세아제강 사업보고서 (2022.12)
2. 감사제도에 관한 사항

당사는 본 보고서 기준일 현재 감사위원회를 별도로 설치하고 있지 아니하며, 주주총회 결의에 의하여 선임된 감사 1명이 감사업무를 수행하고 있습니다.

가. 감사의 인적사항

성 명	주 요 경 력	비 고

임태섭	현) 성균관대학교 재무학 교수전) 코발트스카이 파트너스 대표 한국 맥쿼리 증권 대표이사 한국 골드만삭스 자산운용 대표이사	상 근

나. 감사의 독립성당사의 감사는 이사회에 참석하여 독립적으로 이사의 업무를 감독할 수 있습니다. 또한 필요시 회사로부터 영업에 관한 사항을 보고 받을 수 있으며, 적절한 방법으로 경영정보에 접근할 수 있습니다.

다. 감사의 주요 활동내용

회 차	개최일자	의 안 내 용	가결여부	감사

임태섭

1차(임시)	2022.01.05	① 임원 성과급 지급	가결	참석

2차(정기)	2022.01.26	① '22년 안전 및 보건에 관한 계획 승인② 제4기 정기주주총회 소집 및 부의안건 결의③ (감사전) 제4기 재무제표 및 영업보고서 승인의 건④ 전사적 방법에 의한 의결권 행사 승인의 건⑤ 2022년도 임원급여 조정⑥ 2022년도 기부금한도 승인⑦ 임원 선임 규정 제정※ 보고사항'21년 경영실적 및 '22년 경영계획주요 경영현안 등	가결가결가결가결가결가결가결	참석

3차(임시)	2022.02.25	① 제4기 재무제표 변경 승인의 건※ 보고사항내부회계관리제도 운영실태 보고감사의내부회계관리제도평가보고	가결	참석

4차(임시)	2022.03.22	① 제4기 재무제표 승인의 건	가결	참석

5차(임시)	2022.03.22	① 제6회 공모사채 발행의 건② 총 은행 여신한도 승인 및 여신한도 만기연장과 과목 변경에 관한 일부 권한 위임③ 대표이사 (재)선임④ 사외이사후보추천위원 선임	가결가결가결가결	참석

6차(정기)	2022.04.27	① '22년 2~4분기 계열사간 대규모 내부거래(상품,용역) 승인※ 보고사항'22년 1분기 경영 실적 및 주요 경영현안컴플라이언스 활동	가결	참석

7차(정기)	2022. 07.27	※ 보고사항상반기 실적 및 주요 경영현안 보고	-	참석

8차(정기)	2022.10.26	① 특수관계인과의 거래 변경② SeAH Wind 상환전환우선주(RCPS) 인수※ 보고사항'22년 3분기 경영 실적 및 주요 경영현안	가결보류	참석

9차(임시)	2022.11.07	① SeAH Wind 상환전환우선주(RCPS) 인수	가결	참석

10차(임시)	2022.12.28	① 규범준수 책임자 선임 및 규범준수 방침 제정② 임원 성과급 지급③ 임원 정년 연장④'23년 특수관계인과의 거래 계획 및 '22년 4Q 특수관계인과의 거래 승인※ 보고사항'23년 이사회 일정(안) 등	가결가결가결가결	참석

※ 10월 26일 개최된 SeAH Wind 상환전환우선주(RCPS) 인수 건은 이사진의 추가 서류 요청에 따라 의결 보류된 후 보완하여 11월 7일 가결되었습니다.

라. 감사 교육실시 현황

교육일자	교육실시주체	주요 교육내용

2022년 04월 27일	회사	이사의 의무와 책임

2022년 08월 01일	상장회사협의회	내부회계관리제도 전반

2023년 10월 26일	회사	대구경강관 사업 전반(OF, LNG 등)

마. 감사 지원조직 현황

부서(팀)명	직원수(명)	직위(근속연수)	주요 활동내역

재경팀(회계파트)	9	부장1명, 차장1명, 과장1명, 대리1명, 사원4명(평균5.4년)	회계업무 지원

지속가능경영실(내부회계파트)	1	과장1명(11년)	감사 업무 지원

바. 준법지원인 등의 인적사항 및 주요경력

- 당사는 상법 제542조의 13에 따라 1명의 준법지원인을 두고 있습니다.

성 명	담당 업무	주요경력	선임일

김아람	세아제강준법지원인	1. 2012. 2. 고려대학교 법학전문대학원 졸업2. 2012. 3. 변호사시험 합격 및 변호사자격 취득3. 2012. 4. ~ 2014. 4. 법무법인 이일종합법률사무소 소속 변호사4. 2014. 4. ~ 2018. 7 법무법인 현재 소속 변호사5. 現 세아제강 준법지원인	2018년 9월 3일

사. 준법지원인 등 지원조직 현황

부서(팀)명	직원수(명)	직위(근속연수)	주요 활동내역

준법경영팀(세아제강지주)	3	팀장 1명(10년)과장 1명(약 1년)대리 1명(약 1년)	- 업무역량 향상 위한 다수의 컴플라이언스 교육 수강- 주요활동내역 기재 내역 업무 수행

아. 준법지원인 등의 주요활동내역 및 그 처리결과

점검 일시	주요 점검 내용	점검결과

2022. 1. ~ 2022. 3.	직장내 괴롭힘/성희롱/폭력 방지	- 무관용원칙 천명- 시스템 개선(취업규칙 등 개정, 접수창구 명시 등)

