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African artificial intelligence research awards to catalyze innovative communities Des bourses de recherche sur l’intelligence artificielle en Afrique pour catalyser les communautés innovantes Every day, Africa’s burgeoning community of data scientists, machine learning specialists and researchers is exploring how artificial intelligence (AI) can contribute to tackling local challenges. Communities of local experts aim to raise the bar of machine-learning teaching and research in Africa so it can be world class. These communities support young researchers to acquire skills, strengthen their talents and drive new development-oriented innovations. 

This project will catalyze the ecosystem of innovators who are deploying AI in Africa. Through small grants and a mentorship program, the project will support early-career and junior researchers to develop AI innovations to address development-focused challenges and receive mentorship from networks of experienced practitioners. This project will also support the sustainability of ongoing research communities that help make AI training accessible across the continent.   

This project is part of the four-year AI for Development in Africa (AI4D Africa) program, a joint endeavour of the Swedish International Development Cooperation Agency and IDRC. The AI4D Africa program supports policy, innovations and talent to spur responsible AI development in Africa. Chaque jour, la communauté africaine grandissante des scientifiques, des spécialistes de l’apprentissage automatique et des chercheurs explore comment l’intelligence artificielle (IA) peut contribuer à relever les défis locaux. Les communautés d’experts locaux ont pour objectif d’élever le niveau de l’enseignement et de la recherche sur l’apprentissage automatique en Afrique afin qu’il soit de classe mondiale. Ces communautés aident les jeunes chercheurs à acquérir des compétences, à renforcer leurs talents et à susciter des innovations axées sur le développement. 

Ce projet permettra de catalyser l’écosystème des innovateurs qui déploient l’intelligence artificielle en Afrique. Grâce à de petites subventions et à un programme de mentorat, le projet aidera les chercheurs en début de carrière et les jeunes chercheurs à développer des innovations en matière d’IA pour relever les défis liés au développement et à bénéficier du mentorat de réseaux de praticiens expérimentés. Ce projet soutiendra également la durabilité des communautés de recherche en cours qui contribuent à rendre la formation en IA accessible sur tout le continent. 

Ce projet fait partie du programme quadriennal intitulé Intelligence artificielle pour le développement en Afrique (IAPD Afrique), une initiative conjointe de l’Agence suédoise de coopération internationale au développement et du CRDI. Le programme IAPD Afrique soutient les politiques, les innovations et les talents pour stimuler le développement responsable de l’IA en Afrique.
Audit for the Artificial Intelligence for Development (AI4D) Program Audit du programme Intelligence artificielle pour le développement (AI4D) The Artificial Intelligence for Development in Africa (AI4D Africa) program is a joint endeavour between the Swedish International Development Cooperation Agency (Sida) and IDRC to support innovations, policy research, and skills to spur responsible AI development in Africa.

This project will cover the costs of annual audits by an external auditor for all IDRC activities under AI4D. Le programme Intelligence artificielle pour le développement en Afrique (AI4D Afrique), initiative conjointe de l’Agence suédoise de coopération internationale au développement (Asdi) et du CRDI, vise à soutenir l’innovation, la recherche sur les politiques ainsi que les compétences dans le but de stimuler le développement responsable de l’IA en Afrique.

Ce projet couvrira les coûts des audits annuels effectués par un auditeur externe pour toutes les activités du CRDI dans le cadre du AI4D.
Innovation in resilience to trauma programming for fostering women’s post-pandemic recovery in El Salvador Innovation dans la mise en place de programmes de résilience face aux traumatismes en vue de favoriser la reprise postpandémique des femmes The COVID-19 pandemic and efforts to control it have threatened livelihoods, introduced new workplace risks and made unstable work relationships even more precarious, especially for women. This project will explore women’s resilience to trauma as a framework for fostering post-pandemic recovery and addressing violence, gender inequalities and social and economic development in El Salvador. 

The study includes an environmental scan of trauma and resilience-focused programs, policy and practice analysis, in-depth interviews, and focus groups. The expected outcomes include a strengthened network of government, practitioner and academic representatives that is well positioned to influence policy and practice change to promote women’s resilience, health and economic well-being at the local, national and regional levels. 

