에코앤드림 사업보고서 (2025.12)
4. 주식의 총수 등

가. 주식의 총수 현황

(기준일 : 2025년 12월 31일 ) (단위 : 주, %)

구 분	주식의 종류	비고

보통주	우선주	합계

Ⅰ. 발행할 주식의 총수	100,000,000	-	100,000,000	-

Ⅱ. 현재까지 발행한 주식의 총수	17,786,114	529,410	18,315,524	-

Ⅲ. 현재까지 감소한 주식의 총수	-	529,410	529,410	-

1. 감자	-	-	-	-

2. 이익소각	-	-	-	-

3. 상환주식의 상환	-	-	-	-

4. 기타	-	529,410	529,410	보통주 전환

Ⅳ. 발행주식의 총수 (Ⅱ-Ⅲ)	17,786,114	-	17,786,114	-

Ⅴ. 자기주식수	238,468	-	238,468	(주1)

Ⅵ. 유통주식수 (Ⅳ-Ⅴ)	17,547,646	-	17,547,646	(주2)

Ⅶ. 자기주식 보유비율	1.34	-	1.34	-

(주1) 2024년 7월 23일 결의된 무상증자의 단수주 처리를 위해 11,808주를 자기주식으로 인수하게 되면서 당사의 자기주식은 226,660주에서 238,468주로 변동되었습니다. 자세한 사항은 주요사항보고서(무상증자결정) 을 참고 바랍니다.
(주2) 2024년 4월 30일 이사회에서 의결한 유상증자결정에 따라 2024년 8월 1일 3,404,256주가 주식시장에 상장되었으며 2024년 7월 23일 결의된 무상증자결정에 따라 2024년 8월 27일 2,926,575주가 추가로 상장되었습니다. 이에 발행주식총수는 17,786,114주, 자본금은 8,893,057,000원으로 변동되었습니다. 자세한 사항은 주요사항보고서(유상증자결정) 와 주요사항보고서(무상증자결정) 을 참고하시기 바랍니다.

나. 자기주식 취득 및 처분 현황

(기준일 : 2025년 12월 31일 ) (단위 : 주)

취득방법	주식의 종류	기초수량	변동 수량	기말수량	비고

취득(+)	처분(-)	소각(-)

배당가능이익범위이내취득	직접취득	장내 직접 취득	보통주	-	-	-	-	-	-

우선주	-	-	-	-	-	-

장외직접 취득	보통주	226,660	-	-	-	226,660	-

우선주	-	-	-	-	-	-

공개매수	보통주	-	-	-	-	-	-

우선주	-	-	-	-	-	-

소계(a)	보통주	226,660	-	-	-	226,660	-

우선주	-	-	-	-	-	-

신탁계약에 의한취득	수탁자 보유물량	보통주	-	-	-	-	-	-

우선주	-	-	-	-	-	-

현물보유물량	보통주	-	-	-	-	-	-

우선주	-	-	-	-	-	-

소계(b)	보통주	-	-	-	-	-	-

우선주	-	-	-	-	-	-

기타 취득(c)	보통주	11,808	-	-	-	11,808	(주1)

우선주	-	-	-	-	-	-

총 계(a+b+c)	보통주	238,468	-	-	-	238,468	-

우선주	-	-	-	-	-	-

(주1) 2024년 7월 23일 이사회에서 결의한 무상증자 결정에 따라 1주당 0.2주의 신주를 교부하였고 무상증자로 발생한 단수주 11,808주를 인수했습니다. 따라서 보고서 제출일 현재 자기주식 238,468주를 보유하고 있습니다. 자세한 사항은 주요사항보고서(무상증자결정) 을 참고하시기 바랍니다.

다. 자기주식 직접 취득ㆍ처분 이행현황

(기준일 : 2025년 12월 31일 ) (단위 : 백만원, %)

구 분	예정기간	예정금액(A)	이행금액(B)	이행률(B/A)	결과보고일

시작일	종료일

직접 처분	2024.03.07	2024.03.07	13,000	13,000	100	2024.03.07

(주1) 당사는 2024년 3월 7일 자기주식 147,058주를 교환대상으로 하는 교환사채를 발행하였습니다. 2024년 6월 10일 제6회 무기명식 무보증 사모 교환사채는 당사의 매도청구권(Call Option)행사로 만기전 취득되었습니다. 교환사채를 상환 및 말소처리에 따라 한국예탁결제원에 예탁중인 교환대상주식 147,058주는 당사로 환입되었습니다.

라. 자기주식 보유현황 당사는 자기주식으로 총 238,468주를 보유하고 있으며, 해당 자기주식수는 총 발행주식수의 1.34%에 해당합니다.

