Uongozi Institute III phase Uongozi instituutti III vaihe The Institute of African Leadership for Sustainable Development (Uongozi Institute) was founded in 2010 as a joint initiative by Finland and Tanzania as a part of the Helsinki process to meet the challenges of sustainable development. The main goal of the 
Institute is to support sustainable development in Tanzania and broadly in Africa by strengthening the capacity of the leadership and administration to make accountable political decisions related to economic growth sustainable development and poverty redu
ction and implement them effectively. The Institute has during the years become a well-known leadership institute with good record on training and policy-work. The Institute has organized over 90 training events to over 2000 people.  The Institute has also
 organized regularly events related to sustainable development provided technical support and conducted research related to accountable leadership ecological and sustainable economic development and sustainable management of forests and natural resources. 
The Institute has also had an important role in providing support to the Tanzanian Government on national policies strategies and laws related to energy policy and management of minerals natural gas and oil reserves. In addition the Institute has supported
 the Government in regard to good governance and revenue management and supported the development of strategies to Tanzanian social action Fund and other public institutions. Finlands support to UONGOZI Institute can be seen as an important channel in pove
rty reduction and achieving Finlands other development policy objectives in Tanzania. Finland has supported the Institute since its inception and Finland will continue supporting the Institute during the next Phase 2017-2021. Major part of Finlands support
 is core support to the basic operations of the Institute (59 million ). In addition Finland will support the Institute by leadership training programs e.g. with Aalto university and research with UNU-WIDER as well as institutional support by technical ass
istance provided by HAUS(4 million ). Tansanian kestävän kehityksen johtajuusinstituutti (UONGOZI Instituutti) perustettiin v. 2010 Suomen ja Tansanian yhteisaloitteena osana Helsinki-prosessia vastaamaan kestävän kehityksen haasteisiin Tansaniassa. Instituutin päätavoitteena on tukea Ta
nsanian ja laajemmin koko Afrikan kestävää kehitystä vahvistamalla vastuullista johtajuutta ja hallinnon kapasiteettia tehdä vastuullisia talouskasvuun kestävään kehitykseen ja köyhyyden vähentämiseen liittyviä poliittisia päätöksiä ja toim
eenpanna niitä tehokkaasti. Instituutti on vuosien saatossa kehittynyt tunnustetuksi johtajuus-instituutiksi jolla on hyvää näyttöä koulutus- ja policy-työstä. Instituutti on järjestänyt yli 90 johtajuuskoulutusta yli 2000 henkilölle. Instituutt
i on järjestänyt säännöllisesti myös kestävään kehityksen liittyviä tilaisuuksia antanut teknistä apua sekä tehnyt tutkimusta liittyen vastuulliseen johtajuuteen ekologisesti kestävään taloudelliseen kehitykseen sekä metsien ja luonnonvaroj
en hallintaan. Instituutilla on ollut myös tärkeä rooli tuen antamisessa Tansanian hallitukselle kansallisten politiikkalinjausten strategioiden ja lakien laadinnassa liittyen energiapolitiikkaan sekä mineraalien maakaasun ja öljyvarojen hallintaan. L
isäksi instituutti on tukenut hallitusta hyvään hallintoon ja julkisten varojen hallintaan liittyvissä kysymyksissä sekä kansallisen sosiaaliturvarahaston ja muiden  julkisten instituutioiden strategioiden laadinnassa. Suomen tuki UONGOZI Instituutil
le on nähty tärkeänä kanavana köyhyyden vähentämisen ja muiden kehityspoliittisten tavoitteiden saavuttamiseksi Tansaniassa. Suomi on tukenut instituuttia sen alkuvaiheista lähtien ja tukea jatketaan seuraavalle rahoituskaudelle vuosille 2017-2021.
 Suurin osa Suomen tuesta on yleistukea instituutin perustoiminnoille (59 milj ?). Sen lisäksi Suomi tukee instituutin johtajuuskoulutusohjelmien järjestämistä yhteistyössä mm. Aalto yliopiston  kanssa ja tutkimusyhteistyön kehittämistä YK:n alais
en WIDER-instituutin kanssa sekä instituutin institutionaalista kehitystä HAUS:in antaman teknisen tuen avulla (4 milj ?).