Tunisia - Souk At-Tanmia Tunisie - Souk At-Tanmia Souk At-Tanmia (a market for development) is the largest known mobilization of Partners in support to entrepreneurship and job creation in Tunisia. Established by the African Development Bank (ADB), it features 19 international and local partners  to promote employment in Tunisia by: (i) identifying, through a highly competitive process, innovative grass-roots activities of young entrepreneurs and civil society organizations, (ii)_ raising and distributing ‘seed’ funding to them in the form of grants to support the beneficiaries equity contribution; (iii) providing a comprehensive mentoring program to support the funded projects; (iv) leveraging additional resources through the local Banking systems (v) promoting the visibility of potential projects for further support by the Tunisian government, the African Development Bank and/or other partners. The grant ranges from 10,000 DT to 30,000 DT; which can be used either to fully fund a project, or as personal contribution to leverage more funding in the banking sector. Le projet Souk At-tanmia est un partenariat rassemblant des institutions de développement, des secteurs public et privé et de la société civile tunisienne, pour lutter contre le chômage en Tunisie. Ce partenariat offre un soutien intégré, qui combine financements (sous forme de dons) et services d’accompagnement afin de leur permettre de faire face aux contraintes financières et au déficit de capacités que rencontrent les entrepreneurs tunisiens. Il vise à promouvoir l'emploi et l'entrepreneuriat, en mettant l'accent sur les populations les plus vulnérables, notamment les chômeurs, les femmes et les jeunes, et les régions défavorisées ne bénéficiant pas de croissance.  En plus de financer les projets, le projet Souk At-Tanmia donne aussi une occasion aux jeunes de recevoir du soutien et des conseils tout au long de la phase de démarrage de leur entreprise. Pour commencer, cinq semaines sont consacrées au renforcement des capacités. Pendant ce temps, les candidats sélectionnés affinent leurs idées et leurs plans d'affaires. Ils sont aidés par des experts fournis par les partenaires du programme. La deuxième phase, d'une durée de six mois, est la phase pré-opérationnelle. Bénéficiant d'un coaching personnalisé, les chefs de projet créent leurs entreprises et lancent leurs activités. Ensuite, pendant six à douze mois, c'est-à-dire pendant la phase de démarrage de leur entreprise, ces entrepreneurs reçoivent un encadrement et un soutien technique destinés à développer leurs activités. Souk At-tanmia aims to create new opportunities for underserved entrepreneurs, helping them to create their own projects. Souk At-tanmia a pour objectif de créer de nouvelles opportunités pour les entrepreneurs mal desservis, en les aidant à créer leurs propres projets. The main beneficiaries of the project are budding entrepreneurs in Tunisia. The essential condition for applicants, who are designated to be beneficiaries, is to be of Tunisian nationality, or at least to reside in Tunisia. Les principaux bénéficiaires du projet sont les entrepreneurs en herbe en Tunisie. La condition essentielle pour les candidats, qui sont désignés pour être bénéficiaire, est d'être de nationalité tunisienne, ou au moins de résider en Tunisie.