type: other

text:
Εμφανίσεις: 5887
 Προηγούμενο Άρθρο 2η Συνεδρίαση 2012
 Επόμενο Άρθρο 10η Συνεδρίαση 2011
 Αριθ. Αποφ 1/2012
 Από το Πρακτικό της 1ης έκτακτης συνεδρίασης του Διοικητικού Συμβουλίου της
 ΘΕΜΑ: Απόφαση υπογραφής επικαιροποιημένου μνημονίου –συμφώνου συνεργασίας
 Σήμερα, 25 Ιανουαρίου 2012 και ώρα 12.00μ.μ συνήλθε σε έκτακτη συνεδρίαση το Διοικητικό Συμβούλιο της Δημοτικής Κοινωφελούς Επιχείρησης ( Κ.Ε.Κ.Π.Α.-Δ.Ι.Ε.Κ.), κατόπιν τηλεφωνικής προσκλήσεως του Προέδρου.
 Αφού διαπιστώθηκε νόμιμη απαρτία, δηλαδή σε σύνολο έντεκα (11) μελών βρέθηκαν παρόντα τα παρακάτω έντεκα (11) μέλη:
 Κοντορίζος Βασίλειος ( Πρόεδρος), Μπαρμπουδάκη Αικατερίνη
 (Αντιπρόεδρος), Μπαϊράμη Αθηνά, μέλος, Ζαρκάδας-Βεργής Απόστολος, μέλος μειοψηφίας, Κλείτσας Ιωάννης, μέλος ήσσονος μειοψηφίας, Μαστρογιάννης Παντελής, μέλος, Γιακουμάκη Χρυσάνθη, μέλος, Πούλιος Μιχαήλ μέλος Καπέλιος Ιωάννης μέλος, Μαλάτος Νικόλαος μέλος, Μίχου Μαρία εκπρόσωπος εργαζομένων,
 Ο Πρόεδρος ύστερα από τη διαπίστωση απαρτίας κήρυξε την έναρξη της συνεδρίασης.
 Ο Πρόεδρος εισηγήθηκε το μοναδικό θέμα του Συμβουλίου και ενημέρωσε το Δ.Σ για την έγκριση της πρότασης που κατατέθηκε από το ΙΝ.Ε/Γ.Σ.Ε.Ε στο πλαίσιο του προγράμματος «Δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα στη Περιφέρεια Θεσσαλίας». Για τη κοινωφελή επιχείρηση εγκρίθηκαν συγκεκριμένα 40 θέσεις από τις 60 που είχαν αρχικά προταθεί στις ίδιες θεματικές ενότητες. Το Δ.Σ. πρέπει να εξουσιοδοτήσει τον Πρόεδρο για την υπογραφή του επικαιροποιημένου μνημονίου που αφορά τις 40 εγκεκριμένες θέσεις
 Το Δ.Σ. μετά από διαλογική συζήτηση και με λευκή ψήφο του κου Κλείτσα Ιωάννη
 Να εγκρίνει το μνημόνιο/σύμφωνο συνεργασίας με το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ, όπως εμφανίζεται στο συνημμένο κείμενο το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο μέρος της παρούσας απόφασης, για το πρόγραμμα «Δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα στη Περιφέρεια Θεσσαλίας» και συγκεκριμένα για την απασχόληση στη Κοινωφελή Επιχείρηση 40 ατόμων διαφόρων ειδικοτήτων και εξουσιοδοτεί τον Πρόεδρο για την υπογραφή του.
 Η απόφαση αυτή έλαβε αύξοντα αριθμό 1/2012
 Επωνυμία: ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΓΣΕΕ (ΙΝ.Ε/Γ.Σ.Ε.Ε.)
 Επωνυμία: ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ – ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΔΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (Κ.Ε.Κ.Π.Α.-Δ.Ι.Ε.Κ.)
 για τη Δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα στην περιφέρεια Θεσσαλίας (Π.Ε. Μαγνησίας - Δήμος Βόλου- ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ – ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΔΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (Κ.Ε.Κ.Π.Α.-Δ.Ι.Ε.Κ.))
 Στο Βόλο σήμερα 20/01/2012 οι κάτωθι συμβαλλόμενοι που εκπροσωπούνται νόμιμα:
 A. ΦΟΡΕΑΣ: ΙΝ.Ε./Γ.Σ.Ε.Ε
 B. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΝΟΜΙΜΟΥ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟΥ ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ: ΠΑΝΑΓΟΠΟΥΛΟΣ ΙΩΑΝΝΗΣ
 ΘΕΣΗ ΣΤΟ ΦΟΡΕΑ: ΠΡΟΕΔΡΟΣ
 ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ: ΕΜ. ΜΠΕΝΑΚΗ 71Α
 ΤΗΛΕΦΩΝΟ: 2103327710
 FAX: 2103327716
 ΑΦΜ 090162753
 εφεξής Δικαιούχος,
 και ο,
 Γ. ΦΟΡΕΑΣ: ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ – ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΔΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (Κ.Ε.Κ.Π.Α.-Δ.Ι.Ε.Κ.)
 Δ. ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΝΟΜΙΜΟΥ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟΥ ΟΝΟΜΑΤΕΠΩΝΥΜΟ: ΚΟΝΤΟΡΙΖΟΣ ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ
 ΘΕΣΗ ΣΤΟ ΦΟΡΕΑ: ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΔΕ
 ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ: ΠΡΟΥΣΗΣ 22-26
 ΤΗΛΕΦΩΝΟ: 2421029908
 FAX: 2421022448
 ΑΦΜ 997708479
 εφεξής Συμπράττων φορέας,
 συνυπογράφουν το παρόν Μνημόνιο/Συμφωνία Συνεργασίας το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα της αίτησης που υποβάλει προς χρηματοδότηση ο Δικαιούχος.
 1) Την με αριθμ. 1.5131/οικ.3.949/ΚΥΑ (ΦΕΚ Β ́613/15-4-2011) ΚΥΑ «Σύστημα Διαχείρισης, Αξιολόγησης, Παρακολούθησης και Ελέγχου – Διαδικασία Εφαρμογής της πράξης: Δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα στην περιφέρεια Θεσσαλίας, στο πλαίσιο του Εθνικού Στρατηγικού Πλαισίου Αναφοράς για την Προγραμματική Περίοδο 2007-2013»
 2) Την Ανοιχτή πρόσκληση με Κωδικό 38, αριθμ. πρωτ. 1.8000/οικ.6.1489/09-06-2011 (ΑΔΑ: 4Α3ΨΛ-Ε) της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» για υποβολή προτάσεων στην πράξη « Δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα, στην περιφέρεια Θεσσαλίας» που συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο.
 3) Την αποδοχή των από σημείο 1) και 2) ανωτέρω, κανονιστικών πράξεων.
 Σκοπός του παρόντος είναι η αμοιβαία συνεργασία και υποστήριξη των μερών για την υλοποίηση προγράμματος κοινωφελούς χαρακτήρα με τίτλο :
 «ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ – ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΙΝΣΤΙΤΟΥΤΟ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΔΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ (Κ.Ε.Κ.Π.Α.-Δ.Ι.Ε.Κ.)»
 Στόχος και αναμενόμενα αποτελέσματα του συγκεκριμένου προγράμματος είναι
 Με το προτεινόμενο έργο επιδιώκεται η διευκόλυνση στην πρόσβαση της απασχόλησης, μέσω της πρόσληψης ατόμων για την υλοποίηση προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα. Παράλληλα, στόχος είναι η ανάπτυξη συνεργασίας μεταξύ φορέων προάγοντας τον κοινωνικό διάλογο και η συνέργεια, προκειμένου αφενός να αμβλυνθούν τα προβλήματα στην αγορά εργασίας και αφετέρου να θεμελιωθεί μια διαφορετική κουλτούρα αντιμετώπισης κρίσιμων ζητημάτων, που αφορούν στο σύνολο της κοινωνίας.
 Δικαιούχος του προτεινόμενου έργου είναι το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ και αναλαμβάνει τον σχεδιασμό και την υλοποίηση της προτεινόμενης πράξης. Σε περίπτωση έγκρισης, το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ ως επικεφαλής του έργου θα επιδιώξει κατά την υλοποίηση , όσο το δυνατόν, την ευρύτερη συνεργασία αξιοποιώντας και υπάρχουσες δικτυώσεις όπως του Δικτύου «ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ».
 Το δίκτυο ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ δημιουργήθηκε την 12η Ιουνίου του 2009 και σε αυτό, εκτός από το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ, συμμετέχουν το Ινστιτούτο Ανάπτυξης Επιχειρηματικότητας, ο Σύνδεσμος Θεσσαλικών Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών (ΣΘΕΒ) το Κέντρο Έρευνας και Ανάπτυξης «Θέσις» καθώς και το Εργαστήριο Ανάπτυξης Αγροτικού Χώρου του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας.
 ➢ Η δημιουργία 40 νέων θέσεων εργασίας
 ➢ Η ενίσχυση της απασχόλησης των νέων, μέσω ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης.
 ➢ Η ενίσχυση της απασχόλησης των γυναικών, μέσω ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης
 ➢ Η ενεργοποίηση των μακροχρόνια ανέργων και των ατόμων από ειδικές κοινωνικές ομάδες, που απειλούνται περισσότερο από τον αποκλεισμό από την αγορά εργασίας, μέσω της εφαρμογής ειδικά στοχευόμενων δράσεων.
 ➢ Η βελτίωση της αποτελεσματικότητας των πολιτικών απασχόλησης.
 ➢ Η δημιουργία μιας άλλης νοοτροπίας για την αντιμετώπιση των προβλημάτων της αγοράς εργασίας, μέσω της έννοιας «κοινωφέλεια».
 Σε ότι αφορά στα επιμέρους αποτελέσματα που ανακύπτουν μέσω των πράξεων αυτά συνοψίζονται ως εξής:
 ➢ Στην αναβάθμιση και διεύρυνση των υπηρεσιών κοινωνικής μέριμνας που αποτελούν κρίσιμους τομείς τόσο για ηλικιωμένους και παιδιά όσο και για ευπαθείς κοινωνικά ομάδες θεμελιώνοντας ένα αίσθημα ασφάλειας μέσα από το δίχτυ προστασίας που αναπτύσσεται
 ➢ Στην δημιουργική διέξοδο του πληθυσμού μέσα από δράσεις που συμβάλλουν πέρα από τους προφανείς λόγους και στην εδραίωση του αισθήματος της συμμετοχής και της συνεργασίας στα πλαίσια μιας ομάδας.
 Παράλληλα, τα οφέλη διαχέονται σε όλη την κοινωνία, καθώς, μέσω της ενίσχυσης της απασχόλησης μέσα από καινοτόμες πράξεις προωθείται η ένταξη των ωφελουμένων στην αγορά εργασίας με πολλαπλασιαστικά αποτελέσματα, που διαχέονται σε όλο το φάσμα της τοπικής οικονομίας, αλλά και της κοινωνίας, αφού αμβλύνονται οι αντιθέσεις που απειλούν τη συνοχή του κοινωνικού ιστού.
 Α. Επιχειρησιακό σχέδιο (Αναλυτική περιγραφή όλων των κατωτέρω)
 • ΤΟΜΕΑΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ
 Κοινωνικός 
 Συνοπτική περιγραφή φυσικού αντικείμενου έργου (αναφορά στα βασικά τεχνικά / λειτουργικά κ.α. χαρακτηριστικά του):
 Η πράξη αφορά τη δημιουργία θέσεων απασχόλησης κοινωφελούς εργασίας στη Κοινωφελή Επιχείρηση Κοινωνικής Προστασίας και Αλληλεγγύης – Δημοτικό Ινστιτούτο Επαγγελματικής Κατάρτισης Δήμου Βόλου (Κ.Ε.Κ.Π.Α. –Δ.Ι.Ε.Κ.) του Δήμου Βόλου της Περιφερειακής Ενότητας Μαγνησίας. Το προτεινόμενο έργο επιχειρεί μια καινοτόμο παρέμβαση αποσκοπώντας στην ανάπτυξη της συνεργασίας μεταξύ των φορέων, στην ενίσχυση της απασχόλησης και της κοινωνικής συνοχής, στη βελτίωση της ποιότητας της ζωής των πολιτών, στην αναβάθμιση των δημόσιων και δημοτικών υπηρεσιών.
 Ο Βόλος είναι πόλη της Θεσσαλίας, χτισμένη στον μυχό του Παγασητικού κόλπου, κοντά στην θέση της αρχαίας Ιωλκού στους πρόποδες του Πηλίου. Είναι επίσης μία από τις πιο μεγάλες πόλεις και ένα από τα σημαντικότερα λιμάνια της Ελλάδας.
 Στα πλαίσια της Αυτοδιοικητικής Μεταρρύθμισης με το πρόγραμμα "Καλλικράτης", ο νέος δήμος Βόλου προέκυψε από την συνένωση των προϋπαρχόντων δήμων Ιωλκού, Νέας Αγχιάλου, Βόλου, Αγριάς, Πορταριάς, Νέας Ιωνίας, Αρτέμιδας και Αισωνίας και της Κοινότητα Μακρινίτσας ενώ έδρα του νέου δήμου ορίστηκε ο Βόλος. Η έκταση του νέου Δήμου είναι 387.14 τ.χλμ και ο πληθυσμός του 141.675 κάτοικοι σύμφωνα με την απογραφή του 2001 ( ο έκτος μεγαλύτερος σε πληθυσμό δήμος της χώρας). Η χωρική του έκταση καταλαμβάνει μια περιοχή η οποία εκτείνεται από το υψηλότερο σημείο του Πηλίου τα Χάνια, μέχρι τον Παγασητικό, συνδυάζοντας δασικά τοπία του Πηλίου, παραδοσιακούς οικισμούς της Μακρινίτσας και της Πορταριάς, αγροτικές περιοχές όπως η Αγχίαλος και τα Λεχώνια, περιαστικές περιοχές όπως το Διμήνι και η Αγριά και ο καθαρά αστικός ιστός όπως η πόλη του Βόλου και της Νέας Ιωνίας. Ο νέος Δήμος που γεννήθηκε πλέον έχει γιγαντωθεί ως προς τις ανάγκες του και το πεδίο δράσης για την κοινωφελή επιχείρηση που συστήθηκε στα πλαίσια των νέων δομών με την επωνυμία «Κοινωφελής Επιχείρηση Κοινωνικής Προστασίας και Αλληλεγγύης – Δημοτικό Ινστιτούτο Επαγγελματικής Κατάρτισης Δήμου Βόλου» (Κ.Ε.Π.Κ.Α. – Δ.Ι.Ε.Κ.) , είναι αρκετά μεγάλο. Η ΚΕΠΚΑ – ΔΙΕΚ δραστηριοποιείται στους κάτωθι τομείς:
 1. Στον τομέα της κοινωνικής προστασίας και αλληλεγγύης
 • συμβάλλοντας στη μείωση κοινωνικών ανισοτήτων και καλύπτοντας ανάγκες των ηλικιωμένων (υλοποίηση δράσεων κοινωνικής μέριμνας και φροντίδας κατ' οίκον, εφαρμογή προγραμμάτων ημερήσιας φροντίδας υλοποίηση δράσεων πρόληψης και συμβουλευτικής υγείας κ.τ.λ.)
 • συμβάλλοντας στη κοινωνική και επαγγελματική ένταξη ΑΜΕΑ (εφαρμογή πολιτικών κοινωνικής και επαγγελματικής ένταξης με τη λειτουργία προστατευόμενων εργαστηρίων, δράσεις Σ.Υ.Υ. και συμβουλευτικής, λειτουργία κέντρων ημερήσιας φροντίδας, μονάδων θεραπείας, κέντρων δημιουργικής απασχόλησης παιδιών με αναπηρία κ.τ.λ. Οι δράσεις που θα αναπτυχθούν θα λειτουργήσουν συμπληρωματικά με υφιστάμενες δράσεις του ΕΚΤ εξυπηρετώντας ωφελούμενους που έως σήμερα δεν είναι επιλέξιμοι από τα συγχρηματοδοτούμενα έργα κοινωνικών δομών και δεν λαμβάνουν Κάποιου είδους υποστήριξη από τα υλοποιούμενα έργα του ΕΚΤ της ΚΕΚΠΑ-ΔΙΕΚ ή άλλων αντίστοιχων φορέων.
 • συμβάλλοντας στη κάλυψη αναγκών ευάλωτων κοινωνικών ομάδων (εξασφάλιση χώρων διαβίωσης για αστέγους, υποστήριξη θυμάτων ενδοιοικογενειακής βίας, κακοποίησης ή παραμέλησης, ατόμων που αντιμετωπίζουν κοινωνικό αποκλεισμό με σοβαρά οικονομικά και κοινωνικά προβλήματα, παροχή υπηρεσιών σε τσιγγάνους, μονογονεικές οικογένειες, μετανάστες, πρόσφυγες, αποφυλακισμένους, πρώην χρήστες ή εξαρτημένα άτομα, λειτουργία κοινωνικών παντοπωλείων, γραμμών sos, υπηρεσιών μεταφοράς πολιτών ευάλωτων κοινωνικών ομάδων, υλοποίηση δράσεων πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας, πολιτικών για την πρόληψη και συμβουλευτική υγείας κ.τ.λ.)