(기준일 : 2025년 12월 31일 ) (단위 : 주)

취득방법	취득(계약체결)결정 공시일자	주식종류	취득기간	취득목적	최초보유예상기간	최초취득수량	변동 수량	기말수량	비고

처분(-)	소각(-)

배당가능이익범위이내취득	직접취득	-	보통주	2008.09.12	주주가치 제고	-	20,000	-	-	20,000	-

-	보통주	2008.09.19	주주가치 제고	-	50,000	-	-	50,000	-

-	보통주	2009.01.19	주주가치 제고	-	30,000	-	-	30,000	-

-	보통주	2010.06.21	주주가치 제고	-	76,660	-	-	76,660	-

-	보통주	2011.06.02	주주가치 제고	-	50,000	-	-	50,000	-

신탁계약에의한 취득	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

기타 취득	2024.07.23	보통주	2024.08.27	무상증자에 따른 단수주 취득	-	11,808	-	-	11,808	-

-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

총계	238,468	-	-	238,468	-

마. 단기(6개월) 자기주식 취득·처분·소각 계획

(대상기간 : 2026년 01월 01일 ~ 2026년 06월 30일 ) (단위 : 주)

구분	취득형태	주식종류	거래방법	수량	결정사유

보유수량	직접	보통주	-	226,660	-

기타	보통주	-	11,808	-

계획	취득	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-

처분	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-

소각	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-

계속보유	직접	보통주	-	226,660	임직원 보상목적 보유

기타	보통주	-	11,808	임직원 보상목적 보유

(주1) 보고서 제출일 현재 자본시장법 시행령 제176조의2 제6항에 따른 이사회 승인을 받은 자기주식보고서상 자기주식 취득·처분·소각에 대한 단기(6개월) 계획은 없습니다. 다만 2024.02.29 이사회 결의를 통해 부여된 주식매수선택권은 신주교부 또는 자기주식교부로 지급될 예정이며, 행사기간은 2026.03.01부터 2029.02.28로 스톡옵션의 행사가능 기간이 개시되었습니다. 스톡옵션을 부여받은 임직원의 행사 여부에 따라 지급 방법이 결정되므로 실제 행사 여부 및 수량은 변동될 수 있습니다.
(주2) 보고서 제출일 현재 전 임직원을 대상으로 RSU를 부여하였으며, 가득조건을 충족한 대상자에 대하여 회사가 정하는 절차에 따라 자기주식을 교부할 예정입니다. 이에 따라 1차 부여 가득기간 2026.12.31~2028.12.31 까지 자사주를 보유할 예정이며, 이사회 결의에 따라 매년 자기주식을 활용한 임직원 보상 제도를 진행할 예정입니다. 이로 인해 RSU 부여에 따른 자기주식 계속 보유 기간이 연장될 수 있습니다.

바. 단기 자기주식 취득·처분·소각 계획 이행현황

(대상기간 : 2025년 01월 01일 ~ 2025년 12월 31일 ) (단위 : 주)

구분	취득형태	주식종류	전기 계획수량(A)	당기 이행수량(B)	이행률(B/A)	차이발생사유

취득	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-

처분	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-

소각	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-

계속보유	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-

(주1) 직전 사업보고서 또는 반기보고서에 기재된 이행현황 미작성에 따라 해당사항이 없습니다.

사. 자기주식 취득·처분·소각 관련 장기 계획

(1) 자기주식 취득 관련 장기 계획- 보고서 제출일 현재 자기주식 취득 관련 장기 계획은 없습니다.(2) 자기주식 처분 및 소각 관련 장기 계획- 당사의 사업보고서 제출일로부터 다음 주주총회 까지 1년 이내 자기주식 처분이 예상되는 주식수는 44,241주이며, 해당 주식수는 2024년 2월 29일 이사회 결의를 통해 부여된 주식매수선택권의 행사 가능 수량과 2026년 2월 23일 이사회 결의를 통해 부여된 1차 RSU의 1차년도 지급 예정 수량을 합산한 수량입니다. 자기주식 처분은 주식매수선택권 행사 시점, RSU 지급 및 임직원 보상 일정, 추가 RSU부여 등에 따라 예상 처분 수량은 변동될 수 있으며, 구체적인 처분 시기 및 방법은 향후 이사회 승인 등을 통해 결정될 예정입니다.한편, RSU제도를 통해 당사가 보유한 자기주식 전부를 활용하여 향후 3개 사업연도에 걸쳐 분할 부여 및 지급하는 방식으로 임직원 보상 목적으로 지급될 예정입니다.

아. 기타 투자자 보호를 위해 필요한 사항

상기 자기주식 처분 예정 주식수는 주식매수선택권 행사 여부 및 RSU 지급 일정 및 추가 RSU지급결정 등에 따라 변동될 수 있습니다. 주식매수선택권의 경우 부여받은 임직원의 선택에 따라 행사 여부 및 행사 수량이 결정되며, RSU는 당사가 보유한 자기주식을 활용하여 향후 3개 사업연도에 걸쳐 분할 부여·지급하는 방식으로 임직원 보상 목적으로 부여될 예정입니다. 보유 자사주 전체에 대하여 임직원 보상목적으로 활용될 예정이며, 현재 부여된 스톡옵션 및 RSU 이외에 추가 부여를 계획하고 있으며, 연말 기준 정기 부여 뿐만 아니라 수시 부여를 진행할 수 있습니다. 이에 따라 (2)항에 기재된 예상 수량을 초과하여 지급 될 수 있습니다.

자. 종류주식 발행현황 당사는 2014년 12월 유상증자에 의한 우선주를 발행한 바 있으나, 2020년 4월 1일부로 모든 우선주가 보통주로 전환되어 작성 기준일 현재 해당사항이 없습니다.