지누스 사업보고서 (2025.12)
2. 임원의 보수 등

보수현황>가. 주주총회 승인금액(단위 : 백만원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

등기이사(사외이사포함)	7	3,000	-

감사	-	-	-

나. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 백만원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

7	1,678	240	-

※ 인원수는 보고서 작성기준일 현재 기준입니다.※ 보수총액은 당해 사업연도에 등기임원 자격으로 지급받은 소득세법상의 소득 금액입니다.※ 1인당 평균보수액은 보수총액을 평균인원수로 나누어 계산하였으며, 평균인원수는 공시대상기간중 선임된 임원의 재직기간을 고려하여 산출하였습니다.

2-2. 유형별(단위 : 백만원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	4	1551	388	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	-	-	-	-

감사위원회 위원	3	127	42	-

감사	-	-	-	-

※ 인원수는 보고서 작성기준일 현재 기준입니다.※ 보수총액은 당해 사업연도에 등기임원 자격으로 지급받은 소득세법상의 소득 금액입니다.

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

가. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

이윤재	회장	530	-

나. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이윤재	근로소득	급여	490	- 주주총회에서 승인한 임원보수한도의 범위 내에서 산정하여, 연간 급여총액을 12개월로 균등 나누어 지급함.

상여	40	- 성과 인센티브 : 재무성과 목표 달성도에 따라 대표이사가 결정하며, 기준연봉의 0~35% 내에서 연 2회로 분할하여 지급(개인별 성과에 따라 가감지급)- 21년 상반기 경영목표 달성에 대한 성과급으로 성과 규모 확정 후, 21년 하반기에 이를 반영하여 지급한 사항을 포함- 회사의 성과보상 기준에 따라 연결재무제표 상 매출액, 영업이익으로 구성된 정량지표와 개인의 기여도에 따른 정성지표를 종합적으로 평가하여 기준 연봉의 0%부터 35% 내에서 지급할 수 있음.- 정량적으로는 어려운 경영환경 속에서 전년대비 개선된 매출액 1조 1,238억원, 영업이익 743억원을 달성하였음.- 정성적으로는 어려운 대외여건 속에서 지속적인 해외사업 확장에 따른 기업가치를 제고한 점을 고려하였음.

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

가. 개인별 보수지급금액(단위 : 백만원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

이희범	고문	1,571	-

하종완	관계사 임원	1,477	-

이윤재	회장	530	-

나. 산정기준 및 방법(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이희범	근로소득	급여	225	- 근로계약서에 합의한 계약연봉을 기준으로 12개월간 지급한 금액

상여	19	- 성과 인센티브 : 재무성과 목표 달성도에 따라 대표이사가 결정하며, 기준연봉의 0~35% 내에서 연 2회로 분할하여 지급(개인별 성과에 따라 가감지급)- 21년 상반기 경영목표 달성에 대한 성과급으로 성과 규모 확정 후, 21년 하반기에 이를 반영하여 지급한 사항을 포함

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	735	- 근로소득지급명세서상 임원 퇴직소득금액 한도초과액

퇴직소득	592	- 퇴직기준급여 18,160천원을 기준으로 임원 근무기간 9.3년에 임원퇴직금지급 규정에 의거한 지급배수와 계산식을 통해 산출 하였으며, 기타 근로소득에 기재된 금액만큼 차감하였음.

기타소득	-	-

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

하종완	근로소득	급여	175	- 근로계약서에 합의한 계약연봉을 기준으로 12개월간 지급한 금액

상여	16	- 성과 인센티브 : 재무성과 목표 달성도에 따라 대표이사가 결정하며, 기준연봉의 0~35% 내에서 연 2회로 분할하여 지급(개인별 성과에 따라 가감지급)- 21년 상반기 경영목표 달성에 대한 성과급으로 성과 규모 확정 후, 21년 하반기에 이를 반영하여 지급한 사항을 포함

주식매수선택권행사이익	1,286	- 2021년 4월9일 주식매수선택권 행사이익

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

(단위 : 백만원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

이윤재	근로소득	급여	490	- 주주총회에서 승인한 임원보수한도의 범위 내에서 산정하여, 연간 급여총액을 12개월로 균등 나누어 지급함.

상여	40	- 성과 인센티브 : 재무성과 목표 달성도에 따라 대표이사가 결정하며, 기준연봉의 0~35% 내에서 연 2회로 분할하여 지급(개인별 성과에 따라 가감지급)- 21년 상반기 경영목표 달성에 대한 성과급으로 성과 규모 확정 후, 21년 하반기에 이를 반영하여 지급한 사항을 포함- 회사의 성과보상 기준에 따라 연결재무제표 상 매출액, 영업이익으로 구성된 정량지표와 개인의 기여도에 따른 정성지표를 종합적으로 평가하여 기준 연봉의 0%부터 35% 내에서 지급할 수 있음.- 정량적으로는 어려운 경영환경 속에서 전년대비 개선된 매출액 1조 1,238억원, 영업이익 743억원을 달성하였음.- 정성적으로는 어려운 대외여건 속에서 지속적인 해외사업 확장에 따른 기업가치를 제고한 점을 고려하였음.

주식매수선택권행사이익	-	-

기타 근로소득	-	-

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

및 행사현황> 가. 등기임원에게 부여한 주식매수선택권

(단위 : 백만원) 구 분 인원수 주식매수선택권의 공정가치 총액 비고 등기이사 1 546 - 사외이사 - - - 감사위원회 위원 또는 감사 - - - 계 1 546 - 나. 그 밖의 미등기임원 등에게 부여한 주식매수선택권 (기준일 : 2021년 12월 31일 ) (단위 : 원, 주) 부여받은자 관 계 부여일 부여방법 주식의종류 최초부여수량 당기변동수량 총변동수량 기말미행사수량 행사기간 행사가격 행사 취소 행사 취소 이왕희 등기임원 2017년 03월 31일 자기주식교부 보통주 89,584 - - - - 89,584 2019.03.31~2025.03.31 24,527 최윤석 미등기임원 2017년 03월 31일 자기주식교부 보통주 22,000 3,000 - 14,000 - 8,000 2019.03.31~2025.03.31 24,527 김종국 미등기임원 2017년 03월 31일 자기주식교부 보통주 22,000 - - 22,000 - - 2019.03.31~2025.03.31 24,527 문현옥 미등기임원 2017년 03월 31일 자기주식교부 보통주 22,000 - - 14,300 - 7,700 2019.03.31~2025.03.31 24,527 기타 직원 21명 직원 2017년 03월 31일 자기주식교부 보통주 803,000 149,430 - 518,150 - 284,850 2019.03.31~2025.03.31 24,527 ※ 부여된 주식매수선택권 수량은 올해 1분기에 있었던 당사의 무상증자 결정에 따른 변동사항을 고려하여 조정 되었습니다.※ 1주당 행사가격은 당사의 무상증자 결정에 따른 권리락을 반영하여 기존 행사가격인 26,900원에서 24,527원으로 조정 되었습니다.