 2. Στον τομέα της επαγγελματικής κατάρτισης μέσω οργάνωσης εξειδικευμένων τμημάτων στο πλαίσιο της λειτουργίας Δημοτικού Ι.Ε.Κ. και της ανάπτυξης δεξιοτήτων που διευκολύνουν την επαγγελματική ένταξη των σπουδαστών.
 Η σύγχρονη πόλη του Βόλου , αξιοποιώντας τη βιοτεχνική τεχνογνωσία του Πηλίου, το εργατικό δυναμικό της Θεσσαλίας και τις ιδιωτικές επενδύσεις εξελίχθηκε σε σημαντικό βιοτεχνικό και βιομηχανικό κέντρο, με το τρίτο κατά σειρά μεγέθους λιμάνι της χώρας. Η οικονομία της πόλης στηρίζεται στη βιομηχανία, το εμπόριο, τη βιοτεχνία, τις υπηρεσίες και τον τουρισμό. Ωστόσο, αυτό είναι το παρελθόν καθώς υπάρχουν μεγάλες αλλαγές. Ο νέος Δήμου Βόλου είναι πλέον ένας ακόμη μεγάλος Δήμος που γεννήθηκε λόγω Καλλικράτη και περιλαμβάνει περιοχές με απίστευτο φυσικό κάλλος , με μεγάλη όμως έκταση και ανάγκες μέσα στο ιδιαίτερα αρνητικό στοιχείο που διαμορφώθηκε για την οικονομία του Βόλου αλλά και στην ευρύτερη περιφέρεια της Θεσσαλίας την τελευταία δεκαετία αλλά ειδικά κατά τη διάρκεια της διετούς οικονομικής κρίσης. Συγκεκριμένα, για την ανεργία της Θεσσαλίας , ενδεικτικά είναι τα στοιχεία για το Μάρτιο 2011: από τους 46.446 ανέργους οι 19.157 είναι εγγεγραμμένοι λιγότερο από 12 μήνες, ενώ 27.289 είναι περισσότερο διάστημα. Αντίστοιχα το Φεβρουάριο οι 18.842 ήταν εγγεγραμμένοι λιγότερο από 12 μήνες και οι 25.998 περισσότερο από ένα χρόνο, γεγονός που επιβεβαιώνει και τη δυστοκία στην εξεύρεση άλλης εργασίας. Αντίστοιχα, τον Ιανουάριο του 2011 συνολικά 25.522 άτομα ήταν εγγεγραμμένα στον ΟΑΕΔ και παραμένουν άνεργα περισσότερο από 12 μήνες, ενώ λιγότερο από ένα χρόνο καταγράφηκαν στην ανεργία περίπου 19.027 άτομα. Για πρώτη φορά μέσα στο Μάρτιο 1.893 άτομα έκαναν αίτηση για να επιδοτηθούν πρώτη φορά από το ταμείο ανεργίας, ενώ 4.712 καταμετρήθηκαν να είναι μεν εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ, αλλά χωρίς να αναζητούν εργασία. Είναι η κατηγορία των ανέργων που εντάσσονται στα μητρώα του Οργανισμού για τη μοριοδότηση, προκειμένου να έχουν καλύτερη τύχη στους διαγωνισμούς μέσω ΑΣΕΠ. Αντίστοιχα το Φεβρουάριο έκαναν αίτηση για επιδοτηθούν από τον ΟΑΕΔ για να δικαιούνται ταμείο ανεργίας 1.788 άτομα, ενώ τον Ιανουάριο 2.736 άτομα.Μέσα στο Μάρτιο εξάλλου καταγγέλθηκαν 1.135 συμβάσεις αορίστου χρόνου, έληξαν 850 συμβάσεις ορισμένου χρόνου και 955 εργαζόμενοι αποχώρησαν από την εργασίας τους με το σύστημα οικειοθελών αποχωρήσεων. Μέσα στο Φεβρουάριο αντίστοιχα είχαν καταγγελθεί στον ΟΑΕΔ 1.025 συμβάσεις αορίστου χρόνου, 1.061 συμβάσεις ορισμένου χρόνου, ενώ επίσης δηλώθηκαν 742 οικειοθελείς αποχωρήσεις. Τον Ιανουάριο του 2011 καταγγέλθηκαν στον ΟΑΕΔ 1.418 συμβάσεις αορίστου χρόνου, έληξαν 1.998 συμβάσεις ορισμένου χρόνου, ενώ επίσης δηλώθηκαν 1.157 οικιοθελείς αποχωρήσεις. Τα συγκριτικά στοιχεία τέλος για το πρώτο τρίμηνο του 2011 (Ιανουάριο- Φεβρουάριο και Μάρτιο) με το Δεκέμβριο του 2010 πάντα σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ είναι αμείλικτα, καθώς οι μεταβολές προς το χειρότερο διευρύνονται ενώ υπήρξαν μεταβολές και στους μακροχρόνιους ανέργους.
 Στο Βόλο, η ανεργία πριν δυο χρόνια ήταν 12,5% για να φθάσει σήμερα στο 14,5% και εκτιμά ότι φέτος θα επιδεινωθεί η κατάσταση εξαιτίας της οικονομικής κρίσης, που αποτυπώνεται πιο έντονα στους κλάδους που εμπλέκονται με την οικοδομή. Σύμφωνα επίσης, με τα στοιχεία των Επιμελητηρίων το 2010, ο αριθμός των επιχειρήσεων που έκλεισαν ανήλθε στις 4.352, ενώ ο αριθμός των νέων εταιριών που άνοιξαν ήταν 3.648. Οι δύο ανατολικοί νομοί, Λάρισας και Μαγνησίας, εμφανίζουν αρνητικό ισοζύγιο, με περισσότερες διαγραφές από εγγραφές, ενώ, αντίθετα, στους δύο δυτικούς νομούς, Καρδίτσας και Τρικάλων, τα ισοζύγια παραμένουν, έστω και οριακά, θετικά. Όλη αυτή η εικόνα άλλωστε είναι μία σειρά αρνητικών ειδήσεων σε μία πάλαι ποτέ βιομηχανική πόλη, που την τελευταία εικοσαετία βίωσε ένα μεγάλο σοκ από τη σταδιακή αλλά επώδυνη αποβιομηχάνιση της που συνεχίζεται ακόμη και στο 2011 με τις τελευταίες εναπομείνασες βιομηχανίες και μεγάλες επιχειρήσεις που μαστίζονται από την πρωτόγνωρη οικονομική κρίση.
 Ωστόσο, η ΚΕΠΚΑ-ΔΙΕΚ με την ευκαιρία ανάπτυξης δράσεων μέσω του προγράμματος της κοινωφελούς εργασίας, προσπαθεί να δημιουργήσει θέσεις εργασίας που θα ανακουφίσουν τις προαναφερόμενες αρνητικές διαστάσεις της ανεργίας να τη συνδυάσει με τα οφέλη που μπορεί να αποκτήσει η περιοχή μέσα από τις δράσεις αυτές .
 Με το προτεινόμενο έργο επιδιώκεται η διευκόλυνση της πρόσβασης στην απασχόληση και η αξιοποίηση των ευκαιριών απασχόλησης μέσω της πρόσληψης ατόμων για την υλοποίηση προγραμμάτων κοινωφελούς εργασίας. Επίσης, προάγεται η ανάπτυξη συνεργασίας με τοπικούς φορείς, ο κοινωνικός διάλογος και η συνέργεια δράσεων, δημιουργώντας διεξόδους απασχόλησης για πληθυσμιακές ομάδες που πλήττονται ιδιαίτερα από την ανεργία.
 Ειδικότερα μέσω των προτεινόμενων παρεμβάσεων επιτυγχάνεται:
 ➢ Η ενίσχυση της απασχόλησης των νέων μέσω ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης.
 ➢ Η ενίσχυση της απασχόλησης των γυναικών μέσω ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης.
 ➢ Η ενεργοποίηση των μακροχρόνια ανέργων και των ατόμων από ειδικές
 κοινωνικές ομάδες, που απειλούνται περισσότερο από τον αποκλεισμό από την αγορά εργασίας μέσω της εφαρμογής ειδικά στοχευμένων δράσεων.
 ➢ Ουσιαστικά, διευκολύνεται η πρόσβαση στην απασχόληση για όλους, με ιδιαίτερη μέριμνα στην προώθηση της απασχόλησης των γυναικών, των νέων και των μακροχρόνια ανέργων.
 ➢ Η αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού για την αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών εκ μέρους των κοινωνικών φορέων, αυξάνοντας ταυτόχρονα τα ποσοστά απασχόλησης και προωθώντας τις ίσες ευκαιρίες στο ανθρώπινο δυναμικό.
 ➢ Η βελτίωση της αποτελεσματικότητας των πολιτικών απασχόλησης
 ➢ Η κοινωνική και εργασιακή ένταξη / επανένταξη ατόμων ευπαθών ομάδων του πληθυσμού που βιώνουν τον κοινωνικό αποκλεισμό.
 Παράλληλα, τα οφέλη διαχέονται σε όλη την κοινωνία, καθώς μέσω της ενίσχυσης της απασχόλησης, της απόκτησης συγκριτικών πλεονεκτημάτων εκ μέρους των ωφελουμένων και της ένταξής τους στην αγορά εργασίας, ενισχύεται ο κοινωνικός ιστός με πολλαπλασιαστικά αποτελέσματα, που διαχέονται σε όλο το φάσμα της τοπικής κοινωνίας, αμβλύνοντας τις αντιθέσεις που απειλούν τη συνοχή του κοινωνικού ιστού.
 Οι προτεινόμενες ενέργειες καλούνται από τη μια να δημιουργήσουν διεξόδους απασχόλησης για πληθυσμιακές ομάδες, που πλήττονται ιδιαίτερα από την ανεργία και από την άλλη, παρεμβαίνουν ουσιαστικά στον τομέα της Κοινωνικής Αλληλεγγύης, αφού προβλέπονται δράσεις ανάπτυξης και εμπλουτισμού της λειτουργίας των υπηρεσιών κοινωνικής φροντίδας – κοινωνικού ενδιαφέροντος, με στόχο την ενίσχυση της κοινωνικής συνοχής και τη βελτίωση της ποιότητας ζωής των κατοίκων της Περιφέρειας.
 Στην κατεύθυνση αυτή συμβάλλει και το προτεινόμενο έργο, το οποίο παρεμβαίνει στους παρακάτω τομείς με συγκεκριμένες ενέργειες και δράσεις.
 Α. Τομέας Παρέμβασης: Κοινωνικός
 Η Τρίτη ηλικία των παππούδων είναι η αγαπημένη ηλικία για τα μικρά παιδιά μιας και οι πρώτοι ικανοποιούν όσο μπορούν τις απαιτήσεις τους των δευτέρων. Ωστόσο, οι άνθρωποι της Τρίτης ηλικίας μπορεί να χαρίζουν όμορφες στιγμές στα εγγόνια τους , έχουν και οι ίδιοι την ανάγκη ψυχαγωγίας, κοινωνικής δραστηριοποίησης και διεξόδων. Λόγω ηλικίας και καταστάσεων συνιστούν μία ομάδα που χρειάζεται υποστήριξη. Για διαφορετικούς λόγους υποστήριξη χρειάζονται και τα ΑμεΑ όπως επίσης και οι ΡΟΜΑ. Οι τελευταίοι ζουν προσπαθώντας να ισορροπήσουν οι ίδιοι και ο υπόλοιπος περίγυρος ανάμεσα στους μύθους και στην πραγματικότητα . Η ΚΕΠΚΑ-ΔΙΕΚ ενεργοποιώντας το εξ ορισμού της κοινωνικό προφίλ , έχει σχεδιάσει ένα πλέγμα δράσεων που απευθύνονται στις ομάδες αυτές προκειμένου να εγκαθιδρύσει ένα αίσθημα ασφάλειας για τους ίδιους. Πολλές από τις δράσεις είναι πρωτοπόρες και έρχονται να καλύψουν κενά και αδυναμίες υπηρεσιών ενώ ταυτόχρονα βάζουν υποθήκη αναγνώρισης ως καλές πρακτικές. Οι ενέργειες που θα αναπτυχθούν θα λειτουργήσουν ανεξάρτητα από τις υλοποιούμενες δράσεις του ΕΚΤ (πχ Βοήθεια στο Σπίτι, ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, κτλ) με συμπληρωματικό τρόπο και ομάδα-στόχο τους κατοίκους της περιοχής που για κάποιο λόγο αποκλείσθηκαν από την παροχή υπηρεσιών μέσω των εν λόγω πρόγραμματων Οι δράσεις θα λάβουν χώρα στις Δημοτικές Ενότητες Βόλου, Ν. Ιωνίας, Νέας Αγχιάλου, Αγριάς, Αρτέμιδας, Αισωνίας, Πορταριάς, Μακρινίτσας, Ιωλκού:
 Ενέργεια 1: Υπηρεσίες φροντίδας Μέριμνας ηλικιωμένων
 Υπάρχει ένα σημαντικό ποσοστό ηλικιωμένων που δεν έχουν κοντά τους ανθρώπους να τους φροντίζουν καθώς είναι γνωστό ότι η αστικοποίηση και ο σύγχρονος τρόπος ζωής διέλυσε θεμελιώδεις θεσμούς της κοινωνίας. Επιπλέον, λόγω της οικονομικής κρίσης αρκετοί δεν έχουν τα χρήματα να κάνουν κάποιες απλές ιατρικές εξετάσεις όπως μέτρηση ζαχάρου ή άλλοι είναι αγράμματοι και δεν μπορούν να διαβάσουν τις συνταγές του γιατρού . Το πλέγμα αυτών των δράσεων έρχεται να ωφελήσει το σύνολο του ηλικιωμένου πληθυσμού που μένει ακάλυπτο από το νέο πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» καθώς εκτός από το γεγονός ότι απευθύνεται σε άτομα που λόγω γήρατος ή και οικονομικής αδυναμίας δεν μπορούν πραγματικά να εξυπηρετηθούν σε βασικές ανάγκες τους αλλά και στα μοναχικά άτομα. Εξασφαλίζει δε τη βελτίωση της προσβασιμότητας σε υπηρεσίες δημιουργικής απασχόλησης για γονείς, ηλικιωμένους και ΑμεΑ.
 ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ Αριθμός Ωφελουμένων (συνολικά για ένα (1) πεντάμηνο) ΩΡΑΡΙΟ, ΠΕΡΙΟΔΟΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
 Οικιακοί Βοηθοί ΥΕ/ΔΕ/ΙΕΚ 8 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 Ημέρες εργασίας: Δευτέρα έως Παρασκευή
 07:00πμ - 15:00μμ
 Κοινωνικοί Φροντιστές βοηθοί ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 12
 Παρόμοια είναι και η ανάγκη για την φροντίδα των ΑμεΑ που δεν εντάχθηκαν σε συγχρηματοδοτούμενες δράσεις και την ένταξη τους σε δράσεις δημιουργικής απασχόλησης που θα οργανώσει η ΚΕΚΠΑ-ΔΙΕΚ καθώς και των ενεργειών μεταφοράς και υποστήριξης των ΑμεΑ που δεν εντάσσονται μέχρι σήμερα σε δράσεις του ΕΚΤ (π.χ υποστήριξη ανθοκομικής μονάδας ΑμεΑ, κτλ)
 Κοινωνικοί Φροντιστές βοηθοί ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ/ Ειδικής Αγωγής όλων των ειδικοτήτων 2 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 07:00πμ - 15:00μμ (ή όπως αλλιώς μπορεί να διαμορφωθεί το ωράριο με απογευματινή απασχόληση πχ συνοδεία ΑμεΑ, πάντα όμως σε οχτάωρη βάση)
 Κοινωνικοί Λειτουργοί ΤΕ/ΠΕ 2
 Γεωπόνοι ΠΕ 2
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 6
 Η ΚΕΠΚΑ-ΔΙΕΚ με το πλέγμα των ενεργειών που έχει σχεδιάσει στηρίζει τη συγκεκριμένη κοινωνική ομάδα που βάλλεται εκτός των άλλων και από τους μύθους που έχουν γεννηθεί για εκείνη και την έχουν αυτοεγκλωβίσει. Η ενέργεια αυτή περιλαμβάνει επιμέρους δράσεις που αφορούν στη βελτίωση των ενεργειών κοινωνικής ενσωμάτωσης παιδιών Ρομά και ειδικότερα της υποστήριξης μαθητών που κινδυνεύουν να διαρρεύσουν από την υποχρεωτική σχολική εκπαίδευση
 Κοινωνικοί Φροντιστές ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 08:00πμ - 16:00μμ (ή όπως αλλιώς μπορεί να διαμορφωθεί το ωράριο με απογευματινή απασχόληση πάντα όμως σε οχτάωρη βάση)
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 4
 Η κρίση που έχει ενσκύψει την τελευταία διετία στη χώρα έχει γιγαντώσει την οικονομική ανέχεια και έχει προκαλέσει την απελπισία στις οικογένειες. ΟΙ εικόνες συνανθρώπων που ψάχνουν στο τέλος των λαικών αγορών να βρουν κάποια λαχανικά που διασώθηκαν ή να ψάχνουν στα σκουπίδια μπορούν να αμβλυνθούν με τις δράσεις του Κοινωνικού Παντοπωλείου. Με τη δράση αυτή επιτυγχάνεται η ενίσχυση των δυνατοτήτων διεύρυνσης της λειτουργίας του Κοινωνικού Παντοπωλείου για την καταπολέμηση της φτώχειας που μπορεί να απαλύνει τα αδιέξοδα των οικογενειών που έχουν πληγεί από την οικονομική κρίση και βρίσκονται κάτω απ' τα όρια της φτώχειας και να τις στηρίξει .
