16 شغل پردرآمد خارجی که در ایران نیست

خیلی از شغل های پردرآمد هستند که هنوز در ایران رایج نشده اند.در این مقاله کاران با 16شغل نوظهورخارجی که طرفداران زیادی دارند و به زودی در آینده ای نزدیک وارد ایران می شود، آشنا می شویم.خیلی از شغل های جدید این روزها مثل تاکسی های اینترنتی و یا حتی فروشگاه های آنلاین، سال ها پیش از آنکه به ایران بیایند، در کشورهای دیگر مرسوم بودند. 16 شغل زیر جزو مشاغلی هستند که درحال حاضر خارج از ایران بازارکار خوبی دارند و هیچ شکی نیست که به زودی به عنوان مشاغل پردرآمد در ایران هم پرطرفدار شوند. شناختن این مشاغل به ما کمک می کند تا بتوانیم مهارت های لازم را برای استخدام در آینده بدست بیاریم.1.جراحی پزشکی از راه دورپزشکی و مشاوره درمانی از راه دور چندین سال است که در ایران هم رایج است. اما جراحی پزشکی از راه دور به کمک فناوری های رباتیک و فناوری اطلاعات به تازگی فراگیر شده و پزشکان با استفاده از این فناوری پیشرفته می توانند از هر نقطه جهان، بیماران را درمان کنند.2.هم صحبت شخصی سالمنداندر کمتر از 30 سال آینده بیش از 15 درصد جمعیت جهان بالای 65 سال می شوند. در حال حاضر هم، هم صحبتی و مشاور شخصی سالمندان یکی از شغل های رایج در خارج از ایران است. حتی قدم زدن و مکالمه با سالمندان هم یک کار حرفه‌ای است که به زودی در ایران هم شاهد آن خواهیم بود. اشتباه نکنید شغل هم صحبت شخصی سالمند با شغل پرستار سالمند کاملا متفاوت است.3.مهندس و مربی تغییر ژنتیکتکنولوژی تغییر ژن در رابطه با علوم زندگی، بهبود بیوتکنولوژی و حتی درمان بیماری‌ها بسیار پیشرفت کرده است. مهندس و مربی تغییر ژنتیک در حال حاضر در برخی شرکت های حوزه مهندسی ژنتیک برای تغییر ژنتیک انسان و باقی جانداران فعالیت می کنند. پیش بینی می شود این شغل هم به زودی در ایران پرتقاضا شود.4. طراحان پهباداستفاده از پهبادها در بسیاری از صنایع رایج شده است. در حال حاضر طراحان پهباد به ویژه در صنایعی مثل کشاورزی، محیط زیست و امنیت، بازارکار خوبی در خارج از ایران دارند.5.متخصص نوستالوژییک متخصص نوستالوژی یا همان نوستالوژیست ها کسانی هستند که خاطرات خوب گذشته را برای افراد میانسال و سالمند تداعی می کنند. نوستالوژیست ها به کمک دانش روانشناسی و طراحی داخلی خانه ها به سبک 50الی 60 سال گذشته و یادآوری آن روزها، فضای زندگی را برای بازنشستگان دلپذیرتر می کنند.6.دستیار هوش مصنوعییک دستیار یا تکنسین هوش مصنوعی می تواند در صنایع مختلف به کمک هوش مصنوعی، وظایف یک کارمند را انجام دهد. به عنوان مثال شما به عنوان یک پرستار می توانید با اطلاع از دانش هوش مصنوعی و تکنولوژی های پزشکی به کمک هوش مصنوعی از راه دور بیماران را معالجه یا پرستاری کنید و شغل شما دستیار هوش مصنوعی باشد.7.متخصص مکانیک ماشین بدون راننده(خودران)نسل جدید ماشین ها، خودرو های بدون راننده یا به اصطلاح خودران است. در حال حاضر متخصص های مکانیک خودروهای بدون راننده یکی از پردرآمدترین مشاغل حوزه مکانیک را در خارج از کشور دارند.8.مشاور بهینه سازی حافظهتقویت حافظه انسان ها یکی از دغدغه های مهم است. یکی از جالب ترین شغل هایی که هم اکنون در خیلی کشورهای پیشرفته در حال شکل گیری است مشاور بهینه سازی حافظه یا همان متصدی حافظه شخصی است. . یک مشاور بهینه سازی حافظه وظیفه دارد قبل از شروع فرایند فراموشی و آلزایمر برای تقویت حافظه سالمندان اقدام کند. متصدی حافظه شخصی با استفاده از تجربیات و حافظه افراد، یک شبیه سازی واقع‌بینانه از گذشته آن‌ها را در دنیای مجازی شکل می‌دهد. درست مانند آنکه در گذشته زندگی می‌کنند و هنوز پیر نشده‌اند.9.مشاور ایمنی مزارعیکی از شغل های رایج و پردرآمد در خارج از ایران متخصص و مشاور ایمنی مزرعه های کشاورزی است. یک مشاور و متخصص ایمنی مزارع، مسئول برنامه ریزی برای حفاظت از ایمنی یک مزرعه در برابر هجوم آفت های کشاورزی و صدمات زیست محیطی است.10.