Women RISE: communication, learning, meetings and evaluation activities Les femmes S’ÉLÈVENT : communication, apprentissage, réunions et activités d’évaluation This initiative aims to support action-oriented, gender-transformative research on how women’s health and work (paid or unpaid) intersect and interact in responding to and recovering from COVID-19. This research will inform immediate and medium-term solutions for post-COVID-19 recovery that improve gender equality and health equity as well as provide an evidence base for preparedness and response to future epidemics and pandemics. 

A first call for proposals will support knowledge mobilization, capacity building and networking among the Women RISE research teams. A separate call for proposals will support action-oriented research that applies a gender-equality and health-equity lens to understand the relationships between women’s work and health before, during and after COVID-19. 

The project establishes a mechanism to authorize expenditures for communication, learning, meetings, networking opportunities and evaluation activities. This will likely include development of communication products, translations, convening of research teams in person or virtually, support for Women RISE governance activities, honoraria for external review committee members, commissioning and implementation of an evaluation, and other learning products such as articles or analyses or visuals, as required. All activities will be aligned with the objective of Women RISE.

Women RISE (Women’s health and economic empowerment for a COVID-19 Recovery that is Inclusive, Sustainable and Equitable) is co-founded by IDRC, the Canadian Institutes of Health Research and the Social Sciences and Humanities Research Council. Cette initiative vise à soutenir la recherche orientée vers l’action et sexotransformatrice sur la façon dont la santé des femmes et leur travail (rémunéré ou non) se croisent et interagissent dans la réponse et la reprise après la COVID-19. Cette recherche permettra d’élaborer des solutions immédiates et à moyen terme pour une reprise post-COVID-19 qui améliore l’égalité des sexes et l’équité en matière de santé et fournira une base de données probantes pour la préparation et la réponse aux futures épidémies et pandémies. 

Un premier appel à propositions soutiendra la mobilisation des connaissances, le renforcement des capacités et la mise en réseau des équipes de recherche de l’initiative « Les femmes S’ÉLÈVENT ». Un appel à propositions distinct soutiendra une recherche orientée vers l’action qui applique une optique d’égalité des sexes et d’équité en matière de santé pour comprendre les relations entre le travail des femmes et leur santé avant, pendant et après la COVID-19. 

Le projet établit un mécanisme d’autorisation des dépenses pour la communication, l’apprentissage, les réunions et les possibilités de mise en réseau, et les activités d’évaluation. Cela inclura probablement l’élaboration de produits de communication, des traductions, la convocation d’équipes de recherche en personne ou virtuellement, le soutien aux activités de gouvernance de l’initiative « Les femmes S’ÉLÈVENT », les honoraires des membres du comité d’examen externe, la commande et la mise en œuvre d’une évaluation, et d’autres produits d’apprentissage tels que des articles, des analyses ou des produits visuels, selon les besoins. Toutes les activités seront alignées sur l’objectif de l’initiative « Les femmes S’ÉLÈVENT ». 

Les femmes S’ÉLÈVENT (santé et bien-être économique pour une reprise post-COVID-19 inclusive, durable et équitable) est cofinancée par le CRDI, les Instituts de recherche en santé du Canada et le Conseil de recherches en sciences humaines.