셀트리온제약 사업보고서 (2022.12)
2. 임원의 보수 등

보수현황>1. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

이사	5	4,000	사내이사 2명, 사외이사 3명

감사	1	300	-

주) 당사는 정관 제43조에 의거 주주총회의 결의로 정한 별도의 임원퇴직금 지급규정에 근거하여 이사의 퇴직금을 지급하고 있으므로 상기 주주총회 승인 보수 한도에는 퇴직금이 포함되어 있지 않습니다.

2. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

6	1,394	232	-

2-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	2	1,202	601	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	3	144	48	-

감사위원회 위원	-	-	-	-

감사	1	48	48	-

3. 이사ㆍ감사의 보수지급기준이사ㆍ감사의 보수는 주주총회의 승인을 받은 금액 내에서 해당 직위, 담당 직무 등을 감안하여 이사회에서 정한 기준에 따라 집행하고 있습니다.

구분	내용

등기이사(사외이사,감사제외)	(1) 지급근거- 주주총회에서 승인 받은 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회의 결정에 따라 지급함- 성과보수위원회는 회사의 업무성과 달성률 및 특별성과를 고려하여 임원의 성과를 평가하며, 임직원의 당해년도 임금 인상률 및 동종업계 등기이사의 보수수준을 함께 고려하여 개인별 연간 보수 금액을 결정함(2) 보수체계- 등기이사의 고정적 보수는 매월 지급되는 월급여와 연 2회 지급되는 명절상여로 구성되어 있음- 이외 비고정적인 보수로서 경영성과에 따라 지급여부 및 지급률, 지급시기가 결정되는 초과이익달성 성과분배금(PS) 및 회사 규정에 따라 일정기준 충족시 발생되는 복리후생 성격의 보수가 포함될 수 있음- 이외 주주총회에서 승인받은 임원퇴직금 지급규정에 근거하여 지급되는 퇴직급여는 보수한도 외 보수로써 규정에 따라 산출하여 매년 확정기여형 퇴직연금 제도에 부담금을 납입하고 있음(3) 보수결정시 평가항목- 업무성과: 매출액, 영업이익, 생산달성률 등- 특별성과: 사내문화, 사업전략, 기업가치, 위기관리 성과 등- 조직관리성과

사외이사	(1) 지급근거- 비상근 이사로서 주주총회에서 선임된 이후 체결된 위촉계약서 및 보수계약서에 근거하여 보수를 지급함- 사외이사의 보수는 주주총회에서 승인된 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정함(2) 보수체계- 사외이사의 보수는 매월 지급되는 월급여로만 구성되어 있음- 이사로서의 직무 수행을 위하여 부수적으로 발생되는 급부(이사회, 워크샵, 회의 참석 시 숙식 제공 등) 및 임직원과 동일한 기준으로 지급되는 명절선물과 기타 항목은 상황에 따라 지급할 수 있음(3) 보수결정시 평가항목- 당사는 현재 사외이사에 대한 내부 및 외부평가를 실시하지 않고 있으나, 전문성, 참석률, 독립성 등의 내부기준을 바탕으로 사외이사 평가 실시를 검토 중에 있음

감사	주주총회에서 승인된 감사 보수 한도 내에서 담당 업무 및 회사의 경영환경 등을 고려하여 성과보수위원회에서 결정함

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

서정수	등기이사	604	-

서진석	등기이사	598	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

서정수	근로소득	급여	458	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 462,410,000원 중 458,410,000원의 1/12에 해당하는 38,200,840원을 매월 지급

상여	4	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 462,410,000원 중 4,000,000원의 1/2 금액을 설/추석에 각각 지급

성과보수(PS)	139	- 주주총회에서 승인 받은 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정한 성과보수 지급- 성과보수위원회는 업무성과평가, 특별성과(사내문화, 사업전략, 기업가치, 위기관리 성과 등) 및 조직관리성과에 대해 평가항목별 달성률 또는 기여도를 평가하여 지급률을 결정

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2	- 포상규정에 따른 10년 장기근속포상 2,000,000원 지급- 사내 지침에 따른 복지포인트 300,000원 및 생일포인트 100,000원 지급

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

서진석	근로소득	급여	456	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 460,000,000원 중 456,000,000원의 1/12에 해당하는 38,000,000원을 매월 지급

상여	4	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 460,000,000원 중 4,000,000원의 1/2 금액을 설/추석에 각각 지급

