나무가 분기보고서 (2021.03)
7. 정관에 관한 사항

가. 이사회 구성 개요 보고서 제출일 현재 당사의 이사회는 총 7명(사내이사 1명, 사외이사 2명, 기타비상무이사 4명)의 이사로 구성되어 있으며, 이사회는 정관에 정하여진 사항, 주주총회로부터 위임받은 사항, 회사의 기본방침 및 업무집행에 관한 주요사항을 의결하며 이사 및 경영진의 직무집행을 감독하고 있습니다. 이사회의 독립성과 투명성을 높이기 위해 이사회 의장(김영호)은 대표이사와 분리되어 있으며 이사회의장은 이사회의 추천에 의하여 선임되었습니다.각 이사의 주요 이력 및 업무분장은 『Ⅷ. 임원 및 직원 등에 관한 사항 - 1. 임원 및 직원의 현황』을 참조하시기 바랍니다.

(1) 사외이사 및 그 변동현황(단위 : 명)

이사의 수	사외이사 수	사외이사 변동현황

선임	해임	중도퇴임

7	2	1	0	0

주1) 2021년 3월 26일 당사 제17기 정기주주총회에서 신종민사외이사를 선임하였습니다.

(2) 이사회의 운영에 관한 사항 당사의 이사회 규정이 정한 이사회의 적용범위, 구성, 소집, 의장, 의결사항 등 이사회 운영과 관련된 주요 사항은 당사의 이사회 규정 제2조부터 제7조까지 명시되어 있습니다.

구분	내용

제2조 [적용범위]	이사회에 관한 사항은 법령이나 정관에서 다른 정함이 있는 경우를 제외하고는 이 규정에 따른다.

제3조 [구성]	① 이사회는 이사 전원으로 구성한다.
② 감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다

제4조 [소집]	① 이사회는 정기이사회와 임시이사회로 구분한다.
② 정기이사회는 매월 1회 본사에서 개최한다. 단, 필요할 경우 개최시기 및 장소를 변경할 수 있다.
③ 임시이사회는 이사회 의장이 필요하다고 인정할 때와 재적이사 과반수의 요구가 있을 때 이를 개최한다.
④ 이사회 의장이 유고시에는 정관 제45조의 순서로 소집권자가 된다.
⑤ 이사회를 소집할 때에는 이사회일 1일 전에 각 이사 및 감사에 대하여 소집일시, 장소를 기재한 소집통지서를 각 이사 및 감사에게 통지하여 소집한다. 그러나 이사 전원의 동의가 있을 때에는 이 절차를 생략할 수 있다.
⑥ 재적이사 과반수에 의한 이사회소집청구가 거절되거나 또는 청구한 날로부터 3일 이내에 소집통지서가 발송되지 아니할 경우에는 청구자 공동명의로 이를 소집할 수 있다.

제5조 [의장]	이사회의 의장은 이사회에서 따로 정한 이사가 되고 만일 이사회에서 따로 정하지 아니하는 경우에는 대표이사가 된다. 의장의 유고 시에는 이사회에서 미리 지명한 이사의 순으로 그 직무를 대신한다.

제6조 [의결사항]	① 이사는 각 1개의 의결권을 갖는다.
② 이사회의 결의는 재적이사 과반수의 출석과 출석이사 과반수로 결정한다.
③ 이사회의 결의에 관하여 특별한 이해관계가 있는 자는 의결권을 행사하지 못하며 의결권의 수에 산입하지 않는다.
④ 이사회의 의결권은 대리하지 못한다.