 Εργάτης ΥΕ/ΔΕ 2 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 08:00πμ - 22:00μμ
 (δύο επτάωρες βάρδιες εκ περιτροπής)
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 2
 Ενέργεια 5: Ανακύκλωση Ρουχισμού, Βιβλίων, Ηλεκτρικών Συσκευών - Δίκτυο Ανταλλαγών
 Η Λειτουργία Μονάδας ανακύκλωσης ρουχισμού, βιβλίων & ηλεκτρικών/νικών συσκευών είναι μία καινοτόμα δράση για τον Ελλαδικό χώρο σε αυτή την έκταση. Η ανακύκλωση έχει την έννοια της ανταλλαγής των παραπάνω ειδών μερικά από τα οποία μπορεί να είναι άχρηστα για κάποιον , πολύ χρήσιμα όμως για κάποιον άλλον που θα μπορούσε να κάνει χρήση αυτών.
 Εργάτες ΥΕ/ΔΕ 6 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-31/9/2012
 08:00πμ - 16:00μμ
 Ενέργεια 6: Καταπολέμηση των διακρίσεων - Διαμεσολαβητές
 Είναι πραγματικότητα ότι σε περιόδους κρίσεων διογκώνονται οι διακρίσεις και τα κρούσματα ρατσισμού καθώς το «διαφορετικό» εκλαμβάνεται συχνά ως η αιτία των κρίσεων. Με τη δράση αυτή η ΚΕΠΚΑ-ΔΙΕΚ προσπαθεί να δημιουργήσει γέφυρες επικοινωνίας που θα μπορούσαν να αμβλύνουν και να προλάβουν αρκετά από τα προβλήματα που δημιουργούνται ανάμεσα σε «αντιμαχόμενες» ομάδες μεταναστών- ρομα –τοπικής κοινωνίας αλλά και να αξιοποιήσει τους εκπαιδευμένους διαμεσολαβητές από τις ομάδες Ρομά και Μεταναστών που εκπαιδεύθηκαν π.χ. από το Συμβούλιο της Ευρώπης, τα ΚΕΚ στα πλαίσια προγραμμάτων κατάρτισης του ΕΣΠΑ και του Γ ΚΠΣ, κτλ.
 Διαμεσολαβητές-Ρομά με εμπειρία ή εκπαίδευση σε δράσεις για τους Ρομά ΥΕ/ΔΕ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 2 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 Διαμεσολαβητές-μετανάστες με εμπειρία ή εκπαίδευση σε ενέργειες υπέρ της κοινωνικής ένταξης των μεταναστών ΥΕ/ΔΕ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4
 Η νυχτερινή εφημερία είναι μια μονάδα βοήθειας συμπληρωματική της μονάδας βοήθειας στο σπίτι που βρίσκεται σε αναμονή από τις 22.00 έως τις 06.00 όλες τις ημέρες του χρόνου. Το Προσωπικό της μονάδας διαχειρίζεται έκτακτα περιστατικά ΑμεΑ και ηλικιωμένων κατά την διάρκεια της νύχτας καθώς τα προβλήματα δεν έχουν ωράριο.
 Κοινωνικοί Λειτουργοί ΤΕ/ΠΕ 1 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 21.00μμ-07.00πμ
 Νοσηλευτές ΤΕ/ΠΕ ή Επισκέπτες Υγείας ΤΕ 2
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 3
 Ενέργεια 8 : Γραμματειακή και διοικητική υποστήριξη του δικτύου Ανταλλαγών & Αλληλεγγύης
 Το Δίκτυο Ανταλλαγών και Αλληλεγγύης είναι μια πρωτοβουλία πολιτών της Μαγνησίας με στόχο να αναπτύξουν ένα σύστημα για ανταλλαγές υπηρεσιών και προϊόντων μεταξύ των μελών του χρησιμοποιώντας ως μέσον τη λεγόμενη Τοπική Εναλλακτική Μονάδα (ΤΕΜ).Το Δίκτυο Ανταλλαγών και Αλληλεγγύης Μαγνησίας είναι ένα δίκτυο αλληλοβοήθειας και μια θετική δράση για την αντιμετώπιση της οικονομικής κρίσης με δημιουργικό τρόπο από τους πολίτες οι οποίοι δημιουργούν ευκαιρίες απασχόλησης, δίνουν αξία στα τοπικά προϊόντα και καλύπτουν πραγματικές τους ανάγκες
 Διοικητικοί ΔΕΤΕ/ΠΕ με γνώση η/υ 1 Περίοδος απασχόλησης : 1/5/2012-30/9/2012
 10.00πμ-18.00μμ
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ 1
 ΧΩΡΟΘΕΤΗΣΗ ΕΡΓΟΥ
 Α/Α ΔΗΜΟΣ ΔΗΜΟΤΙΚΗ/ΕΣ - ΤΟΠΙΚΗ/ΕΣ ΚΟΙΝΟΤΗΤΑ/ΕΣ
 1 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΒΟΛΟΥ
 2 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ Ν. ΙΩΝΙΑΣ
 3 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΓΡΙΑΣ
 4 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΡΤΕΜΙΔΑΣ
 5 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΑΙΣΩΝΙΑΣ
 6 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΠΟΡΤΑΡΙΑΣ - ΜΑΚΡΙΝΙΤΣΑΣ
 7 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΙΩΛΚΟΥ
 8 ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΑ ΝΕΑΣ ΑΓΧΙΑΛΟΥ
 • Αριθμός ωφελουμένων ανά ειδικότητα που θα προσληφθούν αποκλειστικά για την υλοποίηση του προγράμματος
 A/A ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΑΡΙΘΜΟΣ ΑΝΘΡΩΠΟΜΗΝΕΣ
 1 ΟΙΚΙΑΚΟΙ ΒΟΗΘΟΙ ΥΕ/ΔΕ/ΙΕΚ 8 40
 2 ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΙ ΦΡΟΝΤΙΣΤΕΣ ΒΟΗΘΟΙ ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 8 40
 3 ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΙ ΦΡΟΝΤΙΣΤΕΣ ΒΟΗΘΟΙ ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ-ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ 2 10
 4 ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΙ ΤΕ/ΠΕ 3 15
 5 ΓΕΩΠΟΝΟΙ ΠΕ 2 10
 6 ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΙ ΦΡΟΝΤΙΣΤΕΣ ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 8 40
 7 ΕΡΓΑΤΕΣ ΥΕ/ΔΕ 8 40
 8 ΔΙΑΜΕΣΟΛΑΒΗΤΕΣ ΜΕ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΣΕ ΕΥΠΑΘΕΙΣ ΟΜΑΔΕΣ ΥΕ/ΔΕ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 6 30
 9 ΝΟΣΗΛΕΥΤΕΣ ΤΕ/ΠΕ ή ΕΠΙΣΚΕΠΤΕΣ ΥΓΕΙΑΣ ΤΕ 2 10
 10 ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΙ ΔΕ/ΤΕ/ΠΕ ΜΕ ΓΝΩΣΗ ΗΥ 1 5
 ΣΥΝΟΛΟ 40 200
 ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΕΝΑΡΞΗΣ: 01/5/2012
 ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΛΗΞΗΣ: 30/9/2012
 • Αναλυτική χρονική κατανομή της αναγκαίας εργασίας σε ανθρωπομήνες ανά ειδικότητα και ενέργεια έως 5 μήνες σε χρονικό διάστημα δώδεκα (12) μηνών
 Α. Τομέας Παρέμβασης: Κοινωνικός Τομέας
 ΕΝΕΡΓΕΙΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΑΡΙΘΜΟΣ ΩΦΕΛΟΥ-ΜΕΝΩΝ 2012
 Ι Φ Μ Α Μ Ι Ι Α Σ Ο Ν Δ ΣΥΝΟΛΟ ΑΝΘΡΩΠ/ΜΗΝΩΝ
 1. Υπηρεσίες φροντίδας μέριμνας ηλικιωμένων Οικιακοί Βοηθοί ΥΕ/ΔΕ/ΙΕΚ 8 40
 Κοινωνικοί Φροντιστές βοηθοί ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4 20
 ΣΥΝΟΛΟ 12 60
 2.Υπηρεσίες φροντίδας Δημιουργική Απασχόληση ΑμεΑ
 Κοινωνικοί Φροντιστές βοηθοί ΔΕ/ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ/ Ειδικής Αγωγής όλων των ειδικοτήτων 2 10
 Κοινωνικοί Λειτουργοί ΤΕ/ΠΕ 2 10
 Γεωπόνοι ΠΕ 2 10
 ΣΥΝΟΛΟ 6 30
 ΕΝΕΡ4ΓΕΙΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΑΡΙΘΜΟΣ ΩΦΕΛΟΥ-ΜΕΝΩΝ 2012
 3. Υπηρεσίες φροντίδας Μέριμνας Παιδιών Ρομα
 Κοινωνικοί Φροντιστές ΙΕΚ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4 20
 ΣΥΝΟΛΟ 4 20
 4. Κοινωνικό Παντοπωλείο
 Εργάτης ΥΕ/ΔΕ 2 10
 ΣΥΝΟΛΟ 2 10
 5. Ανακύκλωση Ρουχισμού, Βιβλίων , Ηλεκτρικών Συσκευών – Δίκτυο Ανταλλαγών
 Εργάτες ΥΕ/ΔΕ 6 30
 6. Καταπολέμηση των διακρίσεων- Διαμεσολαβητές
 Διαμεσολαβητές ΡΟΜΑ με με εμπειρία ή εκπαίδευση σε δράσεις για τους ΡΟΜΑ ΥΕ/ΔΕ/ΤΕΙ/ΑΕι 2 10
 Διαμεσολαβητές μετανάστες με εμπειρία ή εκπαίδευση σε ενέργειες υπέρ της κοινωνικής ένταξης των μεταναστών ΥΕ/ΔΕ/ΤΕΙ/ΑΕΙ 4 20
 7. Νυχτερινή Εφημερία για αντιμετώπιση εκτάκτων περιστατικών
 Κοινωνικοί Λειτουργοί ΤΕ/ΠΕ 1 5
 Νοσηλευτές ΤΕ/ΠΕ ή επισκέπτες ΤΕ 2 10
 ΣΥΝΟΛΟ 3 15
 8. Γραμματειακή και διοικητική υποστήριξη του δικτύου Ανταλλαγών & Αλληλεγγύης
 Διοικητικοί ΔΕΤΕ/ΠΕ με γνώση η/υ 1 5
 ΣΥΝΟΛΟ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ ΤΟΜΕΑ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ:
 Κοινωνικός 40 ΣΥΝΟΛΟ ΑΝΘΡΩΠΟΜΗΝΩΝ ΤΟΜΕΑ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ:
 Κοινωνικός 200
 ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΝΟΛΟ ΕΡΓΟΥ 40 ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΝΟΛΟ ΑΝΘΡΩΠΟΜΗΝΩΝ ΕΡΓΟΥ 200
 • Περιγραφή των όρων εργασίας
 Ωράριο, αποδοχές κ.ά.
 Στην ενέργεια 1 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 07.00πμ-15.00μμ
 Στην ενέργεια 2 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 07.00πμ-15.00μμ ή μπορεί και σε απογευματινές ώρες όταν χρειάζεται αλλά σε κάθε περίπτωση χωρίς να ξεπερασθεί το οχτάωρο
 Στην ενέργεια 3 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 08.00πμ-16.00μμ ή μπορεί και σε απογευματινές ώρες όταν χρειάζεται αλλά σε κάθε περίπτωση χωρίς να ξεπερασθεί το οχτάωρο
 Στην ενέργεια 4 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 08.00πμ-22.00μμ με επτάωρες βάρδιες εκ περιτροπής
 Στην ενέργεια 5 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 08.00πμ-16.00μμ
 Στην ενέργεια 6 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή , στο ωράριο 10.00πμ-18.00μμ
 Στην ενέργεια 7 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή στο ωράριο 21.00πμ-07.00μμ
 Στην ενέργεια 8 του τομέα Α: οι ωφελούμενοι θα εργάζονται από Δευτέρα έως Παρασκευή, στο ωράριο 10.00πμ-18.00μμ
 Ως προς τις αποδοχές αυτές ορίζονται από την πρόσκληση με Κωδικό 38, αριθμ. πρωτ. 1.8000/οικ.6.1489/09-06-2011 (ΑΔΑ: 4Α3ΨΛ-Ε) και συγκεκριμένα:
 Η καταβαλλόμενη αμοιβή προσώπων, ανεξαρτήτως ειδικότητας και επαγγελματικής εξειδίκευσης τους, που θα απασχολούνται σε προγράμματα κοινωφελούς εργασίας δικαιούχων φορέων μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, οι οποίοι θα χρηματοδοτούνται από το Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού», ορίζεται σε 25 ευρώ ημερησίως άλλως και όχι πλέον των 625 ευρώ μηνιαίως. Εκτός των αναφερομένων καταβαλλόμενων ποσών της ανωτέρω παραγράφου, ο δικαιούχος φορέας , ουδέν άλλο υποχρεούται να καταβάλλουν στα απασχολούντα πρόσωπα.
 Οι ασφαλιστικές εισφορές (εργοδότη και εργαζόμενου)των μισθωτών, στο σύνολό τους θα καλυφθούν από ειδικό Πρόγραμμα Απασχόλησης του ΟΑΕΔ, που θα καταρτισθεί με απόφαση της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης μετά από πρόταση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΟΑΕΔ, σύμφωνα με το άρθρο 18 του Ν.3833/2010 (ΦΕΚ 40/Α/15-3-2010) και του Ν.2956/2001 (ΦΕΚ Α' 258).
 Β. Προϋπολογισμός με ανάλυση σε άμεσες και έμμεσες δαπάνες
 Π/Υ ΠΟΣΟ
 ΑΜΕΣΩΝ ΔΑΠΑΝΩΝ 125.000,00
 ΕΜΜΕΣΕΣ ΔΑΠΑΝΕΣ 2.466,50
 ΣΥΝΟΛΟ 127.466,50
 Γ. Αναλυτική περιγραφή της διαδικασίας επιλογής ωφελουμένων που περιλαμβάνει τον έλεγχο των δικαιολογητικών που υποβάλλουν οι δυνητικά ωφελούμενοι, τη βαθμολόγηση, κατάταξη και τοποθέτηση των υποψηφίων σε αντίστοιχες θέσεις με τη χρήση μηχανογραφικού λογισμικού.
 ΤΡΟΠΟΣ ΕΠΙΛΟΓΗΣ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ
 Η διαδικασία επιλογής ωφελουμένων θα πραγματοποιηθεί σύμφωνα με τις διαδικασίες που ορίζονται από το εγχειρίδιο διαχειριστικής επάρκειας του Ινστιτούτου Εργασίας/ΓΣΕΕ (3.4 Διενέργεια διαγωνισμού, ανάθεση σύμβασης /επιλογή ωφελουμένων), λαμβάνοντας υπόψη το σύστημα επιλογής ωφελούμενων του ΙΝΕ ΓΣΕΕ, τους όρους της πρόσκλησης και τις γενικότερες απαιτήσεις, οι οποίες προκύπτουν από την φύση και τα χαρακτηριστικά του προγράμματος.
 Διαδικασία Δημοσίευσης της Πρόσκλησης
 Η διαδικασία επιλογής ωφελουμένων περιλαμβάνει, συνοπτικά, τα ακόλουθα βήματα (Λειτουργική Περιοχή 4 Διαδικασία Δ04-01):
 1. Σύνταξη Προκήρυξης
 Η Μονάδα Διενέργειας Διαγωνισμών και Διαχείρισης Συμβάσεων του ΙΝΕ – Γ.Σ.Ε.Ε συντάσσει την πρόσκληση προς τους δυνητικούς ωφελούμενους, βάσει των τεχνικών προδιαγραφών του προκηρυσσόμενου έργου. Η πρόσκληση περιλαμβάνει συνοπτική περιγραφή της δράσης, το χρονικό διάστημα απασχόλησης, τις απαιτούμενες δεξιότητες/προσόντα των ωφελουμένων, τα κριτήρια επιλογής, τον τόπο και τον καταληκτικό χρόνο υποβολής των αιτήσεων.
