파인테크닉스 분기보고서 (2026.03)
2. 감사제도에 관한 사항

(1) 감사기구 관련 사항

1) 감사위원회(감사) 설치여부, 구성방법 등

- 당사는 정관 제6장(감사)에 의거 감사에 관한 사항 등을 규정하고 있습니다.

● 제48조 (감사의 수)

회사는 1인 이상 3인 이내의 감사를 둘 수 있다.

● 제49조 (감사의 선임)

① 감사는 주주총회에서 선임.해임한다.

② 감사의 선임 또는 해임을 위한 의안은 이사의 선임 또는 해임을 위한 의안과는 별도로 상정하여 의결하여야 한다.

③ 감사의 선임은 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되 발행주식총수의 4분의 1 이상의 수로 하여야 한다. 다만, 상법 제368조의4의제1항에 따라 전자적 방법으 로 의결권을 행사할 수 있도록 한 경우에는 출석한 주주의 의결권의 과반수로써 감사의 선임을 결의할 수 있다.

④ 감사의 해임은 출석한 주주의 의결권의 3분의 2 이상의 수로 하되, 발행주식총 수의 3분의 1 이상의 수로 하여야 한다.

⑤ 제3항,제4항의 감사의 선임 또는 해임에는 의결권 있는 발행주식총수의 100분의 3을 초과하는 수의 주식을 가진 주주(최대주주인 경우에는 그의 특수관계인, 최 대주주 또는 그 특수관계인의 계산으로 주식을 보유하는 자, 최대주주 또는 그 특수관계인에게 의결권을 위임한 자가 소유하는 의결권 있는 주식의 수를 합산 한다)는 그 초과하는 주식에 관하여 의결권을 행사하지 못한다.

● 제50조 (감사의 임기와 보선)

① 감사의 임기는 취임 후 3년 내의 최종의 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까 지로 한다.

② 감사 중 결원이 생긴 때에는 주주총회에서 이를 선임한다. 그러나 이 정관 제48 조에서 정하는 원수를 결하지 아니하고 업무수행상 지장이 없는 경우에는 그러 하지 아니하다.

● 제51조 (감사의 직무와 의무)

① 감사는 회사의 회계와 업무를 감사한다.

② 감사는 회의의 목적사항과 소집의 이유를 기재한 서면을 이사회에 제출하여 임 시주주총회의 소집을 청구할 수 있다.

③ 감사는 그 직무를 수행하기 위하여필요한 때에는 자회사에 대하여 영업의 보고 를 요구할 수 있다. 이 경우 자회사가 지체 없이 보고를 하지 아니할 때 또는 그 보고의 내용을 확인할 필요가 있는 때에는 자회사의 업무와 재산상태를 조사 할 수 있다.

④ 감사에 대해서는 제39조 제3항 및 제40조의2의 규정을 준용한다.

⑤ 감사는 회사의 비용으로 전문가의 도움을 구할 수 있다.

⑥ 감사는 필요하면 회의의 목적사항과 소집이유를 적은 서면을 이사(소집권자가 있는 경우에는 소집권자)에게 제출하여 이사회 소집을 청구할 수 있다.

⑦ 제6항의 청구를 하였는데도 이사가 지체 없이 이사회를 소집하지 아니하면 그 청구한 감사가 이사회를 소집할 수 있다.

● 제52조 (감사록)

감사는 감사에 관하여 감사록을 작성하여야 하며, 감사록에는 감사의 실시요령과 그 결과를 기재하고 감사를 실시한 감사가 기명날인 또는 서명을 하여야 한다.

● 제53조 (감사의 보수와 퇴직금)

① 감사의 보수와 퇴직금에 관하여는 제40조(이사의 보수와 퇴직금) 의 규정을 준 용한다.

② 감사의보수를 결정하기 위한 의안은 이사의 보수결정을 위한 의안과 구분하여 상정·의결하여야 한다.

③ 감사의 퇴직금의 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

(2) 감사위원회(감사)의 감사업무에 필요한 경영정보접근을 위한 내부장치 마련 여부- 동사 정관 제51조(감사의 직무)에 의거 감사의 감사업무에 필요한 경영정보접근 에 대한 규정을 명시하였습니다.

(3) 감사위원회(감사)의 인적사항 및 사외이사 여부

성명	사외이사여부	경력	회계ㆍ재무전문가 관련

해당 여부	전문가 유형	관련 경력

김도형	-	2003~2006 KPMG삼정회계법인 부장2008~2010 한국국방연구원 현역연구위원2015~2018 (주)미래컴퍼니 경영관리팀장2018~2019 (주)미듬 공동창업자2019~2023 해솔세무회계 대표 회계사2023~현재 세무법인 해솔 대효 세무사	예	회계법인,세무법인 등경력자	2023~2025회계법인,세무법인 등

(4) 감사위원회(감사)의 주요 활동내역 -.기간 : 2026.01.01 ~ 2026.03.31.

회차	개최일자	의안내용	가결여부	감사의 성명

김도형(출석률: 27.8%)

찬 반 여 부

1	2026.01.05	유상증자(제3자배정_소액공모) 일부 사항 정정의 건(일정 변경)	가결	-

2	2026.01.07	유상증자(제3자배정_소액공모) 일부 사항 정정의 건
(발행가액 확정, 발행신주 주식수 등의 변경)	가결	-

3	2026.01.21	자기 사채 매도에 관한 건	가결	-

4	2026.01.26	기채에 관한 건(한국수출입은행 수출성장자금대출(단기))	가결	-

5	2026.01.30	자기 사채 매도 관련 일부 사항 정정에 관한 건(납입 일정 변경)	가결	-

6	2026.02.03	전환사채 전환권 행사 청구에 따른 신주 발행 승인의 건	가결	-

7	2026.02.05	대출 만기연장에 관한 건(수출성장자금대출)	가결	-

8	2026.02.05	전환사채 전환권 행사 청구에 따른 신주 발행 승인의 건	가결	-

9	2026.02.12	제17기 정기주주총회 소집에 관한 건	가결	찬성

10	2026.02.12	재무제표 승인의 건	가결	찬성

11	2026.02.19	임원 퇴직위로금 지급의 건	가결	-

12	2026.02.19	자기 사채 매도 관련 일부 사항 정정에 관한 건(납입 일정 변경)	가결	-

13	2026.02.27	자기 사채 매도 관련 일부 사항 정정에 관한 건(납입 일정 변경)	가결	-

14	2026.03.10	2025년 내부회계관리 운영실태보고에 관한 건	가결	찬성

15	2026.03.10	2025년 내부회계관리 평가보고에 관한 건	가결	찬성

16	2026.03.12	제17기 정기주주총회 소집 정정에 관한 건	가결	찬성

17	2026.03.20	자기 사채 매도 관련 일부 사항 정정에 관한 건(납입 일정 변경)	가결	-

18	2026.03.31	자기 사채 매도 관련 일부 사항 정정에 관한 건(납입 일정 변경)	가결	-

(5) 감사 교육실시 현황

교육일자	교육실시주체	주요 교육내용

2026년 03월 10일	재경, 경영지원	내부회계 관련 교육, 이사의 역할과 법적 책임 등

감사 지원조직 현황

부서(팀)명	직원수(명)	직위(근속연수)	주요 활동내역

경영지원재경	4	상무이사 외(평균 1년)	내부회계관리 및 분반기, 결산감사 등에 대한 감사업무 지원주주총회, 이사회 등 경영 전반에 관한 감사업무

당사는 상법 제542조의 13에 따라 자산총액 5천억원 미만 이므로 준법지원인 및 지원조직 관련 해당사항 없습니다