نحوه مراقبت از کودکانی که مادرانشان دچار کرونا شده اند

بیماری همه گیر COVID-19 چیزهای زیادی در مورد جامعه ما ، کشور ما ، سیستم های ما و افرادی که هستیم را نشان داده است. آنچه من دیده ام این است که ما هنوز یک ملت بزرگسالان ناعادل ، نابرابر و تفرقه انداخته ایم که سعی در برابری فرزندان خود دارند.اما ثابت شده است که نردبان شیب دار به سمت برابری - از نظر نژاد ، جنسیت و کلاس - بالا رفتن از هر پله پیاپی کمتر است و بیشتر شعاری در میان گل و لای چسبناک و ضخیم همه چیز است که ما را از هم دور می کند.من به عنوان یک مادر و یک حرفه ای ، می فهمم فداکاری هایی که زنان کار برای انجام پویایی های پیچیده خانواده در این زمان بحران و روشنگرانه انجام داده اند (و ادامه می دهند) . این است که به خشم .از زمان حضور زنان به طور دسته جمعی در طول جنگ جهانی دوم به نیروی کار ، ما بعد از پایان روز کاری در شیفت دوم کار کردیم. سارا لاچنس آدامز ، دکترای تخصصی اخلاق و فلسفه فمینیستی در مرکز اخلاقی آبی فلوریدا ، می گوید این تغییر دوم به عاشقانه شدن رابطه مادر و کودک کمک می کند.لاچنس آدامز گفت: "رمانتیک شدن این رابطه از بسیاری جهات مشکل ساز است." "این به جامعه ما این امکان را می دهد که نیروی کار آزاد زیادی از زنان دریافت کند ، به مردان این امکان را می دهد که از نیروی کار زیادی خارج شوند." این کار تربیت فرزندان و مراقبت از خانه است - وظایفی که اغلب فقط به عهده زنان است ، حتی اگر مردی در آن حضور داشته باشد.گزارش سیاست سازمان ملل در آوریل - هنگامی که قفل شدن در اکثر قریب به اتفاق ایالات متحده تازه آغاز شده بود - با عنوان تأثیر COVID-19 بر زنان اشاره کرد که زنان "سه برابر مردان در مراقبت های بدون مزد و کارهای خانگی صرف ، دسترسی آنها به کار مناسب را محدود می کند. " این تنها با شیوع بیماری همه گیر بیشتر شده است.این گزارش نشان داد:وی افزود: "همانطور كه ​​زنان در خانه تقاضای مراقبت بیشتری می كنند ، شغل آنها نیز بطور نامتناسبی تحت تأثیر قطع و كاهش ها قرار خواهد گرفت. این تأثیرات باعث می شود که دستاوردهای شکننده زنان مشارکت نیروی کار بازگردد و توانایی زنان در حمایت از زندگی خود و خانواده شان ، به ویژه برای زنان سرپرست خانوار ، محدود شود. "جسیکا گرانج ، معلم کلاس پنجم خواندن و مطالعات اجتماعی در واشنگتن دی سی ، فکر کرد که خودش را کاملاً از نیروی کار حذف کند. او در نظر گرفت از مرخصی پزشکی برای تمرکز بر تحصیلات پسرش برای این سال تحصیلی استفاده کند - تصمیمی که به سرعت مجبور شد عقب برود.گرانژ گفت: "مرخصی پزشکی فقط 66 درصد حقوق شما را پوشش می دهد." "اگر مثل من یک پدر و مادر تنها هستید ، 66 درصد حقوق شما تأمین هزینه های زندگی شما نیست."بنابراین اکنون او در تلاش برای آموزش خواندن و مطالعات اجتماعی به کلاس پنجم کلاس پنجم در طول روز است ، در حالی که همچنین مطمئن می شود کودک 4 ساله او برای یادگیری مجازی پیش دبستانی متصل است .این پویایی در یک خانواده تنها والد مانند گرانج ، جایی که او تنها کسی است که برای کار و پدر و مادر حضور دارد ، سخت است. در یک خانواده دو والد ، که هر دو والدین از خانه کار می کنند ، اگر فقط زنان در خانه کار می کنند ، این چالش بزرگتر می شود ، و به آسیب دیدگی اهانت می افزاید.استرس بیشتر در خانه ، زنان را در معرض خطر بیشتری قرار می دهدشغل و ضرر اقتصادی که در حال حاضر زنان با آن روبرو هستند یا با آن روبرو هستند تنها یک عامل بی ثباتی ، ناامنی و نابرابری است که توسط همه گیری آشکار شده است . مسئله ایمنی برای زنان و کودکان حتی شدیدتر و بدخواهانه تر است.لاچنس آدامز می گوید که فشار روانی که والدین مشغول کار هستند اکنون او را نگران می کند ، زیرا این امر می تواند منجر به خشونت کنترل نشده علیه زنان و کودکان شود."وقتی زنان از نظر اقتصادی وابسته باشند ، بسیار آسیب پذیر هستند. آنها راهی برای فرار از شرایط سو ab استفاده ندارند. وقتی زنان به دام افتاده ، تحت فشار قرار می گیرند و منابعی برای مراقبت از فرزندان خود ندارند ، گاهی اوقات این ناامیدی توسط خود فرزندان مشاهده می شود. و وقتی بچه ها هر روز به مدرسه و فعالیت نمی روند ، پس کسی نیست که آنها را بررسی کند و ببیند حال آنها خوب است یا نه. این مرا وحشت زده می کند.