Michaela Noll (NA), 2014-06-25:
Sehr geehrte Frau Präsidentin! Liebe Frau Ministerin,

die heutige Debatte war für Sie, glaube ich, nicht ganz so
einfach. Wir hatten eine Debattenzeit von 96 Minuten
angedacht. Mittlerweile dauert die Debatte aber schon
weit über 100 Minuten.

Der Einzelplan 14 ist wichtig. Das, was die Ministerin
und der Kollege Otte angesprochen haben, sind wichtige
Punkte: Die sicherheitspolitische Lage, die Erwartungshaltung der Bündnispartner, die Investitionen in gutes
Personal und die globale Minderausgabe sind angesprochen worden. Das heißt, dass wir einen relativ großen
Bogen gespannt haben. Das, was Ingo Gädechens eben
sagte, kann ich zu 100 Prozent unterstreichen: Freiheit
gibt es nicht umsonst.

({0})

Diese Meinung teilen wir, glaube ich, alle.



Herr Kollege Arnold, ich freue mich, wenn Kollegen
eine ausgewogene Rede halten. In Bezug auf einen
Punkt kann ich Sie hundertprozentig unterstützen; da
sind wir ganz an Ihrer Seite. Zur Attraktivitätsoffensive
haben Sie gesagt, sie sei der Schlüssel zum Erfolg. Da
gebe ich Ihnen recht. Ich bin zuversichtlich, dass wir sie
entsprechend begleiten werden.

Wir sprechen heute zwar über Zahlen. Ich möchte
aber auf das, was meine sehr geschätzte Kollegin Henn
angesprochen hat, zurückkommen, nämlich auf den Inhalt der Attraktivitätsoffensive. Wir waren gemeinsam,
Sie, ich und unser Kollege Dr. Felgentreu, in Masar-iScharif. Es gab diverse Kommentare, zum Teil in Zeitungen, in denen die Attraktivitätsoffensive etwas kritisch betrachtet wurde. Anscheinend haben die Kommentatoren aber nicht mit den Soldaten gesprochen. Die
Kollegin Henn und ich hatten die Gelegenheit, mit den
Soldaten abends in der Oase zu sitzen und einfach einmal zu fragen: Was haltet ihr davon? Die Soldaten haben
uns gesagt, dass sie an dieser Attraktivitätsoffensive
schätzen, dass sie zum ersten Mal im Mittelpunkt der
Betrachtung stehen. Die sicherheitspolitische Lage ist
das eine. Den Soldaten geht es aber darum, dass man
einmal den Blick auf sie richtet und sich um sie kümmert. Die Kultur des Sichkümmerns kommt meiner Meinung nach durch diese Attraktivitätsoffensive sehr deutlich zum Ausdruck.

({1})

Ich habe auch die Gelegenheit genutzt - so oft kommt
es im Alltag nicht vor, dass wir Soldaten begegnen -, um
einfach einmal zu fragen: Warum sind Sie überhaupt zur
Bundeswehr gegangen? Was hat die Bundeswehr für Sie
so attraktiv gemacht? - Das wurde mit einem Wort beantwortet: Kameradschaft. Dabei geht es um Kameradschaft nicht nur im Sinne des § 12 Soldatengesetz. Es
geht um mehr. Viele von Ihnen können sich vielleicht
noch an den TV-Beitrag von Kerner erinnern. In dessen
Verlauf bekam ein junger Sanitäter, Ralf Rönckendorf,
einen Sonder-Bambi für seinen Einsatz in Kunduz am
2. April. Bei diesem Einsatz setzte er sich für die Rettung eines Kameraden ein und verlor dabei sein Augenlicht. Er antwortete auf die entsprechende Frage, dass er
es immer wieder tun würde.

Leider ist unser Kollege Dr. Jung, ehemaliger Verteidigungsminister, heute nicht hier. Er war mit einer derjenigen, die das Einsatz-Weiterverwendungsgesetz auf den
Weg gebracht haben. Nach diesem Gesetz muss der Soldat, der im Einsatz verwundet wurde, die Truppe nicht
verlassen. Er wird weiter seine Heimat in der Bundeswehr haben. Auch das war schon ein Signal des Sichkümmerns. Deswegen glaube ich, dass dieser Weg der
richtige ist.

({2})

Ein Satz des Sanitäters ist bei mir besonders hängen
geblieben. Er machte eine kleine Pause und sagte: Als
aktiver Soldat hoffe ich einfach auf ein kleines bisschen
mehr Anerkennung in unserer Gesellschaft für die Soldaten. - Meine Damen und Herren, das ist etwas, was
nichts kostet. Es ist eine Frage der Empathie mit den
Soldaten. Diese Empathie sollten wir haben; denn wenn
sich die Soldaten von der Gesellschaft im Stich gelassen
fühlen - vielleicht auch gelegentlich an der einen oder
anderen Stelle von der Politik; nicht von uns hier, aber
wenn ich nach links schaue, könnte das hin und wieder
passieren -, gibt es dringenden Handlungsbedarf. Wir
müssen ihnen das Gefühl geben, dass sie Teil unserer
Gesellschaft sind.

Durch die Wehrpflicht war die Verankerung der Bundeswehr in der Gesellschaft vorhanden. Durch die Aussetzung der Wehrpflicht haben wir jetzt ein anderes Bild.
Oft findet die Bundeswehr bzw. das Leben in der Bundeswehr in den Familien nicht mehr statt, weil die jungen Menschen nicht mehr gezogen werden. Sie gehen
jetzt freiwillig. Ich glaube, da gibt es dringenden Handlungsbedarf; denn mittlerweile gibt es in der öffentlichen
Diskussion manchmal eine ungute Mischung von Missverständnissen und Vorurteilen, meistens gespeist aus
Unwissenheit.

Es ist nicht Aufgabe der Soldaten, zu erklären, warum
sie in einen Auslandseinsatz gehen, sondern es ist unsere
Aufgabe, zu erklären, warum wir sie dahin schicken, damit sie wissen, dass sie mit unserer Rückendeckung gehen. Das erhoffe ich mir.

({3})

Vielleicht noch ein kleiner Hinweis: Wir haben morgen wieder ein Fußballspiel. Das ist schön und gut.
Wenn die jungen Fußballer zurückkommen, ist ganz
Deutschland euphorisch und feiert sie. Wissen Sie, was
ich mir manchmal wünsche? Ich wünsche mir, dass die
Soldaten, wenn sie von einem Einsatz nach Hause kommen, das Gefühl, in der Heimat willkommen zu sein, genauso vermittelt bekommen.

Vielen Dank.

({4})