von der Bauzeichnerin und


dem Geigenbauer bis hin zur Fotomedienfachfrau. Jährlich kommen hochinteressante, hochtechnisierte und anspruchsvolle Berufe hinzu. 1 Million Betriebe, fast 5
Millionen Beschäftigte und fast 500 000 Auszubildende
- das ist, kurz gefasst, die Erfolgsstory des deutschen
Handwerks, der Wirtschaftsmacht von nebenan.

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Dies wird nun aufgrund unserer Großen Anfrage eindrucksvoll durch eine Vielzahl an Daten belegt. An dieser Stelle möchte ich ein herzliches Dankeschön an das
Bundeswirtschaftsministerium für die intensive Arbeit
bei der Beantwortung der Fragen richten.

Es wird deutlich, dass der Wirtschaftszweig Handwerk in Deutschland eine wichtige Rolle einnimmt, stärker als in anderen europäischen Ländern, die auch über
sehr viele kleine und mittlere Betriebe verfügen. Bei uns
in Deutschland ist diese gewachsene Struktur stark geprägt von der hohen Qualität unserer Meisterbetriebe
und unserem erstklassigen Ausbildungssystem.

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Fest steht: Das Handwerk ist eine der tragenden Säulen unserer Wirtschaft. Was für die Gesamtwirtschaft
gilt, gilt auch für das Handwerk. Wir haben die Wirtschaftskrise überwunden und sind - ganz nach der Maßgabe unserer Kanzlerin - aus der Krise stärker herausgegangen, als wir hineingegangen sind.

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Ende des Jahres wird voraussichtlich sogar das Vorkrisenniveau im Handwerk wieder erreicht. Das erste Quartal lief sensationell gut mit einem Zuwachs - man höre
und staune - von 11,7 Prozent.

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Aufgrund seiner Stabilität wurden während der Krise
im Handwerk kaum Mitarbeiter entlassen. Das spiegelt
die Philosophie unserer Meisterbetriebe wider. Betonen
möchte ich: Gerade in Krisenzeiten stehen unsere Betriebe zu ihren Beschäftigten und setzen auf Qualität und
Leistungsbereitschaft.

({5})

Unsere Betriebe haben das Kurzarbeitergeld genutzt,
weil sie wissen, dass sie die gut ausgebildeten Menschen
im Aufschwung wieder brauchen,

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gerade im Hinblick auf den drohenden Fachkräftemangel.

({7})

Gespürt hat das Handwerk die Krise besonders am
schmerzhaften Umsatzeinbruch und am Rückgang der
Aufträge, besonders im Dienstleistungsbereich, wie zum
Beispiel dem Friseurhandwerk, wo sich die Konsumzurückhaltung der Bürger unmittelbar bemerkbar macht,
und vor allen Dingen bei den Zulieferern der Industrie,
die exportabhängig ist.

Die Maßnahmen der Bundesregierung haben sich positiv ausgewirkt. Insbesondere das Gebäudesanierungsprogramm hat im krisenanfälligen Baugewerbe die
Nachfrage gesteigert. Ich will aber auch erwähnen, dass
die Istbesteuerung ein wichtiges Element war, um die Liquidität unserer Betriebe zu sichern. Deswegen halte ich
es für wichtig, diese Maßnahme zu verlängern.

({8})

Dies gilt in gleicher Weise für die steuerliche Absetzbarkeit von Handwerkerleistungen in Privathaushalten.
Beide Maßnahmen haben wir unter anderem in unserem
Antrag festgehalten.

Im Konjunkturpaket I haben wir die absetzbare
Summe verdoppelt. Das war ein Anreiz für die Vergabe
legaler Aufträge in privaten Haushalten. Viele handwerkliche Leistungen wurden aus der Grauzone der
Schwarzarbeit geholt. Dadurch wurden Folgeaufträge
generiert. Somit finanziert sich der Steuerbonus teilweise selbst, und er beschert dem Staat zusätzliche
Steuer- und Sozialeinnahmen.

({9})

An dieser Stelle möchte ich gerne auf die Kritik des
Bundesrechnungshofes eingehen.

Erstens. Der Bundesrechnungshof legt in seiner Bewertung die Schätzungen des Subventionsberichts zugrunde. Bereits vor dem Start der Evaluierung, die von
der Bundesregierung noch in diesem Jahr durchgeführt
wird, gibt es Anzeichen, dass die tatsächlichen Steuerausfälle geringer sind.

Zweitens. Eine reduzierte Sicht auf diese Steuerausfälle greift zu kurz, weil es Mehreinnahmen bei der Umsatzsteuer und bei den Sozialbeiträgen gibt. Diese Effekte hat der Bundesrechnungshof nicht ausreichend in
seine Bewertung einfließen lassen.

({10})

Drittens. Es kann nicht sein, dass wir wegen hoher
Kontrolldefizite der Finanzämter den Steuerbonus abschaffen. Für mich steht fest: Der Steuerbonus ist wachstums- und beschäftigungsfördernd und daher keine Subvention im herkömmlichen Sinne.

({11})

Es ist aber durchaus kritisch zu beleuchten, dass die
Steuervergünstigung auch für ohnehin legal vergebene
Aufträge gilt, zum Beispiel für Pflichtwartungen. Hier
besteht Korrekturbedarf, der auch vom Handwerk selbst
unterstützt wird. Über dieses Thema werden wir in diesem Hohen Haus sicher noch debattieren.

Zurück zur Großen Anfrage. Stichwort Eigenkapitalquote. Als Ostwestfälin würde ich sagen: Die ist nicht



schlecht. Jedenfalls ist sie besser, als ich erwartet habe
und als man landläufig geglaubt hat.

