SK    SK SK 
SK    SK  EURÓPSKA KOMISIA 
Brusel, 15.9.2010 
SEK(2010) 1064 v kone čnom znení 
  
OPRAVNÝ LIST č. 1 
K NÁVRHU VŠEOBECNÉHO ROZPO ČTU NA ROK 2011 
VÝKAZ PRÍJMOV A VÝDAVKOV POD ĽA ODDIELOV 
Oddiel II – Európska rada a Rada 
Oddiel III – Komisia 
Oddiel X – Európska služba pre vonkajšiu činnosť 
 
SK 2   SK OPRAVNÝ LIST č. 1 
K NÁVRHU VŠEOBECNÉHO ROZPO ČTU NA ROK 2011 
VÝKAZ PRÍJMOV A VÝDAVKOV POD ĽA ODDIELOV 
Oddiel II — Európska rada a Rada 
Oddiel III – Komisia 
Oddiel X – Európska služba pre vonkajšiu činnosť 
 
So zreteľom na: 
– Zmluvu o Európskej únii, a najmä na jej článok 27, 
– Zmluvu o fungovaní Európskej únie, a najmä na jej článok 314, v spojení so 
Zmluvou o založení Európskeho spolo čenstva pre atómovú energiu, a najmä na jej 
článok 106a, 
– nariadenie Rady (ES, Euratom) č. 1605/2002 z 25. júna 2002 o rozpo čtových 
pravidlách, ktoré sa vz ťahujú na všeobecný rozpo čet Európskych spolo čenstiev1, 
a najmä na jeho článok 37, 
– rozhodnutie Rady (2010/427/EÚ) z 26. jú la 2010 o organizácii a fungovaní 
Európskej služby pre vonkajšiu činnosť2, 
– návrh Európskej komisie z 24. marca 2010, ktorým sa mení a dop ĺňa nariadenie 
Rady č. 1605/20023, 
– návrh všeobecného rozpo čtu Európskej únie na rozpo čtový rok 2011 predložený 
Komisiou 15. júna 2010, 
– návrh opravného rozpo čtu č. 6/2010 k všeobecnému rozpo čtu Európskej únie na rok 
20104, 
Európska komisia týmto rozpo čtovému orgánu predkladá opravný list č. 1 k návrhu rozpo čtu 
na rok 2011 z dôvodov uvedených v dôvodovej správe. 
                                                 
1 Ú. v. ES L 248, 16.9.2002, s. 1. 
2 Ú. v. EÚ L 201, 3. 8. 2010, s. 30. 
3 KOM(2010) 85. 
4 KOM(2010) 315. 
SK 3   SK ZMENY VO VÝKAZE PRÍJMOV A VÝDAVKOV POD ĽA ODDIELOV  
Zmeny vo výkaze príjmov a výdavkov pod ľa oddielov sú dostupné na webových stránkach 
EUR-Lex (http://eur-lex.eur opa.eu/budget/www/index-sk.htm ). Anglické znenie zmien 
v tomto výkaze pod ľa oddielov je pre informáciu pr ipojené ako príloha k rozpo čtu. 
SK 4   SK OBSAH 
1. Rámec....................................................................................................................... .... 5 
2. Navrhovaný rozpo čet pre ESV Č v roku 2011 ............................................................. 6 
3. Rozpo čtové oddiely Komisie a Rady......................................................................... 11 
4. Záver ....................................................................................................................... ... 12 
5. Súhrnná tabu ľka podľa okruhov finan čného rámca................................................... 13 
6. Navrhovaná úprava plánu pracovných miest ............................................................. 14 
SK 5   SK 1. R ÁMEC  
1.1. Vybudovanie Európskej služby pre vonkajšiu činnosť 
V Zmluve o Európskej únii sa ustanovuje, že vysoký predstavite ľ Únie pre zahrani čné 
veci a bezpe čnostnú politiku predsedá Rade pre zahrani čné veci, prispieva svojimi 
návrhmi k tvorbe spolo čnej zahrani čnej a bezpe čnostnej politiky a zabezpe čuje 
vykonávanie rozhodnutí prijatých Eur ópskou radou a Radou. Vysoký predstavite ľ 
Únie pre zahrani čné veci a bezpe čnostnú politiku zastupuje Úniu v záležitostiach, 
ktoré súvisia so Spolo čnou zahrani čnou a bezpe čnostnou politikou, vedie dialóg 
s tretími stranami v mene Únie a vyjadruje pozíciu Únie v medzinárodných organizáciách a na medzinárodných konferenciách. 