제7조 [의결사항]	① 이사회에 부의할 사항은 다음과 같다.
1. 주주총회에 관한 사항
(1) 주주총회의 소집
(2) 영업보고서의 승인
(3) 재무제표의 승인
(4) 정관의 변경
(5) 자본의 감소
(6) 회사의 해산, 합병, 분할합병, 회사의 계속
(7) 회사의 영업 전부 또는 중요한 일부의 양도 및 회사의 영업에 중대한 영향을 미치는 다른 회사의 영업 전부 또는 일부의 양수
(8) 영업 전부의 임대 또는 경영위임, 타인과 영업의 손익 전부를 같이하는 계약, 기타 이에 준할 계약의 체결이나 변경 또는 해약
(9) 이사, 감사의 선임 및 해임
(10) 주식의 액면미달발행
(11) 이사의 회사에 대한 책임의 감면
(12) 현금.주식.현물배당 결정(정관에 의해 상법 제449조의2 제1항 단서의 조건을 충족한 경우 이사회 결의만으로 재무제표 승인이 가능한 경우를 포함한다.)
(13) 주식매수선택권의 부여
(14) 이사/감사의 보수
(15) 회사의 최대주주(그의 특수관계인을 포함함) 및 특수관계인과의 거래의 승인 및 주주총회에의 보고
(16) 법정준비금의 감액
(17) 기타 주주총회에 부의할 의안
2. 경영에 관한 사항
(1) 회사경영의 기본방침의 결정 및 변경
(2) 신규사업 또는 신제품의 개발
(3) 자금계획 및 예산운용
(4) 대표이사의 선임 및 해임
(5) 회장, 사장, 부사장, 전무, 상무의 선임 및 해임
(6) 공동대표의 결정
(7) 이사회 내 위원회의 설치, 운영 및 폐지
(8) 이사회 내 위원회 위원의 선임 및 해임
(9) 이사회 내 위원회의 결의사항에 대한 재결의. 단 감사위원회 결의에 대하여는 그러하지 아니함
(10) 이사의 전문가 조력의 결정
(11) 지배인의 선임 및 해임
(12) 직원의 채용계획 및 훈련의 기본방침
(13) 급여체계, 상여 및 후생제도
(14) 노조정책에 관한 중요사항
(15) 기본조직의 제정 및 개폐
(16) 중요한 사규, 사칙의 규정 및 개폐
(17) 지점, 공장, 사무소, 사업장의 설치.이전 또는 폐지
(18) 간이합병, 간이분할합병, 소규모합병 및 소규모분할합병의 결정
(19) 흡수합병 또는 신설합병의 보고
3. 재무에 관한 사항
(1) 투자에 관한 사항
(2) 중요한 계약의 체결
(3) 중요한 재산의 취득 및 처분
(4) 결손의 처분
(5) 중요시설의 신설 및 개폐
(6) 신주의 발행
(7) 사채의 발행 또는 대표이사에게 사채발행의 위임
(8) 준비금의 자본전입
(9) 전환사채의 발행
(10) 신주인수권부사채의 발행
(11) 다액의 자금도입 및 보증행위
(12) 중요한 재산에 대한 저당권, 질권의 설정
(13) 자기주식의 취득 및 처분
(14) 자기주식의 소각
4. 이사 등에 관한 사항
(1) 이사 등과 회사간 거래의 승인
(2) 이사의 회사기회 이용에 대한 승인
(3) 타회사의 임원 겸임
5. 기 타
(1) 중요한 소송의 제기
(2) 주식매수선택권 부여의 취소
(3) 기타 법령 또는 정관에 정하여진 사항, 주주총회에서 위임받은 사항 및 대표이사가 필요하다고 인정하는 사항
② 이사회에 보고할 사항은 다음과 같다.
1. 이사회 내 위원회에 위임한 사항의 처리결과
2. 이사가 법령 또는 정관에 위반한 행위를 하거나 그 행위를 할 염려가 있다고 감사가 인정한 사항
3. 기타 경영상 중요한 업무집행에 관한 사항

나. 중요 의결사항 등(1) 이사회의 주요의결사항 등

회차	개최일자	의 안 내 용	가결 여부	사내이사	기타비상무이사	사외이사

원태연(출석율:100%)	서정화(출석율:100%)	김영호(출석율:100%)	김형민(출석율:83.3%)	박찬홍(출석율:50.0%)	서정화(출석율:50.0%)	한순동(출석율:66.7%)	신종민(출석율:50.0%)

찬 반 여 부

1	2021.01.18	주식매수선택권 운영규정 제정의 건	가결	선임(2021. 3. 26)	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성	선임(2021. 3. 26)	선임(2021. 3. 26)	참석 / 찬성	선임(2021. 3. 26)

2	2021.02.25	2020년 제17기 재무제표(연결재무제표 포함) 승인의 건	가결	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성

3	2021.02.25	주주총회소집결의 (17기 정기주주총회)	가결	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성

4	2021.03.15	무상증자 결정의 건	가결	참석 / 찬성	참석 / 찬성	참석 / 찬성	불참

5	2021.03.26	임원 겸직허용의 건	가결	참석 / 찬성	사임(2021. 3. 26)	참석 / 찬성	참석 / 찬성	불참	불참	참석 / 찬성	참석 / 찬성

