한울앤제주 반기보고서 (2022.06)
2. 임원의 보수 등

보수현황>1. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

등기이사 및 감사	5	3,100	-

2. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

5	346	69	-

2-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	3	340	113	기타비상무이사 1인 무보수 포함

사외이사(감사위원회 위원 제외)	1	-	-	-

감사위원회 위원	-	-	-	-

감사	1	6	6	-

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

-	-	-	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

-	근로소득	급여	-	-

상여	-	-

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

-	-	-	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

-	근로소득	급여	-	-

상여	-	-

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

및 행사현황>(1) 이사ㆍ감사에게 부여한 주식매수선택권

(단위 : 백만원) 구 분 인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사 1 273 - 사외이사 - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 업무집행지시자 2 361 - 계 3 634 - (2) 공정가치 산출방법 등부여일 기준 주식매수선택권의 내역은 다음과 같습니다. 회사는 부여된 주식선택권의 보상원가를 지분가치 배부법(Option pricing model based on equity value allocation method)과 블랙숄즈 옵션가격결정모형을 통하여 평가하였습니다. 구분 1차 2차 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 보통주 가치 498원 498원 194원 194원 무위험이자율 2.2% 2.2% 1.8% 1.8% 기대만기(*1) 6.2년 5.0년 5.7년 5.0년 변동성(*2) 45.0% 45.0% 45.0% 45.0% 행사가격 500원 500원 1,000원 1,000원 구분 3차 4차 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 보통주 가치 637원 637원 210원 210원 무위험이자율 1.8% 1.8% 2.3% 1.9% 기대만기(*1) 4.3년 5.0년 3.3년 5.5년 변동성(*2) 45.0% 45.0% 45.0% 45.0% 행사가격 500원 500원 500원 500원 구분 5차 6차 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 보통주 가치 305원 305원 329원 329원 무위험이자율 1.7% 1.8% 1.5% 1.8% 기대만기(*1) 2.3년 5.0년 2.0년 5.0년 변동성(*2) 50.0% 50.0% 50.0% 50.0% 행사가격 500원 500원 500원 500원 구분 7차 8차 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 보통주 가치 384원 384원 795원 795원 무위험이자율 1.3% 1.5% 1.0% 1.4% 기대만기(*1) 1.6년 5.0년 1.0년 5.0년 변동성(*2) 55.0% 55.0% 60.0% 60.0% 행사가격 500원 500원 500원 500원 구분 9차 10차 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 지분가치배부법 블랙숄즈 결정모형 보통주 가치 1,447원 1,447원 1,744원 1,744원 무위험이자율 0.7% 1.4% 0.6% 1.8% 기대만기(*1) 0.7년 5.0년 0.5년 5.0년 변동성(*2) 70.0% 70.0% 60.0% 60.0% 행사가격 500원 500원 500원 500원 (*1) 평가기준일로부터 회사의 기대 행사시점까지의 기간 및 주식매수선택권이 가득되는 날과 행사권리가 만료되는 날의 중간값으로 산정하였습니다.(*2) 변동성은 기대만기에 대응되는 유사상장회사들의 역사적 연 변동성을 참고하여 산정하였습니다.(역사적 변동성은 연속복리 주가수익률의 표준편차로 산정) (기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 최초부여수량 당기변동수량 총변동수량 기말미행사수량 행사기간 행사가격 의무보유여부 의무보유기간 행사 취소 행사 취소 조은영 등기임원 2015.05.11 주1) 보통주 82,000 - - 82,000 - - 2018.05.12 ~ 2022.05.11 500 X - 권진주 미등기임원 2015.11.02 주1) 보통주 30,000 - - 30,000 - - 2018.11.02 ~ 2022.11.01 1,000 X - 조은영 등기임원 2017.03.27 주2) 보통주 120,000 90,000 - 90,000 - 30,000 2020.03.27 ~ 2024.03.26 500 X - 권진주 미등기임원 2017.03.27 주2) 보통주 60,000 - - 60,000 - - 2020.03.27 ~ 2024.03.26 500 X - 김배진 미등기임원 2017.03.27 주2) 보통주 30,000 - - 30,000 - - 2020.03.27 ~ 2024.03.26 500 X - 000외 19명 직원 2017.03.27 주2) 보통주 367,000 2,000 - 45,000 322,000 - 2020.03.27 ~ 2024.03.26 500 X - 조은영 등기임원 2018.03.20 주2) 보통주 32,210 - - 7,000 - 25,210 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 권진주 미등기임원 2018.03.20 주2) 보통주 35,000 19,250 - 35,000 - - 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 김배진 미등기임원 2018.03.20 주2) 보통주 40,000 - - 40,000 - - 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 000외 41명 직원 2018.03.20 주2) 보통주 427,210 1,000 - 115,000 302,210 10,000 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 권진주 미등기임원 2019.03.29 주1) 보통주 109,210 32,000 - 32,000 - 77,210 2022.04.02 ~ 2026.04.01 500 X - 김배진 미등기임원 2019.03.29 주1) 보통주 164,210 50,000 - 50,000 - 114,210 2022.04.02 ~ 2026.04.01 500 X - 000외 63명 직원 2019.03.29 주1) 보통주 539,000 244,000 - 244,000 250,000 45,000 2022.04.02 ~ 2026.04.01 500 X - 조은영 등기임원 2019.12.13 주1) 보통주 200,000 - - - - 200,000 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 권진주 미등기임원 2019.12.13 주1) 보통주 25,000 - - - - 25,000 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 김배진 미등기임원 2019.12.13 주1) 보통주 5,000 - - - - 5,000 2021.03.20 ~ 2025.03.19 500 X - 000외 19명 직원 2019.12.13 주1) 보통주 424,210 - - - 274,210 150,000 2022.12.17 ~ 2026.12.16 500 X - 000외 2명 직원 2020.03.31 주1) 보통주 60,000 - - - - 60,000 2023.04.02 ~ 2027.04.01 500 X - 조은영 등기임원 2020.06.29 주1) 보통주 62,000 - - - - 62,000 2023.07.02 ~ 2027.07.01 500 X - 권진주 미등기임원 2020.06.29 주1) 보통주 10,000 - - - - 10,000 2023.07.02 ~ 2027.07.01 500 X - 김배진 미등기임원 2020.06.29 주1) 보통주 10,000 - - - - 10,000 2023.07.02 ~ 2027.07.01 500 X - 000외 89명 직원 2020.06.29 주1) 보통주 779,000 - 14,000 - 314,000 465,000 2023.07.02 ~ 2027.07.01 500 X - 권진주 미등기임원 2020.09.21 주1) 보통주 50,000 - - - - 50,000 2023.09.22 ~ 2027.09.21 500 X - 김배진 미등기임원 2020.09.21 주1) 보통주 50,000 - - - - 50,000 2023.09.22 ~ 2027.09.21 500 X - 000외 21명 직원 2020.09.21 주1) 보통주 280,000 - 10,000 - 20,000 260,000 2023.09.22 ~ 2027.09.21 500 X - OOO 직원 2022.02.03 주1) 보통주 15,000 - - - - 15,000 2025.02.04 ~ 2029.02.03 2,310 X - 주1) 부여방법: 신주발행, 자기주식교부 중 택1주2) 부여방법: 신주발행, 자기주식교부, 차액보상 중 택1주3) 보고서 작성기준일 현재 종가는 2,130원임.