This project is funded under Women’s health and economic empowerment for a COVID-19 Recovery that is Inclusive, Sustainable and Equitable (Women RISE), an initiative of IDRC, the Canadian Institutes of Health Research and the Social Sciences and Humanities Research Council. Its aim is to support global action-oriented, gender-transformative research by teams of researchers from low- and middle-income countries and Canada. La pandémie de COVID-19 et les efforts déployés pour la contrôler ont menacé les moyens de subsistance, introduit de nouveaux risques sur le lieu de travail et rendu encore plus précaires les relations de travail instables, en particulier pour les femmes. Ce projet explorera la résilience des femmes face aux traumatismes comme cadre pour favoriser la reprise postpandémique et aborder la violence, les inégalités entre les genres et le développement social et économique au Salvador. 

L’étude comprend une analyse environnementale des programmes axés sur les traumatismes et la résilience, une analyse des politiques et des pratiques, des entretiens approfondis et des groupes de discussion. Les résultats attendus comprennent un réseau renforcé de personnes représentant des gouvernements, des praticiennes et des praticiens, ainsi que des universitaires. Le réseau sera bien placé pour influencer les changements en matière de politiques et de pratiques en vue de promouvoir la résilience, la santé et le bien-être économique des femmes à l’échelle locale, nationale et régionale. 

Ce projet est cofinancé par l’initiative du CRDI de santé et bien-être économique des femmes pour une reprise post-COVID-19 inclusive, durable et équitable (initiative Les femmes S’ÉLÈVENT), les Instituts de recherche en santé du Canada et le Conseil de recherches en sciences humaines du Canada. Son objectif est de soutenir la recherche mondiale, orientée vers l’action et transformatrice de genre, menée par des équipes de chercheures et chercheurs de pays à faible revenu et à revenu intermédiaire.
Supporting private sector start-ups in AI4Health ecosystems in SE Asia Soutien aux jeunes entreprises du secteur privé dans les écosystèmes de l’IA au service de la santé en Asie du Sud-Est How can private sector innovations in artificial intelligence (AI) be identified, nurtured and scaled from the bottom up to mitigate global public health challenges? Based on the premise that the private sector spirit of innovation, entrepreneurship and problem-solving is crucial to solving public policy problems, this project aims to jumpstart an ecosystem of responsible, ethical and equitable AI4Health solutions for small- and medium-sized enterprises in AI in Southeast and South Asia. 

The project will focus on ventures in sexual, reproductive and maternal health and in pandemic prevention, preparedness and response. It will integrate gender and ethical AI considerations to locate, identify and shortlist promising small- and medium-sized enterprises and innovative start-ups; provide technical, commercial and ethical training from domain experts; disburse IDRC seed funding; and connect and assist with venture capital and related opportunities for commercialization and upscaling. Higher education institutions will be engaged as infrastructure and knowledge partners. 

This project is funded under the Artificial Intelligence for Global Health (AI4GH) initiative, which supports applied research, knowledge mobilization and capacity strengthening in the public health sector in the Global South. Comment les innovations du secteur privé dans le domaine de l’intelligence artificielle (IA) peuvent-elles être cernées, encouragées et développées à partir de la base pour atténuer les problèmes de santé publique mondiaux? Partant du principe que l’esprit d’innovation, d’entrepreneuriat et de résolution de problèmes du secteur privé est crucial afin de résoudre les problèmes de politique publique, ce projet vise à lancer un écosystème de solutions portant sur l’IA au service de la santé qui est responsable, éthique et équitable pour les petites et moyennes entreprises en IA en Asie du Sud et du Sud-Est. 

Le projet portera sur les initiatives en matière de santé sexuelle, reproductive et maternelle, ainsi que sur la prévention, la préparation et la réponse aux pandémies. Il intégrera des considérations relatives au genre et à l’éthique de l’IA pour localiser, déterminer et présélectionner des petites et moyennes entreprises prometteuses et de jeunes entreprises innovantes; il fournira une formation technique, commerciale et éthique dispensée par des spécialistes du domaine; il débloquera les fonds de démarrage du CRDI; et il mettra en relation et aidera à trouver du capital-risque et des occasions connexes pour la commercialisation et la mise à l’échelle. Les établissements d’enseignement supérieur seront engagés comme partenaires en matière d’infrastructure et de connaissances. 