Pri plnení mandátu vysokému predstavite ľovi pomáha Európska služba pre vonkajšiu 
činnosť (ďalej len „ESV Č“), ako sa ustanovuje v Zmluve o EÚ. 
Efektívne fungujúca ESV Č je rozhodujúca pre schopnos ť EÚ plniť strategické ciele 
stanovené v Lisabonskej zmluve, prispeje k posilneniu úlohy EÚ na globálnej úrovni, 
dodá jej výraznejší profil a umož ní jej efektívnejšie presadzova ť jej záujmy a hodnoty. 
Pridaná hodnota, ktorú ESV Č môže prinies ť pri riešení komplexných problémov 
a hrozieb, ktorým EÚ čelí, je schopnos ť kombinova ť nástroje, ktoré má k dispozícii. 
Služba čerpá z cenných znalostí útvarov Euró pskej komisie, útvarov generálneho 
sekretariátu Rady a zo skúseností diplomatických služieb členských štátov EÚ. 
Komisia preto 24. marca 2010 predložila obi dvom zložkám legislatívneho orgánu 
návrh na revíziu nariadenia o rozpo čtových pravidlách [KOM(2010) 85] a 9. júna 
2010 prijala návrh na úpravu služ obného poriadku [KOM(2010) 309].  
Európska komisia 17. júna predložila  v rámci návrhu rozhodnutia Rady návrh 
opravného rozpo čtu č. 6/2010 k všeobecnému rozpo
čtu Európskej únie na rozpo čtový 
rok 2010. V návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010 sa navrhuje zavies ť vo všeobecnom 
rozpočte 2010 osobitný rozpo čtový oddiel (oddiel X) s osobitným plánom pracovných 
miest pre ESV Č. S cieľom zabezpe čiť kontinuitu činnosti a u ľahčiť rozpočtové 
hospodárenie po čas prechodnej fázy sa súvisiace rozpo čtové prostriedky na rok 2010 
ponechali v rozpo čtových oddieloch Rady a Komisie a presunú sa týmto opravným 
listom do rozpo čtu na rok 2011.  
Návrh opravného rozpo čtu č. 6/2010 takisto obsahuje žiados ť o dodato čných 
pracovníkov a súvisiace rozpo čtové prostriedky na pokr ytie výdavkov za posledný 
štvrťrok roku 2010 (9,5 mil. EUR): 20 pracovných  miest na úrovni AD v ústredí, 80 
pracovných miest na úrovni AD v delegáci ách a pomocný personál (10 zmluvných 
zamestnancov v ústredí a 60 miestnych zamestnancov v delegáciách). 
Rada 26. júla 2010 prijala na návrh vysokej predstavite ľky rozhodnutie 
(2010/427/EÚ) o organizácii a fungovaní Európskej služby pre vonkajšiu činnosť. 
Európsky parlament poskytol svoje stanovi sko k tomuto rozhodnutiu na svojom 
júlovom zasadnutí. 
Rada, Európsky parlament, vysoká predstavite ľka a Komisia sú odhodlaní zabezpe čiť, 
aby sa pri vybudovaní tejto novej služby zoh ľadňoval hospodársky kontext a aby bolo 
SK 6   SK súčasne ESV Č čo najrýchlejšie umožnené vykonáva ť jej nové úlohy vyplývajúce 
z Lisabonskej zmluvy. 
Návrh rozpo čtu na rok 2011, ktorý bol prijatý na jar tohto roku, nezah ŕňal oddiel 
ESVČ. Tento opravný list v súlade  s návrhom opravného rozpo čtu č. 6/2010 navrhuje 
vytvorenie nového rozpo čtového oddielu so súvisiacimi rozpo čtovými prostriedkami 
pre ESVČ od 1. januára 2011. 
