SKRIFTLIG FRÅGA E-1347/00

från Christopher Heaton-Harris (PPE-DE) till kommissionen

(4 maj 2000)

Ämne: Institutionell reform

Det är glädjande att kommissionen vill bli en exemplarisk arbetsgivare som erbjuder goda arbetsvillkor för alla anställda. Hur hänger denna uttalade målsättning ihop med att man nyligen stängt ett av kommissionens dagis och lagt ner receptionen i en av GD-byggnaderna? Jag är helhjärtad förespråkare av besparingar, men hoppas verkligen att kommissionen håller med om att förändringar inom kommissionen i framtiden bör sträva efter att förverkliga snarare än undergräva projekten och ambitionerna i det dokument om reformering av kommissionen som är ute på remiss.

Svar från Neil Kinnock på kommissionens vägnar

(3 juli 2000)

Kommissionen har inte stängt några av sina daghem eller någon reception.

Det var kommissionen förslag att det fritidshem som för närvarande finns vid Wilson/Beaulieu skulle överföras till Europaskolorna.

Detta förslag hade två syften

i) att minska det aktuella problemet med överinskrivning

ii) att öka antalet daghemsplatser genom att omvandla fritidshemmet vid Wilson till ett nytt daghem för att försöka minska dagens långa väntelistor.

Efter samråd med personalrepresentanter och föräldrarorganisationen har det dock beslutats att inte genomföra förslaget omedelbart, eftersom föräldrarnas villkor för att stödja en sådan överföring på kort sikt inte kunde tillgodoses praktiskt.

Kommissionen kommer att fortsätta sina diskussioner med Europaskolorna för att undersöka möjligheten att erbjuda fritidshem i deras lokaler från och med år 2002, förutsatt att angivna krav kan tillgodoses.

Andra långsiktiga alternativ kommer att undersökas inom ramarna för reformprocessen, särskilt i det samrådsdokument om sociala förmåner som i oktober 2000 förväntas i samband med vitboken för reformen av kommissionen(1).

Kommissionen bekräftar att det är viktigt att personalen erbjuds bra arbetsförhållanden och är fortsatt övertygad om att detta även måste omfatta tillräckliga daghemsresurser.

Hänvisningen till en reception kan gälla stängningen av bureau d'accueil i kommissionens lokaler vid Beaulieu. Detta beslut fattades i samband med initiativet att den 1 mars 2000 inrätta en informationsservice, som skulle ge en bättre service till personal och generaldirektorat. Denna informationsservice inbegriper en telefonjour och ett informationscenter (tidigare bureau d'accueil) samt en särskild hemsida på intranätet. Dess huvudsakliga uppgift är att erbjuda bättre service till personalen och att mer kostnads- och arbetseffektivt använda tjänsterna på generaldirektoratet för personal och administration.

Under senare år har antalet anställda som sköter bureau d'accueil vid Beaulieu blivit oproportionerligt många i förhållande till antalet tjänstemän som använder denna service. Efter en grundlig utvärdering av alla relevanta uppgifter drog kommissionen slutsatsen att mängden och typen av den information som de anställda efterfrågar inte motiverar fortsatt heltidsbemanning vid Beaulieu.

Ett beslut fattades därför att flytta tjänsterna till en ny serviceenhet som håller på att inrättas. Denna enhet kommer att omfatta personalservice med regelbundna besök av socialarbetare vid Beaulieu samt rådgivning som tidigare tillhandahölls av bureau d'accueil.

(1) KOM(2000) 200 slutlig.