 2. Προσυμβατικός έλεγχος από τη Διαχειριστική Αρχή
 Η Μονάδα Διενέργειας Διαγωνισμών και Διαχείρισης Συμβάσεων του ΙΝΕ – Γ.Σ.Ε.Ε αποστέλλει την πρόκληση για τη σύμφωνη γνώμη της διαχειριστικής αρχής.
 3. Δημοσίευση της Προκήρυξης
 Τα μέσα δημοσιότητας που θα χρησιμοποιηθούν είναι:
 • Έκδοση και διανομή δελτίου τύπου σε όλα τα μέσα ενημέρωσης, που εδρεύουν στην περιφερειακή ενότητα.
 • Μία πληρωμένη καταχώρηση σε ημερήσια τοπική εφημερίδα.
 • Ανάρτηση της πρόσκλησης σε όλα τα δημοτικά καταστήματα του Δήμου, όπου υλοποιείται η δράση.
 • Ανάρτηση ανακοίνωσης σε όλα τα γραφεία του ΟΑΕΔ της περιφέρειας.
 • Ανάρτηση της πρόσκλησης στο site του ΙΝΕ/ΓΣΕΕ.
 4. Παροχή Διευκρινήσεων επί της Προκήρυξης
 Η Μονάδα Διενέργειας Διαγωνισμών και Διαχείρισης Συμβάσεων του ΙΝΕ – Γ.Σ.Ε.Ε ορίζει το αρμόδιο άτομο (ή τα αρμόδια άτομα), το (τα) οποίο (οποία), παρέχουν διευκρινίσεις, στην περίπτωση που ζητηθούν από τους ενδιαφερόμενους, σύμφωνα με όσα σχετικά αναφέρονται στην προκήρυξη.
 5.Διαδικασία Επιλογής Ωφελουμένων
 1. Μετά την υπογραφή και αποστολή του Συμφώνου Αποδοχής όρων το ΙΝΕ ΓΣΕΕ συμπληρώνει το υπόδειγμα Ανακοίνωσης Πρόσληψης σύμφωνα με τις οδηγίες και μαζί με ένα πρωτότυπο επικαιροποιημένο μνημόνιο το αποστέλλει στο ΑΣΕΠ για έγκριση, κοινοποιώντας το παράλληλα στην ΕΥΔ Ε.Π.ΑΝ.ΑΔ/Μονάδα Β1. Η Ανακοίνωση Πρόσληψης θα περιλαμβάνει όλες τις ενέργειες που περιλαμβάνουν τα εγκεκριμένα μνημόνια, με συμπράττοντες φορείς και εγκρίνεται από το ΑΣΕΠ μετά την έκδοση της απόφασης ένταξης.
 2. Μετά την έγκριση της ανακοίνωσης πρόσληψης το ΙΝΕ ΓΣΕΕ προβαίνει στις προβλεπόμενες ενέργειες δημοσιοποίησης της Ανακοίνωσης Πρόσληψης για τις οποίες συντάσσει το σχετικό πρακτικό ανάρτησης το οποίο αποστέλει αυθημερόν στο ΑΣΕΠ. Στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ αναρτώνται η επωνυμία του Δικαιούχου, η επωνυμία του συμπράττοντα φορέα, ο Νομός και ο Δήμος στον οποίο υλοποιείται το πρόγραμμα, ο αριθμός ανακοίνωσης ΚΟΧ, ο αριθμός των προς πλήρωση θέσεων ανά κατηγορία και ειδικότητα προσωπικού, η χρονική διάρκεια των συμβάσεων εργασίας, η ημερομηνία έγκρισης της ανακοίνωσης από το ΑΣΕΠ καθώς και η ημερομηνία ανάρτησης της ανακοίνωσης στα γραφείου του ΙΝΕ ΓΣΕΕ. Η εγκριθείσα ανακοίνωση αποστέλλεται από το ΙΝΕ ΓΣΕΕ αυθημερόν ηλεκτρονικά και στη διεύθυνση Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. της ΕΥΔ.
 3. Παραλαμβάνει τις αιτήσεις και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά από τους υποψηφίους ωφελούμενους σύμφωνα με τα προβλεπόμενα. Ο αρμόδιος για την παραλαβή των αιτήσεων και των δικαιολογητικών των υποψηφίων διαπιστώνει εάν πράγματι επισυνάπτονται όλα τα δικαιολογητικά που αναγράφονται στον ΚΑΤΑΛΟΓΟ ΣΥΝΗΜΜΕΝΩΝ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΩΝ της αίτησης και σε καταφατική περίπτωση αναγράφει στο ειδικό πλαίσιο ποια δικαιολογητικά ελλείπουν από εκείνα που, ενώ αναφέρονται ως συνημμένα, δεν επισυνάπτονται. Το αποτέλεσμα του ελέγχου σημειώνεται ενυπογράφως με ευκρινές το ονοματεπώνυμο του αρμοδίου για την παραλαβή. Στην συνέχεια το ΙΝΕ ΓΣΕΕ
 3.1 Επιβεβαιώνει ότι τα επιμέρους στοιχεία που έχουν συμπληρωθεί στις αιτήσεις των υποψηφίων, τεκμηριώνονται από τα δικαιολογητικά που υποβάλλονται
 3.2 Ελέγχει εάν οι υποψήφιοι πληρούν όλες τις προϋποθέσεις συμμετοχής, που προβλέπουν η πρόσκληση της ΕΥΔ και η Ανακοίνωση Πρόσληψης (κεφ. Προϋποθέσεις συμμετοχής – απαραίτητα δικαιολογητικά/1.Γενικά, 2.Απαιτούμενα προσόντα).
 3.3 Εκδίδει πίνακα αποκλειομένων, ο οποίος είναι αλφαβητικός και περιλαμβάνει υποχρεωτικά εκτός από τα στοιχεία των αποκλειομένων (ΑΜΚΑ, Ονοματεπώνυμο, Πατρώνυμο, ΑΔΤ), το λόγο αποκλεισμού, την ειδικότητα και τον κωδικό αριθμό των θέσεων από τις οποίες αποκλείονται.
 3.4 Καταχωρεί στη βάση δεδομένων τα απαραίτητα στοιχεία για την μοριοδότηση των κριτηρίων για κάθε υποψήφιο ωφελούμενο.
 3.5 Με την ολοκλήρωση της διαδικασίας μοριοδότησης συντάσσεται, με χρήση ειδικής εφαρμογής λογισμικού, ένας πίνακας (όλοι οι υποψήφιοι πλην των αποκλειομένων) μοριοδότησης – κατάταξης των υποψηφίων (ΑΜΚΑ, Ονοματεπώνυμο, Πατρώνυμο ΑΔΤ) με τα αναλυτικά μόρια ανά κριτήριο καθώς και το σύνολο των μορίων τους.
 3.6 Στο γραφείο του ΙΝΕ ΓΣΕΕ αναρτώνται :
 • Πίνακας κατάταξης με τα αναλυτικά μόρια ανά κριτήριο καθώς και το σύνολο των μορίων τους και τις επιδιωκόμενες θέσεις κατά σειρά προτίμησης, ο οποίος δεν θα εμφανίζει το Ονοματεπώνυμο, Πατρώνυμο και ΑΔΤ του υποψηφίου αλλά μόνο τον οικείο αριθμό ΑΜΚΑ. Ο πίνακας θα είναι με αύξουσα ταξινόμηση ΑΜΚΑ για τον εύκολο εντοπισμό των εγγραφών από τους υποψηφίους.
 • Πίνακας κατάταξης με τα αναλυτικά μόρια ανά κριτήριο καθώς και το σύνολο των μορίων τους και τις επιδιωκόμενες θέσεις κατά σειρά προτίμησης, κατά φθίνουσα σειρά με βάση τη συνολική βαθμολογία, ο οποίος δεν θα εμφανίζει επίσης το Ονοματεπώνυμο, Πατρώνυμο και ΑΔΤ του υποψηφίου αλλά μόνο τον οικείο αριθμό ΑΜΚΑ.
 • Πίνακας αποκλειομένων σύμφωνα με την παράγραφο 3.3 και
 • Πίνακας προσληπτέων κατά αλφαβητική σειρά με αναγραφή του κωδικού θέσης πρόσληψης
 • Πίνακας κατάταξης κατά φθίνουσα σειρά με βάση τη συνολική βαθμολογία ο οποίος θα εμφανίζει εκτός των άλλων το Ονοματεπώνυμο, το Πατρώνυμο και ΑΔΤ των ωφελουμένων. Ο πίνακας αυτός δεν αναρτάται, δεν δημοσιοποιείται και φυλάσσεται στο χώρο του ΙΝΕ ΓΣΕΕ. Η πρόσβαση σε αυτόν θα επιτρέπεται μόνο σε συμμετέχοντες στην διαδικασία επιλογής με τρόπο που να διασφαλίζει την τήρηση της προστασίας των προσωπικών δεδομένων των ωφελουμένων.
 4. Επιμελείται την ανάρτηση των πινάκων κατάταξης σύμφωνα με τα ανωτέρω και τα προβλεπόμενο στο κεφάλαιο της Ανακοίνωσης Πρόσληψης.
 5. Αποστέλλει επίσης όλους τους πίνακες των υποψηφίων ωφελουμένων που αναρτώνται στην ΕΥΔ Ε.Π.ΑΝ.ΑΔ. προκειμένου να αναρτηθούν στην ιστοσελία του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού».
 6. Τους πίνακες των υποψηφίων ωφελουμένων που αναρτώνται καθώς και τον πίνακα κατάταξης κατά φθίνουσα σειρά με βάση τη συνολική βαθμολογία, ο οποίος θα εμφανίζει εκτός των άλλων το Ονοματεπώνυμο, το Πατρώνυμο και ΑΔΤ των ωφελουμένων, αποστέλλει σε έντυπη και ηλεκτρονική μορφή στο ΑΣΕΠ.
 Το ΙΝΕ ΓΣΕΕ υποχρεούται να ενημερώνει εγγράφως την ΕΥΔ Ε.Π.ΑΝ.ΑΔ. εντός 2 ημερών για τυχόν οικειοθελείς αποχωρήσεις ή μονομερείς καταγγελίες της σύμβασης ορισμένου χρόνου. Η δυνατότητα παραίτησης που προβλέπεται στην πρόσκληση αφορά στην παραίτηση του υποψηφίου από τη συμμετοχή του στην διαδικασία (απόσυρση αίτησης) και σε κάθε περίπτωση μπορεί να γίνει μόνο πριν την αναγγελία της πρόσληψης. Οι θέσεις που κενώνονται μετά την αναγγελία πρόσληψης του ωφελουμένων δεν αναπληρώνονται εκτός των περιπτώσεων που ωφελούμενοι, προσλαμβάνονται κατόπιν αναμόρφωσης των πινάκων από το ΑΣΕΠ ή την αποδοχή υποβληθείσας ένστασης, οι οποίοι απασχολούνται για το υπολειπόμενο, κατά περίπτωση, χρονικό διάστημα και μέχρι συμπληρώσεως της εγκεκριμένης διάρκειας της σύμβασης εργασίας ορισμένου χρόνου (5 μήνες).
 Σε κάθε περίπτωση το ΑΣΕΠ ενημερώνεται για τις προσλήψεις των ωφελουμένων.
 Δ. Αναλυτική περιγραφή δράσεων δημοσιότητας τόσο του Δικαιούχου όσο και του Συμπράττοντος Φορέα, για την εύρεση δυνητικών ωφελουμένων και για το περιεχόμενο του προγράμματος.
 Ενέργειες Δημοσιότητας Δικαιούχου και Συμπράττοντα
 Σε όλη την διάρκεια υλοποίησης του έργου θα τηρούνται οι κανόνες πληροφόρησης και δημοσιότητας για τις ενέργειές του, όπως αυτοί καθορίζονται από:
 - τον Κανονισμό (ΕΚ) 1828/2006 της Επιτροπής της 8ης Δεκεμβρίου 2006 , όπως αυτός τροποποιήθηκε από τον Κανονισμό (ΕΚ) αριθ. 846/2009 της Επιτροπής, της 1ης Σεπτεμβρίου 2009, και ισχύει,
 - τις διατάξεις εφαρμογής του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» 2007-2013, και
 Οι συμμετέχοντες στο έργο θα είναι ενήμεροι ότι το εν λόγω έργο συγχρηματοδοτείται από το ΕΚΤ και υλοποιείται στο πλαίσιο του συγκεκριμένου ΕΠ.
 Αναλυτικά, οι δράσεις δημοσιότητας από τον δικαιούχο φορέα για την εύρεση δυνητικών ωφελουμένων θα περιλαμβάνουν :
 • Την Έκδοση και διανομή Δελτίου Τύπου σε όλα τα μέσα ενημέρωσης που εδρεύουν στην περιφερειακή ενότητα, όπου υλοποιείται η δράση.
 • Μία πληρωμένη καταχώρηση σε τοπική εφημερίδα, κατά προτεραιότητα σε ημερήσια.
 • Ανάρτηση ανακοίνωσης σε όλα τα δημοτικά καταστήματα του Δήμου, όπου υλοποιείται η δράση.
 • Ανάρτηση ανακοίνωσης στο διαδίκτυο στις ιστοσελίδες του δικαιούχου και συμπράττοντα φορέα.
 Για το περιεχόμενο του προγράμματος, οι δράσεις δημοσιότητας του δικαιούχου φορέα θα περιλαμβάνουν :
 • Ανάρτηση στο διαδίκτυο του Πίνακα Κατάταξης που θα συνταχθεί, μετά την αξιολόγηση των ωφελουμένων.
 • Δημιουργία αφίσας ενημέρωσης και προβολής του έργου από τον δικαιούχο φορέα, η οποία θα αναρτηθεί σε όλα τα δημοτικά καταστήματα του Δήμου, όπου υλοποιείται η δράση.
 • Δημιουργία ιστοσελίδας στον ιστότοπο του δικαιούχου με τα στοιχεία και την εξέλιξη του έργου.
 • Υλοποίηση τριών ενημερωτικών δράσεων για την πληροφόρηση της διαδικασίας εξέλιξης του έργου από τον δικαιούχο φορέα, σε συνεργασία με τον συμπράττοντα
 I. Παρουσίαση του έργου στα τοπικά μέσα ενημέρωσης, με αφορμή την έναρξη υλοποίησής του.
 II. Έκδοση και διανομή Δελτίου Τύπου σε όλα τα μέσα ενημέρωσης που εδρεύουν στην περιφερειακή ενότητα, όπου υλοποιείται το έργο, χρονικά στα μέσα υλοποίησης του προγράμματος, που θα εκθέτει την αξιολόγηση της πορείας του προγράμματος.
 III. Παρουσίαση στα τοπικά μέσα ενημέρωσης των αποτελεσμάτων του έργου κατά την λήξη του.
 Για την ενημέρωση των συμμετεχόντων, ο δικαιούχος φορέας σε κάθε έγγραφό του, θα αναγράφει σε εμφανές σημείο (header/footer) την επικοινωνιακή ταυτότητα του ΕΚΤ, όπως αναλύεται στον Επικοινωνιακό Οδηγό του ΕΣΠΑ.
 Σε κάθε περίπτωση δημοσιοποίησης/δημοσίευσης των πράξεων του Δικαιούχου, θα γίνεται μνεία για τη συμμετοχή της Ευρωπαϊκής Ένωσης στη χρηματοδότηση - και ειδικότερα του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου - και του Ελληνικού Δημοσίου - και ειδικότερα του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης - στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» 2007-2013.
 Σε όλα τα μέτρα πληροφόρησης και δημοσιότητας θα τηρείται η υποχρέωση για παροχή προσβάσιμης πληροφόρησης στα άτομα με αναπηρία.
 Θα τηρηθεί αρχείο των δράσεων δημοσιότητας, που υλοποιεί ο δικαιούχος φορέας, ως προς το φυσικό και το οικονομικό τους αντικείμενο.
 Παράλληλα το ΙΝΕ ΓΣΕΕ δεσμεύεται στην τήρηση της εφαρμογή της αρχής των ίσων ευκαιριών και της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης – Εναρμόνιση της κείμενης νομοθεσίας με την Οδηγία 2006/54/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 5ης Ιουλίου 2006 και άλλες συναφείς διατάξεις ώστε να εξασφαλιστεί η εφαρμογή της αρχής των ίσων ευκαιριών και της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης, όσον αφορά α) την πρόσβαση στην απασχόληση, συμπεριλαμβανομένης της επαγγελματικής εξέλιξης, και στην επαγγελματική κατάρτιση, συμπεριλαμβανομένης της εκπαίδευσης με σκοπό την απασχόληση («vocational training»), β) τις συνθήκες και τους όρους εργασίας, συμπεριλαμβανομένης της αμοιβής και γ) τα επαγγελματικά συστήματα κοινωνικής ασφάλισης, όπως προβλέπεται από τις διατάξεις της Οδηγίας 2006/54/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου καθώς και για την εφαρμογή του νόμου 3304/2005 (Φ.Ε.Κ. 16Α/ 27-1-2005) περί Εφαρμογής της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανεξαρτήτως φυλετικής ή εθνοτικής καταγωγής, θρησκευτικών ή άλλων πεποιθήσεων, αναπηρίας, ηλικίας ή γενετήσιου προσανατολισμού.
