화천기계 사업보고서 (2024.12)
2. 임원의 보수 등

보수현황>1. 주주총회 승인금액(단위 : 천원)

구 분	인원수	주주총회 승인금액	비고

이 사	6	5,000,000	-

감 사	1	100,000	-

2. 보수지급금액2-1. 이사ㆍ감사 전체

(단위 : 천원)

인원수	보수총액	1인당 평균보수액	비고

7	2,770,138	395,734	-

2-2. 유형별(단위 : 천원)

구 분	인원수	보수총액	1인당평균보수액	비고

등기이사(사외이사, 감사위원회 위원 제외)	4	2,650,138	662,534	-

사외이사(감사위원회 위원 제외)	2	72,000	36,000	-

감사위원회 위원	-	-	-	-

감사	1	48,000	48,000	-

3. 이사ㆍ감사의 보수지급기준 당사의 이사 및 감사의 보수 지급은 임원보수 규정 및 이사회에서 결정됩니다.

5억원 이상인 이사ㆍ감사의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 천원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

권영열	회장	1,051,827	-

권형석	총괄사장	725,006	-

권형운	사장	558,318	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 천원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

권영열	근로소득	급여	937,623	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 1~12월 78.1백만원을 지급하였음

상여	109,848	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다. 계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 109백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	4,356	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

권형석	근로소득	급여	650,006	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 1~12월 54.1백만원을 매월 지급하였음

상여	72,144	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다. 계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 72백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2,856	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

권형운	근로소득	급여	487,146	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 3~12월 48.7백만원을 매월 지급하였음

상여	68,929	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다.계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 68백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2,243	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

5억원 이상 중 상위 5명의 개인별 보수현황>

1. 개인별 보수지급금액(단위 : 천원)

이름	직위	보수총액	보수총액에 포함되지 않는 보수

권영열	회장	1,051,827	-

권형석	총괄사장	725,006	-

권형운	사장	558,318	-

2. 산정기준 및 방법(단위 : 천원)

이름	보수의 종류	총액	산정기준 및 방법

권영열	근로소득	급여	937,623	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 1~12월 78.1백만원을 지급하였음

상여	109,848	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다.계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 109백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	4,356	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-

권형석	근로소득	급여	650,006	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 1~12월 54.1백만원을 매월 지급하였음

상여	72,144	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다.계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 72백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2,856	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-

기타소득	-

권형운	근로소득	급여	487,146	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 연간 급여총액의 월할액을 3~12월 48.7백만원을 매월 지급하였음

상여	68,929	임원보수 규정 및 이사회결의에 따라 매출액.영업이익.당기순이익으로 구성된 계량지표와 리더십, 전문성,윤리경영, 기타 회사기여도로 구성된 비계량지표를 종합적으로 평가하였습니다.계량지표와 관련하여 어려운 경영환경 속에서도 당기순이익 59.1억을 달성한 점. 비계량적지표와 관련하여 내부통제와 관련된 사고가 전혀 발생하지 않는 등 당사 내부통제가 원활히 작동하도록 하여 준법경영, 윤리경영문화가 확산될 수 있도록 하였고, 회사가 경영목표를 달성하기 위하여 리더쉽을 발휘하였다는 점 등을 고려하여 성과금 68백만원을 지급하였음

주식매수선택권 행사이익	-	-

기타 근로소득	2,243	임원보수 규정(이사회 결의) 및 단체협약에 근거하여 복리후생적 소득을 지급하였음

퇴직소득	-	-

기타소득	-	-