Týmto opravným listom sa prostrední ctvom vytvorenia vlastného úplného 
rozpočtového oddielu pre ESV Č poskytujú rozpo čtové prostriedky umož ňujúce 
realizovate ľné a účinné začatie činnosti ESV Č ako samostatnej služby od roku 2011 
a zároveň sa zabezpe čuje plynulé fungovanie a k ontinuita jej aktivít. 
Prostriedky na činnosť ESVČ budú presunuté z rozpo čtových oddielov Komisie 
a Rady, ktoré boli doteraz zodpovedné za vä čšinu úloh, ktoré má ESV Č vykonáva ť. 
To znamená, že týmto návrhom sa nevytvára len návrh rozpo čtu na rok 2011 pre 
ESVČ, ale sa aj menia a dop ĺňajú rozpočtové oddiely Komisie a Rady. 
1.2. Efektívna organiza čná štruktúra v sú vislosti s rozpo čtovou konsolidáciou 
Zariadenie ESV Č sa musí riadi ť zásadou efektívnosti nákladov, rozpo čtovej 
neutrality, ako aj riadneho a efek tívneho hospodárenia a musí tiež zoh ľadňovať vplyv 
súčasnej hospodárskej krízy na verejné financie členských štátov a potrebu úsilia 
o fiškálnu konsolidáciu. 
Pri zriadení tejto sl užby bude potrebné použi ť prechodné opatrenia a postupné 
zvyšovanie kapacity. V súvislosti s riadnym a efektívnym hospodárením bude 
potrebné zabráni ť zdvojeniu úloh, funkcií a zdrojov s inými organizáciami a využi ť 
všetky možnosti na racion alizáciu a zjednodušenie. 
Oddelenia a funkcie príslušných útvarov ge nerálneho sekretariátu Rady a Komisie, 
ktorých zoznam je uvedený v prílohe k rozhodnutiu Rady, budú naraz presunuté do 
ESVČ. Po presune do ESV Č bude každému úradníkovi pridelené miesto vo funk čnej 
skupine, ktoré zodpovedá jeho/jej platovej triede. 
K zamestnancom ESV Č budú okrem toho postupne pribúda ť aj diplomati z členských 
štátov (do časní zamestnanci) a pomocní pracovníci. O čakáva sa, že po dosiahnutí 
plnej prevádzky ESV Č budú zamestnanci pochádzajúci z diplomatických služieb 
predstavova ť jednu tretinu personálu na úrovni AD. 
2. N AVRHOVANÝ ROZPO ČET PRE ESVČ V ROKU 2011 
2.1. Zásady zostavenia rozpo čtu pre ESV Č  
Cieľom tohto opravného listu je v rámci možností stanovi ť úplný ročný prevádzkový 
rozpočet pre ESV Č. 
Do rozpo čtu sa však môžu zahrnú ť iba položky, ktoré sú v plnej miere identifikované 
a zároveň dostatočne presne kvantifikovate ľné. V iných prípadoch budú z dôvodu 
racionalizácie a zjednodušenia uzatvá rané dohody o úrovni poskytovaných služieb 
(napr. služby IT, preklady at ď.) medzi ESV Č a Komisiou alebo generálnym 
SK 7   SK sekretariátom Rady. Po dosia hnutí plnej prevádzky ESV Č budú tieto dohody 
pravidelne preskúmavané a náležite upravované. 
Návrhy zah ŕňajú presun pracovníkov a súvisiacich rozpo čtových prostriedkov 
z rozpočtových oddielov Komisie (oddiel III) a Rady (oddiel II) v súlade s prílohou I 
rozhodnutia Rady (2010/427/EÚ) o zriadení ESV Č do rozpo čtového oddielu ESV Č 
(oddiel X). Rozpo čtové oddiely Komisie a Rady sa zodpovedajúcim spôsobom 
znižujú. Opravný list takisto zah ŕňa celoročné náklady súvisiace s dodato čnými 
pracovníkmi požadovanými v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010, dodato čnú 
žiadosť o 18 dodato čných nových pracovných miest v ústredí (2,0 mil. EUR 
dodatočných výdavkov v roku 2011) a o zvýšenú bezpe čnosť v priestoroch ESV Č 
(3,275 mil. EUR dodato čných výdavkov v roku 2011).  
