Code du travail > Partie législative > Livre Ier : Durée du travail, repos et congés > Titre II : Durée du travail, répartition et aménagement des horaires > Chapitre III : Travail à temps partiel et travail intermittent > Section 1 : Travail à temps partiel > Sous-section 2 : Champ de la négociation collective. > Paragraphe 1 : Mise en place d'horaires à temps partiel > Article L3123-17 (Loi)

art. L3123-17 Code du travail

Le texte de l'Article L3123-17 du Code du travail: Une convention ou un accord d'entreprise ou d'établissement ou, à défaut, une convention ou un accord de branche étendu peut prévoir la mise en œuvre d'horaires de travail à temps partiel à l'initiative de l'employeur.

 Cet accord ou cette convention peut également fixer les conditions de mise en place d'horaires à temps partiel à la demande des salariés. Dans ce cas, l'accord ou la convention prévoit :

 1° Les modalités selon lesquelles les salariés à temps complet peuvent occuper un emploi à temps partiel et les salariés à temps partiel occuper un emploi à temps complet dans le même établissement ou, à défaut, dans la même entreprise ;

 2° La procédure à suivre par les salariés pour faire part de leur demande à leur employeur ;

 3° Le délai laissé à l'employeur pour y apporter une réponse motivée, en particulier en cas de refus.