에이치피오 분기보고서 (2026.03)
1. 이사회에 관한 사항

가. 이사회의 구성 개요(1) 이사회 구성 현황 당사의 이사회는 1명의 상근이사(최승호), 2명의 기타비상무이사(오승찬, 류지원), 4명의 사외이사(남중구, 민정기, 박희영, Yngvar Stray)로 구성되어 있으며, 이사회 내 위원회로 감사위원회가 설치되어 있습니다. 이사회는 주주총회에서 선임된 등기이사로 구성하고 법령 또는 정관에 의한 사항, 주주총회로부터 위임 받은 사항, 회사경영의 기본방침 및 업무진행에 관한 중요사항을 의결하며 이사의 직무집행을 감독하고 있습니다.이사회에서 선임된 최승호 대표이사는 회사를 대표하여 업무를 총괄하고 있으며, 이사는 대표이사를 보좌하고 이사회에서 정하는 바에 따라 회사의 업무를 분장 집행하며, 대표이사의 유고시에는 정관에 정하여진 순서에 따라 그 직무를 대행합니다.

보고서 작성일 기준 현재 당사의 이사회 구성은 다음과 같습니다.

구 성	내 용

이사의 수	7명 (사내이사 1명, 기타비상무이사 2명, 사외이사 4명)

이사회 의장	성명	최승호

대표이사 겸직여부	여

선임사유	최승호 대표이사는 당사 기타비상무이사 경력을 보유하고 있어 당사의 현안을 누구보다 잘 이해하고 있으며,산업 전반에 대한 전문성과 풍부한 경험을 보유하고 있습니다.

(2) 사외이사 및 그 변동현황(단위 : 명)

이사의 수	사외이사 수	사외이사 변동현황

선임	해임	중도퇴임

7	4	1	-	1

주1) 2026.03.31 Dario Reicherl 사외이사가 중도퇴임하였습니다.주2) 제14기 정기주주총회(2026.03.31)를 통해 박희영 사외이사가 선임되었습니다.

(3) 이사회 운영규정의 주요내용 당사의 정관 및 이사회 운영규정과 관련한 주요 내용은 아래와 같습니다.

구 분	내 용

제3조
(권한)	① 이사회는 법령 또는 정관에 정하여진 사항, 주주총회로부터 위임 받은 사항, 회사경영의 기본방침 및 업무집행에 관한 중요사항을 의결한다.
② 이사회는 이사의 직무의 집행을 감독한다.

제9조
(소집권자)	① 이사회는 의장 또는 이사회에서 따로 정한 이사가 있을 때에는 그 이사가 회의 3일전에 각 이사 및 감사에게 통지하여 소집한다.
② 제1항의 규정에 의하여 소집권자로 지정되지 않은 다른 이사는 소집권자인 이사에게 이사회 소집을 요구할 수 있다.소집권자인 이사가 정당한 이유 없이 이사회 소집을 거절하는 경우에는 이사회 소집을 청구한 이사가 이사회를 소집할 수 있다.

제11조
(결의방법)	① 이사회의 결의는 법령에 다른 정함이 있는 경우를 제외하고는 이사 과반수의 출석과 출석이사 과반수로 한다.
② 이사회는 이사의 전부 또는 일부가 직접 회의에 출석하지 아니하고 모든 이사가 음성을 동시에 송수신하는 원격통신수단에 의하여 결의에 참가하는 것을 허용할 수 있다. 이 경우 당해 이사는 이사회에 직접 출석한 것으로 본다.
③ 이사회의 결의에 관하여 특별한 이해관계가 있는 자는 의결권을 행사하지 못한다.
④ 제3항의 규정에 의하여 의결권을 행사할 수 없는 이사의 수는 출석한 이사의 수에 산입하지 아니한다.