Ce projet est financé dans le cadre de l’initiative Intelligence artificielle au service de la santé mondiale (IASM), qui soutient la recherche appliquée, la mobilisation des connaissances et le renforcement des capacités dans le secteur de la santé publique dans les pays du Sud.
Knowledge and Innovation Exchange External Audit Audit externe du Programme Partage de connaissances et d’innovations The Knowledge and Innovation Exchange (KIX) is a joint endeavour between IDRC and the Global Partnership for Education (GPE) to connect the expertise, innovation, and knowledge of GPE partners to help developing countries build stronger education systems. The aim is to accelerate progress towards achieving Sustainable Development Goal 4 (SDG 4), to ensure inclusive and equitable quality education and promote lifelong learning opportunities for all. 
This project will support IDRC’s accountability for KIX by funding the external audits required in the GPE partnership agreement. The KIX proposal and budget, approved by the boards of IDRC and GPE in March 2019, commits to up to five annual audits, to be commissioned by IDRC, starting in 2020. The audits will meet requirements of the World Bank, which serves as GPE’s trustee. Le Programme Partage de connaissances et d’innovations (KIX) est une initiative conjointe du CRDI et du Partenariat mondial pour l’éducation (PME) visant à mettre en relation l’expertise, l’innovation et les connaissances des partenaires du PME afin d’aider les pays en développement à mettre en place des systèmes éducatifs plus solides. L’objectif est d’accélérer les progrès vers la réalisation du quatrième objectif de développement durable (ODD 4), de garantir une éducation de qualité inclusive et équitable et de promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie pour tous. 

Ce projet soutiendra la responsabilité du CRDI pour le KIX en finançant les audits externes requis dans l’accord de partenariat du PME. La proposition et le budget du KIX, approuvés par les conseils d’administration du CRDI et du PME en mars 2019, prévoient jusqu’à cinq audits annuels, qui seront commandés par le CRDI, à partir de 2020. Les audits répondront aux exigences de la Banque mondiale, qui fait office d’administrateur du PME.
Impacts of public policies related to COVID-19 pandemic on the informal sector, young people, and women Répercussions des politiques publiques liées à la pandémie de COVID-19 sur le secteur informel, les jeunes et les femmes This project will document and analyze the impact of the COVID-19 pandemic on vulnerable groups in Burkina Faso, Cameroon, Côte d'Ivoire, and Senegal. Using qualitative and quantitative techniques, the research team will analyze changes in activities, income, consumption, and well-being, including indicators such as domestic violence and the level of confidence in the future on the part of young people, women, and people working in the informal sector. 

The team will collect up-to-date and robust data on the impact of the COVID-19 outbreak on vulnerable households and micro-, small-, and medium-sized enterprises; disseminate this information in a clear and accessible way to decision-makers and other stakeholders; provide policy response proposals to the COVID-19 outbreak to improve the conditions of households and businesses; and reinforce capacities of researchers in Rwanda. Ce projet permettra de documenter et d’analyser les effets de la pandémie de COVID-19 sur les groupes vulnérables au Burkina Faso, au Cameroun, en Côte d’Ivoire et au Sénégal. À l’aide de techniques qualitatives et quantitatives, l’équipe de recherche analysera les changements dans les activités, les revenus, la consommation et le bien-être, y compris des indicateurs tels que la violence familiale et le niveau de confiance dans l’avenir des jeunes, des femmes et des personnes travaillant dans le secteur informel. 

