eddmpython/dartlab-data huggingface dataset:
멀티캠퍼스 반기보고서 (2022.06)
반 기 보 고 서

(제 23 기 반기)

사업연도 2022년 01월 01일 부터
2022년 06월 30일 까지

금융위원회
한국거래소 귀중 2022년 8월 16일

제출대상법인 유형 : 주권상장법인
면제사유발생 : 해당사항 없음

회 사 명 : (주)멀티캠퍼스
대 표 이 사 : 박성태
본 점 소 재 지 : 서울시 강남구 언주로508 서울상록회관 14층
(전 화)02-6262-9118
(홈페이지) http://www.multicampus.com
작 성 책 임 자 : (직 책)경영지원실장 (성 명)윤중근
(전 화)02-6262-9118
1. 회사의 개요

가. 연결대상 종속회사 개황 1) 연결대상 종속회사 현황(요약)

(단위 : 사)

구분	연결대상회사수	주요종속회사수

기초	증가	감소	기말

상장	-	-	-	-	-

비상장	1	-	-	1	-

합계	1	-	-	1	-

※상세 현황은 '상세표-1. 연결대상 종속회사 현황(상세)' 참조

2) 연결대상회사의 변동내용

구 분	자회사	사 유

신규연결	-	-

-	-

연결제외	-	-

-	-

나. 회사의 법적ㆍ상업적 명칭당사는 2016년 3월 11일 주주총회 결의를 통하여 사명을 '주식회사 크레듀'에서'주식회사 멀티캠퍼스'로 변경하였습니다. 약식으로 표기할 경우에는 '(주)멀티캠퍼스'라고 표기하며 영문으로는 'Multicampus Corporation'라고 표기합니다. 다. 설립일자 등당사는 2000년 5월 4일 설립되었으며, 2006년 11월 16일에 기업공개를 실시하여 코스닥시장에서 매매가 개시되었습니다. 라. 본사의 주소, 전화번호, 홈페이지 주소

주소	서울시 강남구 언주로 508, 서울상록회관 14층

전화번호	02-6262-9118

홈페이지	http://www.multicampus.com

마. 회사사업 영위의 근거가 되는 법률당사는 평생교육법에 근거하여 사업을 영위하고 있습니다. 이를 통해 정보통신매체를 이용하여 특정 또는 불특정 다수인에게 원격교육을 실시하거나 다양한 정보를 제공하는 등 평생교육을 실시할 수 있습니다.또한, 당사는 근로자직업능력 개발법에 근거하여 사업을 영위하고 있습니다. 직업능력개발 훈련시설로 지정됨에 따라 직업능력개발훈련을 위하여 설립 및 설치된 시설로서 근로자에게 직업에 필요한 직무수행능력을 습득시키고 향상시키기 위한 직업능력개발훈련을 실시할 수 있습니다.

바. 중소기업 등 해당 여부

중소기업 해당 여부	미해당

벤처기업 해당 여부	미해당

중견기업 해당 여부	미해당

사. 주요 사업의 내용당사는 HR 컨설팅, 콘텐츠 개발 및 교육 운영, 교육 플랫폼 구축 등 교육서비스를 제공합니다. 또한, 글로벌 역량 강화를 위한 외국어 평가와 교육을 제공하는 외국어서비스 및 다양한 분야의 지식과 정보를 10분내의 짧고 축약된 동영상으로 제공하는 지식서비스를 제공합니다. 당사의 연결 종속회사인 LTI는 미국 등 글로벌 시장에서 OPIc(Oral Proficiency Interview-computer) 등 외국어평가 시행 및 채점 서비스를 수행합니다.※ 기타 주요 사업의 상세한 내용은 'Ⅱ. 사업의 내용'을 참조하시기 바랍니다.

아. 신용평가에 관한 사항

평가일	평가대상유가증권 등	신용등급	신용평가전문기관명(신용평가등급범위)	비고

2020년 4월 14일	기업신용평가	AA	나이스디앤비(AAA~D)	정기평가

2020년 4월 14일	기업신용평가	AA	이크레더블(AAA~D)	정기평가

2021년 4월 12일	기업신용평가	AA	나이스디앤비(AAA~D)	정기평가

2021년 4월 13일	기업신용평가	AA	이크레더블(AAA~D)	정기평가

2022년 4월 14일	기업신용평가	AA	나이스디앤비(AAA~D)	정기평가

2022년 4월 13일	기업신용평가	AA	이크레더블(AAA~D)	정기평가

- (이크레더블) 신용등급체계 및 등급부여의미

등급체계	등급부여의미

AAA	최상위의 상거래 신용도를 보유한 수준

AA	우량한 상거래 신용도를 보유하며, 환경변화에 대한 대처능력이 충분한 수준

A	양호한 상거래 신용도를 보유하여, 환경변화에 대한 대처능력이 상당한 수준

BBB	양호한 상거래 신용도가 인정되나, 환경변화에 대한 대처능력은 다소 제한적인 수준

BB	단기적 상거래 신용도가 인정되나, 환경변화에 대한 대처능력은 제한적인 수준

B	단기적 상거래 신용도가 인정되나, 환경변화에 대한 대처능력은 미흡한 수준

CCC	현 시점에서 신용위험 발생가능성이 내포된 수준

CC	현 시점에서 신용위험 발생가능성이 높은 수준

C	현 시점에서 신용위험 발생가능성이 매우 높고 향후 회복가능성도 매우 낮은 수준

D	상거래 불능 및 이에 준하는 상태에 있는 수준

※ (AA)부터 (CCC)까지의 당해 등급 내에서의 상대적 위치에 따라 + 또는 - 부호를부여할 수 있음- (나이스디앤비) 신용등급체계 및 등급부여의미

등급체계	등급부여의미

AAA	환경변화에도 충분한 대처가 가능할 정도로 신용능력이 우수함

AA	환경변화에 대한 적절한 대처능력을 보유할 정도로 신용능력이 양호함

A	신용능력은 양호하나, 환경변화에 따른 대처능력이 제한적임

BBB	신용능력은 적정하나, 안정성면에서는 불안한 요소가 내포되어 있음

BB	신용능력에 당면문제는 없으나, 안정성면에서는 저하가능성이 내포되어 있음

B	신용능력이 제한적이며, 안정성면에서도 저하가능성이 내포되어 있음

CCC	신용능력이 미흡하여 신용위험이 발생할 가능성이 내포되어 있음

CC	신용위험이 발생할 가능성이 높음

C	신용위험이 발생할 가능성이 극히 높음

D	현재 신용위험이 발생한 상태에 있음

※ (AA)부터 (CCC)까지의 당해 등급 내에서의 상대적 위치에 따라 + 또는 - 부호를부여할 수 있음

자. 회사의 주권상장(또는 등록ㆍ지정)여부 및 특례상장에 관한 사항

주권상장(또는 등록ㆍ지정)여부	주권상장(또는 등록ㆍ지정)일자	특례상장 등여부	특례상장 등적용법규

코스닥시장	2006년 11월 16일	해당없음	해당없음
2. 회사의 연혁

가. 회사의 본점소재지 및 그 변경당사는 2003년 4월 이후 서울 중구 순화동 순화빌딩에서 근무해왔으며, 2016년 1월 25일 서울 강남구 언주로 508 서울상록회관으로 본점소재지를 변경하였습니다.

경영진 및 감사의 중요한 변동

변동일자	주총종류	선임	임기만료또는 해임

신규	재선임

2018년 03월 23일	정기주총	대표이사 유연호사내이사 유연호사내이사 노재범사내이사 강달중	-	대표이사 김대희사내이사 김대희사내이사 이정환

2019년 03월 20일	정기주총	사내이사 고태환사외이사 이찬	-	사내이사 강달중사외이사 황대준

2020년 03월 18일	정기주총	감사 조석준	-	사내이사 노재범감사 김남두

2021년 03월 17일	정기주총	대표이사 박성태사내이사 박성태	-	대표이사 유연호사내이사 유연호

2022년 03월 16일	정기주총	사내이사 윤중근	사외이사 이찬	사내이사 고태환

다. 최대주주의 변동당사 해당사항 없습니다.