تحلیلگر بلاک چینمتخصص تحلیل بلاک چین یکی از مشاغل نوظهور و پردرآمد در خارج از ایران است. در واقع طراحی و توسعه بلاک چین یکی از جذاب ترین مهارت های بازار کار آزاد بر پایه دانش فناوری اطلاعات است. فناوری بلاک چین یک پلتفرم متن باز توزیع‌‌ شده است که امکان انتقال اطلاعات از یک مکان به مکان دیگر را با امنیت بالا فراهم می‌کند.11.معمار ساختمان های هوشمندطراحی ساختمان های هوشمند در خیلی از کشورها جایگاه ویژه ای دارد. معماری بناهای هوشمند با فناوری های جدید شبکه و امنیت وارد فاز جدیدی شده است.ساختمان هوشمند که با هدف آسایش هر چه بیشتر ساکنین با بهینه سازی مصرف انرژی طراحی شده امکان کنترل هوشمند و از راه دور تمام امکانات و وسایل خانه را به وسیله یک سامانه هوشمند روی گوشی موبایل فراهم می کند.12.کارشناس استعداد یابی ورزشیمتخصص های کشف استعدادهای ورزشی کسانی هستند که ظرفیت کودکان و نوجوانان برای رسیدن به موفقیت ورزشی را شناسایی و ارزیابی می کنند. در کشورهای پیشرفته استعداد یابی در سه مرحله مرحله اول (۳ تا ۸ سالگی)، مرحله دوم(۹ تا ۱۵ سالگی )و مرحله سوم در سطوح ملی و قهرمانی صورت می گیرد.13.کاراگاه سایبریشغل کاراگاه سایبری با متخصص امنیت سایبری فرق دارد. یک متخصص امنیت سایبری مسئول برنامه‌ریزی درست برای حفاظت از سیستم‌ها و دیتابیس‌ها است و آن‌ها را از حملات مختلف مهاجمان در امان نگه دارد. اما کاراگاه سایبری، زمانی وارد عمل می‌شود که کسی از شرایط امنیتی عبور کند. کارآگاهان سایبری مهاجمان را بررسی می‌کنند تا بدانند از کجا و چگونه به این سیستم وصل شده‌اند و همچنین چه اطلاعاتی را دزدیده‌اند.14.کارشناس لبخندیک کارشناس لبخند همان طور که از نامش پیداست، مسئول شاد کردن و ایجاد احساس خوشبختی در افراد و خانواده هاست. کارشناسان لبخند همان روانشناس هایی هستند که از هر ترفند و تکنیکی برای خوشحال کردن آدم ها استفاده می کنند؛ از پیشنهاد برای تغییر دکوراسیون منزل تا مشاوره برای تصمیم گیری درست درباره زندگی و خانواده.15.مدیر ارشد اعتمادمدیر ارشد اعتماد کسی است که در شرکت ها برای سرمایه گذاران و شرکاء تجاری یک شرکت اعتماد جلب می کند. در واقع هرچقدر فناوری های کاری مثل معاملات رمزنگاری مخفی بیشتر می شود، اعتماد میان شرکت ها و سرمایه گذاران برای همکاری کم تر می شود؛ مدیر ارشد اعتماد با روابط عمومی بالای خود، مسئول پاک کردن سوظن و نشان دادن صداقت کمپانی به سرمایه‌گذاران است.مدیر ارشد اعتماد با صداقت کامل می تواند سرمایه گذاران را قانع کند که شرکت پول واگذار شده را به درستی مصرف می‌کند.16.پیشگوی سایبرییک پیشگوی سایبری مسئول پیش بینی تهدیدات و حملات سایبری برای کشورها، سازمان ها و حتی شرکت های بزرگ است. پیشگوی سایبری با رصد دقیق اخبار و تحولات فضای سایبری در جوامع مختلف قادر است تهدیدات سایبری را پیش بینی، ردیابی و شناسایی کند و تاثیرات هر حمله را پیش از اتفاق افتادن بداند.شما چه شغل های دیگری می شناسید که در خارج از ایران پرطرفدار هستند؟بیشتر بخوانید:معرفی مشاغل دورکار پردرآمد در دوران کرونابا مشاغل خانگی پردرآمد آشنا شویدمشاغل مناسب افراد خجالتی و درون گرا را بشناسیددرباره مجله خبری کارانمجله خبری کاران، یک رسانه آنلاین حوزه کار و استخدام است که در سال 1397 و با نگاهی متفاوت به جریان خبری صنعت استخدام راه اندازی شده است. در این مجله شما می توانید هر لحظه در جریان به روزترین اخبار و تحولات صنعت استخدام ایران و جهان قرار بگیرید؛ جالب ترین و کاربردی ترین مطالب آموزشی در زیست بوم کار و مشاغل را بخوانید و حتی با تجارب شنیدنی کارجویان و کارفرمایان و به ویژه مدیران منابع انسانی آشنا شوید.مجله خبری کاران دریچه جدیدی است به روی راهکارهای حوزه استخدام و مدیریت منابع انسانی؛ ما با نگاهی متفاوت شما را در این مسیر همراهی خواهیم کرد.