한솔케미칼 사업보고서 (2020.12)
2. 임원의 보수 등

보수현황>1. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

이사(사외이사)	6(3)	6,000	감사위원회 위원 포함

2. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

7	5,019	717	-

* 인원수에는 퇴임한 최종연 사외이사가 포함되어 있습니다.

2-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	3	4,911	1,637	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	-	-	-	-

감사위원회 위원	4	108	27	-

감사	-	-	-	-

* 인원수에는 퇴임한 최종연 사외이사가 포함되어 있습니다.

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

박원환	대표이사	1,832	주식매수선택권 40,000주 부여(2020년 3월 25일)(종목:한솔케미칼, 행사가격:84,215원, 행사기간 '22년 ~ '29년)

조연주	사내이사	2,582	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

박원환	근로소득	급여	532	- 임원 보수 지급기준에 따라 책정된 연간 고정급여를 규정된 지급 시기에 분할 지급함.

상여	1,285	- 임원 보수 지급기준에 따라 해당임원의 재무성과(성장성, 수익성, 안정성)와 핵심과제 및 혁신 실행력 등을 종합적으로 평가하여 결 정함.- 대외 불확실한 경영환경 속에서도 매출/손익 측면에서 경영지표 가 큰폭으로 성장하여 최대 경영실적을 달성하였음.- 또한, 전자소재 등 신규 사업군 성장에 크게 기여하였기에 이를 종 합적으로 고려하여 지급하였음.- 2019년 실적에 따라 2020년에 확정되어 지급된 상여 일부가 포함 되어 있음.

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	15	- 임직원 처우 규정에 따른 복리후생비

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

조연주	근로소득	급여	630	- 임원 보수 지급기준에 따라 책정된 연간 고정급여를 규정된 지급 시기에 분할 지급함.

상여	1,933	- 임원 보수 지급기준에 따라 해당임원의 재무성과(성장성, 수익성, 안정성)와 핵심과제 및 혁신 실행력 등을 종합적으로 평가하여 결 정함.- 대외 불확실한 경영환경 속에서도 매출/손익 측면에서 경영지표 가 큰폭으로 성장하여 최대 경영실적을 달성하였음.- 또한, 전자소재 등 신규 사업군 성장에 크게 기여하였기에 이를 종 합적으로 고려하여 지급하였음.- 2019년 실적에 따라 2020년에 확정되어 지급된 상여 일부가 포함 되어 있음.

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	19	- 임직원 처우 규정에 따른 복리후생비

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

조동혁	회장	5,577	-

박원환	대표이사	1,832	주식매수선택권 40,000주 부여(2020년 3월 25일)(종목:한솔케미칼, 행사가격:84,215원, 행사기간 '22년 ~ '29년)

조연주	사내이사	2,582	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

조동혁	근로소득	급여	1,319	- 임원 보수 지급기준에 따라 책정된 연간 고정급여를 규정된 지급 시기에 분할 지급함.

상여	4,223	- 임원 보수 지급기준에 따라 해당임원의 재무성과(성장성, 수익성, 안정성)와 핵심과제 및 혁신 실행력 등을 종합적으로 평가하여 결 정함.- 대외 불확실한 경영환경 속에서도 매출/손익 측면에서 경영지표 가 큰폭으로 성장하여 최대 경영실적을 달성하였음.- 또한, 전자소재 등 신규 사업군 성장에 크게 기여하였기에 이를 종 합적으로 고려하여 지급하였음.- 2019년 실적에 따라 2020년에 확정되어 지급된 상여 일부가 포함 되어 있음.

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	35	- 임직원 처우 규정에 따른 복리후생비

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

박원환	근로소득	급여	532	- 임원 보수 지급기준에 따라 책정된 연간 고정급여를 규정된 지급 시기에 분할 지급함.

상여	1,285	- 임원 보수 지급기준에 따라 해당임원의 재무성과(성장성, 수익성, 안정성)와 핵심과제 및 혁신 실행력 등을 종합적으로 평가하여 결 정함.- 대외 불확실한 경영환경 속에서도 매출/손익 측면에서 경영지표 가 큰폭으로 성장하여 최대 경영실적을 달성하였음.- 또한, 전자소재 등 신규 사업군 성장에 크게 기여하였기에 이를 종 합적으로 고려하여 지급하였음.- 2019년 실적에 따라 2020년에 확정되어 지급된 상여 일부가 포함 되어 있음.

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	15	- 임직원 처우 규정에 따른 복리후생비

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

조연주	근로소득	급여	630	- 임원 보수 지급기준에 따라 책정된 연간 고정급여를 규정된 지급 시기에 분할 지급함.

상여	1,933	- 임원 보수 지급기준에 따라 해당임원의 재무성과(성장성, 수익성, 안정성)와 핵심과제 및 혁신 실행력 등을 종합적으로 평가하여 결 정함.- 대외 불확실한 경영환경 속에서도 매출/손익 측면에서 경영지표 가 큰폭으로 성장하여 최대 경영실적을 달성하였음.- 또한, 전자소재 등 신규 사업군 성장에 크게 기여하였기에 이를 종 합적으로 고려하여 지급하였음.- 2019년 실적에 따라 2020년에 확정되어 지급된 상여 일부가 포함 되어 있음.

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	19	- 임직원 처우 규정에 따른 복리후생비

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

및 행사현황>

(단위 : 백만원) 구 분 인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사 2 1,559 - 사외이사 - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 계 2 1,559 - * 공정가치 산정방법 및 주요 가정1) 산정방법 : 공정가액접근법 (옵션가격결정모형 중 이항옵션가격결정모형 적용)2) 공정가치 산정 가정- 권리부여일의 전일주가 : 76,500원- 주식매수선택권 행사가격 : 84,215원- 무위험이자율 : 1.63% (2020년 3월 23일 기준 10년 만기 국고채권 유통수익률)- 기대행사기간 : 2022년 3월 25일부터 2029년 12월 31일- 예상주가변동성 : 36.75% (기준일 : 2020년 12월 31일 ) (단위 : 원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 최초부여수량 당기변동수량 총변동수량 기말미행사수량 행사기간 행사가격 행사 취소 행사 취소 박원환 등기임원 2020년 03월 25일 신주발행 보통주 40,000 - - - - 40,000 2022년 03월 25일 ~ 2029년 12월 31일 84,215 한장안 등기임원 2020년 03월 25일 신주발행 보통주 15,000 - - - - 15,000 2022년 03월 25일 ~ 2029년 12월 31일 84,215 OOO외 6명 - 2020년 03월 25일 신주발행 보통주 90,000 - - - - 90,000 2022년 03월 25일 ~ 2029년 12월 31일 84,215