SK이노베이션 반기보고서 (2019.06)
2. 임원의 보수 등

가. 이사ㆍ감사 전체의 보수현황1. 주주총회 승인금액

(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

등기이사	8	12,000	-

2. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

8	4,386	548	-

2-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	3	4,176	1,392	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	2	84	42	-

감사위원회 위원	3	126	42	-

감사	-	-	-	-

주1) 보수총액은 '19년1월 1일부터 '19년 6월 30일까지 지급한 보수의 총액으로, '19년 2월 지급한 '18년도 경영성과금을 포함한 금액임

주2) 1인당 평균보수액은 보수총액을 인원수로 나누어 계산함.

주3) 기타비상무이사 1인 포함. '19년 3월 21일부로 사내이사 1인 퇴임 및 1인 신규 선임됨. (인원 수는 '19년 6월 30일 재직자 기준, 보수총액은 퇴임 대상 포함)

나. 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황1. 개인별 보수지급금액

(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

김창근	의장	13,814	-

김준	사장	2,620	주1)

주1) 등기이사 중 1인(김준)은 제11기 정기주주총회(2018.3.20)를 통해 주식매수선택권을 부여 받았으며 부여 주식수, 행사가격 및 행사기간 등 상세내역은 하기 및 행사현황> 참조

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

김창근	근로소득	급여	489	이사보수지급기준에 따라 2018년 이사보수한도 범위 內에서 직책(이사회 의장), 리더십, 전문성, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 2,000백만원으로 결정하고, 매월 167백만원을 지급하였음 (2019년 3월 21일부 퇴임)

상여	-	해당사항 없음

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	967	퇴직금 中 임원퇴직소득한도 초과분 967백만원을 기타 근로소득으로 지급하였음

퇴직소득주1)	12,358	임원퇴직금 지급규정에 따라 월 기준급여액 167백만원, 근무기간 15.1년 (SK케미칼 9년, SK이노베이션 6.1년)에 따른 퇴직금 지급률의 합(80개월분)을 반영하여 12,358백만원을 산출, 지급하였음
* 직급별 지급률: 250%~400% (2016년 3월 이전 250~600%) 반영
SK관계사(SK케미칼)로부터 승계한 퇴직금 2,888백만원이 포함된 금액이며, 임원퇴직소득한도 초과분 967백만원은 제외한 금액임

기타소득	-	해당사항 없음

주1) 정관 28조에 의거 이사의 퇴직금 지급은 주주총회에서 승인된 별도의 퇴직금 규정에 의함

(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

김준	근로소득	급여	530	이사보수지급기준에 따라 2018년 이사보수한도 범위 內에서 직책(대표이사), 직위(사장), 리더십, 전문성, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 1,060백만원으로 결정하고, 매월 88백만원을 지급하였음

상여	2,085	2018년 SK이노베이션(주) 대표이사/사장 재직기간 성과에 대한 경영성과급으로 2019년 2월에 지급하였음 성과급은 임원의 보수지급기준을 바탕으로 매출액, 영업이익 등으로 구성된 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 발휘 등으로 구성된 비계량 지표의 목표달성 수준을 종합적으로 고려하여 지급할 수 있음. 2018년 매출액 54조 5,109억 및 영업이익 2조 1,176억(연결기준) 등 계량지표 측면을 고려하였고, 기존 Business의 경쟁력 확보를 통한 수익성 확보와 Business Model 및 Value Chain 확장 등 회사의 경영목표 달성에 기여한 점을 종합적으로 고려하여 성과급 2,085백만원을 산출, 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	5	사내 선택적 복리후생 제도로 약 5백만원을 지급하였음

퇴직소득	-	해당사항 없음

기타소득	-	해당사항 없음

다. 보수지급금액 5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

김창근	의장	13,814	-

김준	사장	2,620	주1)

윤진원	사장	1,663	-

박영춘	부사장	1,314	-

조돈현	부사장	869	-

주1) 등기이사 중 1인(김준)은 제11기 정기주주총회(2018.3.20)를 통해 주식매수선택권을 부여 받았으며 부여 주식수, 행사가격 및 행사기간 등 상세내역은 하기 및 행사현황> 참조

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

김창근	근로소득	급여	489	이사보수지급기준에 따라 2018년 이사보수한도 범위 內에서 직책(이사회 의장), 리더십, 전문성, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 2,000백만원으로 결정하고, 매월 167백만원을 지급하였음 (2019년 3월 21일부 퇴임)

상여	-	해당사항 없음

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	967	퇴직금 中 임원퇴직소득한도 초과분 967백만원을 기타 근로소득으로 지급하였음

퇴직소득주1)	12,358	임원퇴직금 지급규정에 따라 월 기준급여액 167백만원, 근무기간 15.1년 (SK케미칼 9년, SK이노베이션 6.1년)에 따른 퇴직금 지급률의 합(80개월분)을 반영하여 12,358백만원을 산출, 지급하였음
* 직급별 지급률: 250%~400% (2016년 3월 이전 250~600%) 반영
SK관계사(SK케미칼)로부터 승계한 퇴직금 2,888백만원이 포함된 금액이며, 임원퇴직소득한도 초과분 967백만원은 제외한 금액임

기타소득	-	해당사항 없음

주1) 정관 28조에 의거 이사의 퇴직금 지급은 주주총회에서 승인된 별도의 퇴직금 규정에 의함

(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

김준	근로소득	급여	530	이사보수지급기준에 따라 2018년 이사보수한도 범위 內에서 직책(대표이사), 직위(사장), 리더십, 전문성, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 1,060백만원으로 결정하고, 매월 88백만원을 지급하였음