성과보수(PS)	138	- 주주총회에서 승인 받은 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정한 성과보수 지급- 성과보수위원회는 업무성과평가, 특별성과(사내문화, 사업전략, 기업가치, 위기관리 성과 등) 및 조직관리성과에 대해 평가항목별 달성률 또는 기여도를 평가하여 지급률을 결정

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득

퇴직소득

기타소득

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

서정수	등기이사	604	-

서진석	등기이사	598	-

전유진	이사	590	주식매수선택권- 3,526주 (부여행사가 55,458원)

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

서정수	근로소득	급여	458	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 462,410,000원 중 458,410,000원의 1/12에 해당하는 38,200,840원을 매월 지급

상여	4	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 462,410,000원 중 4,000,000원의 1/2 금액을 설/추석에 각각 지급

성과보수(PS)	139	- 주주총회에서 승인 받은 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정한 성과보수 지급- 성과보수위원회는 업무성과평가, 특별성과(사내문화, 사업전략, 기업가치, 위기관리 성과 등) 및 조직관리성과에 대해 평가항목별 달성률 또는 기여도를 평가하여 지급률을 결정

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2	- 포상규정에 따른 10년 장기근속포상 2,000,000원 지급- 사내 지침에 따른 복지포인트 300,000원 및 생일포인트 100,000원 지급

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

서진석	근로소득	급여	456	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 460,000,000원 중 456,000,000원의 1/12에 해당하는 38,000,000원을 매월 지급

상여	4	- 주주총회에서 승인된 임원 보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정에 따라 지급- 연 총 보수 460,000,000원 중 4,000,000원의 1/2 금액을 설/추석에 각각 지급

성과보수(PS)	138	- 주주총회에서 승인 받은 임원보수 한도 내에서 성과보수위원회에서 결정한 성과보수 지급- 성과보수위원회는 업무성과평가, 특별성과(사내문화, 사업전략, 기업가치, 위기관리 성과 등) 및 조직관리성과에 대해 평가항목별 달성률 또는 기여도를 평가하여 지급률을 결정

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

전유진	근로소득	급여	140	- 사내 지침에 따른 기본 연봉 131,100,000원 중 129,100,000원의 1/12에 해당하는 10,758,340원을 매월 지급- 사내 지침에 따른 직책수당을 연간 11,100,000원 지급 (1~3월: 월 700,000원, 4~12월: 월 1,000,000원)

상여	2	- 사내 지침에 따른 기본 연봉 131,100,000원 중 2,000,000원의 1/2 금액을 설/추석에 각각 지급

성과보수(PS)	9	- 경영실적 달성에 따른 초과이익달성 성과분배금으로 대표이사가 결정한 기준지급률에 따라 지급

주식매수선택권 행사이익	438	- 주주총회에서 부여받은 주식매수선택권 행사- 부여행사가 9,602원과 행사당시의 주가 87,100원의 차이에 행사수량 5,289를 곱하여 산출한 409,886,922원- 부여행사가 55,458원과 행사당시의 주가 87,100원의 차이에 행사수량 882를 곱하여 산출한 27,908,244원

