Alexander Dobrindt (NA), 2007-05-23:
Frau Präsidentin! Sehr geehrte Kolleginnen und Kollegen! Meine Damen und Herren! Liebe Kollegin
Pothmer, ich war fast geneigt, festzustellen, dass in diese
Debatte etwas Objektivität zurückgekehrt ist und dass
sie nach dem Beitrag von Herrn Ernst wieder in Ruhe
und Besonnenheit geführt wird. Nach Ihrem Beitrag ist
das aber leider nicht mehr möglich. Sie haben im Prinzip
die Hetze, die Herr Ernst begonnen hat, fortgesetzt, indem Sie falsche Tatsachen verkünden und die Menschen
verunsichern.

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Sie haben, was die Löhne angeht, nicht die Wahrheit
gesagt. Sie haben nur einen Teil dessen beschrieben, was
die Telekom tatsächlich angeboten hat. Des Weiteren haben Sie mit Blackstone einen Investor angesprochen, der
hier durchaus erwähnt werden kann. Herr Ernst, Sie sind
Gewerkschaftssekretär. Dem Vernehmen nach scheint
die Gewerkschaft nicht unerhebliche Mittel bei Blackstone geparkt zu haben. Vielleicht ist es an der Zeit, nachzufragen, welchen Einfluss Sie dabei eigentlich haben.

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Dennoch ist es ausgesprochen positiv, sich hier mit einem der immer noch großen deutschen Vorzeigeunternehmen und dessen Mitarbeitern zu beschäftigen, vor
allem dann, wenn dieses Unternehmen in einer Neuausrichtung begriffen ist und es natürlich unser aller Ziel
sein muss, dass sie letztlich dazu führt, dass Arbeitsplätze erhalten bleiben, dass die Menschen, die dort arbeiten,

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nicht im Regen stehen gelassen werden. Selbstverständlich sollte die Neuausrichtung auch dazu führen, dass
neue Beschäftigungsverhältnisse entstehen.

Wir haben natürlich mit der Telekom ebenfalls Gespräche geführt. Auch die Deutsche Telekom muss wissen, wie die Position des Bundestages und seiner Abgeordneten ist. Wir haben der Deutschen Telekom eine
ganze Reihe von Aufgaben mitgegeben, die wir gern erfüllt sähen.

Einer der wichtigen Punkte hierbei ist für uns die
Standortsicherung. Viele unserer Kollegen haben in ihren Wahlkreisen Standorte der Deutschen Telekom;
diese Standorte wollen wir natürlich erhalten. Wir wollen nicht, dass sich die Telekom in die Städte, in die Metropolen zurückzieht. Die Telekom muss auch auf dem
Land als Marke und als Arbeitgeber präsent sein. Wegen
der von ihr dort zur Verfügung gestellten Arbeitsplätze
ist uns auch die zukünftige Struktur der Callcenter ganz
besonders wichtig. Deswegen haben wir die Deutsche
Telekom wissen lassen: Wir wollen, dass die Deutsche
Telekom in ihrer Breite, auch die Callcenter, im ländlichen Raum weiterhin vertreten ist.

Ein zweiter wichtiger Punkt: Beschäftigungssicherung hat für uns ganz besonderen Vorrang. Man muss
sich unter diesen Umständen einmal vor Augen führen,
dass dieses Unternehmen nicht mehr wie in alten Monopolzeiten keinem Wettbewerb ausgesetzt ist; vielmehr
hat inzwischen wohl fast jeder begriffen, dass die Deutsche Telekom mit Preisen arbeitet, die sich im Markt so
nicht mehr durchsetzen lassen. Die von meinen Vorrednern dargelegten Zahlen, wie viele Kunden die Deutsche
Telekom täglich verliert, müssen genannt werden und
sind Anlass für das Unternehmen, zu handeln und sich
neu auszurichten. Deswegen ist es ein weiterer entscheidender Punkt, dass sich dieses Unternehmen, das in vielen Bereichen leider Gottes viel zu teuer geworden ist, so
aufstellt - übrigens in Verantwortung gegenüber den
Mitarbeitern; denn nur ein Unternehmen, das heute dem
Wettbewerb standhalten kann, ist auch in der Lage, weiterhin Beschäftigung für Mitarbeiter zur Verfügung zu
stellen - und dafür sorgt, dass es wettbewerbsfähig ist
und somit Beschäftigungssicherung betreibt.

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Als dritten Punkt haben wir angesprochen, dass dieses
Unternehmen auch nach unserer Auffassung nur dann
rentabel bleiben kann, wenn es eine Qualitätsoffensive
durchführt. Eine solche Offensive ist angekündigt. Nach
unserer Überzeugung ist es notwendig, dass das Unternehmen wieder näher an die Kunden heranrückt. Das
versucht es. Daneben sind wir der Überzeugung, dass
diese Offensive nur dann wirklich funktionieren kann
und eine Steigerung der Qualität möglich ist, wenn man
eine Umorganisation gemeinsam mit den Mitarbeitern
vornimmt. In diesem Zusammenhang haben wir der
Deutschen Telekom unsere Forderung mitgeteilt, sie
solle sich in Abstimmung mit den Mitarbeitern in einen
Veränderungsprozess begeben - die Fähigkeit hierzu hat
die Telekom bereits oftmals gezeigt -, der letztlich zur
Verbindung von Qualitätsoffensive und Offensive zur
Stärkung im Wettbewerb führt.

Ich bin überzeugt - Anzeichen dafür gibt es -, dass
sich vielleicht schon in den nächsten Tagen eine Lösung
finden wird, dass man auf beiden Seiten bereit ist, sich
ein Stück weit entgegenzukommen. Meines Erachtens
ist es für uns alle notwendig, dass dieses Unternehmen
mit möglichst vielen Mitarbeitern und seinen Standorten
draußen im ländlichen Raum erhalten bleibt, dass es
nicht in eine Situation gerät -