PROG 2017-2021_Outcome_Organisaties van bevolkingsgroepen in precaire levensomstandigheden in Honduras hebben bijgedragen aan verbetering en erkenning van arbeidsrechten en het recht op sociale bescherming, met aandacht voor de belangen van mannen en vrouwen. PROG 2017-2021_Les organisations de populations vivant dans des conditions de vie précaires au Honduras ont contribué à l'amélioration et à la reconnaissance des droits du travail et du droit à la protection sociale, en accordant une attention particulière aux intérêts des hommes et des femmes. Het programma is gericht op pijler 2 (arbeidsrechten) en pijler 3 (sociale bescherming) van het thema waardig werk zoals gedefinieerd door de IAO. De interventiestrategie in het kader van pijler 2 is gefocust op 2 specifieke sectoren (de textiel- en de voedingssector), waarin grote groepen arbeid(st)ers, nog steeds te maken hebben met grote problemen rond arbeidsrechten. Beide sectoren vervullen bovendien een sleutelrol binnen de economie en binnen de nationale dialoog rond arbeidsrechten in het land. Partnerorganisaties zijn platformen van vakbondsorganisaties binnen de sectoren en nationale koepels, die complementair worden ondersteund om hun benodigde capaciteiten te ontwikkelen, om te komen tot effectieve sociale dialoog op verschillende niveau’s ter verdediging en uitbreiding van strategische arbeidsrechten voor de doelgroepen. De interventiestrategie rond pijler 3 is gefocust op versterking van sociale controle, zowel op territoriaal als op nationaal niveau. Via de transformatie van een regionaal naar een nationaal platform wil de Burgeralliantie voor Gezondheid in Honduras (ALCISAHO) een nationale referentie worden, zowel voor de bevolking als voor de publieke autoriteiten met betrekking tot het recht op gezondheid. Om dit te bereiken zal het platform werken aan de versterking van haar structuur met de uitbreiding van geallieerde organisaties enerzijds en van vaardigheden rond specifieke thema’s anderzijds. Via beleidsbeïnvloedingsacties en sociale controle zal ze waken over te toepassing en implementatie van maatregelen die de kwaliteit van de gezondheidsdiensten moet verbeteren. Le programme est axé sur les piliers 2 (droits du travail) et 3 (protection sociale) du thème du travail décent tel que défini par l'OIT. La stratégie d'intervention dans le cadre du deuxième pilier est axée sur deux secteurs spécifiques (le secteur textile et celui de l'alimentation), dans lesquels de grands groupes d'employés sont toujours confrontés à des problèmes majeurs en matière de droits du travail. De plus, les deux secteurs jouent un rôle clé dans l'économie et dans le dialogue national sur les droits du travail dans le pays. Les organisations partenaires sont des plates-formes d'organisations syndicales au sein des secteurs et des organisations faîtières nationales. Ces organisations sont soutenues de manière complémentaire pour développer les capacités requises afin de parvenir à un dialogue social efficace à différents niveaux de la défense et au développement des droits stratégiques du travail des groupes cibles. La stratégie d’intervention autour du troisième pilier est axée sur le renforcement du contrôle social, tant au niveau territorial que national. À travers la transformation d'une plate-forme régionale en une plate-forme nationale, l'Alliance des citoyens pour la santé au Honduras (ALCISAHO) veut devenir une référence nationale, à la fois pour la population et pour les pouvoirs publics en ce qui concerne le droit à la santé. Pour ce faire, la plateforme travaillera au renforcement de sa structure avec le développement des organisations alliées d’une part et des compétences sur des thèmes spécifiques de l’autre. Par le biais d'actions d'influence sur les politiques et de contrôle social, elle surveillera l'application et la mise en œuvre de mesures visant à améliorer la qualité des services de santé.