라. 상호의 변경당사는 2016년 3월 11일 주주총회 결의를 통하여 '주식회사 크레듀'에서 '주식회사 멀티캠퍼스'로 상호를 변경하였습니다. 마. 회사가 화의, 회사정리절차 그 밖에 이에 준하는 절차를 밟은 적이 있거나 현재 진행중인 경우 그 내용과 결과당사 해당사항 없습니다. 바. 회사가 합병 등을 한 경우 그 내용당사 해당사항 없습니다. 사. 회사의 업종 또는 주된 사업의 변화당사 해당사항 없습니다. 아. 그 밖에 경영활동과 관련된 중요한 사항의 발생내용

날 짜	내 용

2017.03	고용노동부 주관, 4차 산업혁명 선도인력 양성사업 선도 훈련기관 선정

2017.04	서울대학교 TEPS 관리위원회와 영어능력평가 TEPS(텝스) 독점사업계약 체결

2017.05	고용노동부 주관, 안전보건교육 위탁기관 자격 획득

2017.07	매일경제와 HRD 산업 발전 및 전문 인력 양성을 위한 업무협약 체결

2017.07	LTI Inc. 美 국무부 산하 외교관양성기관(FSI ; Foreign Service Institute)과외국어평가 독점사업계약 체결

2017.09	멀티캠퍼스-매일경제, Real MBA for Industry 4.0 런칭

2017.09	고용노동부 주관, 집체훈련 기관평가 5년 인증(최우수등급) 획득

2017.11	성균관대학교 지능정보융합원과 대학원 교육 발전을 위한 업무 협약 체결

2018.04	한국블록체인학회와 블록체인 산업발전과 전문인력 양성을 위한 업무협약 체결

2018.06	삼성글로벌리서치 러닝플랫폼 서비스 계약 체결

2018.08	과학기술정보통신부/정보통신기술진흥센터 주관,혁신성장 청년인재 집중양성 사업 수행기관 선정

2018.09	한국외국기업협회(FORCA)와 교육 및 지식서비스 제공을 위한 업무협약 체결

2018.09	고용노동부와 잡플래닛 공동 발표 2018 워라밸 우수기업 선정

2018.10	CJ헬로와 지식/교육사업과 뷰잉 연동기반 공동사업 추진을 위한 업무협약 체결

2019.01	LTI Inc. LUV(Level Up Village) 자산 인수

한국교육방송공사(EBS)와 'EBS lang 공동제휴' 업무협약 체결

2019.03	삼성 청년 소프트웨어 아카데미 위탁 운영 계약 체결

2019.06	SGA서울게임아카데미와 게임산업(e스포츠) 협력을 위한 업무협약 체결

2019.08	머서(Mercer), 글로벌 리더십 및 업무 역량 분석 부문 공동사업을 위한 업무협약 체결

2019.11	GPTW(Great Place to Work Institute)연구소 주관, 2019년 대한민국 일하기 좋은100대 기업 일반서비스부분 대상 수상

2019.12	삼성 청년 소프트웨어 아카데미 위탁 운영 계약 체결

2020.04	비대면 러닝 솔루션 'ClassNow' 론칭

2020.08	GPTW(Great Place to Work Institute)연구소 주관, Best Large Workplace in Asia 2020(대기업 부분) 선정

2020.09	고용노동부, 교육부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부 인증 인적자원개발 우수기관(Best HRD) 인증 획득

2021.03	삼성 청년 소프트웨어 아카데미 위탁 운영 계약 체결

2021.06	행정안전부 주관, 한국지능정보사회진흥원(NIA) 운영, 2021년 공공데이터 청년인턴 역량강화 사업 수행기관 선정

2021.08	국립부경대학교와 "융복합 SW(소프트웨어) 인재양성을 위한 MOU” 체결

2021.11	고용노동부 주관 원격 우수훈련기관 5년 인증 수여

2022.02	"장애인 인식개선 교육 우수 콘텐츠 인증기관" 선정

2022.04	K-Digital교육 '한국판뉴딜 대통령표창' 수장

2022.05	남녀고용평등 우수기업 '대통령표창' 수상
3. 자본금 변동사항

가. 자본금 변동추이(단위 : 원, 주)

종류	구분	당기말	22기(2021년말)	21기(2020년말)

보통주	발행주식총수	5,926,779	5,926,779	5,926,779

액면금액	500	500	500

자본금	2,963,389,500	2,963,389,500	2,963,389,500

우선주	발행주식총수	-	-	-

액면금액	-	-	-

자본금	-	-	-

기타	발행주식총수	-	-	-

액면금액	-	-	-

자본금	-	-	-

합계	자본금	2,963,389,500	2,963,389,500	2,963,389,500

※ 당기말에는 2022년 반기말 수치를 기재하였습니다.
4. 주식의 총수 등

가. 주식의 총수 현황 주식의 총수 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 주)

구 분	주식의 종류	비고

보통주	우선주	합계

Ⅰ. 발행할 주식의 총수	12,000,000	4,000,000	16,000,000	-

Ⅱ. 현재까지 발행한 주식의 총수	5,926,779	-	5,926,779	-

Ⅲ. 현재까지 감소한 주식의 총수	-	-	-	-

1. 감자	-	-	-	-

2. 이익소각	-	-	-	-

3. 상환주식의 상환	-	-	-	-

4. 기타	-	-	-	-

Ⅳ. 발행주식의 총수 (Ⅱ-Ⅲ)	5,926,779	-	5,926,779	-

Ⅴ. 자기주식수	-	-	-	-

Ⅵ. 유통주식수 (Ⅳ-Ⅴ)	5,926,779	-	5,926,779	-

나. 자기주식 취득 및 처분 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 주)

취득방법	주식의 종류	기초수량	변동 수량	기말수량	비고

취득(+)	처분(-)	소각(-)

배당가능이익범위이내취득	직접취득	장내 직접 취득	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

장외직접 취득	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

공개매수	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

소계(a)	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

신탁계약에 의한취득	수탁자 보유물량	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

현물보유물량	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

소계(b)	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

기타 취득(c)	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

총 계(a+b+c)	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-

다. 종류주식 발행현황당사 해당사항 없습니다.

(단위 : 원)

발행일자	-

주당 발행가액(액면가액)	-	-

발행총액(발행주식수)	-	-

현재 잔액(현재 주식수)	-	-

주식의내용	이익배당에 관한 사항	-

잔여재산분배에 관한 사항	-

상환에관한 사항	상환조건	-

상환방법	-

상환기간	-

주당 상환가액	-

1년 이내상환 예정인 경우	-

전환에관한 사항	전환조건(전환비율 변동여부 포함)	-

전환청구기간	-

전환으로 발행할주식의 종류	-

전환으로발행할 주식수	-

의결권에 관한 사항	-

기타 투자 판단에 참고할 사항(주주간 약정 및 재무약정 사항 등)	-
5. 정관에 관한 사항

가. 정관 최근 개정일사업보고서에 첨부된 정관의 최근 개정일은 2019년 3월 20일입니다.

나. 정관 변경 이력

정관변경일	해당주총명	주요변경사항	변경이유

2019년 03월 20일	제19기 정기주주총회	- 사업목적 추가(가상현실(VR), 증강현실(AR) 프로그램 개발 및 유통, 민간자격사업 등)
- 해당조항 : 제2조	사업목적 추가를 통한사업확대 및 신규사업 추진

2019년 03월 20일	제19기 정기주주총회	- 주식 전자등록에 따른 사무처리 방법 변경 (주권종류 삭제, 주식사무처리방법 개정 등)- 해당조항 : 제8조, 제8조의2, 제11조, 제12조, 제16조	주식등의 전자등록에따른 변경내용 반영

2019년 03월 20일	제19기 정기주주총회	- 감사의 주총 1주일전에 감사보고서 제출의무 및 이에 연결재무제표 포함 내용 반영- 해당조항 : 제44조	상법 제542조12 제6항,동법 시행령 제16조 반영

2019년 03월 20일	제19기 정기주주총회	- 외부감사인 선정 및 정기주총 보고 내용 반영- 해당조항 : 제48조	주식회사 등의 외부감사에관한 법률 제10조 반영
1. 사업의 개요

당사는 2000년 5월 4일 설립된 이후 교육사업을 기반으로 성장해왔으며 외국어 평가및 교육서비스, 지식플랫폼에 기반한 지식서비스 사업부문으로 사업영역을 확장하였습니다.교육사업 부문은 온라인과 집합교육 서비스로 구성되어있습니다. 교육 플랫폼인 러닝플랫폼을 기반으로 IT/ 경영/ 전문직무/ 리더십 등 직무 분야의 역량 강화를 위한 교육서비스를 주로 제공하고 있습니다. 또한 HR 컨설팅, 컨텐츠 개발 및 운영, 시스템 구축까지 전반적인 HRD 프로세스를 아웃소싱하는 교육 BPO 서비스를 제공하고 있습니다.외국어사업 부문은 외국어평가 서비스와 외국어교육 서비스로 구성되어 있습니다. 실질적인 외국어 구사능력을 평가하는 OPIc(Oral Proficiency Interview-computer)은 영어 등 총 7개의 시험 어종으로 구성되어 있습니다. 또한, 외국어역량 강화를 위한 이러닝/ 집합교육/ 전화영어 등 다양한 형태의 교육서비스를 제공하는 기업 맞춤형 Total 외국어교육 BPO 서비스와 삼성 계열사의 해외 파견직원이 대상인 글로벌 핵심 인재육성 교육을 운영하고 있습니다.지식사업 부문은 삼성글로벌리서치 연구진과 국내외 전문가들이 보유하고 있는 경영, 경제, 인문학 등 다양한 분야의 지식브리핑 서비스입니다. 기업 CEO 및 임원, 공공부문 기관장들을 대상으로 한 SERICEO, 간부를 대상으로 서비스하는 SERIPro, 대형 법인 및 공공기관을 대상으로 한 지식맞춤서비스를 주로 제공합니다.당사가 제공하는 교육서비스, 외국어서비스, 지식서비스의 3개 사업부문은 제23기 반기 연결 누적매출 기준으로 각각 135,835백만원, 20,684백만원, 11,236백만원의 매출을 기록하였습니다.본 사업의 개요에 요약된 내용의 세부사항 및 포함되지 않은 내용 등은 "II. 사업의 내용"의 "2. 주요 제품 및 서비스"부터 "7. 기타 참고사항"까지의 항목에 상세히 기재되어 있으며 이를 참고하여 주시기 바랍니다.
2. 주요 제품 및 서비스

가. 주요 제품 매출 (단위 : 백만원,%)

사업부문	품 목	매출액	비중

교육서비스	HRD BPO, 금융교육 BPO,러닝플랫폼 , HRD 컨설팅 등	135,835	81%

외국어서비스	외국어평가, 외국어교육 BPO 등	20,684	12%

지식서비스	지식 컨텐츠 등	11,236	7%

합계	-	167,755	100%

※ 상기 실적은 연결재무제표 기준입니다.