Výsledné administratívne výdavky pre ESV Č na rok 2011 predstavujú 475,8 mil. 
EUR, z toho 184,9 mil. EUR v ústredí (h lavy 1 a 2 oddielu X všeobecného rozpo čtu) 
a 290,9 mil. EUR v delegáciách (hlava 3). 
2.2. Plán pracovných miest ESV Č a súvisiace náklady na odme ňovanie 
V pláne pracovných miest ESV Č je zahrnutých celkove 1 643 pracovných miest: 
1 114 pracovných miest presunutých z Komi sie, 411 z Rady, 100 nových pracovných 
miest požadovaných v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010 a 18 dodato čných 
pracovných miest požadovaných v tomto opravnom liste. Dodato čných 18 nových 
pracovných miest (10 do časných pracovných miest na úrovni AD9 a 8 trvalých 
pracovných miest na úrovni AST5) sa v tomto štádiu požaduje na vyriešenie 
najnaliehavejších potrieb v súvi slosti so zvýšeným pracovným za ťažením v dôsledku 
preberania úloh, ktoré boli predtým vykonáva né rotujúcim predsedníctvom, a iných 
úloh vyplývajúcich z Lisabonskej zmluvy, ako aj na konsolidáciu schopnosti ESV Č 
vykonáva ť činnosť nezávisle. Požadované nové pracovné miesta na úrovni AD 
prispejú k dosiahnutiu cie ľa, aby jednu tretinu personálu ESV Č na úrovni AD 
predstavovali zamestnanci pochádz ajúci z diplomatických služieb členských štátov.  
V súhrnnej tabu ľke nižšie sa uvádza preh ľad pracovných miest ESV Č podľa pôvodu, 
pričom sa rozlišuje medzi ústredím a delegáciami. Tieto pracovné miesta zah ŕňajú 
miesta, na ktoré budú presunutí pracovníci, ako aj vo ľné pracovné miesta. 
Tabuľka 1: Plán pracovných miest presunutých z posk ytujúcich inštitúcií a nových miest vytvorených 
v roku 2010-2011  
 Komisia  Rada  Nové 
pracovné 
miesta v roku 
2010 Nové 
pracovné 
miesta – 
Opravný 
list č. 
1/2011  Spolu  
Ústredie  675 386 20 18 1 099 
Delegácie  439 25 80  544  
Spolu  1 114  411 100 18 1 643  
Revidované plány pracovných miest ESV Č, Komisie a Rady sú uvedené v prílohe 
k rozpočtu. 
Zodpovedajúce výdavky na odme ňovanie sa celkove odhadujú na 211,9 mil. EUR. 
SK 8   SK Rozpočtové prostriedky presunuté z Komisie do ESV Č sa odhadujú na 152,4 mil. 
EUR (74,0 mil. EUR v ústredí a 78,4 mil. EUR v delegáciách) a na pracovné miesta 
presunuté z Rady na 40,9 mil. EUR (37,0 m il. EUR v ústredí a 3,9 mil. EUR na 
kontaktné kancelárie v New Yorku a Ženeve). 
Pokiaľ ide o 100 nových pracovných miest na úr ovni AD, ktoré boli požadované pre 
ESVČ v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010, musia by ť zahrnuté do rozpo čtu za 
celý rok 2011 (17,4 mil. EUR). 18 nových pracovných miest požadovaných v tomto 
opravnom liste sa do rozpo čtu zahŕňa takto: 8 pracovných miest na úrovni AST na 
šesť mesiacov a 10 pracovných miest na úrovni AD výnimo čne na 9 mesiacov; na 
umožnenie plnenia politických cie ľov ESVČ. Zodpovedajúce dodato čné výdavky na 
odmeňovanie sa odhadujú na 1,2 mil. EUR. Výsledné súhrnné výdavky na 
odmeňovanie sa odhadujú na 18,6 mil. EUR (5,3 mil. EUR v ústred í a 13,3 mil. EUR 
v delegáciách). 