상여	2,085	2018년 SK이노베이션(주) 대표이사/사장 재직기간 성과에 대한 경영성과급으로 2019년 2월에 지급하였음 성과급은 임원의 보수지급기준을 바탕으로 매출액, 영업이익 등으로 구성된 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 발휘 등으로 구성된 비계량 지표의 목표달성 수준을 종합적으로 고려하여 지급할 수 있음. 2018년 매출액 54조 5,109억 및 영업이익 2조 1,176억(연결기준) 등 계량지표 측면을 고려하였고, 기존 Business의 경쟁력 확보를 통한 수익성 확보와 Business Model 및 Value Chain 확장 등 회사의 경영목표 달성에 기여한 점을 종합적으로 고려하여 성과급 2,085백만원을 산출, 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	5	사내 선택적 복리후생 제도로 약 5백만원을 지급하였음

퇴직소득	-	해당사항 없음

기타소득	-	해당사항 없음

(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

윤진원	근로소득	급여	365	역할/직책(SUPEX추구협의회 자율책임경영지원단장 및 법무팀장, 윤리경영총괄) 및 성과/역량, 리더십, 전문성 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 730백만원으로 결정하고, 매월 61백만원을 지급하였음 (SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

상여	1,289	2018년 SUPEX추구협의회 자율책임경영지원단장 및 법무팀장 재직기간 성과에 대한 경영성과급으로 2019년 2월에 지급하였음 성과급은 임원의 보수지급기준을 바탕으로 매출액, 영업이익 등으로 구성된 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 발휘 등으로 구성된 비계량 지표의 목표달성 수준을 종합적으로 고려하여 지급할 수 있음. 2018년 SUPEX추구협의회 자율책임경영지원단장으로서 SK그룹 경영실적 (2018년 기준 SK그룹 총 매출액 157조, 영업이익 27조)의 계량지표 및 SK그룹 경영의 '따로 또 같이'의 실행력을 제고하고, 자율책임경영시스템 강화 등 SK그룹의 성장에 기여한 점 등을 종합적으로 고려하여 성과급 1,289백만원을 산출, 지급하였음
(SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	9	사내 복리후생제도 중 자녀학자금 지원으로 약 9백만원을 지급하였음

퇴직소득	-	해당사항 없음

기타소득	-	해당사항 없음

(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

박영춘	근로소득	급여	245	역할/직책(SUPEX추구협의회 CR팀장) 및 성과/역량, 리더십, 전문성 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 490백만원으로 결정하고, 매월 41백만원을 지급하였음
(SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

상여	1,069	2018년 SUPEX추구협의회 CR팀장 재직기간 성과에 대한 경영성과급으로 2019년 2월에 지급하였음 성과급은 임원의 보수지급기준을 바탕으로 매출액, 영업이익 등으로 구성된 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 발휘 등으로 구성된 비계량 지표의 목표달성 수준을 종합적으로 고려하여 지급할 수 있음. 2018년 SUPEX추구협의회 CR팀장으로서 SK그룹 경영실적 (2018년 기준 SK그룹 총 매출액 157조, 영업이익 27조)의 계량지표 및 SK그룹 경영의 '따로 또 같이'의 실행력을 제고하고, 관계사 기업가치 및 경쟁력을 높여 SK그룹의 성장에 기여한 점 등을 종합적으로 고려하여 성과급 1,069백만원을 산출, 지급하였음
(SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	-	해당사항 없음

퇴직소득	-	해당사항 없음

기타소득	-	해당사항 없음

(단위 : 백만원 )

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

조돈현	근로소득	급여	258	역할/직책(SUPEX추구협의회 HR지원팀장) 및 성과/역량, 리더십, 전문성 등을 종합적으로 반영하여 기본급을 총 515백만원으로 결정하고, 매월 43백만원을 지급하였음
(SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

상여	611	2018년 SUPEX추구협의회 HR지원팀장 재직기간 성과에 대한 경영성과급으로 2019년 2월에 지급하였음 성과급은 임원의 보수지급기준을 바탕으로 매출액, 영업이익 등으로 구성된 계량지표와 전략과제 수행 및 경영성과 창출을 위한 리더십 발휘 등으로 구성된 비계량 지표의 목표달성 수준을 종합적으로 고려하여 지급할 수 있음. 2018년 SUPEX추구협의회 HR지원팀장으로서 SK그룹 경영실적 (2018년 기준 SK그룹 총 매출액 157조, 영업이익 27조)의 계량지표 및 SK그룹 경영의 '따로 또 같이'의 실행력을 제고하고 인재육성에 매진하여 관계사의 기업가치 및 경쟁력을 높인 점 등을 종합적으로 고려하여 성과급 611백만원을 산출, 지급하였음
(SUPEX추구협의회 구성회사들이 합의한 운영기준에 따라 분담하여 정산함)

주식매수선택권 행사이익	-	해당사항 없음

기타 근로소득	-	해당사항 없음

퇴직소득	-	해당사항 없음

기타소득	-	해당사항 없음

라. 주식매수선택권의 부여 및 행사현황 (단위 : 백만원) 구 분 인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사 1 1,096 - 사외이사 - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 계 1 1,096 - (기준일 : 2019년 06월 30일 ) (단위 : 원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 변동수량 미행사수량 행사기간 행사가격 부여 행사 취소 김준 등기임원 2018년 03월 20일 자기주식교부 보통주 23,517 - - 23,517 2020.03.21~2023.03.20 205,760 김준 등기임원 2018년 03월 20일 자기주식교부 보통주 23,517 - - 23,517 2021.03.21~2024.03.20 222,230 김준 등기임원 2018년 03월 20일 자기주식교부 보통주 23,517 - - 23,517 2022.03.21~2025.03.20 240,000 * 2 019년 6월 30일 현재 당사의 보통주 종가는 159,000원 임 (2019년 6월 28일 종가)