나. 주요 제품 등의 가격 변동 추이당사의 주요 제품은 교육컨텐츠로 이러닝, 집합교육 등 서비스·주제·분량별로 판매 단가가 적용되는 바 가격변동 추이를 파악하기는 어렵습니다. 또한, 외국어서비스 내 주요 제품인 외국어평가는 최근 3년간 가격변동이 없었고, 지식서비스 내 주요 상품인 SERICEO는 연회비 기준으로 가격이 책정되었으며 '19년부터 연회비 회원제를 다각화하여 가격변동 추이를 파악하기 어렵습니다
3. 원재료 및 생산설비

가. 주요 원재료당사는 주로 기업 임직원, 일반 성인, 대학생 등 성인을 대상으로 직무 및 외국어 교육서비스와 외국어 능력을 평가하는 외국어평가 서비스 및 지식플랫폼에 기반한 지식서비스를 제공하고 있습니다. 이에 따라 주요 원재료를 표기하기 쉽지 않습니다만 컨텐츠, 강사, 시스템 인프라 등이 주요 원재료라고 할 수 있습니다. 나. 생산설비당사는 서비스업을 영위하고 있어 해당사항 없습니다.
4. 매출 및 수주상황

가. 매출 실적(단위 : 백만원 )

사업부문	매출유형	품 목	제23기 반기	제22기	제21기

교육서비스	상품	HRD BPO, 금융교육 BPO,러닝플랫폼 , HRD 컨설팅 등	135,835	246,989	203,176

외국어서비스	상품	외국어평가, 외국어교육 BPO 등	20,684	39,793	36,056

지식서비스	상품	지식 컨텐츠 등	11,236	21,500	20,787

합 계	167,755	308,282	260,019

※ 상기 실적은 연결 누적매출 기준입니다.※ 제23기 반기, 제22기 및 제21기 연결재무제표는 K-IFRS 제1109호, 제1115호,제1116호를 적용하여 작성되었습니다. 나. 판매경로, 방법, 전략, 주요 매출처1) 판매경로

사업부문	판매경로

교육서비스	시장조사, 정보수집 → 컨설팅 및 교육체계구축 → 교육과정 홍보 → 과정운영 → 사후관리

외국어평가서비스	시장조사, 정보수집 → 평가 홍보 → 평가운영 → 사후 평가결과 관리 → 교육서비스로의 유도

외국어교육서비스	시장조사, 정보수집 → 컨설팅 및 진단 → 교육과정 홍보 → 과정운영 → 사후 관리

지식서비스	시장조사, 정보수집 → 서비스 홍보 → 회원가입 → 지식콘텐츠 제공 → 사후관리

2) 판매방법 및 조건당사에서 판매하는 서비스는 고객사 교육담당자와의 직접 영업활동을 통해서 판매되고 있으나, 외국어평가서비스의 B2C 판매는 홈페이지 상에서의 인터넷 결제가 일반화 되어 있으며 B2B를 대상으로 한 경우, 현금 일시불 결제를 원칙으로 하고 있습니다.3) 판매 전략

교육서비스 및 외국어교육서비스는 교육효과성을 극대화하고자 하는 고객사들의 니즈가 높아짐에 따라 고객사 맞춤형 BPO서비스의 영업활동을 강화하고 있습니다.외국어평가서비스의 경우, B2C 주요 고객인 대학생 및 취업준비생들을 대상으로 대학교 연계 마케팅, 어학원 및 소셜커머스 제휴 판매 활동 등을 진행함으로서 인지도를 증대하고 판매 채널을 확대하는데 집중하고 있습니다. 또한, B2B 고객들을 대상으로는 승진 등 인사 고과제도 도입과 사내 응시 수요 확대를 위한 영업활동을 진행하고 있습니다.지식서비스의 경우, 기업 CEO·임원들을 대상으로 영업활동을 진행하는 바 고품격 지식콘텐츠 서비스외에도 온·오프라인 세미나 및 포럼 개최, 커뮤니티 운영, 삼성글로벌리서치 발간 도서 제공 등 부가적인 서비스 제공을 통한 판매 활동을 추진합니다.4) 주요 매출처2022년 반기 당사의 주요 매출처는 삼성전자, 삼성에스디에스, 대한상공회의소, 삼성글로벌리서치, 삼성생명보험이며, 주요 5대 매출처에 대한 매출액은 72,550백만으로 총 매출액의 43.2.%를 차지하고 있습니다.

다. 수주상황(단위 : 백만원 )

품목	수주일자	납기	수주총액	기납품액	수주잔고

수량	금액	수량	금액	수량	금액

삼성청년S/W 아카데미 위탁 운영 사업	2022-02-25	2022-12-31	-	46,119	-	18,755	-	27,364

K-Digital Training(KDT) 프로그램	2022-01-25	2022-12-31	-	23,650	-	8,678	-	14,972

합 계	-	69,769	-	27,433	-	42,336
5. 위험관리 및 파생거래

가. 재무위험관리요소

당사는 여러 활동으로 인하여 시장위험(환위험, 공정가치이자율위험, 현금흐름이자율위험 및 가격위험), 신용위험 및 유동성위험과 같은 다양한 재무위험에 노출되어 있습니다. 당사의 전반적인 위험관리정책은 금융시장의 변동성에 초점을 맞추고 있으며 재무성과에 미치는 부정적 영향을 최소화하는데 중점을 두고 있습니다.재무위험관리는 주로 당사의 경영지원팀에서 주관하고 있으며 당사 내 사업부와의 긴밀한 협조 하에 재무위험 관리정책 수립 및 재무위험의 측정, 평가, 헷지 등을 실행하고 있습니다. 나. 시장위험1) 외환위험당사는 주로 미국 달러화와 관련된 환율변동위험에 노출되어 있습니다. 외환위험은 미래예상거래, 인식된 자산과 부채, 해외사업장에 대한 순투자와 관련하여 발생하고 있습니다. 당사는 환위험이 최소화 되도록 사전적으로 관리하고 있습니다. 당사의 환위험 관리 규정에는 환위험의 정의, 측정주기, 관리주체, 관리절차 등을 포함하고 있습니다. 외환거래는 경상거래와 관련된 건으로 엄격하게 제한 및 투기적 거래를 금지하고 있으며, 당사의 환위험을 월단위로 모니터링, 평가, 관리 및 보고하고 있습니다. 당사는 해외사업장에 일정한 투자를 하고 있으며 이들 해외 사업장의 순자산은 외화환산 위험에 노출되어 있습니다. 이러한 환노출은 주로 관련 외화로 표시되는 금융자산을 통해 관리되고 있습니다.환위험에 노출되어 있는 자산 및 부채에 대한 환율변동위험은 보고기간말 현재 다른 모든 변수가 일정하고 각 해당통화의 5% 절상 및 절하인 경우를 가정하여 계산하였습니다.

(단위 : 천원 )

구 분	당반기말	전기말

절상시	절하시	절상시	절하시

금융자산	169,474	(169,474)	105,999	(105,999)

금융부채	(195,913)	195,913	(160,061)	160,061

순효과	(26,439)	26,439	(54,062)	54,062

2) 이자율 위험

이자율위험은 미래의 시장이자율 변동에 따라 예금 또는 차입금 등에서 발생하는 이자수익 및 이자비용이 변동될 위험을 뜻하며, 이는 주로 변동금리부 조건의 예금에서발생하고 있습니다. 당사의 이자율위험관리의 목표는 이자율변동으로 인한 불확실성의 최소화를 추구함으로써 기업의 가치를 극대화하는데 있습니다.보고기간말 현재 다른 모든 변수가 일정하고 1% 이자율의 변동시 당사의 변동이자금리부 금융상품에 대한 이자수익에 미치는 영향은 다음과 같습니다.

(단위 : 천원 )

구 분	당반기말	전기말

이자율 상승시	이자율 하락시	이자율 상승시	이자율 하락시

금융자산	132,128	(132,128)	162,575	(162,575)

다. 신용위험

신용위험은 당사 차원에서 관리되고 있습니다. 신용위험은 보유하고 있는 수취채권 및 확정계약을 포함한 거래처에 대한 신용위험뿐 아니라 현금및현금성자산 및 금융기관 예치금으로부터 발생하고 있습니다. 금융기관의 경우, 신용등급이 우수한 금융기관과 거래하고 있으며, 경영지원팀의 승인, 관리, 감독 하에 이루어지고 있으므로 금융기관으로부터의 신용위험은 제한적입니다. 일반 거래처의 경우 고객의 재무상태, 과거경험 등 기타요소들을 고려하여 신용도가 일정 수준 이상인 거래처와 거래하고있으며 주기적으로 연체관리를 하고 있습니다.신용여신은 신용정책 상의 평가기준에 의거하여 적정한도가 산출되며 기 설정된 내부의 재량권 및 절차에 따라 엄격하게 집행됩니다.당기 중 신용한도를 초과한 거래처는 없었으며 당사는 거래처로부터 의무불이행으로인한 손실을 예상하고 있지 않습니다. 신용위험으로 인한 최대 노출금액은 금융기관에 예치된 현금및현금성자산, 단기금융상품, 매출채권 및 기타채권을 포함한 모든 금융자산(지분상품 제외)의 장부금액입니다.

