STX 분기보고서 (2026.03)
1. 임원 및 직원 등의 현황

가. 임원 현황

(기준일 : 2026.03.31 ) (단위 : 주)

성명	성별	출생년월	직위	등기임원여부	상근여부	담당업무	주요경력	소유주식수	최대주주와의관계	재직기간	임기만료일

의결권있는 주식	의결권없는 주식

박상준	남	1962.10	사장	사내이사	상근	대표이사	학력 : 서강대학교 경제학경력 : 타이거오일 설립 및 대표이사 ('98~'04) 한국LPG(주) 회장 ('04~'15) (주)STX 대표이사 ('18~현재)	-	-	계열회사의 임원	7년 7개월	2027.03.31

홍라정	여	1973.06	이사회의장	기타비상무이사	비상근	이사회의장	학력 : Univ.of Western Australia, MBA경력 : 한양대학교 국제학대학원 겸임교수 ('12~'19) APC프라이빗 에쿼티(유)대표이사 ('18~현재)	-	-	임원	7년 7개월	2027.03.31

김진수	남	1960.12	이사	사외이사	비상근	투명경영위원회	학력 : University of Colorado at Boulder, MBA경력 : 한국은행 ('78~'99) 금융감독원 ('99~'15) 김·장법률사무소 ('18~현재)	-	-	계열회사의 임원	2년 0개월	2027.03.31

이승찬	남	1969.04	이사	사외이사	비상근	사외이사	학력 : 아주대학교 대학원 경영학경력 : 한림대학교 글로벌협력대학원 겸임교수 육군 준장 (美 8군 부사령관) ('92~'25)	-	-	계열회사의 임원	0년 2개월	2027.03.31

김중곤	남	1966.03	감사	감사	상근	감사	학력 : Baruch College City University of New York, MBA State University of New York at Stony Brook, Economics경력 : 한국산업은행 ('95~'24)	-	-	계열회사의 임원	1년 11개월	2027.03.31

이승호	남	1965.11	CRO	미등기	상근	CRO	학력 : 서울대학교 대학원 국제경제학과 카이스트 경영대학원 금융전문대학원경력 : 한국산업은행 ('93~'25)	-	-	계열회사의 임원	0년 2개월	-

설재근	남	1965.08	전무	미등기	상근	금속자원사업본부	학력 : 서울대학교 대학원 경제학경력 : 로스타주식회사 ('23) 프레스코인터내셔날/프레스코트레이딩 ('17~'24) 에이치디현대오일뱅크/에이치디현대코스모 ('94~'16)	-	-	계열회사의 임원	1년 7개월	-

안중진	남	1972.05	상무	미등기	상근	금속자원사업본부장	학력 : 서울대학교 경영학경력 : 삼성물산 ('98~'23)	-	-	계열회사의 임원	2년 2개월	-

김성남	남	1975.07	상무	미등기	상근	모빌리티사업본부장	학력 : KAIST 원자력공학경력 : ㈜STX ('03.07~'04.03) STX엔진 ('04.04~'08.10)	-	-	계열회사의 임원	17년 7개월	-

이동환	남	1976.07	상무	미등기	상근	DX팀장	학력 : 서울대학교 경영전문대학원 경영학경력 : ㈜티맥스티베로 ('24~'25) 테사 ('22~'23) 한화그룹 ('07~'21) 삼성SDS ('03~'06) Bell Labs ('00~'02)	-	-	계열회사의 임원	0년 10개월	-

주1) 등기임원 임기만료일은 취임 후 임기 내의 최종의 결산기에 관한 정기총회의 종결 시까지 입니다.

나. 등기임원의 타회사 임원겸직 현황(기준일 : 2026.3.31 )

겸 직 자	겸 직 회 사

성명	직위	기업명	직위	재임기간

박상준	대표이사	피케이밸브앤엔지니어링주식회사	기타비상무이사	2021년~현재

STX Japan	비상근임원	2018년~현재

STX Singapore	대표이사	2018년~현재

홍라정	이사회 의장	에이피씨머큐리(유)	대표이사	2018년~현재

(주)STX그린로지스	기타비상무이사	2024년~현재

(주)STX해운	사내이사	2024년~현재

김진수	사외이사	㈜아이에스티이	비상근감사	2023년~현재

다. 직원 등 현황

(기준일 : 2026.03.31 ) (단위 : 백만원)

직원	소속 외근로자	비고

사업부문	성별	직 원 수	평 균근속연수	연간급여총 액	1인평균급여액	남	여	계

기간의 정함이없는 근로자	기간제근로자	합 계

전체	(단시간근로자)	전체	(단시간근로자)

사무직	남	31	0	7	0	38	4.4	940	25	1	1	2	-

사무직	여	23	0	1	0	24	4.5	325	14	-

합 계	54	0	8	0	62	4.4	1,265	20	-

주1) 상기 1인 평균 급여액은 연간급여총액을 2026년 3월 31일 현재 총 인원(등기임원 및 해외법인 직원 제외, 미등기임원 포함)으로 나눈 단순 평균 급여액입니다.
연간급여 총액은 소득세법 제 20조에 따라관할 세무서에 제출하는 근로소득지급명세서의 근로소득을 기준으로 기재하였습니다.
* 기간의 정함이 없는 근로자: 정규직 및 종전에 기간제 근로자등이 기간의 정함이 없는 근로자로 전환된 근로자
* 기간제 근로자: 「기간제 및 단시간근로자보호등에 관한 법률」제2조제1호의 기간제 근로자
* 단시간 근로자: 사용자가 고용한 근로자로서 기간의 정함이 없는 근로자 및 기간제 근로자 중 「근로기준법」제2조제1항 제8호의 근로자

라. 육아휴직제도 사용현황(단위: 명, %)

구분	당분기(51기)	전기(50기)	전전기(49기)

육아휴직 사용자수(남)	2	3	1

육아휴직 사용자수(여)	1	1	2

육아휴직 사용자수(전체)	3	4	3

육아휴직 사용률(남)	50%	40%	25%

육아휴직 사용률(여)	100%	없음	100%

육아휴직 사용률(전체)	67%	40%	20%

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자(남)	0	0	0

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자(여)	0	0	0

육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자(전체)	0	0	0

육아기 단축근무제 사용자 수	0	0	0

배우자 출산휴가 사용자 수	1	3	2

*육아휴직 사용률 계산법 산식에 대한 설명 (당해 출산 이후 1년 이내에 육아휴직을 사용한 근로자/당해 출생일로부터 1년 이내의 자녀가 있는 근로자)
주1) 육아휴직 사용자수 : 당해 연도 중 육아휴직을 사용한 적이 있는 근로자수
주2) 육아휴직 사용률 : 당해 연도 중 자녀가 1살 미만이면서 육아휴직을 사용한 적 있는 근로자 / 당해 연도 중 출생 자녀가 1살 미만인 근로자 (출산전후휴가와 육아휴직을 연계 사용하여 육아휴직이 다음 사업연도에 개시되는 경우, 출산전후휴가 개시 시점부터 산정 대상에 포함)
주3) 복귀 후 12개월 이상 근속자 : 당해 연도 중 육아휴직을 사용한 후 복귀 후 12개월 이상 근속자 수를 누적하여 집계

마. 유연근무제도 사용 현황

구분	당분기(51기)	전기(50기)	전전기(49기)

유연근무제 활용 여부	-	-	-

시차출퇴근제 사용자 수	-	-	-

선택근무제 사용자 수	-	-	-

원격근무제(재택근무 포함) 사용자 수	-	-	-