법률명: 근로기준법
약칭: nan
법률유형: 법률
주무부처: 고용노동부
공포번호: 20520
공포일: 2024-10-22
시행일: 2025-02-23
현황: 현행
개정유형: 일부개정

조항번호: 62
조항제목: 유급휴가의 대체

조항내용:
제62조(유급휴가의 대체) 사용자는 근로자대표와의 서면 합의에 따라 제60조에 따른 연차 유급휴가일을 갈음하여 특정한 근로일에 근로자를 휴무시킬 수 있다.