kristina schröder (bundesministerin für familie, senioren, frauen und jugend), 2010-06-11:

Frau Kollegin, so ganz aufmerksam haben Sie die Publikation aus meinem Hause leider nicht gelesen, sonst
hätten Sie den Artikel anders zusammengefasst. Aber es
ändert nichts an der Tatsache, dass bei jedem einzelnen
Zivildienstplatz die Arbeitsmarktneutralität strikt überprüft wird.

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Wenn die Arbeitsmarktneutralität verletzt wird, dann bekommt der Zivildienstträger seine Zulassung aberkannt.
Dieses Regime ist das strengste bei allen Engagementformen, die wir in Deutschland haben.

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Sachlich unbegründet ist auch der dritte Mythos, der
immer wieder bemüht wird, dass man die Zivis sozusagen aus dem „Joch des Zivildienstes“ befreien müsste.

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Wer da den Befreier gibt, den frage ich, ob er überhaupt
schon einmal mit Zivildienstleistenden gesprochen hat.
Wenn Sie mit Zivildienstleistenden am Ende ihres
Dienstes sprechen, dann wissen Sie, dass sie alle betonen, dass der verpflichtende Charakter des Zivildienstes
eher eine untergeordnete Rolle spielt. Für sie steht vielmehr die Prägung der eigenen Persönlichkeit durch den
Zivildienst im Zentrum.

Wichtig ist, dass jedem Zivildienstleistenden eine
Vielzahl unterschiedlicher Angebote offen steht. Rund
98 Prozent aller Zivildienstpflichtigen suchen sich selbst
ihre Dienststelle und vereinbaren die Einzelheiten des
Dienstes direkt mit der Einrichtung. Das ist eine Selbststeuerung, die hervorragend funktioniert. Das sorgt für
eine hohe Motivation der jungen Männer. Das sorgt auch
für einen Wettbewerb der Dienststellen um die jungen
Männer. Das führt dazu, dass fast alle Zivis am Ende ihres Dienstes ein ausgesprochen positives Fazit ziehen.

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Deshalb sind auch die Unkenrufe zum freiwilligen
zusätzlichen Dienst fehl am Platz. Solange es einen
Wettbewerb der Einrichtungen um die jungen Männer
gibt, so lange müssen wir uns keine Sorgen machen, dass
an irgendeiner Stelle Zivis in größerer Zahl unbemerkt
unter Druck gesetzt werden.

Im Übrigen, meine Damen und Herren, gibt es viele
Personen des öffentlichen Lebens, die in jungen Jahren
Zivildienst geleistet haben. Wissen Sie zum Beispiel,
was an Jogi Löws Auswahl wirklich bemerkenswert ist?

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Das ist nicht der hohe Anteil ganz junger Spieler im Kader, sondern der hohe Anteil ehemaliger Zivis im Kader.
Leider ist kein aktiver Zivi dabei. Ich hatte mich schon
darauf gefreut, in Zukunft einem Zivi gratulieren zu dürfen, so wie das der Kollege zu Guttenberg bei den Biathleten der Sportkompanien der Bundeswehr macht. Aber
der Zivildienst ist auch ohne Medaillengewinner eine
großartige Institution in unserer Gesellschaft.

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Man kann zur Wehrpflicht stehen, wie man will. Aber
zwei Dinge müssen klar sein: Der Zivildienst kann und
darf die Wehrpflicht nicht begründen. Aber umgekehrt
darf derjenige, der sich über die Wehrpflicht ärgert, nicht
auf den Zivildienst einprügeln.

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Im Interesse der jungen Männer, die so viel für unsere
Gesellschaft leisten und die auch künftig etwas von ihrem Zivildienst haben sollen, will ich die hohe Qualität
des Zivildienstes erhalten und den Zivis auch in Zukunft
gute und interessante Angebote machen. Ich bitte Sie,
unabhängig von Ihrer Haltung zur Wehrpflicht, mich dabei zu unterstützen.

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