Förklaring från Förenade kungariket i enlighet med artikel 5 i rådets förordning (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om tillämpningen av systemen för social trygghet när anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar flyttar inom gemenskapen

(1999/C 234/01)

I. LAGSTIFTNING(1) OCH SYSTEM SOM AVSES I ARTIKEL 4.1 OCH 4.2 I FÖRORDNINGEN

A. FÖRENADE KONUNGARIKET STORBRITANNIEN OCH NORDIRLAND

Förmåner vid sjukdom och moderskap:

- Lag om nationell hälso- och sjukvård (National Health Service Act) från 1977, Lag om nationell hälso- och sjukvård (Skottland) (National Health Service (Scotland) Act) från 1978 eller Beslut om hälsovård och individuell socialvård (Nordirland) (Health and Personal Social Services (Northern Ireland) Order) från 1972, om vårdförmåner vid sjukdom (hälsovård).

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om lagstadgad sjukpenning, förmåner vid arbetsoförmåga (korttid), lagstadgad moderskapspenning och moderskapsbidrag.

Förmåner vid invaliditet:

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om förmåner vid arbetsoförmåga (långtid) och bidrag vid allvarligt handikapp.

Förmåner vid ålderdom:

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om ålderspensioner.

Förmåner till efterlevande:

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om förmåner för änkor.

Förmåner vid olycksfall i arbetet och yrkessjukdomar:

- Lag om nationell hälso- och sjukvård (National Health Service Act) från 1977, Lag om nationell hälso- och sjukvård (Skottland) (National Health Service (Scotland) Act) från 1978 eller Beslut om hälsovård och individuell socialvård (Nordirland) (Health and Personal Services (Northern Ireland) Order) från 1972, om vårdförmåner (hälsovård).

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om förmåner vid olycksfall i arbetet och vissa sjukdomar.

Förmåner vid arbetslöshet:

- Lag om arbetssökande (Jobseekers Act) från 1995, avsnitt 1.2 d i och avsnitt 2 eller Beslut om arbetssökande (Nordirland) (Jobseekers (Northern Ireland) Order) från 1995, artikel 3.2 d i och artikel 4, om avgiftsbaserade bidrag till arbetssökande.

Familjeförmåner:

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om förmåner för barn (inklusive högre belopp för ensamstående föräldrar) och familjetillägg.

B. GIBRALTAR

Förmåner vid sjukdom och moderskap:

Vårdförmåner (hälsovård):

- Förordning om hälso- och sjukvård (Medical and Health Ordinance) från 1997 och Förordning om sjukvård (Systemet med gruppsjukförsäkring) (Medical (Group Practice Scheme) Ordinance) från 1973.

Kontantförmåner vid moderskap:

- Förordning om social trygghet (försäkringar) (Social Security (Insurance) Ordinance) av den 15 juli 1955.

Förmåner vid ålderdom:

- Förordning om social trygghet (öppet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Open Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1997 och Förordning om social trygghet (slutet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Closed Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1996, om ålderspensioner.

Förmåner till efterlevande:

- Förordning om social trygghet (öppet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Open Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1997 och Förordning om social trygghet (slutet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Closed Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1996, om änkepensioner.

Förmåner vid olycksfall i arbetet och yrkessjukdomar:

- Förordning om social trygghet (yrkesskadeförsäkring) (Social Security (Employment Injuries Insurance) Ordinance) av den 7 juli 1952 med ändringar.

Förmåner vid arbetslöshet:

- Förordning om social trygghet (icke avgiftsfinansierade förmåner och arbetslöshetsförsäkring) (Social Security (Non-Contributory Benefits and Unemployment Insurance) Ordinance) från 1955.

II. MINIMIFÖRMÅNER SOM AVSES I ARTIKEL 50 I FÖRORDNINGEN

Inga

III. FÖRMÅNER SOM AVSES I ARTIKLARNA 77 OCH 78 I FÖRORDNINGEN

A. FÖRENADE KONUNGARIKET STORBRITANNIEN OCH NORDIRLAND

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992, om förmåner för barn (inklusive högre belopp för ensamstående föräldrar); bidrag för barn vars vårdnadshavare är pensionärer och bidrag till vårdnadshavare.

B. GIBRALTAR

- Förordning om social trygghet (öppet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Open Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1997 och Förordning om social trygghet (slutet långsiktigt förmånssystem) (Social Security (Closed Long-Term Benefits Scheme) Ordinance) från 1996, om högre bidrag för barn vars vårdnadshavare är pensionärer och bidrag till vårdnadshavare.

IV. SÄRSKILDA ICKE AVGIFTSFINANSIERADE FÖRMÅNER SOM AVSES I ARTIKEL 4.2a I FÖRORDNINGEN

A. FÖRENADE KONUNGARIKET STORBRITANNIEN OCH NORDIRLAND

- Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Social Security Contributions and Benefits Act) från 1992 av den 1 juli 1992 eller Lag om socialförsäkringsavgifter och förmåner (Nordirland) (Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act) från 1992 av den 1 juli 1992, om biståndsförmån, ersättning för vård av invalid, bidrag till levnadsomkostnader för handikappade, inkomststöd, familjetillägg och bidrag till förvärvsarbetande handikappade.

- Lag om arbetssökande 1995 (Jobseekers Act 1995) av den 28 juni 1995, avsnitt 1.2 d ii och avsnitt 3 eller Beslut om arbetssökande (Nordirland) (Jobseekers (Northern Ireland) Order) från 1995, artikel 3.2 d ii och artikel 5, om inkomstprövade bidrag till arbetssökande.

B. GIBRALTAR

Inga

(1) Inklusive sekundärrätt och ändringar i de förtecknade lagarna och förordningarna.