Code du travail > Partie réglementaire > Livre II : Le contrat de travail > Titre III : Rupture du contrat de travail à durée indéterminée > Chapitre II : Licenciement pour motif personnel > Section 1 : Entretien préalable > Article R1232-1 (Décret)

Pouvez-vous expliquer ce que l'Article R1232-1 du Code du travail énonce ?

L'Article R1232-1 du Code du travail énonce: La lettre de convocation prévue à l'article L. 1232-2 indique l'objet de l'entretien entre le salarié et l'employeur.

 Elle précise la date, l'heure et le lieu de cet entretien.

 Elle rappelle que le salarié peut se faire assister pour cet entretien par une personne de son choix appartenant au personnel de l'entreprise ou, en l'absence d'institutions représentatives dans l'entreprise, par un conseiller du salarié.