6	2021.03.26	대표이사 변경의 건	가결	참석 / 찬성	참석 / 찬성	불참	참석 / 찬성	참석 / 찬성	불참	불참

성 명 당사직책 겸임회사 비고 타회사명 직책 담당업무 김영호 기타비상무이사 (주)드림텍 기타비상무이사 이사회 의장 - 김형민 기타비상무이사 (주)드림텍 대표이사 경영 총괄 - 박찬홍 기타비상무이사 (주)드림텍 대표이사 경영 총괄 주1) 서정화 기타비상무이사 (주)드림텍 기타비상무이사 이사회 참여 주1) 주1) 2021년 03월 26일 당사의 정기 주주총회에서 신규 선임 되었습니다. 다. 이사회내의 위원회 당사는 보고서 작성 기준일 현재 이사회내의 위원회를 구성하고 있지 않습니다. 라. 이사의 독립성 회사 경영의 중요한 의사 결정과 업무 집행은 이사회의 심의 및 결정을 통하여 이루어지고 있습니다. 또한 당사는 대주주 등의 독단적인 경영과 이로 인한 소액주주의 이익 침해가 발생하지 않도록 이사회 운영규정을 제정하여 성실히 준수하고 있습니다. 구분 성명 임기(연임횟수) 선임배경 추천인 활동분야(담당업무) 회사와의 거래 최대주주 또는주요주주와의 관계 사내이사(대표이사) 원태연 2024.03.25(해당없음) 현재 (주)나무가 전문경영인으로서삼성광통신 전략마케팅 상무,(주)sunway 지사장, (주)파워로직스 사장 등을 역임하면서 탁월한 경영역량과 리더십을 발휘하였음. 급변하는 글로벌 환경에서도 선제적인 대응과 미래성장 동력 발굴을 통해 (주)나무가의 사업포트폴리오 개선 및 질적인 성장에 큰 역할을 할 것으로기대됨. 이사회 대표이사(경영총괄) 해당사항 없음 - 기타비상무이사 김영호 2023.02.06(해당없음) 1999년부터 2002년까지 General Semiconductor Korea 사장, 2002년부터 2007년까지 Vishay Korea 사장을 역임한 경영전문가로서, 경영전반에 대한 폭넓은 경험과 어려운 경영환경 속에서도 사업다변화를 통한 사업개편 및 실적반등을 원만히 이끌어 온 풍부한 경륜을 바탕으로 사외이사와 사내이사간 의견을 조율하여 이사회를 안정적으로 이끌 적임자라고 판단하여 이사회 의장으로 추천 이사회 이사회 의장 해당사항 없음 최대주주임원 기타비상무이사 김형민 2023.02.06(해당없음) 1996년부터 외환은행, Lehman Brothers, 삼성증권 등 금융, 투자은행 및 경영컨설팅 분야의 탄탄한 경력과 다양한 경험을 통한 경영노하우를 가지고 있어 회사의 성장발전에 크게 기여하리라고 판단되어 기타비상무이사로 추천 이사회 이사회 참여 해당사항 없음 최대주주대표이사 기타비상무이사 박찬홍 2024.03.25(해당없음) 삼성전자 구매파트장, 두성테크 대표이사 등 스마트폰 모듈 제조업 관련 다양한 경험과 역량을 보유한 경영분야 전문가입니다. 박찬홍 후보는 두성테크와 LENS KOREA의 대표이사로서 합리적이고 효율적인 경영능력을 입증한 바 있으며, 오랜 시간동안 축적한 스마트폰 모듈 제조업 관련 풍부한 경험과 지식을 바탕으로 당사의 관련 사업부문에 대한 이해도가 높아, 회사의 안정적 운영과 발전에 기여할 것으로 기대되고 있습니다 이사회 이사회 참여 해당사항 없음 최대주주대표이사 기타비상무이사 서정화 2024.03.25(해당없음) 회사경영의 실무적경험을 보유함과 동시에 카메라 관련 기술분야의 전문가입니다. 후보자는 이러한 경험을 바탕으로 새롭게 진출할 당사의 신사업에 도움을 제공함과 동시에 추후 당사의 임원으로 새로운 시장을 창출하고, 회사 기술역량의 시너지를 강화할 적임자로 평가되어 금번 기타비상무이사 후보로 추천하게 되었습니다. 이사회 이사회 참여 해당사항 없음 최대주주임원 사외이사 한순동 2023.02.28(해당없음) 다양한 사업 경험을 바탕으로 한 경영/투자 분야의전문가로서 다양한 사업을 영위하기 위해각종 프로젝트 사업 및 투자사업 등의 추진에 있어많은 도움을 줄 것으로 판단하여 사외이사로 추천 이사회 이사회 참여 해당사항 없음 - 사외이사 신종민 2024.03.25(해당없음) 당사와의 거래, 겸직 등에 따른 특정한 이해관계가 없으며, 삼성전자 해외법인장 및 고문역을 역임한 제조 및 생산 분야의 전문가입니다. 또한 전자 부품 제조업에 장기간 종사하며 산업에 대한 높은 이해도와 전문적 식견을 겸비한 것으로 판단되어 사외이사 후보로 추천하였습니다. 이사회 이사회 참여 해당사항 없음 - 주1) 2021년 3월 26일 당사 제17기 정기주주총회에서 서정화 사내이사가 사임하였으며, 원태연 사내이사, 박찬홍,서정화 기타비상무이사, 신종민 사외이사가 선임되었습니다. 마. 사외이사의 전문성 당사는 사외이사의 직무수행을 보조하기 위한 별도의 전문적인 지원조직을 구성하고 있지않습니다. ◆click◆『사외이사 교육실시 현황』 삽입 11013#*_사외이사_교육_*.dsl 40_02_사외이사_교육_미실시내역 바. 사외이사 교육 미실시 내역 사외이사 교육 실시여부 사외이사 교육 미실시 사유 미실시 당사는 해당분야의 전문성을 갖춘 사외이사를 위촉하고 있습니다. 따라서 사외이사를 대상으로한 별도의 교육을 실시하거나 외부기관 교육을 이수하도록 한 바는 없으나, 이사회 개최 전에 해당 안건 내용을 충분히 검토할 수 있도록 사전에 자료를 제공하고 있습니다.