 α) Ο Δικαιούχος αναλαμβάνει:
 • Τη διαδικασία επιλογής 40 ατόμων, σύμφωνα με όσα περιγράφονται στην παρ. Γ του άρθρου 3 του παρόντος, στο άρθρο 4 της ΚΥΑ 1.5131/οικ.3.949/14.4.2011 (ΦΕΚ 613/Β) και τις παρ. 1.6 έως 1.8 της οικείας Πρόσκλησης
 • Τη δημοσιότητα του έργου
 • Την καταβολή των μισθών στους εργαζόμενους/ωφελουμένους
 • Την τήρηση των υποχρεώσεων που προκύπτουν από την ισχύουσα εργατική νομοθεσία.
 • Ο Δικαιούχος έχει κάθε ευθύνη και υποχρέωση για την τήρηση των διατάξεων των νόμων περί Υγιεινής και Ασφάλειας στους χώρους εργασίας Ν.1568/1985 (ΦΕΚ 177/Α/18-10-1985) «Υγιεινή και ασφάλεια των Εργαζομένων» π.δ. 16/96 (ΦΕΚ 10/Α/18-1-1996) «Ελάχιστες προδιαγραφές ασφάλειας και υγείας στους χώρους εργασίας ...» και Ν. 3850/10 (ΦΕΚ 84/Α/2-6-2010) «Κύρωση νόμων για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων».
 • Την παρακολούθηση της εργασιακής κατάστασης των ωφελουμένων 6 μήνες μετά την ολοκλήρωση του φυσικού αντικειμένου της πράξης, σύμφωνα με τους δείκτες παρακολούθησης του Άξονα 8 του εγκεκριμένου Ε.Π « Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού 2007-2013»
 • Την τήρηση των υποχρεώσεων που προκύπτουν από το ρόλο του ως δικαιούχος βάσει του σχετικού θεσμικού και κανονιστικού πλαισίου
 β) Ο Συμπράττων Φορέας αναλαμβάνει:
 • Την έκδοση κάθε απαιτούμενης (άδειες, απόφαση κλπ) για την υλοποίηση του προγράμματος
 • Την κάλυψη οποιασδήποτε δαπάνης (εκτός της μισθολογικής και ασφαλιστικής ) που είναι απαραίτητη για την υλοποίηση του προγράμματος, και συγκεκριμένα:
 • Την μεταφορά των ωφελουμένων στους χώρους εργασίας
 Συνεισφορά του συμπράττοντα
 Αναφέρετε λεπτομερώς η συνεισφορά του συμπράττοντα φορέα σε υλικά, εξοπλισμό κ.λπ.:
 Στο σύνολο των ενεργειών του τομέων Α, Β, Γ, Δ, Ε ο συμπράττοντας φορέας συνεισφέρει κάθε είδους υλικών και εξοπλισμών για την επίτευξη των εργασιών όπως επίσης για τον ίδιο σκοπό διαθέτει επίσης όλων των ειδών τις υποδομές του και το σύνολο των οχημάτων του με τα καύσιμα τους ενώ αναλαμβάνει κάθε είδους παραγωγή υλικού .
 Ενδεικτικά , στο πλαίσιο των παραπάνω διαθέτει:
 1) Ηλεκτρονικούς Υπολογιστές και εκτυπωτές, συνδέσεις στο Διαδίκτυο, ψηφιακή κάμερα κλπ
 2) Πιεσόμετρα, μετρητές σακχάρου, μάσκες και γάντια μίας χρήσεως κλπ
 3) Γραφική ύλη και λοιπά αναλώσιμα (μελάνια εκτυπωτή , βιβλία, τετράδια, ζωγραφική , μπογιές, χαρτί, cd, dvd κλπ)
 4) Κινητά τηλέφωνα , τηλεφωνικές συσκευές, ειδική γραμμή κλήσης επείγουσας βοήθειας κλπ
 5) Υλικά παντοπωλείου
 6) Ο απαραίτητος εξοπλισμός ασφαλείας κατά την διάρκεια της εργασίας (φόρμες, γιλέκα, γάντια, κράνη κλπ).
 • να πιστοποιούν προς το Δικαιούχο την ολοκλήρωση του φυσικού αντικειμένου του έργου, όπως περιγράφεται στην παρ. Α του άρθρου 3 του παρόντος. Κάθε μήνα θα εκδίδει βεβαίωση για την υλοποίηση του φυσικού αντικειμένου το συγκεκριμένο μήνα.
 γ) Τα συμβαλλόμενα μέρη από κοινού αναλαμβάνουν:
 • Να συνεργάζονται σε επίπεδο δημοσιότητας και προβολής με στόχο την καλύτερη δυνατή ενημέρωση των πολιτών για το περιεχόμενο και την εμβέλεια της προαναφερόμενης δράσης.
 δ) Τα συμβαλλόμενα μέρη δεσμεύονται να τηρούν πλήρως όσα προβλέπονται στην υπ' αριθμ. ΚΥΑ 1.5131/οικ.3.949/ΚΥΑ (ΦΕΚ 613/Β/15-4-2011), στην ανοιχτή πρόσκληση με Κωδικό 38, αριθμ. πρωτ. 1.8000/οικ.6.1489/09-06-2011 (ΑΔΑ: 4Α3ΨΛ-Ε) της Ειδικής Υπηρεσίας Διαχείρισης του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» και στο παρόν.
 Διάρκεια –Τροποποίηση
 1. Το παρόν δεσμεύει τα συμβαλλόμενα μέρη με την υπογραφή του από τους νομίμους εκπροσώπους των μερών και τίθεται σε ισχύ με την ένταξη της πράξης στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα. Η διάρκεια ισχύος του ορίζεται μέχρι την ολοκλήρωση της πράξης.
 2. Το παρόν Μνημόνιο Συνεργασίας δύναται να τροποποιηθεί μόνο με νεώτερη έγγραφη και ρητή συμφωνία των συμβαλλομένων μερών και κατόπιν σχετικής έγκρισης της ΕΥΔ ΕΠΑΝΑΔ.
 Το παρόν συντάχθηκε σε τρία (3) πρωτότυπα, έλαβε ο κάθε συμβαλλόμενος από ένα και ένα συνοδεύει την αίτηση.
 Για το ΙΝ.Ε./Γ.Σ.Ε.Ε. Για τη ΚΕΚΠΑ-ΔΙΕΚ Βόλου
 Ο Πρόεδρος Ο Πρόεδρος του ΔΣ
 Κοντορίζος Βασίλειος


text:
Condizioni di vendita - FlorioSport
 Le presenti condizioni generali di vendita disciplinano l’acquisto dei prodotti e dei servizi effettuato a distanza tramite la rete Internet sul sito www.floriosport.it Prima dell’invio dell’ordine, il Cliente è tenuto a leggere attentamente le presenti Condizioni Generali, messe a sua disposizione sul predetto sito per consentirne la lettura, la memorizzazione e l’archiviazione.
 a) “FlorioSport”: Florio S.r.l., con sede legale in Casalnuovo di Napoli, alla via Dante Alighieri 46 - 80013, P.I. 07062981217, tel. 08119301682, e-mail info@floriosport.it; indirizzo P.E.C. florio@arubapec.it.
 b) “Sito” o “Sito web”: il sito raggiungibile all’URL www.floriosport.it, di proprietà di Florio srl.
 e) “Professionista” o “Cliente Professionista”: il Cliente (persona fisica o giuridica) che agisce nell’esercizio della propria attività imprenditoriale, commerciale, artigianale o professionale, o un suo intermediario. Qualora il Cliente intenda concludere il contratto di vendita di Prodotti da parte di Florio srl operando in qualità di Professionista, dovrà registrarsi ed accedere al sito in qualità di azienda.
 f) “Parti”: Florio srl e il Cliente.
 i) “Giorni lavorativi” e “ore lavorative”: dal lunedì al venerdì, eccettuate le festività nazionali, con ore lavorative dalle 9:00 alle 13:30 e dalle 14:30 alle 18:00.
 j) “Condizioni generali”: le presenti Condizioni generali di vendita, che regolano il rapporto fra Florio srl e i Clienti consumatori.
 1. Parti del contratto sono Florio srl e il Cliente consumatore, i cui dati personali sono indicati nella Conferma d’ordine inviata da Florio srl: essa costituisce parte integrante del Contratto d’acquisto. I dati di Florio srl sono indicati all’art. 1, comma 1, lett. a, delle presenti Condizioni generali.
 2. Il contratto stipulato fra Florio srl e il Cliente Consumatore è sottoposto, fra l’altro, alla specifica normativa di cui alla sezione II (“Informazioni precontrattuali per il consumatore e diritto di recesso nei contratti a distanza e nei contratti negoziati fuori dai locali commerciali”), artt. da 49 a 59, nonché sezioni III (“Altri diritti del consumatore”), artt. da 60 a 65, e IV (“Disposizioni Generali”), artt. da 66 a 67, del d.lgs. 6 settembre 2005, n. 206 (“Codice del consumo”)..
 1. Le presenti Condizioni generali di vendita per Clienti Consumatori (“Condizioni Generali”) disciplinano l’acquisto, effettuato da Clienti Consumatori, dei prodotti di cui al catalogo elettronico reso disponibile sul sito web www.floriosport.it (“Sito”).
 2. Le presenti Condizioni generali non si applicano ai contratti conclusi con clienti Professionisti. Qualora un Cliente Professionista dovesse concludere comunque il contratto di vendita con Florio srl, non saranno in alcun caso applicabili in suo favore le norme a tutela del Cliente.
 3. Le presenti Condizioni Generali si applicano a tutti gli acquisti di cui al comma 1 effettuati a partire dal 01 maggio 2016.
 2. La pubblicazione dei Prodotti indicati sul Sito costituisce un invito rivolto al Cliente a formulare una proposta contrattuale d’acquisto a Florio srl. Prima dell’invio effettivo dell’ordine, al Cliente viene mostrata una pagina che riassume, tra l’altro, i Prodotti selezionati, il loro prezzo e le eventuali spese di consegna. Le Condizioni generali e l’informativa sulla privacy sono visionali, salvabili e stampabili prima dell’invio dell’ordine.
 4. Florio srl ha la facoltà di accettare o meno, a propria discrezione, l’ordine inviato dal Cliente, senza che quest’ultimo possa avanzare pretese o diritti di sorta, a qualsiasi titolo, in caso di mancata accettazione dell’ordine stesso. L’eventuale accettazione della proposta del Cliente è confermata da Florio srl mediante un messaggio di posta elettronica di conferma d’ordine all’indirizzo e-mail comunicato dal Cliente medesimo. Il Contratto d’acquisto stipulato tra Florio srl e il Cliente si intende concluso con l’invio della conferma d’ordine al Cliente, ferma restando la verifica di cui al comma 5.
 5. Il Cliente riconosce che la conferma d’ordine di cui al comma che precede viene inviata in seguito a un controllo automatizzato; qualora, all’atto dell’imballaggio e della spedizione dei Prodotti Florio srl dovesse riscontrare eventuali errori nel catalogo o nell’ordine relativamente al prezzo e/o alle caratteristiche e/o alla disponibilità di un Prodotto, provvederà a darne pronto avviso al Cliente in modo da concordare la modifica o l’annullamento dell’ordine.
 6. Il Cliente, in quanto consumatore, può esercitare il diritto di recesso nei termini e condizioni di legge, in merito a cui si rinvia agli artt. 18 (“Diritto di recesso”) e 20 (“Casi di esclusione del diritto di recesso”) delle presenti Condizioni generali.
 7. Il Cliente prende atto che taluni prodotti sul sito potrebbero: essere confezionati e/o personalizzati in suo favore; rischiare di deteriorarsi o scadere rapidamente; non prestarsi ad essere restituiti per motivi igienici o connessi alla protezione della salute, qualora sigillati ed aperti dopo la consegna; per loro natura, mescolarsi inscindibilmente con altri beni, dopo la consegna. Pertanto, taluni diritti al medesimo spettanti, anche in qualità di Consumatore, potrebbero essere limitati (come, a titolo esemplificativo e non esaustivo, in conformità a quanto previsto dall’art. 21 “Casi di esclusione del diritto di recesso”).
 1. La rappresentazione visiva dei prodotti sul Sito, ove disponibile, corrisponde normalmente all’immagine fotografica dei prodotti stessi e/o delle loro confezioni. Detta rappresentazione ha il solo scopo di presentarli per la vendita, senza alcuna garanzia o impegno, da parte di Florio srl, circa l’esatta corrispondenza dell’immagine raffigurata sul Sito con il prodotto reale.
 2. Nel Sito sono evidenziati i prodotti disponibili per la spedizione. Il Cliente prende atto che, in ragione del possibile accesso contemporaneo al Sito da parte di più utenti e del tempo intercorrente fra il caricamento della pagina web e l’inserimento nel carrello, l’effettiva disponibilità dei singoli Prodotti potrebbe variare sensibilmente nel corso della medesima giornata rispetto alle indicazioni riportate sul Sito. Quando la proposta di ordine viene inviata dal Cliente, il sistema informatico del Sito verifica la effettiva disponibilità dei Prodotti acquistati e lo avvisa della eventuale indisponibilità sopravvenuta di uno o più Prodotti prima che il Cliente medesimo effettui il pagamento. Florio srl si impegna ad adempiere alle proprie obbligazioni in breve tempo e comunque nei modi e nei termini di cui all’art. 13 delle presenti Condizioni Generali; qualora i tempi di spedizione del prodotto ordinato subiscano ritardi rispetto a quelli indicati sul Sito prima dell’ordine, Florio srl si impegna a darne pronta comunicazione al Cliente tramite un messaggio di posta elettronica all’indirizzo indicato dal Cliente medesimo in fase di acquisto dei prodotti. Qualora non sia possibile, per qualsiasi ragione, procedere alla consegna dei prodotti acquistati nel rispetto dell’art. 13 delle presenti Condizioni Generali, Florio srl si riserva di comunicare al Cliente l’annullamento dell’ordine.
 1. Il Cliente pagherà a Florio srl il prezzo di cui alla pagina di conferma dell’ordine. Tutti i prezzi dei Prodotti sono indicati sul Sito e si intendono comprensivi solamente di IVA. Nel caso in cui un Prodotto sia scontato, sono indicati la percentuale di sconto, il prezzo originario od ordinario e il prezzo finale.
 2. Le spese di spedizione sono attualmente gratuite per ordini il cui ammontare è pari o superiore a € 40 (quaranta) e l’indirizzo di consegna è ubicato in Italia. Per ordini di importo pari o inferiore a € 39.99 le spese di spedizione ammontano a € 4.99.
 4. Nel caso in cui il cliente scelga di pagare il suo ordine in contrassegno, è previsto un costo supplementare di € 0.99 per importi d'ordine inferiori a € 39.99. Per importi d'ordine superiori a € 40, Non sono previsti costi aggiuntivi per il pagamento in contrassegno.
 1. I pagamenti in esecuzione del Contratto d’acquisto potranno essere effettuati attraverso contrassegno o carta di credito o PayPal o bonifico bancario anticipato. Il Cliente è tenuto a scegliere, al momento della conclusione del Contratto d’acquisto, la modalità di pagamento prescelta.
 1. In caso di acquisto con pagamento mediante contrassegno, il pagamento dovrà essere eseguito esclusivamente con denaro contante, in Euro e per un importo massimo di € 999,99, al corriere che effettuerà la consegna. Il Cliente dovrà predisporre la somma esatta indicata nella Conferma dell’ordine e riconosce che il corriere non dispone solitamente di resto. Non saranno accettati in nessun caso altri mezzi di pagamento, come, a titolo esemplificativo e non esaustivo, assegni circolari e bancari.
 2. In caso di mancato pagamento da parte del Cliente del prezzo pattuito, per qualsiasi ragione o causa, o in caso di non accettazione della spedizione o di suo mancato ritiro, Florio srl inviterà il Cliente a provvedere al saldo, con riserva di ogni ulteriore azione. Sino a quando il Cliente non avrà regolarizzato la propria posizione debitoria con Florio srl, quest’ultima si riserva il diritto di annullare le eventuali successive consegne di prodotti, di risolvere eventuali Contratti d’acquisto in essere nonché di bloccare le funzioni d’acquisto attraverso il Sito, impregiudicato il risarcimento di ogni eventuale ulteriore danno.
 3. Al fine di tutelare in massimo grado la sicurezza del cliente, Florio srl non viene mai a conoscenza del numero della carta di credito, che viene ricevuto solamente dalle istituzioni bancarie che devono fornire l’autorizzazione. A Florio srl viene unicamente comunicato l’esito della transazione. Nessun dato relativo alla carta di credito viene, in altri termini, trascritto sui documenti relativi all’ordine e/o memorizzato da Florio srl.
