KSS해운 사업보고서 (2022.12)
2. 임원의 보수 등

보수현황>가. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

등기이사(사외이사 포함)	10	3,500	-

나. 보수지급금액1) 이사ㆍ감사 전체(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

7	2,784	398	-

2) 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	3	2,285	762	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	-	-	-	-

감사위원회 위원	4	499	125	-

감사	-	-	-	-

※ 공시대상기간 중 신규 선임 혹은 퇴임한 이사의 경우 재직 기간의 급여를 산입하였습니다.※ 이사의 인원 수는 현재 기준 재임 인원을 기재하였습니다.

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

가. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

이대성	前 대표이사	2,584	-

이승우	現 대표이사	783	-

박욱재	전무이사	677	-

※ 이대성 前 대표이사는 2022년 5월 20일 건강상의 사유로 중도퇴임하였습니다.

나. 산정기준 및 방법 1) 이대성(前 대표이사)

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이대성	근로소득	급여	264	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 264백만원을 지급함

상여	388	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 388백만원- 이사회에서 정한 월보수 52.8백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	7	1. 이익배당(급) 중 일부를 회사가 보유중인 자기주식으로 취득하여 주식 차액 발생- 1주당 지급액 : 10,370원- 지급전일 종가 : 11,350원- 1주당 차액 : 980원- 980원 X 5,000주 = 4.9백만원2. 조세특례제한법 88조의 4 등에 따라 이사로 선임(2010.04)되기 전 취득한 우리사주 인출금을 근로소득 대상금액으로 산정- 2.6백만원

퇴직소득	1,925	임원퇴직금 지급규정에 근거하여 퇴직기준급여 52,750천원과 재임기간의 지급개수를 산정한 총 36.5개(12년 2개월)을 곱한 금액을 지급함- 재임기간의 지급개수는 1년에 3개로 함- 2010.04.01~2022.05.20 (12년 2개월, 36.5개)- 급여(52.750천원) X 지급개수(36.5개) = 1,925백만원

기타소득	-	-

2) 이승우(現 대표이사)

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이승우	근로소득	급여	525	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 525백만원을 지급함

상여	258	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 258백만원- 이사회에서 정한 월보수 35백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

3) 박욱재(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

박욱재	근로소득	급여	419	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 419백만원을 지급함

상여	258	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 258백만원- 이사회에서 정한 월보수 35백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

가. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

이대성	前 대표이사	2,584	-

이승우	現 대표이사	783	-

박욱재	전무이사	677	-

나. 산정기준 및 방법 1) 이대성(前 대표이사)

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이대성	근로소득	급여	264	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 264백만원을 지급함

상여	388	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 388백만원- 이사회에서 정한 월보수 52.8백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	7	1. 이익배당(급) 중 일부를 회사가 보유중인 자기주식으로 취득하여 주식 차액 발생- 1주당 지급액 : 10,370원- 지급전일 종가 : 11,350원- 1주당 차액 : 980원- 980원 X 5,000주 = 4.9백만원2. 조세특례제한법 88조의 4 등에 따라 이사로 선임(2010.04)되기 전 취득한 우리사주 인출금을 근로소득 대상금액으로 산정- 2.6백만원

퇴직소득	1,925	임원퇴직금 지급규정에 근거하여 퇴직기준급여 52,750천원과 재임기간의 지급개수를 산정한 총 36.5개(12년 2개월)을 곱한 금액을 지급함- 재임기간의 지급개수는 1년에 3개로 함- 2010.04.01~2022.05.20 (12년 2개월, 36.5개)- 급여(52.750천원) X 지급개수(36.5개) = 1,925백만원

기타소득	-	-

2) 이승우(現 대표이사)

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이승우	근로소득	급여	525	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 525백만원을 지급함

상여	258	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 258백만원- 이사회에서 정한 월보수 35백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

3) 박욱재(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

박욱재	근로소득	급여	419	이사회에서 승인받은 임원보수에 따라 총 419백만원을 지급함

상여	258	제31기(2015년 3월) 정기주주총회에서 주주제안에 따라 제정결의한이익공유제 규정에 따라 지급함1. 이익배당(급) : 258백만원- 이사회에서 정한 월보수 35백만원에 이익배당률 735%를 지급- 이익공유제 규정에 의거하여 이익배당(급) 차감전의 연결포괄손익계산서를 기준으로 산출된 (순)성과이익을 임직원 위험분담률, 이익배당기준임금, 근무일수 비율에 따라 제38기 정기주주총회에서 승인되어 735%를 지급함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

다. 주식매수선택권의 부여 및 행사현황- 해당사항 없음