제12조
(부의사항)	① 이사회에 부의할 사항은 다음과 같다.
1. 주주총회에 관한 사항
(1) 주주총회의 소집
(2) 영업보고서의 승인
(3) 재무제표의 승인
(4) 정관의 변경
(5) 자본의 감소
(6) 회사의 해산, 합병, 분할합병, 회사의 계속
(7) 주식의 소각
(8) 회사의 영업 전부 또는 중요한 일부의 양도 및 다른 회사의 영업 전부의 양수
(9) 영업 전부의 임대 또는 경영위임, 타인과 영업의 손익 전부를 같이하는 계약, 기타 이에
준할 계약의 체결이나 변경 또는 해약
(10) 이사, 감사의 선임 및 해임
(11) 주식의 액면미달발행
(12) 이사의 회사에 대한 책임의 면제
(13) 주식배당 결정
(14) 주식매수선택권의 부여
(15) 이사 감사의 보수
(16) 회사의 최대주주 및 특수관계인과의 거래의 승인 및 주주총회에의 보고
(17) 기타 주주총회에 부의할 의안
2. 경영에 관한 사항
(1) 회사경영의 기본방침의 결정 및 변경
(2) 신규사업 또는 신제품의 개발
(3) 이사회 의장 선임
(4) 대표이사의 선임 및 해임
(5) 회장, 사장, 부사장, 전무이사, 상무이사의 선임 및 해임
(6) 공동대표의 결정
(7) 이사회 내 위원회의 설치, 운영 및 폐지
(8) 이사회 내 위원회의 선임 및 해임
(9) 이사회 내 위원회의 결의사항에 대한 재결의
(10) 이사의 전문가 조력의 결정
(11) 지배인의 선임 및 해임
(12) 다음 각호 사규의 제정 및 개폐가. 이사회, 감사위원회 등 이사회 소속 위원회 규정나. 내부회계관리규정
(13) 지점, 공장, 사무소, 사업장의 설치 이전 또는 폐지
(14) 간이합병, 간이분할합병, 소규모합병 및 소규모분할합병의 결정
(15) 흡수합병 또는 신설합병의 보고
3. 재무에 관한 사항
(1) 투자에 관한 사항
(2) 중요한 계약의 체결
(3) 중요한 재산의 취득 및 처분
(4) 결손의 처분
(5) 중요시설의 신설 및 개폐
(6) 신주의 발행
(7) 사채의 모집
(8) 준비금의 자본전입
(9) 전환사채의 발행
(10) 신주인수권부사채의 발행
(11) 중요금액 이상의 대규모 금액의 자금도입 및 채무보증을 포함한 보증행위
(12) 중요금액 이상의 재산에 대한 저당권, 질권의 설정
4. 이사에 관한 사항
(1) 이사와 회사간 거래의 승인
(2) 타회사의 임원 겸임
5. 기 타
(1) 중요한 소송의 제기
(2) 주식매수선택권 부여의 취소
(3) 기타 법령 또는 정관에 정하여진 사항, 주주총회에서 위임 받은 사항 및 대표이사가 필요 하다고 인정하는 사항
② 이사회에 보고할 사항은 다음과 같다.
1. 이사회 내 위원회에 위임한 사항의 처리결과
2. 이사가 법령 또는 정관에 위반한 행위를 하거나 그 행위를 할 염려가 있다고 감사가 인정한 사항
3. 기타 경영상 중요한 업무집행에 관한 사항

제16조
(의사록)	① 이사회의 의사에 관하여는 의사록을 작성한다.
② 의사록에는 의사의 안건, 경과요령, 그 결과, 반대하는 자와 그 반대이유를 기재하고 출석한 이사 및 감사가 기명날인 또는 서명한다.
③ 주주는 영업시간 내에 이사회 의사록의 열람 또는 등사를 청구할 수 있다.
④ 회사는 제3항의 청구에 대하여 이유를 붙여 이를 거절할 수 있다. 이 경우 주주는 법원의 허가를 얻어 이사회 의사록을 열람 또는 등사할 수 있다.