 1. In caso di acquisto con pagamento mediante bonifico bancario l’ordine sarà evaso successivamente alla effettiva ricezione della somma. La causale del bonifico bancario dovrà riportare il numero d’ordine e le generalità del Cliente.
 2. Il bonifico bancario dovrà essere effettuato dal Cliente entro 10 (dieci) giorni lavorativi dall’accettazione dell’ordine da parte di Florio srl, a pena di annullamento dell’ordine medesimo.
 3. I dati per il pagamento tramite bonifico sono i seguenti: Banca Cariparma, Filiale di Pomigliano D'Arco (NA) - IBAN: IT23B0623040071000056778766, intestato a Florio srl. I dati per effettuare il bonifico sono contenuti anche nella e-mail di conferma dell'ordine.
 4. Le spese che il cliente dovrà eventualmente corrispondere al proprio istituto di credito per effettuare il bonifico non saranno in alcun modo imputabili a Florio srl. Il cliente è pregato di informarsi previamente presso il proprio istituto di credito dei costi che dovrà sostenere per effettuare questa tipologia di pagamento.
 1. Per ciascun Contratto d’acquisto perfezionato attraverso il Sito, Florio srl emetterà ricevuta fiscale (scontrino) o fattura (se richiesta in fase d'ordine) in merito ai prodotti che saranno spediti.
 1. Florio srl provvederà all’evasione dell’ordine normalmente entro 24 ore (eccettuati weekend e festivi) dal giorno di ricevimento dello stesso. In particolare, gli ordini ricevuti entro le 12:00 vengono indicativamente evasi nel pomeriggio dello stesso giorno, mentre quelli ricevuti dopo le 12:00 vengono indicativamente evasi il giorno successivo. Con l’evasione dell’ordine Florio srl affida i Prodotti al corriere per l’invio presso l'indirizzo indicato dal Cliente, riepilogato nella conferma d’ordine. Le consegne avvengono tramite trasporto via terra indicativamente entro le successive 24/48 ore (esclusi il fine settimana e i giorni festivi).
 2. Nel caso in cui si verifichi un problema al corriere durante il trasporto e il pacco non arrivi a destinazione entro il termine indicativo di cui al comma 1, il Cliente può segnalarlo tempestivamente a Florio srl, che tenterà di risolvere la questione in un ragionevole periodo di tempo. Florio srl invita il Cliente a non contattarla prima che sia decorso il predetto termine indicativo, poiché non disporrebbe dei dati necessari per potersi proficuamente attivare presso il corriere incaricato.
 3. I termini di evasione e di consegna di cui al comma 1 sono solo indicativi e non garantiti, in virtù delle molteplici variabili in gioco, con particolare ma non esclusivo riferimento alla fase di consegna da parte del corriere. In osservanza della normativa vigente, Florio srl si impegna a consegnare i prodotti al consumatore entro 30 giorni dalla data di conclusione del contratto. Nessuna responsabilità, a qualsiasi titolo, può essere addebitata dal Cliente a Florio srl qualora i prodotti non vengano consegnati secondo il termine indicativo di cui al comma 1.
 4. I tempi di consegna sono riferiti ai prodotti presenti nel magazzino al momento dell'ordine di acquisto. Nessuna responsabilità potrà essere imputata a Florio srl per ritardi nella consegna della merce dovuti a caso fortuito o forza maggiore, nonché in caso di scioperi, eventi atmosferici, festività particolari, inventari di magazzino, trasferimenti di sede, modifiche ai sistemi informativi e altri eventi straordinari; essi sono idonei a cagionare tempi superiori a quelli indicativi nell’evasione degli ordini, anche nell’ordine di diversi giorni.
 5. In ogni caso, qualora i tempi di consegna del Prodotto ordinato dovessero subire ritardi rispetto ai tempi di consegna indicati sul Sito prima dell’ordine Florio srl si impegna a darne pronta comunicazione al Cliente tramite un messaggio e-mail inviato all’indirizzo indicato dal Cliente medesimo.
 1. Tutte le consegne dei prodotti saranno a rischio di Florio srl sino al momento in cui il Cliente o un terzo da lui designato entra materialmente in loro possesso.
 2. I termini di consegna indicati sul Sito sono riportati a titolo indicativo. Florio srl si impegna a consegnare i prodotti al consumatore entro 30 (trenta) giorni dalla data di conclusione del contratto. Nessuna responsabilità, a qualsiasi titolo, può essere addebitata dal Cliente a Florio srl qualora i prodotti non vengano consegnati secondo i termini indicati sul Sito.
 3. Salvo diversa comunicazione inviata al Cliente da parte di Florio srl, la consegna dei prodotti si intende a piano strada.
 5. Qualora la consegna non avvenga per causa imputabile al Cliente (ad esempio, per sua assenza e/o per suo mancato contatto con il corriere a norma del comma 3), questi è tenuto al pagamento dei costi di spedizione sostenuti da Florio srl.
 1. Al momento della consegna dei prodotti da parte dello spedizioniere incaricato da Florio srl, il Cliente è tenuto a controllare che il numero dei colli in consegna corrisponda a quanto indicato nel documento di trasporto presente sull'imballo e che l’imballo stesso risulti integro, non danneggiato o comunque alterato, anche nei materiali di chiusura, controllando con particolare cura l’eventuale presenza di segni che indichino la rottura della merce inviata.
 2. A pena di decadenza, eventuali danni all'imballo e/o ai prodotti e/o la mancata corrispondenza del numero dei colli e/o delle indicazioni devono essere immediatamente contestati dal Cliente, il quale deve dichiarare, per iscritto, al soggetto incaricato della consegna dei prodotti, che essi vengono accettati “con riserva di controllo” o segnalando che essi sono “danneggiati”: in mancanza, non sarà accettato alcun reclamo. Il Cliente si impegna, altresì, a segnalare prontamente, e comunque non oltre 24 ore dalla data di avvenuta consegna, a Florio srl (mediante e-mail o lettera raccomandata con avviso di ricevimento all’indirizzo di cui all’art. 1 delle presenti Condizioni generali) ogni e qualsiasi eventuale problema inerente all'integrità, alla corrispondenza e/o alla completezza dei prodotti ricevuti, a pena di decadenza.
 1. Florio srl non risponde per casi di forza maggiore, indisponibilità di mezzi di trasporto, fatti di terzi, eventi imprevedibili o inevitabili che provochino un ritardo nelle consegne e/o rendano le consegne difficili o impossibili ovvero causino un significativo aumento del costo di consegna a carico di Florio srl.
 2. Nei casi di cui al comma precedente, Florio srl ha il diritto di frazionare, rinviare o cancellare, in tutto o in parte, la consegna prevista ovvero di risolvere il Contratto d’acquisto. In tali ipotesi, Florio srl si impegna a fornire tempestiva ed adeguata comunicazione delle proprie determinazioni all’indirizzo e-mail indicato dal Cliente, il quale ha, in tal caso, diritto alla restituzione del prezzo eventualmente già corrisposto, esclusa qualsiasi ulteriore pretesa, a qualsiasi titolo, nei confronti di Florio srl. In tal senso, il Cliente rinuncia esplicitamente a qualsiasi pretesa, anche a titolo di mero rimborso e/o indennizzo, nei confronti di Florio srl.
 1. I prodotti venduti da Florio srl devono essere custoditi e conservati dal Cliente utilizzando le cautele e gli accorgimenti all’uopo necessari e relativi alla natura dei prodotti medesimi.
 2. La negligenza e/o l’imperizia nella conservazione di ciascun prodotto possono danneggiarlo e comprometterne le qualità. Florio srl non risponde di alcun danneggiamento ai prodotti venduti derivanti da erronea e/o scorretta conservazione dei medesimi, con espressa decadenza di qualsiasi garanzia in merito ad essi.
 1. Il Cliente è tenuto a custodire le Credenziali di accesso con la massima cura, riservatezza e diligenza impegnandosi a non comunicarle ad altri. Si impegna a comunicare immediatamente a Florio srl l’eventuale furto, smarrimento o perdita, totale o parziale, delle credenziali di accesso o solo di una parte di esse e comunque il loro eventuale uso non autorizzato da parte di terzi. Il Cliente sarà responsabile di qualsiasi danno arrecato a Florio srl e/o a terzi in dipendenza della mancata osservanza di quanto riportato.
 2. Decorsi 90 giorni dalla registrazione sul Sito senza che siano stati effettuati acquisti, Florio srl si riserva di cancellare gli account dei Clienti, anche senza preavviso.
 1. Florio srl potrà modificare, in qualsiasi momento e senza preavviso, il contenuto delle presenti Condizioni generali.
 2. Le modifiche eventualmente apportate avranno effetto dalla data di pubblicazione sul Sito, quale dichiarata nell’intestazione delle Condizioni Generali medesime.
 3. In caso di modifiche, salvo diverso accordo espressamente pattuito tra Florio srl ed il Cliente, per i contratti già conclusi restano salve le Condizioni Generali vigenti all’epoca della stipulazione del contratto.
 Art. 23. Colpa lieve e limitazione di responsabilità
 1. Florio srl non risponde di danni, anche a terzi, eventualmente causati in conseguenza di propria colpa lieve.
 2. In nessun caso, le somme eventualmente dovute da Florio srl a qualsiasi titolo o ragione potranno eccedere quelle pagate dal Cliente in esecuzione del Contratto.
 1. Tutti i marchi, nonché qualsiasi opera dell’ingegno, segno distintivo o denominazione, immagine, fotografia, testo scritto o grafico e più in generale qualsiasi altro bene immateriale protetto dalle leggi e dalle convenzioni internazionali in materia di proprietà intellettuale e proprietà industriale riprodotto sul Sito restano di esclusiva proprietà di Florio srl e/o dei suoi danti causa, senza che dall’accesso al Sito e/o dalla stipulazione dei Contratti d’acquisto derivi al Cliente alcun diritto sui medesimi.
 1. Florio srl si impegna al rispetto della vigente normativa in materia di protezione dei dati personali. L’informativa sul trattamento dei dati personali è resa disponibile sul Sito e comunque visionabile e memorizzabile in ogni momento prima della conclusione del Contratto.
 1. Il Cliente potrà effettuare eventuali reclami oppure richiedere assistenza sugli acquisti effettuati, contattando Florio srl via posta all’indirizzo Florio srl, Via Dante Alighieri 46, 80013 Casalnuovo di Napoli (NA), via e-mail all’indirizzo info@floriosport.it, via P.E.C. all’indirizzo florio@arubapec.it o comunque ai numeri telefonici indicati all’art. 1, comma 1, lett. a, delle presenti Condizioni generali.
 2. I reclami verranno elaborati da Florio srl nel più breve tempo possibile; il Cliente riceverà una risposta entro 2 (due) giorni lavorativi dalla segnalazione.
 2. Per ogni controversia che dovesse insorgere in ordine all' applicazione, interpretazione ed esecuzione del Contratto sarà esclusivamente competente il Foro di Napoli qualora il Contratto sia concluso con un Cliente Professionista, nonostante la violazione, in tal caso, dell’art. 3 delle presenti Condizioni generali.
 4. Le controversie con Clienti consumatori residenti al di fuori del territorio italiano sono devolute alla competenza del Foro di Napoli, in quanto giudice del luogo in cui viene eseguito il Contratto.


type: caselaw

jurisdiction: EU

text:
 14.5.2011
 RO
 Jurnalul Oficial al Uniunii Europene
 C 145/23
 Hotărârea Tribunalului din 31 martie 2011 — Grecia/Comisia
 (Cauza T-214/07) (1)
 (FEOGA - Secțiunea «Garantare» - Cheltuieli excluse de la finanțarea comunitară - Culturi arabile - Măsuri specifice referitoare la unele produse agricole în favoarea insulelor mici din Marea Egee)
 2011/C 145/36
 Limba de procedură: greaca
 Părțile
 Reclamantă: Republica Elenă (reprezentanți: V. Kontolaimos și I. Chalkias, agenți)
 Pârâtă: Comisia Europeană (reprezentanți: H. Tserepa-Lacombe, agent, asistat de N. Korogiannakis, avocat)
 Obiectul
 Cerere de anulare a Deciziei 2007/243/CE a Comisiei din 18 aprilie 2007 privind excluderea de la finanțarea comunitară a anumitor cheltuieli efectuate de statele membre în temeiul Fondului European de Orientare și Garantare Agricolă (FEOGA), secțiunea „Garantare” (JO L 106, p. 55)
 Dispozitivul
 1.
 Respinge acțiunea.
 2.
 Obligă Republica Elenă la plata cheltuielilor de judecată.
 (1) JO C 199, 25.8.2007.


type: wikipedia

text:
Η Φινλανδία (φινλανδικά: Suomi) είναι χώρα της βόρειας Ευρώπης. Βρίσκεται ανάμεσα στη Σουηδία, τη Νορβηγία, τη Ρωσία και τη Βαλτική θάλασσα. Έχει έκταση 338.145 τετραγωνικά χιλιόμετρα και πληθυσμό 5.552.550 κατοίκους, σύμφωνα με επίσημη εκτίμηση για το 2022. Πρωτεύουσα του κράτους είναι το Ελσίνκι και η δεύτερη μεγαλύτερη πόλη και αστική περιοχή είναι το Τάμπερε, το οποίο βρίσκεται περίπου 180 χιλιόμετρα βόρεια του Ελσίνκι.
 Η Φινλανδία έγινε ανεξάρτητη το 1917 μετά τις επαναστάσεις στη Ρωσία. Στη Φινλανδία διεξήχθησαν τέσσερις πόλεμοι μετά την ανεξαρτησία: ο Φινλανδικός Εμφύλιος Πόλεμος (1918), ο Σοβιετοφινλανδικός πόλεμος (1939-1940), ο Πόλεμος Συνέχειας (1941-1944) και ο πόλεμος της Λαπωνίας (1944-1945). Σε κάθε πόλεμο, ο στρατός της Δημοκρατίας της Φινλανδίας καθοδηγούταν από τον στρατηγό Μάνερχαϊμ. Η χώρα είναι μέλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης από το 1995 και πρόκειται να γίνει και μέλος του ΝΑΤΟ στο μέλλον. Στα φινλανδικά η χώρα ονομάζεται Suomi. Στη Φινλανδία ανήκουν και τα νησιά Ώλαντ (Åland), στη νοτιοδυτική ακτή, τα οποία βρίσκονται υπό καθεστώς διευρυμένης αυτονομίας, καθώς η συντριπτική πλειοψηφία των κατοίκων είναι Σουηδοί.
 Γεωγραφία
 Θέση - Σύνορα
 Η Φινλανδία εκτείνεται σε βόρειο γεωγραφικό πλάτος 60°-70° και σχεδόν το 30% του εδάφους της χώρας βρίσκεται στην αρκτική ζώνη. Συνορεύει βόρεια με τη Νορβηγία, ανατολικά με τη Ρωσία και δυτικά με τη Σουηδία. Επίσης βρέχεται δυτικά από το Βοθνιακό κόλπο και νότια από τον Κόλπο της Φινλανδίας (Βαλτική Θάλασσα).
 Μορφολογία
 Το πιο χαρακτηριστικό μορφολογικό στοιχείο της χώρας είναι οι πολυάριθμες λίμνες, που καταμετρώνται σε δεκάδες χιλιάδες και καλύπτουν το 10% του εδάφους, στο νότιο κυρίως τμήμα της Φινλανδίας. Οι περισσότερες συνδέονται μεταξύ τους και δημιουργήθηκαν κατά τη διάρκεια της τελευταίας εποχής παγετώνων. Οι ακτές της Φινλανδίας παρουσιάζουν βαθιά κόλπωση και στολίζονται από ένα πλήθος μικρών και μεγάλων νησιών, μεγαλύτερα από τα οποία είναι τα νησιά Ώλαντ, πολυάριθμη ομάδα νησιών και νησίδων του αρχιπελάγους Αχβενανμάα στα ανοιχτά της πόλης Τούρκου. Ορεινή περιοχή της Φινλανδίας είναι το βορειοδυτικό τμήμα της, το οποίο βρίσκεται στα σύνορα με τη Νορβηγία. Στον ορεινό αυτόν όγκο ανήκει και το ψηλότερο βουνό της χώρας, το όρος Χαλτιατουντούρι (1.324 μ.), το οποίο αποτελεί τμήμα των Σκανδιναβικών Άλπεων. Το βόρειο και ανατολικό τμήμα καλύπτεται από χαμηλά οροπέδια και λοφώδεις εκτάσεις. Λόγω της μεταπαγετώδους ανόδου, τα εδάφη της Φινλανδίας επεκτείνονται σταθερά.
