hubert hüppe (NA), 1993-02-04:
Herr Präsident! Meine Damen und Herren! Ich bin kein studierender Vater, muß ich vorweg sagen. Aber es ist schon etwas seltsam, daß ich als Mann immer der einzige Sprecher bei Themen bin, wo es um Kinder, um sexuelle Belästigung oder derartige Dinge geht.
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Vielleicht kann sich die SPD auch einmal entscheiden, einen Mann zu finden, der zu solchen Themen wie Erziehung und anderen familiären Problemen Stellung nimmt.
Meine Damen und Herren, der Antwort der Bundesregierung können wir entnehmen: Wir sprechen heute über weit mehr als 100 000 Studierende, die in der Regel mit der Dreifachbelastung von Studium,
Erwerbstätigkeit und Kindeserziehung fertigwerden müssen. Aber ich denke, wir sprechen auch noch über viel mehr Studierende, die sich vielleicht längst für ein Kind auch in frühen Jahren entschieden hätten, wenn sie nur die richtigen Rahmenbedingungen dafür gehabt hätten.
Die Antwort - dies wurde hier schön öfter gesagt - zeigt auch wieder: Es sind immer noch die Frauen, die die Hauptlast dieser Situation tragen müssen, sowohl während des Studiums - darüber haben wir eben gesprochen - als auch nach dem Studium, wozu ich gleich noch komme.
In unserer Gesellschaft gibt es auch heute noch viele, die denken, zunächst müsse man einen Beruf haben und erst dann könne man eine Familie gründen. Auf der anderen Seite - und hierzu tendiere ich mehr - gibt es das Argument, daß man nie so viel frei einteilbare Zeit für die Erziehung von Kindern hat wie während des Studiums. Auf jeden Fall, egal wie man darüber denkt, ist das Studieren mit Kind gesellschaftliche Realität.
Politik hat nach unserer Auffassung nicht die Aufgabe, irgend jemandem ein bestimmtes Bild von Familie vorzuschreiben oder gar vorzuschreiben, wann man eine Familie gründen will. Aufgabe der Politik muß es sein, daß jeder die Chance hat, Ausbildung, Studium, Beruf und Kindererziehung miteinander zu vereinbaren.
Über die Probleme der Kinderbetreuung ist hier eben schon viel gesprochen worden. Deswegen möchte ich dazu nur kurz Stellung nehmen. Viele Selbsthilfeinitiativen von Studierenden mit Kindern scheitern nicht am Willen der Studenten und Studentinnen, sondern an den in den Ländern zum Teil unterschiedlich hohen Normen der Heimaufsichten, die es manchmal unmöglich machen, einen entsprechenden Raum zu finden. Hinzu kommen die Probleme bei der Betriebsführung der Kindertagesstätten von Elterninitiativen. Dies ist zur Zeit noch mit erheblichem Verwaltungsaufwand verbunden, der von den Studierenden neben Studium und Erwerbstätigkeit kaum zu erbringen ist.
An dieser Stelle bitte ich die Landesjugendämter, für diese Tageseinrichtungen die Verwaltungsvorschriften zu erleichtern. Die Kommunen möchte ich an dieser Stelle bitten, doch einmal zu überprüfen, ob sie nicht die Verwaltung von Einrichtungen der Elterninitiativen übernehmen könnten. Das wäre allemal billiger, als wenn sie diese als öffentliche Träger führen müßten.
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Meine Damen und Herren, lassen Sie mich beispielhaft Probleme von jungen studierenden Eltern nennen, die an deutschen Universitäten auch heute noch auf das Wohlwollen und die Beweglichkeit der Studentensekretariate angewiesen sind, wenn es z. B. darum geht, Urlaubssemester für die Erziehung ihrer Kinder genehmigt zu bekommen. So kenne ich den Fall einer Studentin, die an einer Universität ein zweites Urlaubssemester für die Erziehung ihres sechs Monate alten Jungen beantragen wollte. Eine Selbstverständlichkeit, müßte man denken, angesichts der
Tatsache, daß es in der Erwerbswelt inzwischen drei Jahre Erziehungsurlaub gibt. Aber weit gefehlt, die Antwort war lapidar: Ihr Kind ist doch jetzt schon ein halbes Jahr alt, was wollen Sie eigentlich?