2022. 1.~ 2022. 3.	컴플라이언스 관련 교육 시행	- 2022. 1. : 임원 대상 공정거래 교육 실시- 2022. 1. : 영업팀장 대상 간담회 실시- 2022. 1. : 중대재해처벌법 관련 교육 실시- 2022. 3. : 수출부서 대상 교육 / 사내 제도 설명회 실시

2022. 2.	22년 1분기 통합 컴플라이언스 위원회 개최	사내 컴플라이언스 업무 담당 부서로 구성된 컴플라이언스 위원회 개최

2022. 2.	준법지원조직 역량강화	준법경영팀 전원 ISO37301(준법경영시스템) 인증심사원 자격 취득

2022. 3.	준법의식 설문조사 실시	전 임직원 대상 무기명으로 준법의식 설문조사 실시

2022. 1. ~ 2022. 3.	영업관리시스템 모니터링	영업관리시스템 모니터링

2022. 4. ~ 2022. 5.	전 임직원 대상 컴플라이언스 의식 관련무기명 설문조사 시행	교차분석 통한 개선계획 도출

2022. 4.	22년 2분기 정기이사회 참석	- 컴플라이언스 업무실적 보고- 컴플라이언스 업무계획 보고

2022. 5.	22년 2분기 통합 컴플라이언스 위원회 개최	사내 컴플라이언스 업무 담당 부서로 구성된 컴플라이언스 위원회 개최

2022. 5. ~ 2022. 6.	공정거래 관련 컴플라이언스 절차 개선안 도출	- 영업관리시스템 모니터링 고도화- 공정거래법 개정에 따라 자율준수편람 개정- 관련 가이드라인 작성(22년 하반기 규정화 예정)

2022. 4. ~ 2022. 6.	컴플라이언스 관련 교육 시행	- 2022. 4. : 등기이사(사외이사, 감사 포함) 대상 교육 실시 (주제: 이사의 의무와 책임)- 2022. 6. : 임직원 대상 공정거래 교육 실시- 2022. 6. : 신입사원 대상 준법경영 관련 교육 실시

2022. 7.~	준법경영시스템 도입 프로젝트	- 준법경영시스템 도입 PJT 개시 및 TF 인사발령- TF 인원 대상 역량강화 교육- 주요 업무단위별 법적 리스크 식별 및 통제수단 설정

2022. 7. ~ 2022. 8.	임직원 문서관리, 보안강화 캠페인 시행	- 문서관리, 보안 강화 및 사별 매뉴얼 작성 사항 검토- 캠페인 포스터 및 스탠드 게시

2022. 8.	통합 컴플라이언스 위원회 개최	- 사내 컴플라이언스 업무 유관 부서로 구성된 컴플라이언스 위원회개최- 부문별 컴플라이언스 관련 주요업무 보고 및 계획 공유

2022. 8.	컴플라이언스 뉴스레터 발행	주제 : 표시광고 공정화에 관한 법률 등에 따른 제품, 상품, 임가공품의 표시에 관한 법률적 리스크 및 관리 방안

2022. 8. ~ 2022. 9.	행정제재 관리현황 점검 및 개선계획 수립	- 행정제재 관리현황 점검- 행정처분 발생 시 전결기준, 관리 프로세스, 외부 공시 기준 등에 대한 계획 수립

2022. 9.	부당공동행위 관련 준법 가이드라인 시행	- 부당한 공동행위에 대한 가이드라인 수립 및 시행- 회사 전 부서에 가이드라인 시행 관련 안내

2022. 9. ~	계열회사간 거래 사전 검토 프로세스 재정립	- 거래 검토 프로세스 재정립 및 유관부서 의견 수렴

2022. 7. ~ 2022. 9.	영업관리시스템 모니터링	영업관리시스템 모니터링

2022. 7. ~ 2022. 9.	컴플라이언스 관련 교육 시행	- 2022. 7. 법적 리스크 식별 및 통제수단 설정 관련 교육 실시- 2022. 9. 하도급법 및 상생협력법 상 기술자료요구 및 유용 행위관련 교육 실시

2022. 10.~	준법경영시스템 도입 프로젝트	- 준법경영시스템 도입 PJT 운영(2022. 7~) - TF 인원 대상 역량강화 교육 - TF 인원 ISO37301 규범준수경영시스템 내부심사원 자격 취득 - 주요 업무단위별 법적 리스크 식별 및 통제수단 설정 - 시스템 매뉴얼 및 절차서 작성

2022. 10.	사내 프로세스 개선	- 계열회사간 거래 검토 프로세스 확정 및 시행 - 행정제재 관리 프로세스 확정 및 시행

2022. 11.	통합 컴플라이언스 위원회 개최	- 사내 컴플라이언스 업무 유관 부서로 구성된 컴플라이언스 위원회 개최 - 부문별 컴플라이언스 관련 주요업무 보고 및 계획 공유

2022. 10. ~ 2022. 12.	컴플라이언스 관련 교육 시행	- 신입사원 대상 준법경영 교육 실시 - 청탁금지법 관련 교육 실시 - ISO37301 규범준수경영시스템 내부심사원 교육 실시

2022. 10. ~ 2022. 12.	영업관리시스템 모니터링	- 영업관리시스템 모니터링

2022. 10. ~ 2022. 12.	계열회사간 거래 사전 검토	- 4분기 발생 거래에 대한 검토 진행

2022. 10. ~ 2022. 12.	컴플라이언스 뉴스레터 발행	- 기후위기 대응을 위한 탄소중립ㆍ녹색성장 기본법 - 하도급법상 서면 발급 의무 - 미국 해외부패방지법

2022. 12.	대표이사 평가	- 대표이사의 컴플라이언스 지표 평가 수행