 Ποτάμια - Λίμνες
 Η βόρεια Φινλανδία διασχίζεται από πολλούς, αλλά μικρού μήκους και ορμητικούς ποταμούς, που συχνά σχηματίζουν καταρράκτες. Πολλοί από τους ποταμούς της χώρας ενώνουν μεταξύ τους λίμνες ή εκβάλουν σε αυτές. Σημαντικοί ποταμοί της Φινλανδίας είναι ο Κέμι που χύνεται στη Βαλτική θάλασσα κοντά στα σύνορα με τη Σουηδία, ο Τένο που χύνεται στη Θάλασσα του Μπάρεντς, ο Όουλου, πλωτός ποταμός που ξεκινά από την ομώνυμη λίμνη και εκβάλλει στη Βαλτική, ο Κόκεμακι στη νοτιοδυτική χώρα, ο Τόρνιο με ρου κοντά στα σύνορα με τη Σουηδία που καταλήγει στη Βαλτική, κ.ά.
 Από τις λίμνες της Φινλανδίας μπορούν να αναφερθούν η Ίναρι, μεγάλη λίμνη στο Βορρά, η Όουλουγιαρβι στο κεντρικό τμήμα της χώρας, η Κάλαβεσι, νοτιότερα η Πάιγιανε και η Κέιτελε στην κεντρική νότια Φινλανδία, η μεγάλη λίμνη Σάιμαα στα νοτιοανατολικά, κοντά στα σύνορα με τη Ρωσία, καθώς επίσης οι λίμνες Πιέλινεν και Χάουκαβεσα, που βρίσκονται και αυτές στην ανατολική Φινλανδία.
 Κλίμα
 Το κλίμα της Φινλανδίας είναι ψυχρό. Οι χειμώνες διαρκούν πολύ και είναι ψυχροί, περισσότερο στο βόρειο τμήμα, στη Λαπωνία, όπου το μεγαλύτερο μέρος του χρόνου σημειώνονται χιονοπτώσεις. Στο νότιο τμήμα η επίδραση της θάλασσας κάνει το κλίμα πιο ήπιο. Οι μέσες θερμοκρασίες του χειμώνα είναι -15° έως -4 °C στη Λαπωνία και -7° έως -4 °C στα νότια. Τα καλοκαίρια είναι δροσερά με θερμοκρασίες που κυμαίνονται μεταξύ 15° και 17 °C.
 Χλωρίδα και πανίδα
 Η βλάστηση της Φινλανδίας είναι κατά το μεγαλύτερο μέρος της δασική, κάτι που αποτελεί και σημαντικό οικονομικό κεφάλαιο για τη χώρα, με την παραγωγή χαρτιού και προϊόντων ξυλείας. Εκτός από το βορειότερο τμήμα, που καλύπτεται από τούνδρα, το μεγαλύτερο μέρος της χώρας σκεπάζεται κυρίως από ερυθρελάτη (spruce) και πεύκα, όπως και σημύδες. Δάση από σημύδες εκτείνονται επίσης μέχρι το Νότο. Στη Φινλανδία ενδημούν πολυάριθμα είδη δέντρων και φυτών, αλλά και λειχήνων. Ο δασικός πλούτος της χώρας αποτελεί αντικείμενο προστασίας στη φινλανδική νομοθεσία, ωστόσο το γεγονός ότι απουσιάζουν μεγάλα φυσικά πάρκα, αλλά και η παλαιότερη υποβάθμιση που υπέστησαν τα δάση του Βορρά από τη συστηματική εξόρυξη τύρφης συνιστούν αρνητικούς παράγοντες. Θετικό είναι το γεγονός του εξαιρετικά χαμηλού ρυθμού μείωσης του ποσοστού δασικής κάλυψης του εδάφους της Φινλανδίας.
 Στην πανίδα της Φινλανδίας κυριαρχούν θηλαστικά όπως λαγοί, ελάφια, τάρανδοι, λύκοι, αλλά και η αρκτική αλεπού, ο λύγκας και άγριοι πληθυσμοί ταράνδων, με τους τελευταίους να υφίστανται ολοένα και μεγαλύτερη μείωση σε αντίθεση με τους εκτρεφόμενους ταράνδους. Φώκιες απαντούν στα παράλια. Αγριόχηνες, κύκνοι και περδικοειδή επίσης συναντούνται στην ηπειρωτική χώρα, όπου η κυριαρχία του υγρού στοιχείου συνεπάγεται την ύπαρξη σημαντικών και εκτεταμένων υδροβιότοπων. Τα ποτάμια και οι λίμνες της Φινλανδίας περιλαμβάνουν μεγάλο αριθμό ειδών ψαριών. Η υποβάθμιση της θαλάσσιας ζωής είναι αρκετά εμφανής, ωστόσο στη Βαλτική θάλασσα και σε μεγάλο βαθμό οφείλεται σε μόλυνση που έχει προέλευση τις χώρες της Βαλτικής και τη Ρωσία.
 Ιστορία
 Προϊστορία - Αρχαιότητα - Μεσαίωνας
 Ήδη κατά την όγδοη χιλιετία π.Χ. η χώρα κατοικούνταν, σύμφωνα με τις σχετικές αρχαιολογικές ενδείξεις. Από τους πρώτους κατοίκους της Φινλανδίας ήταν οι Λάπωνες ή κάποιος συγγενής τους φιννοουγγρικής προέλευσης λαός που ήταν εγκαταστημένος στην περιοχή κατά την τρίτη χιλιετία π.Χ. Από τα μέσα της δεύτερης χιλιετίας π.Χ. αναπτύχθηκε ο λεγόμενος «πολιτισμός Κιουκάινεν», του οποίου η ακμή φτάνει έως το 13ο αι. π.Χ. Στο τέλος του 1ου αι. μ.Χ. τη χώρα κατέλαβαν οι Φίννοι, οι οποίοι προέρχονταν από την Εσθονία, και δημιούργησαν μία πρωτόγονη οικονομία βασισμένη στο κυνήγι των γουνοφόρων ζώων. Από τα τέλη του 8ου αιώνα και έως το 1100 η σημερινή Φινλανδία χρησιμοποιείται από τους Βίκινγκς, οι οποίοι αποικίζουν σποραδικά τμήματά της.
 12ος-18ος αιώνας - Σουηδική κατάκτηση
 Στα μέσα του 12ου αι. η χώρα καταλήφθηκε από το βασιλιά της Σουηδίας Έρικ Θ’ τον Άγιο, ο οποίος εγκατέστησε Σουηδούς αποίκους στα παράλια του Βοθνιακού κόλπου και εισήγαγε τον χριστιανισμό στη Φινλανδία. Τη σουηδική κυριαρχία στη χώρα επιβεβαίωσε το 1323 η συνθήκη του Πάχκινασααρι (σημερινό Σλισελμπούργκ στην Περιφέρεια Λένινγκραντ), με την οποία η σημερινή Φινλανδία εντάχθηκε στο σουηδικό βασίλειο, ενώ και η περιοχή της Καρελίας διαιρέθηκε μεταξύ της Σουηδίας και του Νόβγκοροντ. Το 1362 οι Φινλανδοί απέκτησαν ίσα δικαιώματα ως υπήκοοι του σουηδικού βασιλείου. Η φινλανδική γραμματεία εγκαινιάστηκε το 1542 με το συγγραφικό έργο του επισκόπου του Ώμπο. Το 1550 ιδρύθηκε η πόλη του Ελσίνκι από το Σουηδό βασιλιά Γουσταύο Α ́ με την ονομασία Χέλσιγκσφορς. Οικίστηκε από εμπόρους ως ανταγωνιστική πόλη του Τάλιν, το οποίο άκμαζε εμπορικά στη βόρεια Βαλτική και τελούσε υπό την προστασία της Χανσεατικής Ένωσης. Το 1556 η Φινλανδία απέκτησε το καθεστώς του δουκάτου παραμένοντας στη σουηδική επικράτεια. Κατά τη διάρκεια της βασιλείας του Γουσταύου Α ́ ολοκληρώθηκε η προσχώρηση των κατοίκων της χώρας στο λουθηρανισμό. Την ίδια περίοδο ο δούκας Ιωάννης Γ ́ διεκδίκησε αποτυχημένα την αναίμακτη ανεξαρτησία της χώρας. Για δύο δεκαετίες, 1570-1595, η φινλανδική επικράτεια γίνεται σκηνικό της πολεμικής αντιπαράθεσης Ρωσίας και Σουηδίας. Η αυτονομία της Φινλανδίας καταργήθηκε από τον Κάρολο Θ ́. Στις αρχές του 17ου αι. η χώρα επανακτά τη θέση της ως ξεχωριστού δουκάτου στο πλαίσιο του σουηδικού βασιλείου, στα χρόνια του Γουσταύου Β ́ (βασ. 1611-1632). Στα μέσα του ίδιου αιώνα σημειώθηκε νέος ρωσοσουηδικός πόλεμος με εχθροπραξίες στο φινλανδικό έδαφος, ενώ ο μεγάλος λιμός των ετών 1695-1697 οδήγησε στην απώλεια του ενός τετάρτου του πληθυσμού της χώρας. Σχεδόν για μία δεκαετία, μεταξύ 1713-1721, η Φινλανδία γνώρισε τη ρωσική κατοχή. Το 1743 τμήμα της Φινλανδίας παραχωρήθηκε στη Ρωσική αυτοκρατορία.
 19ος αιώνας - Ρωσική κατάκτηση
 Το 1808 οι Ρώσοι εισέβαλαν και κατέλαβαν το φρούριο του Σβέαμποργκ (Σουόμενλινα) αποκτώντας βάση στην περιοχή του Ελσίνκι. Η σουηδική κυριαρχία έπαψε το 1809, καθώς οι Φινλανδοί αναγκάστηκαν, μετά την πολεμική αποτυχία, να αναγνωρίσουν ως μεγάλο δούκα της χώρας τους τον τσάρο της Ρωσίας. Η Σουηδία υποχρεώθηκε να αποδεχθεί τα τετελεσμένα με τη συνθήκη του Φρεντριχάμν. Οι Ρώσοι επανέφεραν την Καρελία στην επικράτεια του δουκάτου και το 1812 επέλεξαν για διοικητικό κέντρο της χώρας το Ελσίνκι αντί της πόλης Τούρκου, την έως τότε πρωτεύουσα, ενώ ένα χρόνο πριν ιδρύθηκε η κεντρική τράπεζα του δουκάτου. Τα χρόνια της ρωσικής κυριαρχίας στη Φινλανδία συνδέθηκαν ποικιλοτρόπως με την αφύπνιση του εθνικού συναισθήματος των Φινλανδών. Το 1863 η φινλανδική απέκτησε επίσημη ισοτιμία με τη σουηδική ως γλώσσα του δουκάτου. Δίπλα στη γερουσία, που λειτουργούσε από την έναρξη της ρωσικής κυριαρχίας, δημιουργήθηκε το Λάνταγκ, ένα δεύτερο κοινοβουλευτικό σώμα. Το 1865 εισήχθη η κυκλοφορία φινλανδικού νομίσματος, ενώ το 1879 οι Φινλανδοί απέκτησαν το προνόμιο να επανδρώνουν δικά τους στρατιωτικά σώματα και να διατηρούν ανεξάρτητο σύστημα στρατολογίας. Στα τέλη του 19ου αι. η στάση της Ρωσίας άλλαξε και άρχισε να επιβάλλεται εκρωσισμός της χώρας και να εφαρμόζεται καταπίεση στη χρήση της φινλανδικής γλώσσας. Το 1899 το κοινοβούλιο της Φινλανδίας υποβιβάστηκε σε ανεξούσιο συμβούλιο από τον τσάρο Νικόλαο Β ́. Με την αυγή του 20ού αι. οι Φινλανδοί απομακρύνθηκαν από τη στελέχωση των διοικητικών υπηρεσιών και αντικαταστάθηκαν από Ρώσους, ενώ ήδη από το 1903 ο Ρώσος γενικός διοικητής Βόβρικοφ επέκτεινε μονομερώς τις εξουσίες του. Το 1904 δολοφονήθηκε και ανέλαβε ο μετριοπαθέστερος Σάουμαν.
 20ος αιώνας - Ανεξαρτησία
 Το 1905 η επανάσταση στη Ρωσία προσέφερε την ευκαιρία στους Φινλανδούς να κηρύξουν γενική απεργία, με την οποία κερδήθηκε η αποκατάσταση των παλαιότερων αυτοδιοικητικών δικαιωμάτων. Το 1906 στις εκλογές του κοινοβουλίου εγκαινιάστηκε το δικαίωμα της καθολικής ψηφοφορίας των Φινλανδών που περιλάμβανε και τις γυναίκες. Οι Φινλανδές υπήρξαν οι πρώτες Ευρωπαίες που απέκτησαν πλήρη πολιτική ισοτιμία προς τους άνδρες. Στα τέλη της δεκαετίας η καταπίεση επανήλθε και η γερουσία της χώρας στελεχώθηκε από Ρώσους. Καταργήθηκαν επίσης τα φινλανδικά στρατιωτικά σώματα και απαγορεύτηκε η στρατιωτική υπηρεσία στους Φινλανδούς. Επιπλέον, ο τσαρικός στρατός εγκαταστάθηκε μόνιμα στο φινλανδικό έδαφος και το κοινοβούλιο διαλύθηκε. Αρκετοί Φινλανδοί γνώρισαν την εξορία ή τη φυλάκιση. Κατά τον Α ́ παγκόσμιο πόλεμο αρκετοί είναι οι Φινλανδοί που κατέφυγαν στη Γερμανία. Η ρωσική κυβέρνηση του Κερένσκι, μετά την πτώση του τσάρου επέτρεψε τη σύγκληση του φινλανδικού κοινοβουλίου, το οποίο προχώρησε στην ανακήρυξη της ανεξαρτησίας της Φινλανδίας. Οι Ρώσοι αντέδρασαν στη διάλυση του κοινοβουλίου. Με το ξέσπασμα της επανάστασης των μπολσεβίκων η Φινλανδία ανεξαρτητοποιήθηκε, ενώ το 1918 ξέσπασε εμφύλιος μεταξύ κομμουνιστών (κόκκινων) και συντηρητικών (λευκών). Οι λευκοί, με την καθοδήγηση του παλιού αξιωματικού του τσαρικού στρατού Καρλ Γκούσταφ Έμιλ Μάνερχαϊμ, επικράτησαν και δολοφόνησαν αρκετούς από τους αντιπάλους τους. Το 1919 ψηφίστηκε το σύνταγμα της χώρας, ενώ πρώτος πρόεδρος της Φινλανδίας εκλέχτηκε ο Κάαρλο Στώλμπερυ. Το 1920 η επαναστατική κυβέρνηση της Ρωσίας και η Φινλανδία υπέγραψαν τη συνθήκη του Τάρτου, με την οποία οι Σοβιετικοί αναγνώρισαν τη φινλανδική ανεξαρτησία και τα σύνορα μεταξύ των δύο χωρών. Το ζήτημα των νησιών Ώλαντ επιλύθηκε το 1921 στο πλαίσιο της Κοινωνίας των Εθνών, έπειτα από τη διάσκεψη του Λονδίνου, στην οποία αποφασίστηκε η παραμονή τους στην επικράτεια του νέου κράτους με την αναγνώριση αυτονομίας. Το 1922 πραγματοποιήθηκε αναδασμός υπέρ των ακτημόνων και των μικροκαλλιεργητών, στους οποίους στήριξε τη δύναμή του το «Αγροτικό Κόμμα». Το 1925 πρόεδρος εκλέχτηκε ο Λ. Κ. Ρελάντερ.
 Στις 30 Νοεμβρίου του 1939 οι Σοβιετικοί εισέβαλαν στη Φινλανδία, δίχως να της κηρύξουν επίσημα τον πόλεμο. Αιτία ήταν η άρνηση των Φινλανδών, υπό τον εθνικιστή στρατηγό Μάνερχαϊμ, να δεχτούν την απόδοση φινλανδικών εδαφών στην ΕΣΣΔ, ώστε να δημιουργηθεί προστατευτική ζώνη γύρω από το τότε Λένινγκραντ. Η ανακωχή του Μαρτίου του 1940 βρήκε τα σοβιετικά στρατεύματα προωθημένα στο φινλανδικό έδαφος και κατέχοντας περίπου το ένα δέκατο της φινλανδικής επικράτειας. Η προώθηση των Σοβιετικών επιτεύχθηκε όμως έπειτα από βαριές και ταπεινωτικές απώλειες, ειδικά κατά τη διάρκεια του χειμώνα 1939-1940 (σχεδόν ολοσχερής απώλεια της 8ης στρατιάς του Κόκκινου Στρατού στη λίμνη Λάντογκα). Τη συνοριογραμμή του 1940 αναγκάστηκε να αναγνωρίσει η ηττημένη φινλανδική κυβέρνηση με τη συνθήκη της Μόσχας στα τέλη του ίδιου χρόνου. Ακολούθησαν δύο ακόμη πόλεμοι μεταξύ Φινλανδίας και ΕΣΣΔ. Στον πρώτο από αυτούς οι Φινλανδοί συμμαχώντας με τους Ναζί αποκατέστησαν τα παλιά τους σύνορα και τα επέκτειναν σε βάρος της ΕΣΣΔ. Όμως στον δεύτερο (1944), που συνδυάστηκε με συνεχείς ήττες και την υποχώρηση των Ναζί, η ΕΣΣΔ επανέφερε τα σύνορα στην οριογραμμή του 1940, παρά την εκ νέου προβολή σθεναρής αντίστασης από τον μικρό φινλανδικό στρατό. Ο πρόεδρος Ρίτι παραιτήθηκε το 1944 και η ανακωχή υπογράφτηκε από τον Μάνερχαϊμ, ο οποίος εγκατέλειψε την εξουσία το 1946. Νέος πρόεδρος έγινε ο Γιούχο Παασικίβι. Στη συνθήκη ειρήνης του Παρισιού (1947) η Φινλανδία αποδέχτηκε τη σε βάρος της οριογραμμή, που αποτελεί και το σημερινό σύνορο της χώρας προς τη Ρωσία. Εκτός των πολεμικών αποζημιώσεων σε βιομηχανικό υλικό, η χώρα υποχρεώθηκε σε αυστηρή ουδετερότητα και διπλωματική δορυφοροποίηση υπό την πίεση της ισχυρότατης ΕΣΣΔ (εξ ου και ο όρος «φινλανδοποίηση»).
