엠엑스온 반기보고서 (2025.06)
1. 임원 및 직원 등의 현황

가. 임원 현황

(기준일 : 2025년 06월 30일 ) (단위 : 주)

성명	성별	출생년월	직위	등기임원여부	상근여부	담당업무	주요경력	소유주식수	최대주주와의관계	재직기간	임기만료일

의결권있는 주식	의결권없는 주식

강원희	남	1971년 10월	대표이사	사내이사	상근	CEO	- 연세대학교 전자공학 학사- 연세대학교 전자공학 석사- LG산전㈜ 연구소 전임연구원- ㈜엠투아이코퍼레이션 부사장- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 대표이사	14,000	-	타인	26년 3개월	2026년 07월 12일

서홍석	남	1975년 02월	전무이사	미등기	상근	CFO	- 한양대학교 경영학 학사- 공인회계사(KICPA)- 한영회계법인- 인탑스㈜ 전무이사- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 전무이사	10,300	-	타인	2년 1개월	-

안정희	남	1970년 09월	전무이사	미등기	상근	해외영업본부장	- 경북대학교 전자공학 석사- 삼성전자 SEMAG 법인장- 삼성전자 MX 사업부 서남아 영업/마케팅 그룹장- 삼성전자 MX 사업부 중남미 영업/마케팅 그룹장- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 전무이사	-	-	타인	0년 6개월	-

신무승	남	1971년 02월	상무이사	미등기	상근	스마트팩토리솔루션 사업본부장	- 연세대학교 전자공학 학사- 연세대학교 전자공학 석사- 대우중공업㈜ 연구소 주임 연구원- 현대로템㈜ 연구소 주임 연구원- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 상무이사	-	-	타인	23년 3개월	-

김인식	남	1971년 05월	상무이사	미등기	상근	연구소장	- 울산대학교 경영정보학과 학사- ㈜연성정보기술 S/W 개발팀- ㈜엠투아이코퍼레이션 연구소 S/W 팀장- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 상무이사	40,000	-	타인	20년 3개월	-

심재환	남	1974년 06월	이사	미등기	상근	영업본부장	- 한양대학교 기계공학과 학사- 한양대학교 기업경영대학원 경영학과 석사- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 이사	-	-	타인	23년 1개월	-

김성용	남	1983년 06월	사내이사	사내이사	비상근	사내이사	- University of New South Wales Master of Financial Analysis- SK증권㈜ PE 본부 파트장- 노틱스에쿼티파트너스㈜ 이사- 현.노틱인베스트먼트㈜ 대표이사- 현.NHN에듀㈜ 기타비상무이사- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 사내이사	-	-	타인	2년 1개월	2026년 05월 09일

송종현	남	1979년 12월	사내이사	사내이사	비상근	사내이사	- 연세대학교 경영학 학사- 삼일회계법인 TS-FAS- PwC Istanbul Turkey Korea Desk Manager- EY New Delhi India Tax Director- 한화투자증권㈜ PF 차장- 현.피티에이에쿼티파트너스㈜ 부대표- 현.한국펀드파트너스㈜ 기타비상무이사- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 사내이사	-	-	타인	2년 1개월	2026년 05월 09일

최철웅	남	1986년 05월	사외이사	사외이사	비상근	사외이사	- 서울대학교 법학전문대학원 전문석사 - 법무법인 태평양 변호사- ㈜파운트 임원- 한국포스증권㈜ 법무실장- 현.법무법인 태평양 변호사- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 사외이사	-	-	타인	2년 1개월	2026년 05월 09일

김용태	남	1966년 02월	사외이사	사외이사	비상근	사외이사	- 삼성SDI 경영지원실 지원팀 그룹장- 삼성SDI 경영지원실 지원팀 상무- 에스티엠 CFO- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 사외이사	-	-	타인	1년 3개월	2027년 03월 28일

