Eswatini - Integrating Skills and Jobs in the Mkhondvo-Ngwavuma Water Augmentation Program (ISJ-MNWAP) Eswatini - Intégration des compétences et des emplois dans le programme d'augmentation des ressources en eau de Mkhondvo-Ngwavuma (ISJ-MNWAP) The Bank is  supporting  the  Kingdom  of Eswatini with an immediate technical assistance financedthrough MIC TAF to address this issue. The appraisal mission (held from 24th to 28th July 2023) revealed that the region is characterised by highest levels of unemployment rate (64.4% among 15-24 olds, relative to 58.2% at national level, 61.4% in Manzini, 56.2% in Lobombo, and 52.9% in Hhohho, according to the 2021 Labour Force Survey) and highest school dropout rates at all levels of education. Consultative meetings with  youth  groups  revealed  significant  gaps  in  technical  and  entrepreneurship  skills.    This underscores the need to integrate youth skills development and jobs creation in the MNWAP in the Shiselweni region and the country as a whole. La Banque soutient le Royaume d'Eswatini avec une assistance technique immédiate financée par le MIC TAF pour répondre à ce problème. La mission d'évaluation (qui s'est déroulée du 24 au 28 juillet 2023) a révélé que la région se caractérise par des taux de chômage très élevés (64,4 % chez les 15-24 ans, contre 58,2 % au niveau national, 61,4 % à Manzini, 56,2 % à Lobombo et 52,9 % à Hhohho, selon l'enquête sur les forces de travail de 2021) et des taux d'abandon scolaire très élevés à tous les niveaux d'enseignement. Les réunions consultatives avec les groupes de jeunes ont révélé des lacunes importantes en matière de compétences techniques et d'esprit d'entreprise.    Cela souligne la nécessité d'intégrer le développement des compétences des jeunes et la création d'emplois dans le plan d'action national en faveur des femmes dans la région de Shiselweni et dans l'ensemble du pays. The  overall  objective  of  the  proposed Project: Integrating  Skills  and  Jobs  in Mkhondvo-Ngwavuma  Water  Augmentation  Program  (MNWAP) is  to develop  and enhance employability skills and  jobs among  the youth  in  Eswatini in  general,  and  in Shiselweni Region (Programme Area)  in  particular. This  will  be  achieved  through:  (i)Strengthening  (technical,  vocational, and entrepreneurship) skills among the youth; and (ii) integrating work-based training (internship) in  the MNWAP, to further provide youth with not just jobs but also competent skills and mentorship they need to successfully advance in their careers. L'objectif global du projet proposé : Intégrer les compétences et les emplois dans le Programme d'Augmentation de l'Eau de Mkhondvo-Ngwavuma (MNWAP) est de développer et d'améliorer les compétences d'employabilité et les emplois parmi les jeunes en Eswatini en général, et dans la région de Shiselweni (zone de programme) en particulier. Cet objectif sera atteint par : (i) le renforcement des compétences (techniques, professionnelles et entrepreneuriales) des jeunes ; et (ii) l'intégration de la formation en milieu de travail (stage) dans le MNWAP, afin de fournir aux jeunes non seulement des emplois, mais aussi les compétences et le mentorat dont ils ont besoin pour progresser avec succès dans leur carrière. The activities will  be  implemented  within  the Shiselweni Region to address the region’s high unemployment rates and poverty levels, especially amongst the youth, who are the main target beneficiaries. Les activités seront mises en œuvre dans la région de Shiselweni afin de lutter contre les taux de chômage et les niveaux de pauvreté élevés de la région, en particulier chez les jeunes, qui sont les principaux bénéficiaires cibles.