롯데쇼핑 사업보고서 (2025.12)
2. 임원의 보수 등

가. 이사ㆍ감사 전체의 보수현황보수현황>

(1) 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

등기이사	8	11,000	-

※ 등기이사 : 사내이사 2명, 사외이사 6명 (감사위원회 위원 3명 포함)※ 인원수는 보고서 제출일 현재 기준으로 작성되었으며, 주주총회 승인금액은 제55기(2025.03.24) 주주총회에서 승인 당시 이사 총수 11명을 기준으로 작성되었습니다.

(2) 보수지급금액(2)-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

11	11,506	1,092	-

※ 1인 평균 보수액은 평균 보수 지급 인원 수를 기준으로 산출하였습니다.※ 상기 내용에는 당기 중 신규 선임된 사내이사의 취임 전 미등기임원 보수가 포함되어 있습니다. 이하 가.(2)-2 항목 내지 다. 항목도 동일합니다.※ 상기 보수총액에는 작성기준에 따라 2025.11.30.부 사임한 김사무엘상현, 정준호, 강성현 사내이사의 퇴직금 40억원이 포함되어 있습니다. 임원의 퇴직금은 보수와 별도로 규정되어 있으며, 주주총회에서 승인한 임원보수한도 산정시 제외되어 있습니다. 퇴직금은 주주총회에서 기승인된 퇴직위로금 지급규정에 의거하여 지급됩니다. 2025.11.30.부 사임한 김사무엘상현, 정준호, 강성현 사내이사의 퇴직금 40억원 제외한 당해 연도의 임원보수총액은 기승인된 보수한도 이내인 75억원입니다.

(2)-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	5	11,062	2,330	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	3	206	74	-

감사위원회 위원	3	238	79	-

감사	-	-	-	-

※ 단위 : 인원수(명)※ 1인 평균 보수액은 평균 보수 지급 인원 수를 기준으로 산출하였습니다. (3) 보수지급기준이사 및 감사의 보수는 정기주주총회에서 승인된 보수한도내에서 임원보수규정에 의거하여 이사회의 결의를 통해 지급됩니다. 보수는 기본연봉(기본급, 직책급, 업적급 등)과 변동급(성과급 등)으로 구성되어 있습니다. 기본연봉은 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정합니다. 기본급은 직급별 급여테이블을 기초로 산정하며 직책급은 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급, 업적급은 전년도 성과에 따라 차등 지급할 수 있습니다. 변동급(성과급 등)은 매출액, 영업이익 등 회사의 연간 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정합니다. 나. 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

(1) 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

신동빈	회장	3,661	-

강성현	(전)부사장	2,452	-

김사무엘상현	(전)부회장	2,446	-

정준호	(전)사장	2,049	-

(2) 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

신동빈	근로소득	급여	3,494	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~12월 기간동안 3,494백만을 지급함

상여	167	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

강성현	근로소득	급여	528	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 528백만을 지급함

상여	12	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	167	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 11백만 및 퇴직금 1,901백만 중 임원 퇴직소득한도 초과액 156백만을 근로소득 지급함

퇴직소득	1,745	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(39.3백만) * 중간정산 이후 근속년수(16.2년) * 직급/직책별 지급율(부사장 300%)에 따라 퇴직금 1,901백만 중 임원 퇴직소득한도초과액 156백만 제외 1,745백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

김사무엘상현	근로소득	급여	1,375	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 1,375백만을 지급함

상여	100	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	3	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 지급

퇴직소득	969	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(83.3백만) * 중간정산 이후 근속년수(3.8년) * 직급/직책별 지급율(부회장 300%)에 따라 퇴직금 959백만원 및 추가퇴직소득(상품권) 10백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

정준호	근로소득	급여	763	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 763백만을 지급함

상여	80	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	112	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 24백만 및 퇴직금 1,183백만 중 임원 퇴직소득한도 초과액 88백만을 근로소득 지급함

퇴직소득	1,095	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(57.0백만) * 중간정산 이후 근속년수(6.9년) * 직급/직책별 지급율(사장 300%)에 따라 퇴직금 1,183백만 중 임원 퇴직소득한도초과액 88백만 제외 1,095백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

다. 보수지급금액 5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

(1) 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

신동빈	회장	3,661	-

강성현	(전)부사장	2,452	-

김사무엘상현	(전)부회장	2,446	-

정준호	(전)사장	2,049	-

이호설	(전)전무	1,397	-

(2) 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

신동빈	근로소득	급여	3,494	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~12월 기간동안 3,494백만을 지급함

상여	167	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

강성현	근로소득	급여	528	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 528백만을 지급함

상여	12	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	167	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 11백만 및 퇴직금 1,901백만 중 임원 퇴직소득한도 초과액 156백만을 근로소득 지급함

퇴직소득	1,745	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(39.3백만) * 중간정산 이후 근속년수(16.2년) * 직급/직책별 지급율(부사장 300%)에 따라 퇴직금 1,901백만 중 임원 퇴직소득한도초과액 156백만 제외 1,745백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

김사무엘상현	근로소득	급여	1,375	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 1,375백만을 지급함

상여	100	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	3	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 지급

퇴직소득	969	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(83.3백만) * 중간정산 이후 근속년수(3.8년) * 직급/직책별 지급율(부회장 300%)에 따라 퇴직금 959백만원 및 추가퇴직소득(상품권) 10백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

정준호	근로소득	급여	763	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 763백만을 지급함

상여	80	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	112	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 24백만 및 퇴직금 1,183백만 중 임원 퇴직소득한도 초과액 88백만을 근로소득 지급함

퇴직소득	1,095	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(57.0백만) * 중간정산 이후 근속년수(6.9년) * 직급/직책별 지급율(사장 300%)에 따라 퇴직금 1,183백만 중 임원 퇴직소득한도초과액 88백만 제외 1,095백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-

이호설	근로소득	급여	395	임원보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 직급, 근속년수, 직책유무, 회사기여도 등을 종합적으로 반영하여 산정함.보수는 매월 지급을 원칙으로 하며, 직급별 급여테이블을 기초로 산정하는 기본급과 사장/부사장 직급 및 대표이사 직책자에게 지급되는 직책급, 전년도 성과에 따라 차등 지급하는 업적급 등으로 나누어 1~11월 기간동안 395백만을 지급함

상여	56	임원 보수 규정에 따라 주주총회에서 승인한 임원 보수한도 내에서 매출액, 영업이익 등 회사의 경영성과와 리더십, 윤리경영, 기타 회사 기여도를 종합적으로 고려하여 산정함

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	7.1	임직원 복리후생제도에 따른 복리비 지급

퇴직소득	938	주주총회에서 승인한 임원퇴직위로금 지급규정에 따라 기본급(31.6백만) * 중간정산 이후 근속년수(11.8년) * 직급/직책별 지급율(전무 250%)에 따라 퇴직금 934백만 및 추가퇴직소득(상품권) 4백만을 퇴직소득 지급함

기타소득	-	-