은행예금 및 장단기 은행예치금의 신용건전성

(단위 : 천원 )

구 분	당반기말	전기말

외부신용등급이 있는 거래상대방

AAA	76,309,833	68,175,569

라. 유동성 위험당사는 적정 유동성의 유지를 위하여 주기적인 자금수지 예측, 필요 현금수준 추정, 자금수지 관리 및 계획대비 실적 관리를 통하여 유동성 위험을 최소화하고 있습니다.유동성을 예측하는데 있어 당사의 자금조달 계획, 약정 준수, 당사 내부의 목표재무비율 및 통화에 대한 제한과 같은 외부 법규나 법률 요구사항도 고려하고 있습니다.

당사의 유동성위험 분석내역(당반기말) (단위 : 천원 )

구 분	6개월 미만	6개월에서 1년 이하	1년 초과

매입채무	9,828,131	-	-

미지급금	1,371,974	-	-

미지급비용	13,747,310	-	-

임대예수보증금	-	55,054	-

리스부채	5,202,603	5,182,861	38,096,822

(전기말) (단위 : 천원 )

구 분	6개월 미만	6개월에서 1년 이하	1년 초과

매입채무	11,542,972	-	-

미지급금	893,440	-	-

미지급비용	16,539,916	-	-

임대예수보증금	166,453	-	-

리스부채	4,472,236	5,816,326	40,607,908

마. 자본위험관리

당사의 자본관리 목적은 계속기업으로서 주주 및 이해당사자들에게 이익을 지속적으로 제공할 수 있는 능력을 보호하고 자본비용을 절감하기 위해 최적의 자본구조를 유지하는 것입니다. 자본구조를 유지 또는 조정하기 위하여 당사는 주주에게 지급되는 배당을 조정하고, 부채비율을 매월 모니터링하여 필요할 경우 적절한 재무구조 개선방안을 실행하고 있습니다.당사는 부채비율에 기초하여 자본을 관리하고 있습니다. 이 비율은 총부채를 총자본으로 나누어 산출하고 있으며, 총부채 및 총자본은 연결재무상태표의 금액을 기준으로 계산합니다.

(단위 : 천원 )

구 분	당반기말	전기말

부채	106,837,292	117,016,270

자본	150,741,296	139,966,656

부채비율	70.87%	83.60%

※ 당반기말 : '22년2분기말, 전기말 : '21년말

바. 파생거래 등당사 해당사항 없습니다.
6. 주요계약 및 연구개발활동

가. 주요계약당사 해당사항 없습니다. 나. 연구개발활동

1) 연구개발활동의 개요 및 담당조직

(기준일 : 2022년 6월 30일 )

연구개발조직	예하조직	내용

스마트교육사업부	외국어사업그룹	외국어교육 사업기획, 리서치

GBC그룹	외국어 이러닝/전화 화상 콘텐츠 기획/도입외국어 상품 기획, 개발

HRDR	컨설팅그룹	트렌드 리서치/상품기획/제안

콘텐츠그룹	이러닝/집합 정규 콘텐츠 개발

이러닝서비스그룹	SERI 상품 및 서비스 기획

IT교육역량강화TF	IT과정 기획, 개발

경영지원실	시스템운영그룹	시스템 CX 디자인 및 웹기획

정보전략그룹	플랫폼 시스템 개발/운영/유지보수

IT실행그룹	플랫폼 개발 PJT 수정

2) 연구개발비용 (단위 : 백만원)

과 목	제23기 반기	제22기	제21기

연구개발비용 계	10,771	18,313	21,165

(정부보조금)	-	-

연구개발비 / 매출액 비율[연구개발비용계÷당기매출액×100]	6.42%	5.94%	8.14%

※ 상기 실적은 누적 연결 재무제표 기준입니다.

3) 연구개발실적(1) R 수행 실적

연도	프로젝트명

2020	2019 SSAFY 교육효과성 분석

Interactive Tech 기반 비대면 학습모델 개발

콘텐츠 큐레이션 서비스 모델 개발

2020 ASU GSV 디브리핑 리포트 개발

2020 LX 인사이트 리포트 개발

2021	2021 LX 인사이트 리포트 개발 (비대면 세미나 포함)

2021 신상품 기획 (Data 기반 직무혁신, 멀티캠퍼스MBA, 메타버스, ESG)

IT 기술 도메인별 지식맵 구축 및 표준 커리큘럼 설계

2022	CiC Data Book 제공 (학습 데이터 기반의 BI 리포트) *BI 리포트

신규사업 기획 (메타버스, 코칭, MBA, 창의플랫폼, 이북리딩, ESG, 힐링 등)

채용연계 장기 IT교육 학습모델 및 운영 보고매뉴얼 기획

(2) 컨설팅 수행 실적

연도	프로젝트명	고객사

2020	제주개발공사 현업적용 평가 분석	제주개발공사

한국남부발전 HR 만족도 분석	한국남부발전

경보제약 핵심가치 체계 수립 컨설팅	경보제약

CJ대한통운 창의적 문제해결 과정 요구조사	CJ대한통운

농식품 미디어 크리에이터 양성 과정 요구조사	농식품공무원교육원

GKL 사내 교육 만족도 및 수요 조사	GKL

제주개발공사 인재개발 실태조사 및 HRD 성숙도 분석	제주개발공사

CJ제일제당 R 인력 PM 교육체계 수립 컨설팅	CJ제일제당

2020 ASU GSV 디브리핑 리포트	-

2020 ATD ICE 세션 분석 스페셜 리포트	-

2020 LX 인사이트 리포트	-

2021	KT 역량진단 프로세스 로직 개발	KT

한솔로지스틱스 물류 핵심인재 역량모델링	한솔로지스틱스

인천국제공항공사 역량별 교육과정 매핑	인천국제공항공사

2022	삼성물산(리조트) Next-i 사업 기획 컨설팅	삼성물산(리조트)

하림그룹 역량모델 리뉴얼	하림그룹

한국남부발전 HR 요구조사 및 분석	한국남부발전

삼성엔지니어링 교육체계 고도화 컨설팅(1,2차)	삼성엔지니어링

(3) 콘텐츠 및 시스템 개발 실적(요약)

구분	연도	연구관제(건)

콘텐츠	2020	16

2021	6

2022	7

시스템	2020	3

2021	6

2022	6

※상세 현황은 '상세표-4. 사업의 내용과 관련된 사항(상세)' 참조
6. 배당에 관한 사항

가. 배당에 관한 사항당사는 순이익 등 주요 경영 실적, 현금흐름 등 재무 안정성과 지속 성장을 위한 미래투자여력 등 종합적인 요건을 감안하여 전략적으로 배당을 결정하고 있으며, 지속적인 성장에 따른 배당금 증액으로 주주이익 가치제고를 위해 노력하겠습니다.자사주 매입, 무상증자, 소각 등 사항과 관련하여 현재 검토중인 사항은 없습니다.당사의 정관상 배당에 관한 내용은 다음과 같습니다.

구분	내용

제46조(이익배당)	(1) 이익의 배당은 금전과 주식으로 할 수 있다.(2) 이익의 배당을 주식으로 하는 경우 회사가 수종의 주식을 발행한 때에는 주주총회의 결의로 그와 다른 종류의 주식으로도 할 수 있다.(3) 본 회사는 사업년도중 1회에 한하여 6월 30일을 기준일로 하여 이사회의 결의로써 금전으로 이익을 배당할 수 있다.(4) 제1항 및 제3항의 배당은 매결산기말 또는 중간배당 기준일 현재의 주주명부에 기재된 주주 또는 등록된 질권자에게 지급한다.

나. 주요배당지표

구 분	주식의 종류	당기	전기	전전기

제23기 반기	제22기	제21기

주당액면가액(원)	500	500	500

(연결)당기순이익(백만원)	12,435	20,380	9,962

(별도)당기순이익(백만원)	11,398	19,556	10,599

(연결)주당순이익(원)	2,098	3,439	1,690

현금배당금총액(백만원)	-	3,556	2,963

주식배당금총액(백만원)	-	-	-

(연결)현금배당성향(%)	-	17.4	29.7

현금배당수익률(%)	보통주	-	1.3	1.5

우선주	-	-	-

주식배당수익률(%)	보통주	-	-	-

우선주	-	-	-

주당 현금배당금(원)	보통주	-	600	500

우선주	-	-	-

주당 주식배당(주)	보통주	-	-	-

우선주	-	-	-

※ 연결당기순이익은 지배기업 소유주지분 기준 연결당기순이익입니다.※ 주당순이익은 기본주당순이익입니다.

다. 과거 배당 이력(단위: 회, %)

연속 배당횟수	평균 배당수익률

분기(중간)배당	결산배당	최근 3년간	최근 5년간

-	20	1.5	1.4

※ 당사는 분기(중간)배당을 지급하지 않았으며, 제3기부터 제22기까지 20회 연속으로 결산배당을 진행해왔습니다.※ 평균배당수익률은 최근 3년 배당수익률은 제20기~제22기 배당수익율의 평균이며, 최근 5년 배당수익율은 제18기~제22기 배당수익률의 평균입니다. 라. 이익참가부사채에 관한 사항당사 해당 사항 없습니다.
7-1. 증권의 발행을 통한 자금조달 실적

[지분증권의 발행 등과 관련된 사항]

가. 증자(감자)현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원, 주)

주식발행(감소)일자	발행(감소)형태	발행(감소)한 주식의 내용

종류	수량	주당액면가액	주당발행(감소)가액	비고

-	-	-	-	-	-	-

나. 미상환 전환사채 발행현황당사 해당사항 없습니다.