({12})

- Lesen Sie es nach!

({13})

Sie wirkt sich jetzt im Aufschwung positiv auf die Finanzierungslage aus. In der Krise - das muss man zugeben - gab es durchaus Spannungen, aber ich will an dieser Stelle deutlich sagen: Eine Kreditklemme hat es im
deutschen Handwerk definitiv nicht gegeben.

Besser als in der übrigen Wirtschaft sieht es bei den
Insolvenzen aus. Während in der Gesamtwirtschaft ohne
Handwerk 11 von 1 000 Unternehmen insolvent wurden,
waren es im Handwerk lediglich 7 von 1 000. Dieser
Umstand ist nicht zufällig; denn unsere familien- und
meistergeführten Betriebe sind nun einmal stabiler.
Nicht umsonst ist die unternehmerische Ausbildung der
wichtigste Bestandteil der Meisterausbildung.

Besonders freut mich, dass auch das ostdeutsche
Handwerk heute gut dasteht. Es ist doppelt so stark wie
bei der Wiedervereinigung. Auch die dreimal so hohe
Ausbildungsleistung und die deutlich gesteigerte Produktivität der ostdeutschen Handwerksbetriebe sprechen
für sich.

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Die Große Anfrage hat auch bestätigt, wie erfolgreich
Frauen im Handwerk sind. Es gibt drei Bereiche, in denen Frauen immerhin einen Anteil von 20 Prozent haben: bei den Meisterprüfungen, bei den Existenzgründerinnen und den Betriebsinhaberinnen.

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Dieser hohe Frauenanteil ist erfreulich, aber noch lange
nicht ausreichend. Ich möchte an junge Frauen und Mädchen appellieren, in sogenannte männerdominierte Berufe einzusteigen. Viele Mädchen wissen nicht, welche
Chancen sie in Hightechberufen haben. Dort ist heute
nicht mehr Muskelkraft gefragt, sondern es wird mit
Computerunterstützung gearbeitet. Meistens ist auch die
Bezahlung besser. Unsere Betriebe können auf die gut
ausgebildeten Frauen und Mädchen in technikorientierten Berufen nicht mehr verzichten. Sie brauchen die jungen Frauen als Fachkräfte für die Zukunft.

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Umgekehrt müssen wir natürlich auch mehr Jungen
für dienstleistungsorientierte Berufe begeistern. Die
Große Anfrage zeigt: Die Zahl der Betriebsübergaben an
Töchter, die im Vergleich zu der Zahl der Übergaben an
Söhne hinterherhinkt, ist noch ausbaufähig. Von dieser
Tatsache war ich wirklich überrascht. Hier muss es sicherlich noch ein Umdenken geben, sowohl bei Vätern
als auch bei Töchtern.
Untersuchungen zeigen, dass pro Jahr etwa 22 000
Betriebe zur Übergabe anstehen und dass nur ein Teil der
Betriebe einen Nachfolger findet. Wenn wir den Betriebsbestand und die Zahl der Beschäftigten erhalten
wollen, muss die Zahl der Betriebsnachfolger auch innerhalb der Familie steigen. Das ist ein Thema, mit dem
wir uns in Zukunft noch intensiv beschäftigen müssen,
um die Substanz des Handwerks zu erhalten, als Motor
für Wachstum, Arbeitskräfte und Ausbildungsplätze.

Grundsätzlich müssen wir das Handwerk als tragende
Säule der Gesellschaft stärken. Das gelingt nur, wenn
wir auch die Begeisterung für das Unternehmertum und
für die Selbstständigkeit anfachen. Ich appelliere eindringlich an junge Menschen, die sich bereits für einen
Handwerksberuf entschieden haben, ihre Chancen zu
nutzen und ihre unternehmerische Weiterbildung voranzutreiben. Die Meisterprüfung ist die Krönung der Ausbildung und die beste Befähigung für die Leitung eines
eigenen Betriebes.

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Viele junge Menschen wissen nicht, dass es unglaublich
viele Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten im deutschen Handwerk gibt.

Seit der Novelle zur Handwerksordnung 2003 ist es
zwar in den B1-Berufen möglich, ohne Meisterbrief in
die Selbstständigkeit zu gehen, aber man muss feststellen: Weil dort die Ausbildungsleistung nachlässt und die
unternehmerische Qualität oft fehlt, ist die Überlebensfähigkeit dieser Betriebe deutlich schlechter.

Die Ausbildungsquote im Handwerk beträgt 10 Prozent. Das heißt, bei rund 5 Millionen Beschäftigten stellt
das Handwerk nahezu eine halbe Million Ausbildungsplätze. Von den 2010 neu abgeschlossenen Verträgen
entfielen über 27 Prozent - das sind über 155 000 - auf
das deutsche Handwerk. Das ist beeindruckend und zeigt
die hohe Ausbildungsbereitschaft unserer Unternehmen.
Ihnen an dieser Stelle dafür ein herzliches Dankeschön!

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Nicht nur die Zahlen beeindrucken, sondern auch das dahinterstehende System der dualen Ausbildung bei uns in
Deutschland. Unsere Jugendlichen haben die besten
Chancen, und zu Recht werden wir von unseren europäischen Nachbarn darum beneidet.

Der demografische Wandel und der Fachkräftemangel
werden uns auch am Ausbildungsmarkt empfindlich
treffen. Aber das Handwerk hat Zukunft, und deshalb
kann es sich auch ständig auf neue Entwicklungen und
gesellschaftliche Veränderungen einstellen.