L’équipe recueillera des données actualisées et solides sur les effets de l’épidémie de COVID-19 sur les ménages vulnérables et les micro-, petites et moyennes entreprises; elle diffusera ces informations de manière claire et accessible aux décideurs et autres parties prenantes; elle fournira des propositions de réponse politique à l’épidémie de COVID-19 pour améliorer les conditions des ménages et des entreprises; enfin, elle renforcera les capacités des chercheurs au Rwanda.
Synergy grants and knowledge sharing for AI4GH Subventions de synergie et mise en commun des connaissances pour l’initiative IASM This project will provide a means for IDRC to respond to emerging opportunities in strategic funding, knowledge sharing and alliance building in the field of using artificial intelligence (AI) to improve global health outcomes. It will accompany the AI for Global Health (AI4GH) initiative to enable IDRC to be responsive and strategic in funding complementary efforts, addressing knowledge gaps, generating knowledge products, enhancing visibility of the initiative and research, and supporting partnership development opportunities. Some of the funds will support synergistic research and partnership development efforts, including those already identified in a scoping study. Some funds have also been set aside for an AI4GH-wide meeting with grantees, policymakers and funding partners. Ce projet permettra au CRDI de répondre aux nouvelles possibilités de financement stratégique, de mettre en commun des connaissances, et de créer des alliances dans le domaine de l’utilisation de l’IA pour améliorer les résultats en matière de santé mondiale. Il accompagnera l’initiative IASM pour permettre au CRDI de faire preuve de réactivité et d’être stratégique en finançant des efforts complémentaires; en comblant les lacunes dans les connaissances; en élaborant des produits de connaissance; en améliorant la visibilité de l’initiative et de la recherche; et en soutenant les possibilités de développement de partenariats. Une partie des fonds appuiera les efforts de recherche synergique et de développement de partenariats, y compris ceux déjà cernés dans une étude de délimitation de la portée. Certains fonds ont également été mis de côté aux fins d’une réunion dans le cadre de l’IASM avec les bénéficiaires de subventions, les décideurs politiques et les partenaires financiers.
Exploring the future of women in Sierra Leone: a futures literacy action-research project Explorer l’avenir des femmes en Sierra Leone : un projet de recherche-action sur la littératie des futurs Gender and women’s empowerment is a pillar of Sierra Leone’s Agenda for Prosperity, but there is still much work to be done toward this end. This action-research project will test the hypothesis that the systems and processes that shape why and how people imagine the future have significant implications for understanding and potentially altering gender relations and empowering women. It will apply UNESCO’s Future Literacy Laboratories approach in which the participants collaborate on developing scenarios of alternative futures. 

These scenarios identify important challenges, possibilities, drives and critical junctions that may affect innovation, market developments and policy choices in the future. Participants will explore the assumptions that frame the future of women in Sierra Leone and the implications these have on perceptions of women’s role in society. This project will connect the local experience with a global community of research and practice, allowing learning to be documented and shared more widely. It will also help establish the conditions for a possible Futures Literacy Centre at the University of Makeni. L’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes représentent un pilier de l’Agenda pour la prospérité de la Sierra Leone, mais il reste encore beaucoup à faire dans ces domaines. Ce projet de recherche-action testera l’hypothèse selon laquelle les systèmes et les processus qui déterminent pourquoi et comment les gens imaginent l’avenir ont des répercussions importantes pour la compréhension et la modification potentielle des relations entre les sexes et l’autonomisation des femmes. Il appliquera l’approche des laboratoires de littératie des futurs de l’UNESCO dans laquelle les participants collaborent à l’élaboration de scénarios de futurs alternatifs.

Ces scénarios définissent les défis importants, les possibilités, les moteurs et les phases critiques qui peuvent influer sur l’innovation, le développement du marché et les choix politiques à l’avenir. Les participants exploreront les hypothèses qui encadrent l’avenir des femmes en Sierra Leone et les répercussions qu’elles ont sur les perceptions du rôle des femmes dans la société. Ce projet reliera l’expérience locale à une communauté mondiale de recherche et de pratique, permettant ainsi de documenter et de mettre en commun plus largement l’apprentissage. Il contribuera également à établir les conditions d’un éventuel centre de littératie des futurs à l’Université de Makeni.
Women and clean energy in West Africa – WOCEWA Les femmes et l’énergie propre en Afrique de l’Ouest – FEPAO This project aims to reduce the gender gap in the energy sector in West Africa consistent with the policy for gender mainstreaming in energy access of the Economic Community of West African States (ECOWAS). The policy seeks to ensure that women and men have equal opportunities to enter and succeed in energy-related fields in the private sector. Its target is to achieve gender balance (50-50) by 2030. 