정주영	남	1982년 10월	감사	감사	비상근	감사	- 연세대학교 경영학 학사- 미래에셋증권㈜(구 대우증권) IB사업추진부 중견사원- 미래에셋증권㈜(구 대우증권) PE부, Infra금융부 과장- ㈜이엔에프프라이빗에쿼티 투자1본부 이사- 현.피티에이에쿼티파트너스㈜ 상무- 현.㈜엠투아이코퍼레이션 감사	-	-	타인	2년 1개월	2026년 05월 09일

나. 직원 등 현황

(기준일 : 2025년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

직원	소속 외근로자	비고

사업부문	성별	직 원 수	평 균근속연수	연간급여총 액	1인평균급여액	남	여	계

기간의 정함이없는 근로자	기간제근로자	합 계

전체	(단시간근로자)	전체	(단시간근로자)

사무	남	4	-	-	-	4	3년 3개월	195	49	2	0	2	-

사무	여	4	-	1	-	5	5년 0개월	129	28	-

영업	남	46	-	1	-	47	6년 1개월	1,348	31	-

영업	여	6	-	-	-	6	6년 9개월	152	29	-

연구	남	40	-	-	-	40	6년 6개월	1,250	34	-

연구	여	2	-	-	-	2	0년 3개월	23	14	-

생산	남	15	-	-	-	15	8년 0개월	435	30	-

생산	여	7	-	-	-	7	9년 1개월	142	20	-

합 계	124	-	2	-	126	6년 5개월	3,675	31	-

다. 미등기임원 보수 현황

(기준일 : 2025년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

구 분	인원수	연간급여 총액	1인평균 급여액	비고

미등기임원	5	389	78	-

라. 직원의 육아지원제도 사용 현황 1) 육아휴직 사용률 및 복귀 후 12개월 이상 근속 현황

(기준일 : 2025년 6월 30일) (단위 : 명, %)

구분	당기(제27기)	전기(제26기)	전전기(제25기)

육아휴직 사용자 수(남)	-	-	-

육아휴직 사용자 수(여)	-	-	-

육아휴직 사용자 수(전체)	-	-	-

육아휴직 사용률(남)	-	-	-

육아휴직 사용률(여)	-	-	-

육아휴직 사용률(전체)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자 수(남)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자 수(여)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자 수(전체)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속률(남)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속률(여)	-	-	-

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속률(전체)	-	-	-

주1) 육아휴직 사용률 = 당해 출산 이후 2년 이내에 육아휴직을 사용한 근로자 / 당해 출생일로부터 2년 이내의 자녀가 있는 근로자2) 임신기ㆍ육아기 단축근무 사용률

(기준일 : 2025년 6월 30일) (단위 : 명, %)

구분	당기(제27기)	전기(제26기)	전전기(제25기)

임신기 단축근무제(A)	-	-	-

육아기 단축근무제(B)	-	-	-

계(A+B)	-	-	-

임신기 단축근무 사용률	-	-	-

육아기 단축근무 사용률	-	-	-

임신기ㆍ육아기 단축근무 사용률	-	-	-

주1) 임신기 단축근무 사용률 = 임신기 단축근무 사용 근로자 / 임산부 근로자주2) 육아기 단축근무 사용률 = 당해 출산 이후 2년 이내에 육아기 단축근무 근로자 / 당해 출생일로부터 2년 이내의 자녀가 있는 근로자3) 배우자 출산휴가 사용률

(기준일 : 2025년 6월 30일) (단위 : 명, %)

구분	당기(제27기)	전기(제26기)	전전기(제25기)

배우자 출산휴가 사용자 수	5	1	4

배우자 출산휴가 사용률	100	100	100

주1) 배우자 출산휴가 사용률 = 배우자 출산휴가 사용자 수 / 배우자 출산휴가 대상자 수 마. 유연근무제도 사용 현황

(기준일 : 2025년 6월 30일) (단위 : 명, %)

구분	당기(제27기)	전기(제26기)	전전기(제25기)

유연근무제 활용 여부	1(시차출퇴근제)	1(시차출퇴근제)	-

시차출퇴근제 사용자 수	47	46	-

선택근무제 사용자 수	-	-	-

원격근무제(재택근무포함) 사용자 수	-	-	-