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

및 행사현황>

(단위 : 백만원) 구 분 부여받은인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외) - - - 사외이사(감사위원회 위원 제외) - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 업무집행지시자 등 15 4,257 - 계 - - - 주) 공정가치 산출모형: 이항모형 (기준일 : 2022년 12월 31일 ) (단위 : 원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 최초부여수량 당기변동수량 총변동수량 기말미행사수량 행사기간 행사가격 의무보유여부 의무보유기간 행사 취소 행사 취소 김형기 계열회사 임원 2011년 03월 25일 신주발행 보통주 35,268 30,000 - 30,000 - 5,268 2013.03.25~2023.03.24 9,602 X - 전유진 미등기임원 2011년 03월 25일 신주발행 보통주 5,289 5,289 - 5,289 - 0 2013.03.25~2023.03.24 9,602 X - 최승재 미등기임원 2011년 03월 25일 신주발행 보통주 11,364 - - 10,000 - 1,364 2013.03.25~2023.03.24 9,602 X - 기현주외 57명 직원 2011년 03월 25일 신주발행 보통주 408,221 1,000 - 358,848 8,000 41,373 2013.03.25~2023.03.24 9,602 X - 최승재 미등기임원 2016년 03월 28일 신주발행 보통주 7,054 - - - - 7,054 2019.03.28~2026.03.27 11,543 X - 김우성 미등기임원 2016년 03월 28일 신주발행 보통주 3,747 1,100 - 2,100 - 1,647 2019.03.28~2026.03.27 11,543 X - 김현도외 14명 직원 2016년 03월 28일 신주발행 보통주 49,583 7,940 2,543 25,578 20,847 3,158 2019.03.28~2026.03.27 11,543 X - 양지석 미등기임원 2017년 03월 28일 신주발행 보통주 7,530 909 - 2,869 2,843 1,818 2020.03.28~2027.03.27 19,559 X - 최덕규 미등기임원 2017년 03월 28일 신주발행 보통주 7,733 - - 3,021 - 4,712 2020.03.28~2027.03.27 19,559 X - 우영제 미등기임원 2017년 03월 28일 신주발행 보통주 3,326 676 - 1,974 - 1,352 2020.03.28~2027.03.27 19,559 X - 김선우외 10명 직원 2017년 03월 28일 신주발행 보통주 28,926 5,143 2,258 13,118 9,068 6,740 2020.03.28~2027.03.27 19,559 X - 유영호 미등기임원 2018년 03월 27일 신주발행 보통주 21,918 - - 4,282 - 17,636 2021.03.27~2028.03.26 79,499 X - 김중철 미등기임원 2018년 03월 27일 신주발행 보통주 273 - - - - 273 2021.03.27~2028.03.26 79,499 X - 김승환외 19명 직원 2018년 03월 27일 신주발행 보통주 34,381 705 426 4,748 11,573 18,060 2021.03.27~2028.03.26 79,499 X - 정성훈 미등기임원 2019년 03월 26일 신주발행 보통주 7,713 500 - 500 - 7,213 2022.03.26~2029.03.25 55,458 X - 전유진 미등기임원 2019년 03월 26일 신주발행 보통주 7,408 882 - 882 3,000 3,526 2022.03.26~2029.03.25 55,458 X - 길원서외 19명 직원 2019년 03월 26일 신주발행 보통주 48,826 2,754 3,083 2,754 17,223 28,849 2022.03.26~2029.03.25 55,458 X - 김중철 미등기임원 2020년 03월 27일 신주발행 보통주 4,200 - - - - 4,200 2023.03.27~2030.03.26 52,950 X - 문병관 미등기임원 2020년 03월 27일 신주발행 보통주 7,225 - - - 2,500 4,725 2023.03.27~2030.03.26 52,950 X - 권오병외 32명 직원 2020년 03월 27일 신주발행 보통주 60,599 - 4,197 - 11,275 49,324 2023.03.27~2030.03.26 52,950 X - 홍언표 미등기임원 2021년 03월 26일 신주발행 보통주 7,208 - - - - 7,208 2024.03.26~2031.03.25 152,561 X - 박성준 미등기임원 2021년 03월 26일 신주발행 보통주 7,208 - - - - 7,208 2024.03.26~2031.03.25 152,561 X - 길원서외 16명 직원 2021년 03월 26일 신주발행 보통주 49,423 - 10,297 - 10,297 39,126 2024.03.26~2031.03.25 152,561 X - 김동희 미등기임원 2022년 03월 25일 신주발행,자기주식교부,차액보상 보통주 4,000 - - - - 4,000 2025.03.25~2035.03.24 97,360 X - 우영제 미등기임원 2022년 03월 25일 신주발행,자기주식교부,차액보상 보통주 4,000 - - - - 4,000 2025.03.25~2035.03.24 97,360 X - 홍범선 미등기임원 2022년 03월 25일 신주발행,자기주식교부,차액보상 보통주 7,000 - - - - 7,000 2025.03.25~2035.03.24 97,360 X - 한상우외 7명 직원 2022년 03월 25일 신주발행,자기주식교부,차액보상 보통주 31,000 - - - - 31,000 2025.03.25~2035.03.24 97,360 X - 주1) 상기 최초부여수량은 부여일 이후 과거 신주인수권행사, 전환권행사 및 주식배당 등에 따른 조정수량이 반영된 수치 입니다. 주2) 행사가격 및 행사수량 조정 내역 부여일자 가격조정 수량조정 (순증수량) 조정전 조정후 2011년 03월 25일 9,875 9,602 2,328 2016년 03월 28일 11,874 11,543 516 2017년 03월 28일 20,130 19,559 665 2018년 03월 27일 81,864 79,499 1,061 2019년 03월 26일 57,104 55,458 1,341 2020년 03월 27일 54,521 52,950 1,788 2021년 03월 26일 157,114 152,561 1,839 2022년 03월 25일 - 97,360 - ※ 공시서류작성기준일(2022년 12월 31일) 현재 종가 : 66,900원