다. 미상환 신주인수권부사채 등 발행현황당사 해당사항 없습니다.

라. 미상환 전환형 조건부자본증권 등 발행현황당사 해당사항 없습니다. 마. 채무증권 발행실적당사 해당사항 없습니다.

[채무증권의 발행 등과 관련된 사항]

## 채무증권 발행실적

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원, %)

발행회사	증권종류	발행방법	발행일자	권면(전자등록)총액	이자율	평가등급(평가기관)	만기일	상환여부	주관회사

-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

합 계	-	-	-	-	-	-	-	-	-

바. 기업어음증권 미상환 잔액당사 해당사항 없습니다.

## 기업어음증권 미상환 잔액

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

잔여만기	10일 이하	10일초과30일이하	30일초과90일이하	90일초과180일이하	180일초과1년이하	1년초과2년이하	2년초과3년이하	3년 초과	합 계

미상환 잔액	공모	-	-	-	-	-	-	-	-	-

사모	-	-	-	-	-	-	-	-	-

합계	-	-	-	-	-	-	-	-	-

사. 단기사채 미상환 잔액당사 해당사항 없습니다.

## 단기사채 미상환 잔액

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

잔여만기	10일 이하	10일초과30일이하	30일초과90일이하	90일초과180일이하	180일초과1년이하	합 계	발행 한도	잔여 한도

미상환 잔액	공모	-	-	-	-	-	-	-	-

사모	-	-	-	-	-	-	-	-

합계	-	-	-	-	-	-	-	-

아. 회사채 미상환 잔액당사 해당사항 없습니다.

## 회사채 미상환 잔액

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

잔여만기	1년 이하	1년초과2년이하	2년초과3년이하	3년초과4년이하	4년초과5년이하	5년초과10년이하	10년초과	합 계

미상환 잔액	공모	-	-	-	-	-	-	-	-

사모	-	-	-	-	-	-	-	-

합계	-	-	-	-	-	-	-	-

자. 신종자본증권 미상환 잔액당사 해당사항 없습니다.

## 신종자본증권 미상환 잔액

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

잔여만기	1년 이하	1년초과5년이하	5년초과10년이하	10년초과15년이하	15년초과20년이하	20년초과30년이하	30년초과	합 계

미상환 잔액	공모	-	-	-	-	-	-	-	-

사모	-	-	-	-	-	-	-	-

합계	-	-	-	-	-	-	-	-

차. 조건부자본증권 미상환 잔액당사 해당사항 없습니다.

## 조건부자본증권 미상환 잔액

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

잔여만기	1년 이하	1년초과2년이하	2년초과3년이하	3년초과4년이하	4년초과5년이하	5년초과10년이하	10년초과20년이하	20년초과30년이하	30년초과	합 계

미상환 잔액	공모	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

사모	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

합계	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-

카. 사채관리계약 주요내용 및 충족여부 등

(작성기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원, %)

채권명	발행일	만기일	발행액	사채관리계약체결일	사채관리회사

-	-	-	-	-	-

(이행현황기준일 : 2022년 06월 30일 )

재무비율 유지현황	계약내용	-

이행현황	-

담보권설정 제한현황	계약내용	-

이행현황	-

자산처분 제한현황	계약내용	-

이행현황	-

지배구조변경 제한현황	계약내용	-

이행현황	-

이행상황보고서 제출현황	이행현황	-

* 이행현황기준일은 이행현황 판단 시 적용한 회계감사인의 감사의견(확인 및 의견표시)이 표명된 가장 최근의 재무제표의 작성기준일이며, 지배구조변경 제한현황은 공시서류작성기준일임.
7-2. 증권의 발행을 통해 조달된 자금의 사용실적

당사 해당사항 없습니다.
IV. 이사의 경영진단 및 분석의견

당사는 기업공시서식 작성기준에 따라 분/반기보고서의 본 항목을 기재하지 않습니다.
1. 외부감사에 관한 사항

가. 회계감사인의 명칭 및 감사의견

사업연도	감사인	감사의견	강조사항 등	핵심감사사항

제23기(당기) 반기	안진회계법인	-	-	-

제22기(전기)	안진회계법인	적정	해당사항 없음	프로젝트매출의 수익인식

제21기(전전기)	안진회계법인	적정	해당사항 없음	영업권의 손상평가

나. 감사용역 체결현황

사업연도	감사인	내 용	감사계약내역	실제수행내역

보수	시간	보수	시간

제23기(당기) 반기	안진회계법인	분·반기 검토 및 내부회계 운영실태감사 및 결산 감사/보고서	360백만원	3,540시간	360백만원	899시간

제22기(전기)	안진회계법인	분·반기 검토 및 내부회계 운영실태평가보고 및 결산 감사/보고서	265백만원	2,700시간	265백만원	2,577시간

제21기(전전기)	안진회계법인	분·반기 검토 및 내부회계 운영실태평가보고 및 결산 감사/보고서	250백만원	2,630시간	250백만원	2,440시간

다. 검토일정

구	일정

제23기(당기) 반기(검토)	별도 재무제표	2022.07.11~2022.07.13

연결 재무제표	2022.07.14~2022.07.15

라. 회계감사인과의 비감사용역 계약체결 현황

사업연도	계약체결일	용역내용	용역수행기간	용역보수	비고

제23기(당기) 반기	2022.06	세무조정 업무	2022.06 ~ 2023.03	17백만	-

제22기(전기)	2021.07	세무조정 업무	2021.07 ~ 2022.03	17백만	-

제21기(전전기)	2020.07	세무조정 업무	2020.07 ~ 2021.03	16백만	-

마. 내부감사기구와 회계감사인의 논의현황

구분	일자	참석자	방식	주요 논의 내용

1	2021.02.16	- 감사인: 안진회계법인 담당상무 1명, 담당회계사 2명- 회사: 감사 1명, 재무관리그룹 2명	대면	-핵심감사사항 수행단계 결과 보고

2	2021.03.05	- 감사인: 안진회계법인 담당상무 1명, 담당회계사 1명- 회사: 감사 1명, 재무관리그룹 2명	서면	- 20년 재무제표 감사 및 내부회계 검토 결과보고

3	2022.01.03	- 감사인: 안진회계법인 담당상무 1명, 담당회계사 1명- 회사: 감사 1명, 재무관리그룹 2명	서면	- 핵심감사사항 수행단계 결과 보고

4	2022.03.08	- 감사인: 안진회계법인 담당상무 1명, 담당회계사 1명- 회사: 감사 1명, 재무관리그룹 2명	서면	- 21년 재무제표 감사 및 내부회계 검토 결과 보고

바. 조정협의회 주요 협의내용당사는 해당사항 없습니다. 사. 회계감사인의 변경당사는 2019년 제20기 및 계속되는 2개 사업연도의 회계감사인을 안진회계법인으로선임하였습니다. 2021년 말 회계감사인과의 계약기간이 종료됨에 따라 안진회계법인을 재선임하였으나, 2022년부터 감사인 지정 대상 법인에 해당하여 이후 감사인이 변경될 수 있습니다.더불어, 당사의 종속회사인 LTI는 2016년 회계감사인을 KLICHS로 변경한 이후, 연 주기로 회계감사인으로 재선임하고 있습니다.
2. 내부통제에 관한 사항

감사인은 제22기, 제21기, 제20기 당사의 내부회계관리제도 운영실태를 평가하였으며, 중요성의 관점에서 내부회계관리제도 모범규준의 규정에 따라 작성되지 않았다고 판단하게 하는 점이 발견되지 아니하였다는 의견을 표명하였습니다.
1. 이사회에 관한 사항

2022년 6월 30일 기준으로 당사의 이사회는 사내이사 2인(박성태, 윤중근)과 사외이사 1인(이찬)으로 총 3인의 이사로 구성되어 있습니다.

-사외이사 및 그 변동현황(단위 : 명)

이사의 수	사외이사 수	사외이사 변동현황

선임	해임	중도퇴임

3	1	1	-	-

※ 사외이사 이찬은 2022년 3월 16일 정기주주총회 결의를 통해 사외이사로 재선임되었습니다.

나. 중요의결사항 등

회차	개최일자	의안내용	가결여부	사내이사	사외이사

박성태(출석률100%)	고태환(출석률0%)	윤중근(출석률100%)	이찬(출석률100%)

1	2022.01.27	[보고사항]제1호 : 내부회계관리제도 운영실태 보고의 건제2호 : 내부회계관리제도 운영실태 평가보고의 건[부의사항]제1호 : 2021년 제22기 재무제표 및 영업보고서 승인의 건제2호 : 내부회계관리규정 개정 승인의 건제3호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건	가결가결가결	찬성찬성찬성	미출석	해당없음(신규선임)	찬성찬성찬성

2	2022.02.15	[보고사항]제1호 : 감사의 감사보고의 건[부의사항]제1호 : 제22기 정기주주총회 소집의 건	가결	찬성	미출석	해당없음(신규선임)	찬성

3	2022.03.16	[부의사항]제1호 : 이사 겸직 승인의건제2호 : 이사 보수한도액 집행의 건제3호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건	가결가결가결	찬성찬성찬성	해당없음(사임)	찬성찬성찬성	찬성찬성찬성

4	2022.04.05	[부의사항]제1호 : '22년 사회공헌 기금 기부의 건	가결	찬성	해당없음(사임)	찬성	찬성

5	2022.04.28	[보고사항]제1호 : 2022년 1분기 재무제표 보고의 건[부의사항]제1호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건제2호 : 삼성SDS 글로벌라운지 평생교육시설 폐원 승인의 건	가결가결	찬성찬성	해당없음(사임)	찬성찬성	찬성찬성

다. 이사회내 위원회당사는 이사회 내 보상위원회를 운영해왔으나, 2021년 3월 17일 이사회 결의를 통하여 보상위원회를 폐지하였습니다. 라. 이사의 독립성당사는 사외이사를 비롯한 각 이사가 독립성을 확보할 수 있도록 상법 등 관련 법령이 요구하는 최소한의 자격요건을 준수할 뿐 아니라, 현재 모든 이사는 동 독립성 기준을 충족하고 있습니다.이사 후보 선정 시에는 경영활동에 대한 기여도 및 과거 이력 등을 기준으로 하며, 특히 사외이사는 교육업에 대한 이해와 HRD 분야의 전문성과 경력이 풍부한 인물을 후보자로 선정합니다. 이사회에서 후보자로 선정된 후, 주주총회 의안으로 제출되며 동의안은 주주총회에서 출석한 주주 의결권의 과반수와 발행주식 총수의 4분의 1이상의 수로서 승인됩니다.