 Μετά τη συμφωνία ειρήνης το 1952, η ΕΣΣΔ συναίνεσε να επιστρέψει στη Φινλανδία τη στρατηγικής σημασίας χερσόνησο Πόρκαλα και το λιμάνι Χάνκο νοτιοδυτικά του Ελσίνκι, τα οποία κατείχε στρατιωτικά από το Β ́ παγκόσμιο πόλεμο. Την ίδια χρονιά το Ελσίνκι φιλοξένησε τους Ολυμπιακούς αγώνες. Από τη δεκαετία του 1950 στην πολιτική ζωή της Φινλανδίας κυρίαρχη υπήρξε η φυσιογνωμία του Ούρχο Κέκονεν, αρχηγού του «Αγροτικού Κόμματος» (από το 1965 «Κόμμα του Κέντρου»), ο οποίος διατέλεσε πρωθυπουργός για έξι χρόνια (1950-53, 1954-56), πριν μεταπηδήσει στην προεδρία της χώρας, όπου παρέμεινε μέχρι το 1981. Την επόμενη χρονιά (1982) τον διαδέχτηκε ο Μ. Χ. Κόιβιστο. Τη δεκαετία του 1980 η χώρα γνώρισε παρατεταμένους μεγάλους ρυθμούς ανάπτυξης. Το 1987 ο Χάρι Χόλκερι έγινε ο πρώτος συντηρητικός πρωθυπουργός έπειτα από δεκαετίες, ενώ το 1991, για πρώτη φορά από τη δεκαετία του 1950, η κυβερνητική συμμαχία δεν περιέλαβε το «Σοσιαλδημοκρατικό Κόμμα της Φινλανδίας». Πρωθυπουργός επικεφαλής του κυβερνητικού συνασπισμού ανέλαβε ο Έσκο Άχο από το «Κεντρώο Κόμμα». Το επόμενο έτος υπογράφηκε συμφωνία με τη Ρωσία, που σήμανε τη ριζική μεταβολή του επιπέδου των σχέσεων στις οποίες είχε υποχρεωθεί η Φινλανδία να διατηρεί με την ΕΣΣΔ κατά τον ψυχρό πόλεμο. Ο Μάρτι Άχτισααρι του «Σοσιαλδημοκρατικού Κόμματος» εκλέχτηκε στην προεδρία της χώρας το 1994, ενώ τον Οκτώβριο της ίδιας χρονιάς διεξήχθη δημοψήφισμα, το οποίο ενέκρινε τη συμφωνία ένταξης στην ΕΕ. Το 1995 η Φινλανδία έγινε μέλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης και το «Σοσιολδημοκρατικό Κόμμα» τέθηκε επικεφαλής του συνασπισμού κομμάτων που κέρδισε τις βουλευτικές εκλογές. Με τις προεδρικές εκλογές του 2000 η χώρα απέκτησε για πρώτη φορά γυναίκα πρόεδρο, την Τ. Χάλονεν, πρώην υπουργό Εξωτερικών και υποψήφια του «Σοσιαλδημοκρατικού Κόμματος», ενώ το Ελσίνκι έγινε η πολιτιστική πρωτεύουσα της Ευρώπης για την ίδια χρονιά. Το 2002 η χώρα υιοθέτησε το ευρώ, ενώ μετά τις βουλευτικές εκλογές του 2003 ο κεντροδεξιός συνασπισμός κομμάτων ανέλαβε το σχηματισμό κυβέρνησης. Στις 22 Ιουνίου 2010, έπειτα από την παραίτηση του πρωθυπουργού Μάτι Βάνχανεν νέα πρωθυπουργός ανέλαβε η Μάρι Κιβίνιεμι.
 Διοικητική δομή
 Η τοπική αυτοδιοίκηση στη Φινλανία ασκείται στους 311 δήμους ή κοινότητες (kunta). Ενώ οι δήμοι στις πιο πυκνοκατοικημένες περιοχές της Φινλανδίας είναι συγκρίσιμοι σε μέγεθος με κεντροευρωπαϊκούς δήμους, οι δήμοι στο βόρειο ήμισυ της χώρας έχουν αρκετά μεγαλύτερη γεωγραφική έκταση. Η μικρότερη κοινότητα, το Κάουνιαϊνεν, έχει έκταση 6 τ.χλμ. ενώ η μεγαλύτερη, το Ίναρι, που έχει έκταση 17.000 τ.χλμ. είναι μεγαλύτερη από το γερμανικό κρατίδιο της Θουριγγίας.
 Απόφαση για ένταξη στο ΝΑΤΟ (2022)
 Οικονομία
 Πρωτογενής παραγωγή
 Η οικονομία της Φινλανδίας στηρίζεται στην εκμετάλλευση του δασικού πλούτου. Η γεωργία είναι περιορισμένη· η καλλιεργούμενη έκταση καλύπτει μικρό μονάχα τμήμα της συνολικής επιφάνειας της χώρας και βρίσκεται κυρίως στις νότιες περιοχές. Τα σημαντικότερα γεωργικά προϊόντα είναι τα δημητριακά, οι πατάτες, τα ζαχαρότευτλα και τα λαχανικά. Η κτηνοτροφία είναι αρκετά αναπτυγμένη και βρίσκεται σε διαρκή ανοδική πορεία. Περιλαμβάνει βοοειδή, πρόβατα, χοίρους και στις βορειότερες περιοχές ταράνδους και γουνοφόρα ζώα. Η παραγωγή των κτηνοτροφικών προϊόντων (τυριού, βουτύρου) είναι μεγάλη. Η αλιεία είναι αναπτυγμένη στα θαλασσινά παράλια (ρέγκες, σολομοί, πέρκες, μουρούνες, μπακαλιάροι), ενώ η αλίευση (κυρίως πέστροφας και σολομού) στα ποτάμια είναι σχετικά περιορισμένη λόγω της μεταφοράς με αυτά ξυλείας.
 Από το υπέδαφος της Φινλανδίας εξάγονται χαλκός, σίδηρος, ψευδάργυρος, νικέλιο, χρυσός, άργυρος, ψευδάργυρος, κοβάλτιο, μόλυβδος, ενώ στο Βορρά υπάρχουν σημαντικά αποθέματα τύρφης. Γρανίτης, βανάδιο και ασβεστολιθικά πετρώματα αποτελούν επίσης αντικείμενο εξόρυξης.
 Βιομηχανία-Εμπόριο
 Η σπουδαιότερη βιομηχανική δραστηριότητα της χώρας σχετίζεται με την εκμετάλλευση των δασών. Παράγονται τεράστιες ποσότητες κόντρα πλακέ (πρώτη παραγωγός στον κόσμο), χαρτομάζας, ξυλοπολτού και κυτταρίνης. Η δασική βιομηχανία ευνοείται, επίσης, από τη μεταφορά της ξυλείας μέσω των λιμνών και των ποταμών. Η εκβιομηχάνιση της Φινλανδίας στους άλλους τομείς άρχισε μετά το τέλος του Β ́ παγκόσμιου πολέμου. Ιδιαίτερα σημαντική είναι η βιομηχανία μηχανοκατασκευών, που δημιουργήθηκε από την υποχρέωση της Φινλανδίας να αποζημιώσει –μετά την ήττα της στον πόλεμο– την ΕΣΣΔ με πλοία και άλλο βιομηχανικό εξοπλισμό. Εκτός, όμως, από τη μεταλλουργία, τη μηχανουργία και τη σιδηρουργία, σημαντικές είναι και οι βιομηχανίες ειδών διατροφής, χημικών προϊόντων, υφαντουργίας, ελαστικού, κεραμικής κτλ. Ως συνέπεια των σχετικών επενδύσεων, η Φινλανδία ανέπτυξε ιδιαίτερα τον τομέα που αφορά την παραγωγή προϊόντων νέας τεχνολογίας και ειδικά ηλεκτρονικών, ενώ είναι, επίσης, πρωτοπόρος στη ναυπηγική βιομηχανία.
 Η βιομηχανική ανάπτυξη βασίζεται και στις αξιόλογες ποσότητες τύρφης του υπεδάφους της βόρειας Φινλανδίας που συνιστούν την κυριότερη από τις ενεργειακές πηγές της χώρας. Η Φινλανδία στηρίζεται ακόμη στα υδροηλεκτρικά αλλά και στα πυρηνικά εργοστάσια παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας.
 Το εμπόριο της Φινλανδίας διεξάγεται πρωτίστως με τις άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Σταδιακά αναπτυσσόμενος τομέας της οικονομίας της χώρας είναι και ο τουρισμός. Η Φινλανδία αποτελεί ελκυστικό τουριστικό προορισμό λόγω του πανέμορφου φυσικού της τοπίου, των μεγάλων δασωδών εκτάσεων και των περιοχών των λιμνών και των νησιών. Η ιδιόμορφη φινλανδική ουδετερότητα κατά τη διάρκεια του ψυχρού πολέμου συνδυάστηκε με τη φιλοξενία στο Ελσίνκι σημαντικών πολιτικών διασκέψεων και συναντήσεων, με αποτέλεσμα η χώρα να αποκτήσει το αναγκαίο κύρος και τις υποδομές, ώστε ο τουρισμός συνεδρίων να συμβάλλει από την πλευρά του στην αύξηση των ξένων επισκεπτών.
 Δημογραφία
 Οι Φινλανδοί, που συνιστούν πάνω από το 90% του πληθυσμού, έχουν τόσο φιννοουγγρική όσο επίσης σκανδιναβική και βαλτική προέλευση. Τα μέλη της σουηδικής μειονότητας εκτός από τα νησιά Ώλαντ κατοικούν στις δυτικές και τις νοτιοδυτικές περιοχές της χώρας. Οι Λάπωνες (Σάμι), φιννοουγγρικής καταγωγής πληθυσμός, είναι παραδοσιακά εγκαταστημένοι στον Αρκτικό κύκλο. Στη χώρα ζει επίσης μειονότητα ρωσικής καταγωγής πολιτών και ρωσόφωνοι Φινλανδοί της Ινγκρίας από τη Ρωσία.
 Η φινλανδική, που είναι η κυρίως ομιλούμενη γλώσσα της χώρας, ανήκει στο φιννοουγγρικό κλάδο της Ουραλοαλταϊκής οικογένειας. Έχει δύο διαλέκτους, τη δυτική και την ανατολική ή καρελική, εκ των οποίων η πρώτη χρησιμοποιείται στη Φινλανδία περισσότερο. Η λαπωνική ανήκει και αυτή στις φιννοουγγρικές γλώσσες και μιλιέται από τους Σάμι. Η Σουηδική εκτός από γλώσσα της εθνικής σουηδικής μειονότητας είναι μαζί με τη Φινλανδική και επίσημη γλώσσα της χώρας.
 Οι Φινλανδοί στη μεγάλη τους πλειονότητα είναι Προτεστάντες και υπάγονται στην Ευαγγελική Λουθηρανική Εκκλησία της Φινλανδίας. Επίσης, η Φινλανδική Ορθόδοξη Εκκλησία που μαζί με την Ευαγγελική Λουθηρανική αναγνωρίζονται ως εθνικές εκκλησίες της Φινλανδίας, έχει 58.000 μέλη. Ακόμα, υπάρχουν 9.000 Ρωμαιοκαθολικοί (Ουνίτες σε κάποιο ποσοστό), 50.000 Πεντηκοστιανοί καθώς και Προτεστάντες άλλων ομολογιών, κυρίως Βαπτιστές και Μεθοδιστές, 18.754 Μάρτυρες του Ιεχωβά καθώς και 4.866 Μορμόνοι της Εκκλησίας του Ιησού Χριστού των Αγίων των Τελευταίων Ημερών. Ο Ανιμισμός μεταξύ των Σάμι είναι σε ένα βαθμό ασκούμενη λατρεία.
 Οι πιο πυκνοκατοικημένες περιοχές της Φινλανδίας είναι οι νότιες, κυρίως κατά μήκος των ακτών. Αντίθετα, η περιοχή της Λαπωνίας είναι εξαιρετικά αραιοκατοικημένη (2 κατ. ανά τ. χλμ.). Η πρωτεύουσα Ελσίνκι αποτελεί πνευματικό και βιομηχανικό κέντρο και το σημαντικότερο λιμάνι στον Κόλπο της Φινλανδίας. Από τις άλλες φινλανδικές πόλεις οι μεγαλύτερες είναι η Έσποο (περ. 210.000 κατ.), δυτικά του Ελσίνκι, η Τάμπερε (193.174 κατ.), σημαντικό κέντρο της νοτιοδυτικής Φινλανδίας, η Τουρκού (172.107 κατ.), λιμάνι στη Βαλτική θάλασσα, η παλαιότερη πόλη της Φινλανδίας και πρωτεύουσά της έως τις αρχές του 19ου αι. Όουλου (117.670 κατ.), στο βάθος του Βοθνιακού κόλπου απέναντι από το νησί Χάιλουοτο, η Λάχτι (περ. 100.000 κατ.), παραλίμνια πόλη στο νότιο τμήμα της χώρας και η Κουόπιο (περ. 90.000 κατ.) στη λίμνη Κάλαβεσι.
 Ο συνολικός πληθυσμός, 5.552.550 κάτοικοι, σύμφωνα με επίσημη εκτίμηση για το 2022. Το προσδόκιμο ζωής στο σύνολο του πληθυσμού, σύμφωνα με εκτιμήσεις του 2019 του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας ήταν 81,6 χρόνια (79,2 χρόνια οι άνδρες και 84,0 οι γυναίκες).
 Διακυβέρνηση
 Ήδη από το σύνταγμα του 1919 το πολίτευμα της Φινλανδίας είναι η κοινοβουλευτική δημοκρατία, με αυξημένο θεσμικό ρόλο του προέδρου της δημοκρατίας. Ο αρχηγός του κράτους εκλέγεται κάθε εξαετία με καθολική ψηφοφορία. Στην περίπτωση που την απόλυτη πλειοψηφία δε συγκεντρώσει κανένας από τους υποψηφίους, ο ανώτατος άρχοντας αναδεικνύεται έμμεσα από σώμα εκλεκτόρων, οι οποίοι όμως ορίζονται ύστερα από καθολική ψηφοφορία. Την εκτελεστική εξουσία ασκεί η κυβέρνηση και τη νομοθετική το κοινοβούλιο (εντουσκούντα), του οποίου τα μέλη εκλέγονται για τετραετή θητεία.
 Διοικητικά η Φινλανδία υποδιαιρείται σε 6 περιοχές και 9 επαρχίες, οι οποίες διοικούνται από αξιωματούχους που ορίζονται από την κεντρική εξουσία. Αντίθετα, αυτοδιοικητικοί θεσμοί ισχύουν για τις μικρότερες γεωγραφικές και διοικητικές υποδιαιρέσεις. Στα νησιά Ώλαντ υπάρχει τοπικό κοινοβούλιο στο πλαίσιο της αυτονομίας που τους έχει παραχωρηθεί.
 Το βιοτικό και μορφωτικό επίπεδο των Φινλανδών είναι ιδιαίτερα υψηλό. Εκτός από την Ευρωπαϊκή Ένωση η Φινλανδία συμμετέχει στον αμυντικό οργανισμό «Σύμπραξη για την Ειρήνη», που συντονίζει τη δράση τρίτων χωρών με το ΝΑΤΟ.
 Εκλογές
 Δικαίωμα ψήφου έχουν όσες και όσοι είναι ηλικίας 18 ετών και άνω.
 Μεταφορές
 Η οδήγηση γίνεται στα δεξιά.
 Δείτε επίσης
 Χόας: Κρατικός μηχανισμός παροχής φοιτητικής στέγης του Ελσίνκι
 Κέλα: Κρατικός μηχανισμός παροχής κοινωνικών ασφαλίσεων
 Παραπομπές
 Εξωτερικοί σύνδεσμοι
 Πρεσβεία Φινλανδίας
 Ευρωπαϊκά κράτη
 Κράτη μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης
 Βόρεια Ευρώπη
 Σκανδιναβία