2.3. Ostatné ľudské zdroje ESV Č (na ktoré sa nevz ťahuje plán pracovných miest) 
Okrem 1 643 pracovných miest zahr nutých do vlastného plánu bude ma ť ESVČ aj 
ďalších približne 2 077 ľudských zdrojov v ekvivalentoch plného pracovného úväzku 
(full-time equivalent, ďalej len „FTE“) vrátane vyslaných národných expertov, 
zmluvných zamestnancov, zamestnancov agentúr a miestnych zamestnancov (posledne uvedení iba v delegáciách) . Zodpovedajúce výdavky sa odhadujú na 70,4 
mil. EUR. 
Časť týchto prostriedkov presunutá do ESV Č z rozpočtu Komisie predstavuje 58,3 
mil. EUR, z toho 3,8 mil. EUR (na odhadova ných 80 FTE) v ústredí a 54,5 mil. EUR 
(na odhadovaných 1 664 FTE) v delegáciách. 
Presun z rozpo čtu Rady vo výške 9,6 mil. EUR je ur čený na pokrytie výdavkov na 
ľudské zdroje pôsobiace v oblasti spolo čnej zahrani čnej a bezpe čnostnej politiky, 
spoločnej bezpe čnostnej a obrannej politiky (9,5 mil. EUR na odhadovaných 260 
FTE), ako aj na ľudské zdroje v kontaktných kan celáriách v New Yorku a Ženeve 
(0,1 mil. EUR na odhadovaných 3 FTE). 
Opravný list zah ŕňa takisto rozpo čtové prostriedky potrebné na pokrytie ro čného 
odmeňovania pre dodato čných 10 zmluvných zamestnancov v ústredí (0,4 mil. EUR) 
a 60 miestnych zamestnancov v delegáciách (2,1 mil. EUR) požadovaných v návrhu 
opravného rozpo čtu č. 6/2010. 
2.4. Ostatné administratívne výdavky ESV Č 
Ostatné administratívne výdavky dosahujú celkovo 193,5 mil. EUR, ako je uvedené 
v tabuľke nižšie, v ktorej sú roz členené pod ľa pôvodu finan čných prostriedkov. 
 Komisia  Rada  Nové  Nové 2011  SPOLU  
Ostatné administratívne 
výdavky  29,6 5,0 1,3 0,3 36,2 
Budovy, informa čné 
technológie a i.  118,9 26,6 8,1 3,7 157,3 
– Budovy  91,2 12,1 6,0 3,4 112,7 
 – Informa čné 27,7 14,5 2,1 0,3 44,6 
SK 9   SK technológie a i.  
SPOLU  148,5 31,6 9,4 4,0 193,5 
 
2.4.1. Ostatné výdavky na zamestnancov 
Rozpočtové prostriedky na ostatné výdavky  na zamestnancov, ako je odborné 
vzdelávanie, zdravotné služby a pracovné cesty, predstavujú celkom 36,28 mil. EUR. 
Z rozpočtu Komisie sa do ESV Č presúva 29,6 mil. EUR (6,2 mil. EUR na výdavky na 
zamestnancov v ústredí a 23,4 mil. EUR na zamestnancov v delegáciách). Z rozpo čtu 
Rady sa presúva 5,0 mil. EUR (3,6 mil. na pr acovné miesta v ústredí, 0,1 mil. EUR na 
zamestnancov v kontaktných kanceláriách v New Yorku a Ženeve a 1,3 mil. EUR na 
ostatné ľudské zdroje pôsobiace v oblasti SZBP/SBOP). 
Na pokrytie potrieb súvisiacich s dodato čnými pracovníkmi požadovanými v návrhu 
opravného rozpo čtu č. 6/2010 sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 1,3 mil. 
EUR (0,2 mil. EUR na zamestnancov v ústredí a 1,1 mil. EUR na zamestnancov v delegáciách).  
Na pokrytie potrieb súvisiacich s 18 dodato čnými pracovnými miestami na rok 2011 
sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 0,3 mil. EUR. 
