Beate Müller-Gemmeke (NA), 2015-03-26:

Sehr geehrte Frau Präsidentin! Sehr geehrte Kolleginnen und Kollegen! Ja, der Antrag kommt auch wegen
der Kampagne zu den Sozial- und Erziehungsberufen.
Die Kampagne heißt: „Richtig gut - Aufwerten jetzt!“
Sie ist richtig und wichtig. Auch ich habe sie namentlich
aus vollem Herzen unterstützt.

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Die Beschäftigten im Sozialbereich engagieren sich für
die Menschen und für die Gesellschaft. Deshalb haben


sie Anerkennung, Wertschätzung und auch eine gute
Entlohnung verdient. Es geht immerhin um den Wert
von Arbeit.

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Vier Aspekte des Antrags möchte ich kurz ansprechen:

Erstens. Auch wir Grünen fordern eine Qualitätsoffensive in den Kitas. Da geht es insbesondere um einen besseren Personalschlüssel. Für die Kinder bedeutet
mehr Qualität bessere Lebens- und Bildungsperspektiven, für die Eltern geht es um bessere Vereinbarkeit von
Familie und Beruf, und für die Beschäftigten entstehen
so bessere Arbeitsbedingungen. Die Bundesregierung
macht sich aber bei der Qualität einen schlanken Fuß,
und das ist nicht akzeptabel.

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Zweitens. Es geht natürlich nicht nur um die Beschäftigten in den Kitas, sondern auch um offene Jugendarbeit, Schulsozialarbeit, Eingliederungshilfe und vielfältige andere Sozialdienste. Ich bin mir nicht sicher, ob
Leiharbeit und Werkverträge in diesen Bereichen tatsächlich eine so große Rolle spielen. Dennoch warten
auch wir auf die angekündigten Reformen und fordern
Equal Pay ab dem ersten Tag in der Leiharbeit. Vor allem
fordern wir eine klare Ansage gegen den Missbrauch
von Werkverträgen.

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Das Thema Befristung hingegen ist viel wichtiger;
das wurde schon angesprochen. Die Fakten sind bekannt. Bei Befristungen sind die Löhne niedriger, und
zwar im Schnitt um 18 Prozent. Es fehlen Aufstiegs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten. Betroffen sind insbesondere junge Menschen. Familien- und Lebensplanung
sind Worte, die junge Menschen nur noch als Fremdwörter kennen. Vor dem Hintergrund, dass die Bundesagentur für Arbeit davon ausgeht, dass im Jahr 2016 21 000
Erzieherinnen und Erzieher fehlen werden, sind Befristungen fatal. Deshalb fordern auch wir die Abschaffung
der sachgrundlosen Befristung; denn Brüche im Erwerbsleben sind nicht gut und erst recht nicht ermutigend.

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Drittens. Richtig ist auch die Forderung nach einer
Anti-Stress-Verordnung; denn bei diesem Thema geht es
immerhin um die Gesundheit gerade der Beschäftigten
im sozialen Bereich. Immerhin sind sie es, die Kindern,
Jugendlichen und Erwachsenen zur Seite stehen, zum
Beispiel bei Problemen in der Pubertät oder in der
Schule, bei Krankheit, Pflege oder Behinderung. Sie unterstützen und helfen in allen Lebenslagen. Sie sind
emotional gefordert und wollen auch emotional, also mit
Gefühl und Verständnis, ihre Arbeit machen. Da entsteht
durch Arbeitsverdichtung, durch zu wenig Zeit zwangsläufig Stress, und zwar teilweise über die Belastungsgrenze hinaus. Deshalb müssen die Arbeitgeber sensibilisiert werden. Sie müssen wissen, wann und wie Stress
entsteht, und vor allem, wie er vermieden werden kann.
Die Belastungsgrenzen der Beschäftigten gerade im sozialen Bereich müssen endlich im Mittelpunkt stehen.
Schöne Worte sind einfach zu wenig. Handeln ist angesagt. Nehmen Sie von der CDU/CSU das endlich zur
Kenntnis!

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Viertens. Wenn es um die sozialen Berufe geht, dann
geht es auch um den Wert von Arbeit. Damit bin ich zum
Schluss beim Thema Entgeltgleichheit. Dieser Aspekt
fehlt leider im Antrag.

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- Gut. - Auf der Homepage Karrierebibel werden beispielsweise die Bereiche Chemie, Fahrzeugbau und Metall als „Top-Branchen“ bezeichnet, der Bereich „Gesundheit und soziale Dienste“ hingegen als „FlopBranche“. Der Grund ist natürlich bekannt: Im Jahr 2014
lagen die Einstiegsgehälter im Bereich Naturwissenschaften bei über 46 000 Euro, bei den Erziehungswissenschaften gerade einmal bei 32 000 Euro. Die schlecht
bezahlten Berufe sind eindeutig noch immer Frauensache. Das ist nicht fair und schon gar nicht gerecht.

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Es geht also nicht allein darum, dass Arbeit gleich bezahlt wird, sondern es geht auch um gleichen Lohn für
gleichwertige Arbeit. Nur so steigt der Wert von Arbeit
und in der Folge auch der Lohn von Frauen, und zwar
gerade in den Sozial- und Erziehungsberufen. Hier ist
die Politik in der Verantwortung, aber Transparenz allein, liebe SPD, ist einfach zu wenig.

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Es gibt noch viel zu tun. Packen Sie es endlich an!
Notwendig ist gute, sichere und gesunde Arbeit, gerade
für die Beschäftigten in den Sozial- und Erziehungsberufen.

Vielen Dank.

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