Wie müssen sich junge Eltern fühlen, wenn sie sich trotz aller Probleme, vielleicht auch ungewollt, für ein Kind entschieden haben? Es mag sein, daß dieses Beispiel nicht der Regelfall ist. Aber es ist so geschehen, und es kann jederzeit wieder geschehen, solange sich hier nichts ändert.
Nach wie vor wird die Kindererziehung als Beurlaubungsgrund in den meisten Bundesländern nicht ausdrücklich genannt. Lange nicht jeder Student oder jede Studentin hat das Glück, an einer Hochschule wie z. B. Köln oder Bonn zu studieren, die die entsprechenden Regelungen sehr liberal auslegen und anwenden. So besteht an der Universität Köln die Möglichkeit, sich ohne Probleme für die Kindererziehung bis zu drei, in Sonderfällen sogar bis zu fünf Semester beurlauben zu lassen.
Die in der Antwort der Bundesregierung angesprochenen starken Unterschiede in der Beurlaubungspraxis der Länder bedürfen dringend einer einheitlichen Regelung. Studierende mit Kindern dürfen nicht betteln müssen, sondern müssen sich auf ihren Anspruch verlassen können. Ich begrüße daher ausdrücklich die Ankündigung der Bundesregierung, gemeinsam mit den Ländern zu prüfen, wie der Anspruch auf eine ausreichend lange Beurlaubung zur Erziehung von Kindern endlich auch für Studierende verwirklicht werden kann.
Meine Damen und Herren, lassen Sie mich auf die in der Frage 4 angesprochene Problematik eingehen. Es geht darum, inwieweit die einzelnen Hochschulen bei der Gestaltung von Prüfungsordnungen Rücksicht auf die Situation von Schwangeren bzw. studierenden Müttern und Vätern nehmen. Auch hier möchte ich ein mir bekanntes Beispiel nennen. Eine Studentin wollte sich angesichts der bevorstehenden Geburt ihres Kindes über die Möglichkeiten einer Verlängerung der Zeit für ihre Examensarbeit erkundigen. Ihr wurde sinngemäß von einer renommierten Universität mitgeteilt, daß sie aus dem Prüfungsverfahren fliegen würde, falls sie die Bearbeitungszeit ihrer Magisterarbeit um mehr als sechs Wochen - rechtlich richtig wären drei Monate gewesen - überschreiten würde. Warum, so wurde sie gefragt, habe sie sich schließlich schwängern lassen.
Gerade bei einer Schwangerschaft, insbesondere auch bei einer ungewollten, kann es immer zu unvorhersehbaren Komplikationen kommen, die es unmöglich machen, die Bearbeitungszeit von Examensarbeiten einzuhalten. Wer aber mit weiteren drei Monaten nicht zurechtkommt, fällt komplett aus dem Prüfungsverfahren. Im Klartext: Die bisherige Arbeit war umsonst, und man muß wieder von vorne beginnen. Ich halte hier Sonderregelungen für Schwangere für dringend erforderlich.
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Zum Schluß meiner Ausführungen möchte ich auf die Einstellungschancen von Studierenden nach ihrem Studium eingehen. Leider muß festgestellt werden, daß auch hier Frauen schlechtere BedingunHubert Hüppe
gen haben. So gibt es immerhin doppelt so viele arbeitslose Akademikerinnen wie arbeitslose Akademiker. Neben einigen anderen Gründen liegt das in der Hauptsache daran, daß die Arbeitgeber entweder vor der Möglichkeit des Kinderbekommens zurückschrecken oder vor den bereits vorhandenen Kindern und den daraus folgenden Konsequenzen.
Erschwerend kommt hinzu, daß die Akademiker, die sich in ihrer Studienzeit auch der Kindererziehung gewidmet haben, später fertiggeworden sind bzw. dann Arbeitsbedingungen suchen, die auch Erwerbstätigkeit mit Erziehungsarbeit vereinbaren lassen.
Meine Damen und Herren, vieles von dem, was ich Ihnen heute gesagt habe, stammt nicht aus wissenschaftlichen Arbeiten, sondern aus den Erfahrungen eines Studentenehepaares mit Kind, das sich in meinem Büro eine Referentenstelle teilt. Ich weiß jetzt, daß die Möglichkeiten von Jobsharing und Teilzeitarbeit längst noch nicht genug genutzt werden. Lassen Sie uns gemeinsam für eine kinder- und familiengerechte Erwerbswelt eintreten.
Herzlichen Dank.
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