2.4.2. Budovy, vybavenie IT a ostatné prevádzkové výdavky 
Rozpočtové prostriedky súvisiace s budovami, vybavením a ostatnými prevádzkovými 
výdavkami vrátane vybavenia IT pr edstavuje celkom 157,3 mil. EUR. 
 Výdavky na budovy a súvisiace výdavky 
Presun rozpo čtových prostriedkov z rozpo čtového oddielu Komisie do ESV Č sa 
vypočítal na základe nákladov na kan celárske priestory využívané v sú časnosti 
zamestnancami, ktorí sa majú presunú ť do ESVČ. 
Rozpočtové prostriedky na budovy a súvisiace výdavky v rozpo čtovom oddiele ESV Č 
predstavujú celkom 112,7 mil. EUR. O čakáva sa, že vysoká predstavite ľka príjme 
rozhodnutie týkajúce sa priestorov ESV Č koncom októbra. Vzh ľadom na to, ako aj na 
rozhodnutia o organiza čnej štruktúre, ktoré sa majú prija ť, bude potrebné sú časné 
odhady upravi ť. Môže to znamena ť, že budú potrebné zodpovedajúce dodato čné 
rozpoč
tové prostriedky, o ktoré by sa v tom prípade požiadalo v opravnom rozpo čte. 
Z rozpočtu Komisie sa do ESV Č presúva 91,2 mil. EUR (12,3 mil. EUR na ústredie 
a 78,9 mil. EUR na delegácie). Suma ur čená pre ústredie zah ŕňa podiel na nákladoch 
na budovu Charlemagne a na budovy na Rue de la Loi 56 a Rue de la Science 15, zodpovedajúci po čtu zamestnancov ESV Č, ktorí v týchto budovách pôsobia. Suma 
určená pre delegácie zah ŕňa podiel na celkových nákla doch súvisiacich s budovami 
celosvetovej siete delegácií zodpovedajúci po čtu zamestnancov, ktorí v týchto 
delegáciách pôsobia. 
Z rozpočtu Rady sa presúva 12,1 mil. EUR (6,9 mil. EUR na ústredie a 5,2 mil. EUR 
na kontaktné kancelárie v New Yorku a Ženeve). Táto suma pokrýva okrem iného aj 
SK 10   SK nájomné za budovy, pre ktoré sa zmluvy prenesú na ESV Č (kontaktné kancelárie 
v New Yorku a Ženeve, budova na u lici Froissart, v ktorej sídli časť tímov OZEÚ, 
a tiež budovy Kortenberg a Ecole Royale Militaire pre ostatné ľudské zdroje pracujúce 
v oblasti SZBP/SBOP), ako aj súvisiace náklady na údržbu a bezpe čnosť. ESVČ od 
1. januára 2011 prevezme všetky zmluvné záväzky spojené s týmito výdavkami. V súlade s niektorými z týchto zml úv je však Európska únia povinná uhradi ť platby 
vopred (článok 178 ods. 2 nariadenia o rozpo čtových pravidlách), a to do 1. januára 
2011; tieto platby však musí zahrnú ť do rozpo čtu na rok 2011 (napríklad nájomné za 
budovu Kortenberg za prvý štvr ťrok 2011, ako aj prvé pl atby za upratovanie, 
bezpečnosť atď.). Z toho dôvodu sa v hlave 3 ponech á malá suma na pokrytie prvých 
potrieb ESV Č v roku 2011. 
Na pokrytie potrieb na budovy súvisiacich s dodato čnými pracovníkmi požadovanými 
v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010 sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 
6,0 mil. EUR (0,4 mil. EUR na ústredie  a 5,6 mil. EUR na zamestnancov 
v delegáciách).  
Na pokrytie potrieb na budovy súvisiacich s 18 dodato čnými pracovnými miestami 
požadovanými na rok 2011 sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 0,1 mil. 
EUR. ESV Č bude okrem toho žiada ť o zvýšenie bezpe čnosti vo svojich definitívnych 
priestoroch. Požaduje sa minimálna finan čná rezerva na nepr edvídané výdavky vo 
výške 3,3 mil. EUR na pokrytie najn aliehavejších potrieb pri adapta čných prácach na 
prípravu inštalácie ťažkých technických platforiem, zabezpe čenie zasadacích 
priestorov a zabezpe čenie komunika čných miestností. 