나. 중요의결사항(1) 이사회의 주요활동 내역

안건번호	개최일자	의안내용	가결여부	사내이사	기타비상무이사	사외이사

최승호(출석률 : 100.0%)	민택근(출석률 : 100.0%)	오승찬(출석률 : 100%)	류지원(출석률 : 100%)	민정기(출석률 : 75.0%)	남중구(출석률 : 100 %)	박희영(출석률 : 100 %)	Yngvar Stray(출석률 : 75.0%)	Dario Reicherl(출석률 : 0%)

찬반여부

1	2026.02.06	자회사 지분 인수의 건	가결	찬성	찬성	찬성	주2)	-	찬성	주2)	찬성	-

2	미등기 임원 퇴임절차 실행의 건	가결	찬성	찬성	찬성	-	찬성	찬성	-

3	2026.02.26	자기주식 취득의 건	가결	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	-	-

4	2026.03.16	제14기 주주총회 소집의 건	가결	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	-

5	2026.03.31	대표이사 선임의 건	가결	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성	주4)

6	특별위로금 지급의 건	가결	찬성	찬성	-	찬성	찬성	찬성	찬성	찬성

주1) 이사회 구성원의 직위 구분은 제14기 주주총회(2026.03.31) 기준으로 작성하였습니다.주2) 제14기 정기주주총회(2026.03.31)를 통해 사내이사 최승호, 기타비상무이사 오승찬, 류지원, 사외이사 박희영 선임되었습니다.주3) 2026.03.31 이사회를 기점으로 민택근 사내이사 겸 이사회 의장이 사임하였습니다.주4) 2026.03.31 Dario Reicherl 사외이사가 사임하였습니다.

다. 이사회 내의 위원회 당사는 보고서 작성기준일 현재 감사위원회 이외 다른 위원회를 구성하고 있지 않습니다.

라. 이사회의 독립성이사는 주주총회에서 선임하며, 주주총회에서 선임할 이사 후보자는 이사회가 선정하여 주주총회에 제출할 의안으로 확정하고 있습니다. 회사 경영의 중요한 의사 결정과 업무 집행은 이사회의 심의 및 결정을 통하여 이루어지고 있습니다. 보고서 작성기준일 현재 당사의 이사는 다음과 같습니다.

직 명	성 명	추천인	활동분야
(담당업무)	회사와의 거래	최대주주 또는주요주주와의 관계

사내이사(대표이사)	최승호	이사회	경영 및 영업총괄	-	특별관계자

기타비상무이사	오승찬	이사회	기타비상무이사	-	해당없음

기타비상무이사	류지원	이사회	기타비상무이사	-	해당없음

사외이사	남중구	주주제안	사외이사	-	해당없음

사외이사	민정기	이사회	사외이사	-	해당없음

사외이사	박희영	이사회	사외이사	-	해당없음

사외이사	Yngvar Stray	이사회	사외이사	-	해당없음

마. 사외이사의 전문성당사 내 지원조직은 사외이사가 이사회에서 전문적인 직무수행이 가능하도록 보조하고 있습니다. 당사의 사외이사는 산업 분야 전문가로서 이사로서 직무 수행에 있어 전문성을 갖추고 있습니다. 또한 이사회 전에 해당 안건 내용을 충분히 검토할 수 있도록 사전에 자료를 제공하고 기타 사내 주요 현안에 대해서도 수시로 정보를 제공하고 있습니다.

(1) 사외이사 지원조직 현황

부서명	직원수(명)	직위(근속연수)	주요활동내역

경영기획팀	4	팀장 1명(2년 6개월)매니저 3명(평균 2년)	주주총회, 이사회 등 의사결정을 위한 지침 및 내부규정 관련 전반적인 업무지원

(2) 사외이사 교육 미실시 내역

사외이사 교육 실시여부	사외이사 교육 미실시 사유

미실시	당사에 선임된 사외이사는 각각 공인회계사, 금융전문가 등 분야 전문가로서 전문성을 충분히 갖추고 있어 사외이사를 대상으로 교육을 하거나 위탁교육 등 외부기관이 제공하는 교육을 이수한 바 없습니다.추후에 신규사업 등 경영상의 중요한 내용이 있을 경우 교육을 실시할 예정입니다.