Promoting domestic work as a decent occupation for women Kotiapulaisten oikeuksien ja ihmisarvoisen työn edistäminen Domestic workers are one of the most vulnerable groups in Peruvian society and the labour markets. Being mostly indigenous women and migrants from the rural areas of the country domestic workers are treated as second class citizens with less rights than ot
hers. Domestic work is one of the largest sectors of the informal economy. Although there is a law since 2003 regulating domestic work it is often neglected and the rights of persons working in domestic service are systematically ignored. The salaries are 
below minimum wage often only accommodation and food are seen as sufficient compensation for helping in the household. Domestic workers work up to 16hour days with no weekly 24hour rests holidays and no right to social security. Working in private househol
d they are often subjected to violence and abuse by their employers.  The objective of this project is to contribute to the inclusion of domestic workers as workers and full citizens of the society. The immediate objective is that the domestic workers once
 empowered would be in a position to better negotiate their rights and fulfill their responsibilities. The main cross-cutting objectives concerning the Finnish development policy are 1) promotion of equal opportunities for a group that is marginalized and 
discriminated in the society and 2) gender equality: most of domestic workers are women. The project will be carried out by the Peruvian partner Asociación Grupo de Trabajo Redes (AGTR). Activities are organized using already existing structures: La Casa 
de Panchita is a local meeting point in Lima coordinated by AGTR that offers a variety of services for domestic workers. In the same establishment is also situated the employment agency LA CASA DE PANCHITA S.A.C. that mediate job opportunities for persons 
in domestic services without commission fees. The beneficiaries of the project are around 900 women over 18 years who work in domestic services and wish to improve their working conditions and bargaining power. The beneficiaries are contacted through La Ca
sa de Panchita and the ones following a job training are elegible to seek for a job through the employment agency.The main activities of the project are: a. Job training b. Legal counseling for domestic workers experiencing problems at their workplacec. Gu
idance for professional practiced. Informational visits outside La Casa de Panchita to reach more domestic workers Kotiapulaiset kuuluvat Perun yhteiskunnan ja työmarkkinoiden haavoittuvimpiin väestöryhmiin. He ovat suurimmaksi osaksi maalta kaupunkiin muuttaneita naisia ja alkuperäiskansan edustajia. Heitä kohdellaan toisen luokan kansalaisina ja heidän oikeuksi
aan poljetaan muita väestöryhmiä enemmän. Kotitaloustyö muodostaa yhden laajimmista epävirallisen talouden sektoreista. Kotiapulaisten oikeuksista on laki vuodelta 2003 mutta sitä ylenkatsotaan laajasti. Palkkataso on alle minimipalkan ja korvaus on
 usein vain ruoka ja majoitus. Työpäivät venyvät jopa 16-tuntisiksi ilman vaadittavaa viikottaista 24 tunnin taukoa lomia tai sosiaaliturvaa. Kotitalouksille työskentely altistaa usein työnantajien harjoittamalle väkivallalle ja hyväksikäytölle. 
Hankkeen tavoite on myötävaikuttaa kotiapulaisten asemaan työntekijöinä ja kansalaisina kaikkine oikeuksineen. Välitön tavoite on kotiapulaisten voimauttaminen jotta he pystyisivät paremmin neuvottelemaan oikeuksistaan ja täyttämään velvollisuu
tensa. Hanke keskittyy inhimillisen työn ja työn perusoikeuksien edistämiseen naisvaltaisella alalla ja samalla se koskettaa tasavertaisten osallistumismahdollisuuksien sekä sukupuolten välisen tasa-arvon ja naisten aseman parantamisen läpileikkaavia
 teemoja. Hankkeen toteuttaa perulainen kumppani Asociación Grupo de Trabajo Redes (AGTR). Aktiviteetit tapahtuvat järjestön Limassa sijaitsevassa toimintakeskuksessa nimeltä La Casa de Panchita josta kaikki aktiviteetit koordinoidaan. Siellä sijaitse
e myös työnhakutoimisto joka auttaa maksutta kotiapulaisia työnetsinnässä. Hankkeen hyödynsaajina on 900 yli 18-vuotiasta kotiapulaisena toimivaa naista jotka haluavat parantaa työolosuhteitaan ja neuvottelutaitojaan. Heihin saadaan yhteys La Casa d
e Panchitan kautta jonne he tulevat viettämään vapaa-aikaansa hakemaan tukea tai etsimään töitä työnvälitystoimiston kautta. Koulutusten jälkeen työnvälitystoimisto auttaa heitä työnetsinnässä.Hankkeen päätoiminnot ovat: a)valmennettavien
 henkilökohtainen ensiarviointib)valmennus uutta työtä etsiville kotiapulaisillec)yksilötapaamiset työnhakijan neuvottelutaitojen parantamiseksid)henkilökohtainen neuvonta työhön liittyvistä tuista