직 명	성 명	임기(연임여부/횟수)	선임배경	추천인	이사로서의 활동분야	회사와의거래	최대주주 또는주요주주와의 관계

사내이사(대표이사)	박성태	'21.03~'24.03(해당없음)	삼성 계열사에서 재무, 경영관리부문에 재직해오며 뛰어난 경영역량과효과적인 의사결정으로 회사의 성장과 발전에 크게 기여할 것으로 판단됨	이사회	이사회 의장전사 경영전반 총괄	해당없음	계열회사 임원(당사 임원)

사내이사	윤중근	'22.03~'25.03(해당없음)	삼성 계열사에서 다년간의 경영지원실 재직 경험으로 회사의 성장에 기여할 것으로 판단	전사 경영전반에대한 업무

사외이사	이찬	'19.03~'25.03(연임/1회)	서울대학교 교수를 역임하며 국내외 유수 기업의 HR 근무 경험을 기반으로대내외적으로 교육업에 대한 전문 지식과 실무 경험을 갖추고 있어회사 경영에 많은 조언을 제공할 것으로 판단	전사 경영전반에대한 업무

※ 당사 내 사외이사후보추천위원회는 구성되지 않았습니다.※ 각 이사의 주요 이력은 'Ⅷ. 임원 및 직원 등에 관한 사항'을 참조하시기 바랍니다.

마. 사외이사의 전문성1) 사외이사 지원 조직당사는 사외이사가 이사회에서 전문적인 직무수행이 가능하도록 지원하고 있습니다.이사회 개최 전에 해당 안건 내용을 충분히 검토할 수 있도록 사전에 자료를 제공하고, 필요 시 별도의 설명회를 개최하고 있으며 기타 주요 현안에 대해서도 수시로 정보를 제공하고 있습니다.- 사외이사 지원조직 현황

부서(팀)명	소속 직원현황	주요 활동내역

직원 수(명)	직위(근속연수)	업무담당기간

경영지원팀	2	- Principal Professional 1명- Senior Professional 1명 (평균 9년 4개월)	평균 9년 4개월	이사회 운영 및사외이사 직무수행 지원

사외이사 교육실시 현황

교육일자	교육실시주체	참석 사외이사	불참시 사유	주요 교육내용

2022.01.27	멀티캠퍼스	이찬	-	- 주요 경영활동 설명(내부교육)

2022.02.15	멀티캠퍼스	이찬	-	- 주요 경영활동 설명(내부교육)

2022.03.16	멀티캠퍼스	이찬	-	- 주요 경영활동 설명(내부교육)

2022.04.05	멀티캠퍼스	이찬	-	- 주요 경영활동 설명(내부교육)

2022.04.28	멀티캠퍼스	이찬	-	- 주요 경영활동 설명(내부교육)
2. 감사제도에 관한 사항

감사위원 현황

성명	사외이사여부	경력	회계ㆍ재무전문가 관련

해당 여부	전문가 유형	관련 경력

조석준	-	- 2006 ~ 2009 : 삼성네트웍스 CFO- 2010 ~ 2012 : 삼성SDS 감사팀장- 2013 ~ 2014 : 삼성SDS 글로벌지원팀장- 2015 ~ 2016 : 미라콤아이앤씨 HM사업부장- 2017 ~ 2020.2 : 이노HR컨설팅그룹 사업부장	-	-	해당사항 없음

나. 감사의 독립성당사는 감사가 독립성을 확보할 수 있도록 상법 등 관련 법령이 요구하는 자격요건 을 준수할 뿐 아니라, 감사 후보 선정 시에는 회계, 재무분야의 과거 이력과 전문성을기반으로 후보자로 선정합니다. 이사회에서 후보자로 선정된 후, 주주총회 의안으로 제출되며 동 의안은 주주총회에서 출석한 주주 의결권의 과반수와 발행주식 총수의 4분의 1이상의 수로서 승인됩니다.당사는 감사를 선출하고, 감사업무에 필요한 경영정보 접근을 위하여 정관에 다음과 같은 규정을 둠으로써, 그 권한을 보장하고 있습니다. 또한, 감사가 독립성을 확보할 수 있도록 상법 등 관련 법령이 요구하는 최소한의 자격요건을 준수할 뿐 아니라, 현재 감사는 동 독립성 기준을 충족하고 있습니다.제 37 조【감사】(1) 이 회사는 주주총회의 선임에 의하여 감사 1인 이상 3인 이하를 두며 임기는 취임후 3년내의 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결시까지로 한다. 이 경우 관계법령의 규정에 따른 상근감사 1인 및 사외감사는 1인을 둘 수 있다.

(2) 감사의 선임은 출석한 주주의 의결권의 과반수로 하되 발행주식총수의 4분의 1이상의 수로 하여야 한다. 그러나, 의결권 있는 발행주식총수의 100분의 3을 초과하는 수의 주식을 가진 주주는 그 초과하는 주식에 관하여 제1항의 감사의 선임에 있어서는 의결권을 행사하지 못한다. 다만 소유주식수의 산정에 있어 최대주주와 그 특수관계인, 최대주주 또는 그 특수관계인의 계산으로 주식을 보유하는 자, 최대주주 또는 그 특수관계인에게 의결권을 위임한 자가 소유하는 의결권 있는 주식의 수는 합산한다.제 39 조【감사의 직무】(1) 감사는 당 회사의 회계와 업무를 감사한다.(2) 감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다.(3) 감사는 회의의 목적사항과 소집의 이유를 기재한 서면을 이사회에 제출하여임시총회의 소집을 청구할 수 있다.(4) 감사는 그 직무를 수행하기 위하여 필요할 때에는 자회사에 대하여 영업의 보고를 요구할 수 있다. 이 경우 자회사가 지체없이 보고를 하지 아니할 때 또는 그 보고의 내용을 확인할 필요가 있는 때에는 자회사의 업무와 재산상태를 조사할 수 있다.

성 명	선임배경	추천인	회사와의거래관계	임기(연임여부/횟수)	최대주주 또는주요주주와의 관계

조석준	대기업 CFO, 감사팀장으로 재직해오며 재무/회계, 감사, 경영관리 등 경영총괄부문의 전문성과 이해도를 보유하고 있어, 회사 견제, 감시 역할 수행을 하는데 적합함	이사회	해당없음	'20.03~'23.03(해당없음)	계열회사 임원(당사 임원)

감사는 회계감사를 위해서는 재무제표 등 회계관련서류 및 회계법인의 감사절차와 감사결과를 검토하고 필요한 경우에는 회계법인에 대하여 회계에 관한 장부와 관련서류에 대한 추가 검토를 요청하고 그 결과를 검토합니다. 그리고 감사는 신뢰할 수 있는 회계정보의 작성 및 공시를 위하여 설치한 내부회계관리제도의 운영실태를 내부회계관리자로부터 보고받고 이를 검토합니다. 또한 감사는 업무감사를 위하여 이사회 및 기타 중요한 회의에 출석하고 필요할 경우에는 이사로부터 영업에 관한 보고를 받고 중요한 업무에 관한 회사의 보고에 대해 추가검토 및 자료보완을 요청하는 등 적절한 방법을 사용하여 검토합니다.

다. 감사의 주요 활동내역

회차	개최일자	의안내용	출석여부

1	2022.01.27	[보고사항]제1호 : 내부회계관리제도 운영실태 보고의 건제2호 : 내부회계관리제도 운영실태 평가보고의 건[부의사항]제1호 : 2021년 제22기 재무제표 및 영업보고서 승인의 건제2호 : 내부회계관리규정 개정 승인의 건제3호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건	출석

2	2022.02.15	[보고사항]제1호 : 감사의 감사보고의 건[부의사항]제1호 : 제22기 정기주주총회 소집의 건	출석

3	2022.03.16	[부의사항]제1호 : 이사 겸직 승인의건제2호 : 이사 보수한도액 집행의 건제3호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건	출석

4	2022.04.05	[부의사항]제1호 : '22년 사회공헌 기금 기부의 건	출석

5	2022.04.28	[보고사항]제1호 : 2022년 1분기 재무제표 보고의 건[부의사항]제1호 : 주요주주와의 거래내역 사전 승인의 건제2호 : 삼성SDS 글로벌라운지 평생교육시설 폐원 승인의 건	출석

라. 감사 교육 미실시 내역 당사는 내부회계관리규정에 따라 연 1회 이상 감사의 전문성 확보 등을 위해 내부회계관리제도 관련 법령 및 이해에 필요한 교육을 실시하고 있습니다.