With women-led small and medium-sized enterprises in the energy sector still accounting for less than 10 percent in the ECOWAS region, there is a need to evaluate the current gender mainstreaming strategies, test innovative approaches and use the findings to shape and inform the formulation of new, gender-inclusive finance programs to facilitate business start-ups in the clean energy sector. The project will also inform the scaling of technical and vocational training as well as entrepreneurship and business management training in the energy sector targeted at women. Ce projet vise à réduire l’écart entre les genres dans le secteur de l’énergie en Afrique de l’Ouest, conformément à la Politique pour l’intégration du genre dans l’accès à l’énergie de la Communauté économique des États de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO). Cette Politique vise à garantir que les femmes et les hommes ont les mêmes chances d’entrer et de réussir dans les domaines relatifs à l’énergie dans le secteur privé. Son objectif est de parvenir à un équilibre entre les genres (50-50) d’ici 2030. 

Comme les petites et moyennes entreprises dirigées par des femmes dans le secteur de l’énergie représentent toujours moins de 10 % dans la région de la CEDEAO, il est nécessaire d’évaluer les stratégies actuelles d’intégration de la dimension de genre, de mettre à l’essai des approches innovantes et d’utiliser les résultats afin de façonner et informer la formulation au sujet des nouveaux programmes de financement intégrant la dimension de genre en vue de faciliter la création d’entreprises dans le secteur de l’énergie propre. Le projet permettra également de mettre à l’échelle la formation technique et professionnelle ainsi que la formation à l’entrepreneuriat et à la gestion d’entreprise dans le secteur de l’énergie, à l’intention des femmes.
Toward universal access to childcare services in Senegal Vers un accès universel aux services de garde d’enfants au Sénégal Senegal is lagging behind in the provision of childcare services. Over the last 10 years, many public, private, and community-based initiatives have sought to fill the gap, but most women still face the triple challenges of availability, cost, and quality of childcare services. 
This project seeks to identify and facilitate the scaling up of effective solutions to achieve women's empowerment and gender equality by reducing and redistributing unpaid domestic care work. It will also contribute to the large-scale adoption of childcare models suited to the socio-economic situation of various population groups in Senegal. 

The project is a continuation of the successful initiative Growth and Economic Opportunities for Women - GrOW. GrOW West Africa aims to support applied, practical, in-depth research rooted in the local contexts of Benin, Burkina Faso, Côte d'Ivoire, and Senegal. Its aim is to help rebuild post-COVID-19 socio-economic systems in a way that contributes to women's empowerment and gender equality. Le Sénégal est à la traîne en matière de services de garde d’enfants. Au cours des dix dernières années, de nombreuses initiatives publiques, privées et communautaires ont cherché à combler ce manque, mais la plupart des femmes sont toujours confrontées au triple défi de la disponibilité, du coût et de la qualité des services de garde d’enfants. 

Ce projet vise à déterminer et à faciliter la mise en œuvre des solutions efficaces pour parvenir à l’autonomisation des femmes et à l’égalité des genres en réduisant et en redistribuant le travail de soins domestique non rémunéré. Il contribuera aussi à l’adoption à grande échelle de modèles de garde d’enfants adaptés à la situation socio-économique des différents groupes de population au Sénégal. 

Le projet s’inscrit dans le prolongement de l’initiative réussie Croissance de l’économie et débouchés économiques des femmes (CEDEF). CEDEF – Afrique de l’Ouest vise à soutenir des recherches appliquées, pratiques et approfondies, ancrées dans les contextes locaux du Bénin, du Burkina Faso, de la Côte d’Ivoire et du Sénégal. Son objectif est d’aider à reconstruire les systèmes socio-économiques après la pandémie de COVID-19 de manière à contribuer à l’autonomisation des femmes et à l’égalité des genres.