감사 교육 실시여부	감사 교육 미실시 사유

미실시	- 상근감사로서 경영상의 중요한 내용이 있을 경우 즉각적인 자료 요청 등 실시간 커뮤니케이션을 하고 있어 교육 미실시- 2022년 연내 교육계획 수립 및 실시 예정

마. 감사 지원조직 현황

부서(팀)명	직원수(명)	직위(근속연수)	주요 활동내역

경영지원팀	6	- Principal Professional 2명- Senior Professional 4명 (평균 11년 9개월)	-감사 직무수행 지원-내부회계관리제도 운영

바. 준법지원인 등 현황당사 해당사항 없습니다.
3. 주주총회 등에 관한 사항

가. 투표제도 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 )

투표제도 종류	집중투표제	서면투표제	전자투표제

도입여부	배제	미도입	도입

실시여부	미실시	미실시	실시제22기('22.03.16) 정기주총

나. 소수주주권당사는 공시대상기간중 소수주주권이 행사된 경우가 없습니다. 다. 경영권 경쟁당사는 공시대상기간중 회사의 경영지배권에 관해 경쟁이 있었던 경우가 없습니다. 라. 의결권 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 주)

구 분	주식의 종류	주식수	비고

발행주식총수(A)	보통주	5,926,779	-

우선주	-	-

의결권없는 주식수(B)	보통주	-	-

우선주	-	-

정관에 의하여 의결권 행사가 배제된 주식수(C)	보통주	-	-

우선주	-	-

기타 법률에 의하여의결권 행사가 제한된 주식수(D)	보통주	-	-

우선주	-	-

의결권이 부활된 주식수(E)	보통주	-	-

우선주	-	-

의결권을 행사할 수 있는 주식수(F = A - B - C - D + E)	보통주	5,926,779	-

우선주	-	-

마. 주식사무

정관상신주인수권의내용	(1) 이 회사의 주주는 신주발행에 있어서 그가 소유한 주식수에 비례하여 신주의배정을 받을 권리를 가진다. 그러나 주주가 신주인수권을 포기 또는 상실하거나신주배정에서 단주가 발생하는 경우에 그 처리방법은 이사회 또는 이사회로부터 위임받은 위원회의 결의로 정한다. (2) 제 1항의 규정에도 불구하고 다음 각호의 경우에는 주주외의 자에게 신주를 정할 수 있다.1. 관계법령에 의하여 이사회의 결의로 신주를 모집하거나 인수인에게 인수하게 하는 경우2. 이사회의 결의로 우리사주조합원에게 신주를 배정하는 경우 3. 관계법령에 의하여 이사회의 결의로 주식예탁증서(DR) 발행에 따라 신주를 발행하는 경우4. 제 9조의 2에 의하여 일반공모증자 방식으로 신주를 발행하는 경우5. 제 9조의 3에 의하여 주식매수선택권의 행사로 인하여 신주를 발행하는 경우6. 제 9조의 2에 의하여 주권을 신규상장 또는 협회등록하기 위하여 신주를 모집하거나 인수인에게 인수케 하는 경우7. 긴급한 자금의 조달을 위하여 국내외 금융기관 또는 기술도입을 필요로 그 제휴회사에게 이사회 결의로 회사의 보통주식 또는 우선주식을 발행주식 총수의 100분의 30을 초과하지 않는 범위 내에서 신주를 발행하는경우 다만, 이 경우 신주의 발행가격은 관계법령에서 정하는 가격 이상으로 한다.

결 산 일	12월 31일	정기주주총회시기	매사업년도 종료후 3월이내

주주명부폐쇄시기	- 매년 1월 1일부터 1월 31일까지- 임시주주총회의 소집 기타 필요한 경우 이사회 또는 이사회로부터 위임받은 위원회의 결의로 3월을 경과하지아니하는 일정한 기간을 정하여 권리에 관한 주주명부의 기재변경을 정지하거나 이사회 또는 이사회로부터 위임받은 위원회의 결의로 정한 날에 주주명부에 기재되어 있는 주주를 그 권리를 행사할 주주로 할 수 있으며, 이사회 또는 이사회로부터 위임받은 위원회가 필요하다고 인정하는 경우에는 주주명부의 기재변경정지와 기준일의 지정을 함께 할 수 있다. 회사는 이를 2주간 전에 공고하여야 한다.

명의개서대리인	한국예탁결제원(Tel. 02-3774-3000), 서울특별시 영등포구 여의나루로 4길 23

주권의 종류	- 회사는 주식·사채 등의 전자등록에 관한 법률 제2조 제1호에 따른 주식등을 발행하는 경우에는 전자등록기관의전자등록계좌부에 주식등을 전자등록하여야 한다.

주주의 특전	없음	공고게재	회사 인터넷 홈페이지(http://www.multicampus.com) 게재(전산장애 또는 그 밖의 부득이한 사유로 회사의 인터넷홈페이지에공고를 할 수 없을 때에는 중앙일보 게재)

바. 주주총회에 관한 사항1) 의사록 요약

주총일자	안 건	결 의 내 용	비 고

제20기정기주주총회(2020.03.18)	[보고사항]제1호 : 감사보고제2호 : 영업보고제3호 : 내부회계관리 운영실태 보고
[부의안건]제1호 : 제20기(2019.1.1 ~ 2019.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건
제2호 : 감사 선임의 건- 감사 조석준 선임의 건
제3호 : 이사 보수한도액 승인의 건
제4호 : 감사 보수한도액 승인의 건	모든 안건 원안대로 승인	-

제21기정기주주총회(2021.03.17)	[보고사항]제1호 : 감사보고제2호 : 영업보고제3호 : 내부회계관리 운영실태 보고
[부의안건]제1호 : 제21기(2020.1.1 ~ 2020.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건
제2호 : 이사 선임의 건- 사내이사 박성태 선임의 건
제3호 : 이사 보수한도액 승인의 건
제4호 : 감사 보수한도액 승인의 건	모든 안건 원안대로 승인	-

제22기정기주주총회(2022.03.16)	[보고사항]제1호 : 감사보고제2호 : 영업보고제3호 : 외부감사인 선임보고제4호 : 내부회계관리 운영실태 보고
[부의안건]제1호 : 제22기(2021.1.1 ~ 2021.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건
제2호 : 이사 선임의 건- 사내이사 윤중근 선임의 건- 사외이사 이 찬 중임의 건
제3호 : 이사 보수한도액 승인의 건
제4호 : 감사 보수한도액 승인의 건	모든 안건 원안대로 승인	-

2) 의사진행 이의제기당사 해당사항 없습니다.
1. 임원 및 직원 등의 현황

가. 등기임원 현황임원 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 주)

성명	성별	출생년월	직위	등기임원여부	상근여부	담당업무	주요경력	소유주식수	최대주주와의관계	재직기간	임기만료일

의결권있는 주식	의결권없는 주식

박성태	남	1962년 09월	대표이사	사내이사	상근	총괄	삼성SDS 물류사업부문장 부사장헬싱키 경제경영대학교 MBA	2,000	-	계열회사 임원(당사 임원)	1년 4개월	2024년 03월 16일

윤중근	남	1964년 04월	이사	사내이사	상근	관리	삼성SDS IT혁신사업부 지원팀장 헬싱키 경제경영대학교 MBA	2,000	-	계열회사 임원(당사 임원)	4개월	2025년 03월 15일

이찬	남	1973년 06월	이사	사외이사	비상근	사외이사	서울대학교 산업인력개발학 교수오하이오 주립대학교 HRD 박사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	3년 4개월	2025년 03월 19일

조석준	남	1959년 11월	감사	감사	상근	감사	미라콤아이앤씨 HM사업부 전무연세대학교 경영전문대학원 MBA	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	2년 4개월	2023년 03월 17일

※ 상기 재직기간은 등기임원 재직 이후의 기간입니다.

나. 등기임원의 변동보고기간 종료일 이후 제출일 현재까지의 변동내역은 해당사항이 없습니다. 다. 등기임원 선임 후보자 및 해임 대상자 현황당사 해당사항 없습니다.

라. 미등기임원 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 주)

성명	성별	출생년월	직위	등기임원여부	상근여부	담당업무	주요경력	소유주식수	최대주주와의관계	재직기간	임기만료일

의결권있는 주식	의결권없는 주식

유환철	남	1964년 02월	부사장	미등기임원	상근	영업	삼성글로벌리서치 글로벌리더십팀장연세대학교 교육학 석사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	2년 5개월	-

김영수	남	1967년 09월	상무	미등기임원	상근	영업	삼성SDS 지원그룹장서울대학교 국민윤리교육학 학사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	3년 6개월	-

이용규	남	1969년 12월	상무	미등기임원	상근	영업	삼성글로벌리서치 지식경영실 수석성균관대학교 경영학 석사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	3년 6개월	-

임기석	남	1970년 07월	상무	미등기임원	상근	개발	멀티캠퍼스 B2C사업팀장고려대학교 교육학 석사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	2년 5개월	-

김소영	여	1971년 03월	상무	미등기임원	상근	영업	삼성SDS 경영혁신팀장고려대학교 경영학 MBA	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	1년 6개월	-

장태원	남	1973년 01월	상무	미등기임원	상근	영업	멀티캠퍼스 인재개발사업팀장성균관대학교 경영학 석사	-	-	계열회사 임원(당사 임원)	6개월	-

※ 상기 재직기간은 미등기임원 재직 이후의 기간입니다. 마. 미등기임원의 변동

보고기간 종료일 이후 제출일 현재까지의 변동내역은 해당사항이 없습니다.

바. 타회사 임원겸직 현황(기준일 : 2022년 06월 30일)

겸 직 자	겸 직 회 사

성 명	직 위	회사명	직 위	지분보유	재직기간	주된 사업목적

윤중근	사내이사	LTI(Language TestingInternational)	비상근이사(Director)	-	3개월	외국어평가서비스

이찬	사외이사	콜마비앤에이치(주)	사외이사	-	3년 4개월	건강기능식품 및화장품 생산/판매

사. 직원 등 현황직원 등 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

직원	소속 외근로자	비고

사업부문	성별	직 원 수	평 균근속연수	연간급여총 액	1인평균급여액	남	여	계

기간의 정함이없는 근로자	기간제근로자	합 계

전체	(단시간근로자)	전체	(단시간근로자)

기획운영직	남	134	-	33	-	167	6.1	-	-	80	101	181	-

기획운영직	여	420	-	115	-	535	5.8	-	-	-

영업	남	73	-	3	-	76	8.4	-	-	-

영업	여	52	-	-	-	52	8.6	-	-	-

관리	남	28	-	3	-	31	7.6	-	-	-

관리	여	33	-	2	-	35	8.7	-	-	-

합계	남	235	-	39	-	274	7.0	10,836	39	-

합계	여	505	-	117	-	622	6.2	16,650	29	-

합 계	740	-	156	-	896	6.5	27,486	32	-

아. 미등기임원 보수 현황미등기임원 보수 현황

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원)

구 분	인원수	연간급여 총액	1인평균 급여액	비고

미등기임원	6	619	96	-
2. 임원의 보수 등

보수현황>가. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

이사	3	1,700	-

감사	1	100	-

나. 보수지급금액1) 이사ㆍ감사 전체(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

4	440	110	-

※ 인원수는 공시서류작성기준일 현재 기준입니다.※ 보수총액은 당해 사업연도에 재임 또는 퇴임한 등기이사/사외이사/감사위원회 위원이 지급받은 소득세법상의 소득 금액으로, 등기임원 재임기간 외의 보수를 포함한 연간 보수총액 기준으로 산정하였습니다.※ 1인 평균 급여액은 공시서류작성기준일까지의 월별 평균 급여액의 합이며, 월별 평균 급여액은 해당 월의 급여총액을 해당 월의 평균 근무인원 수로 나눈 값입니다.

2) 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	2	388	194	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	1	30	30	-

감사위원회 위원	-	-	-	-

감사	1	22	22	-

※ 인원수는 공시서류작성기준일 현재 기준입니다.※ 보수총액은 당해 사업연도에 재임 또는 퇴임한 등기이사/사외이사/감사위원회 위원이 지급받은 소득세법상의 소득 금액으로, 등기임원 재임기간 외의 보수를 포함한 연간 보수총액 기준으로 산정하였습니다.※ 1인 평균 급여액은 공시서류작성기준일까지의 월별 평균 급여액의 합이며, 월별 평균 급여액은 해당 월의 급여총액을 해당 월의 평균 근무인원 수로 나눈 값입니다.3) 이사ㆍ감사의 보수지급기준당사는 상법 및 정관에 의거하여 보수한도를 주주총회의 결의로써 정하고 있습니다. 또한, 각 이사의 담당 업무 등을 감안하여 그 집행을 이사회에 일임하여 주주총회에서 승인된 한도 내 집행하고 있습니다.

구 분	보수지급기준

등기이사(사외이사 제외)	- 급여 : 임원처우규정(이사회 결의)에 따라 직무, 직위, 리더십, 전문성, 회사기여도 등을 종합적으로 고려하여 보수를 결정

- 설/추석상여 : 各 月급여 100% 지급

- 목표인센티브 : 부서別 목표 달성도에 따라 대표이사가 결정하며, 月급여의 0~200% 內에서 年 2회 분할지급(조직별 성과에 따라 가감지급)

- 성과인센티브 : 회사손익목표 초과時 이익의 30%를 재원으로 대표이사가 결정하며, 기준연봉의 0~30% 內에서 年 1회 지급(개인별 성과에 따라 가감지급)

- 복리후생 : 임원처우규정(이사회 결의)에 따라 임원 의료지원/건강검진, 단체상해보험 등의 처우를 제공

사외이사	- 위임업무의 성격 등을 고려하여 보수 및 복리후생 등 처우 제공

감사	- 위임업무의 성격 등을 고려하여 보수 및 복리후생 등 처우 제공

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

다. 개인별 보수지급금액당사 해당사항 없습니다.

(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

-	-	-	-

라. 산정기준 및 방법당사 해당사항 없습니다.

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

마. 개인별 보수지급금액당사 해당사항 없습니다.

(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

-	-	-	-

바. 산정기준 및 방법 당사 해당사항 없습니다.

사. 주식매수선택권의 부여 및 행사현황 당사 해당사항 없습니다.

(단위 : 백만원) 구 분 인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사 - - - 사외이사 - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 업무집행지시자 - - - 계 - - - (기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 최초부여수량 당기변동수량 총변동수량 기말미행사수량 행사기간 행사가격 의무보유여부 의무보유기간 행사 취소 행사 취소 - - - - - - - - - - - - - X -
X. 대주주 등과의 거래내용

1. 대주주등에 대한 신용공여 등당사 해당 사항 없습니다. 2. 대주주와의 자산양수도 등당사 해당 사항 없습니다. 3. 대주주와의 영업거래 (단위 : 백만원)

법인명	관계	거래종류	거래기간	거래내용	거래금액

삼성전자(주)	계열회사	매출	2022.1.1~2022.12.31	교육서비스	46,119

삼성전자(주)	계열회사	매출입등	2022.1.1~2022.6.30	교육서비스	39,217

(주)삼성글로벌리서치	계열회사	매출	2018.6.4~2023.3.31	교육서비스	38,626

삼성에스디에스(주)	최대주주	매출입등	2022.1.1~2022.6.30	교육서비스	17,275

※ 상기 내역은 2021년도 별도 재무제표 매출액 기준 5% 이상 거래건입니다. 4. 대주주 이외의 이해관계자와의 거래당사 해당사항 없습니다.
1. 공시내용 진행 및 변경사항

당사 해당사항 없습니다.
2. 우발부채 등에 관한 사항

가. 중요한 소송사건당사 해당사항 없습니다. 나. 견질 또는 담보용 어음ㆍ수표 현황당사 해당사항 없습니다. 다. 채무보증 및 채무인수약정 현황당사 해당사항 없습니다. 라. 그 밖의 우발채무 등우발채무 등에 관한 사항은 'Ⅲ. 재무에 관한 사항'의 연결재무제표 주석을 참조하시기 바랍니다. 마. 자본으로 인정되는 채무증권의 발행당사 해당사항 없습니다.
3. 제재 등과 관련된 사항

가. 제재현황당사 해당사항 없습니다. 나. 한국거래소 등으로부터 받은 제재당사 해당사항 없습니다. 다. 단기매매차익의 발생 및 반환에 관한 사항당사 해당사항 없습니다.
4. 작성기준일 이후 발생한 주요사항 등 기타사항

가. 작성기준일 이후 발생한 주요사항당사 해당사항 없습니다. 나. 중소기업기준 검토표 등당사 해당사항 없습니다. 다. 외국지주회사의 자회사 현황당사 해당사항 없습니다. 라. 법적위험 변동사항당사 해당사항 없습니다. 마. 합병 등의 사후정보당사 해당사항 없습니다. 바. 녹색경영당사 해당사항 없습니다. 사. 정부의 인증 및 그 취소에 관한 사항당사 해당사항 없습니다. 아. 조건부자본증권의 전환·채무재조정 사유등의 변동현황당사 해당사항 없습니다. 자. 보호예수 현황당사 해당사항 없습니다. 차. 특례상장기업의 사후정보당사 해당사항 없습니다.
1. 연결대상 종속회사 현황(상세)

(단위 : 백만원)

상호	설립일	주소	주요사업	최근사업연도말자산총액	지배관계 근거	주요종속회사 여부

LTI Inc	1992.8.1	Tarrytown, NY, USA	외국어평가	20,037	기업 의결권의 과반수 소유	해당사항 없음
3. 타법인출자 현황(상세)

(기준일 : 2022년 06월 30일 ) (단위 : 백만원, 주, %)

법인명	상장여부	최초취득일자	출자목적	최초취득금액	기초잔액	증가(감소)	기말잔액	최근사업연도재무현황

수량	지분율	장부가액	취득(처분)	평가손익	수량	지분율	장부가액	총자산	당기순손익

수량	금액

LTI Inc.	비상장	2007년 10월 22일	경영참가	5,142	115,980	82.36	9,843	-	-	-	115,980	82.36	9,843	20,037	1,119

(주)호두랩스	비상장	2020년 08월 27일	컨텐츠 개발기술 제휴	999	41,701	3.41	999	-	-	-	41,701	2.92	999	7,138	-5,387

합 계	-	-	10,842	-	-	-	-	-	10,842	-	-

※ 기초 또는 기말 현재 장부가액이 1억원을 초과하는 출자회사에 해당하는 경우만 기재하였습니다.※ 별도기준으로 작성되었습니다.
1. 전문가의 확인

당사 해당사항 없습니다.
2. 전문가와의 이해관계

당사 해당사항 없습니다.