 IT, vybavenie a ostatné prevádzkové výdavky  
Rozpočtové prostriedky súvisiace s IT, vyb avením a ostatnými prevádzkovými 
výdavkami predstavujú celkom 44,6 mil. EUR. 
Z rozpočtu Komisie sa do ESV Č presúva 27,7 mil. EUR (5,8 mil. EUR na ústredie 
a 21,9 mil. EUR na delegácie). 
Z rozpočtu Rady sa presúva 14,5 mil. EUR (14,3 m il. EUR na ústredie a 0,2 mil. EUR 
na kontaktné kancelárie v New Yorku a Ženeve). 
Na pokrytie potrieb spojených s IT , vybavením a ostatnými prevádzkovými 
výdavkami súvisiacimi s dodato čnými pracovníkmi požadovanými v návrhu 
opravného rozpo čtu č. 6/2010 sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 2,1 mil. 
EUR (0,2 mil. EUR na ústredie a 1,9 mil.  EUR na zamestnancov v delegáciách).  
Na pokrytie potrieb spojených s IT , vybavením a ostatnými prevádzkovými 
výdavkami súvisiacimi s 18 dodato čnými pracovnými miestami požadovanými na rok 
2011 sa vyžadujú rozpo čtové prostriedky vo výške 0,3 mil. EUR. 
2.5. Postupné vybudovanie – predbežné údaje 
Rozhodnutie Rady obsahuje viaceré údaje tý kajúce sa riadiacej štruktúry nového 
útvaru vrátane miesta výkonného gene rálneho tajomníka, dvoch zástupcov 
generálneho tajomníka a vysokého úradníka zodpovedného za rozpo čet 
a administratívu. Vyššie vedenie bude takisto zah ŕňať viaceré posty so 
zodpovednos ťou za rôzne tematické a geografické oblasti. Bude potrebné, aby 
SK 11   SK štruktúra vedenia ESV Č pokryla celý rozsah z odpovedností vysokej predstavite ľky 
(zahraničnú politiku, vonkajšie vz ťahy, SBOP) a aby sú časne zohľadnila jej úlohu 
podpredsední čky Komisie. 
Niektoré z nových potrieb ESV Č budú pokryté zdrojmi, ktoré boli uvo ľnené 
v dôsledku vyššej efektivity vyplývajúcej zo zlú čenia útvarov presunutých 
z generálneho sekretariátu Rady a z Komisie. Je však možné požiada ť o dodato čné 
zdroje na plnenie úloh predsedníctva spojené s predsedaním na viac než 1000 
zasadnutiach geografických a tematických pracovných skupín ro čne, ako aj približne 
na 350 – 400 zasadnutiach v rámci politické ho dialógu s tretími krajinami na 
politickej a oficiálnej úrovni (vrátane asocia čných rád, rád pre partnerstvo 
a spoluprácu at ď.). 
Pokiaľ ide o výdavky v ústredí, cie ľom ESVČ je dosiahnu ť 10 % úspory na základe 
efektívnosti, a to odstránením duplicity, synergiami a úsporami dosiahnutými prostredníctvom modernejších pracovnýc h metód. Tieto úspory budú predstavova ť 
dôležitý príspevok na úhradu nákladov s pojených s preberan ím úloh rotujúceho 
predsedníctva (v minulos ti boli tieto náklady hrad ené zo štátneho rozpo čtu krajiny, 
ktorá vykonávala predsedníctvo). V tomto kontexte by sa po ukon čení počiatočnej 
fázy a uhradení s ňou spojených prechodných nákladov mala dosiahnu ť zásada 
rozpočtovej neutrality. 
Ako bolo uvedené v dokumente vysokej predstavite ľky o dosiahnutí cie ľa obsadiť do 
roku 2013 jednu tretinu miest diplomatmi z členských štátov, môže by ť na dosiahnutie 
plnej prevádzky nutná aj zmena časti prostriedkov pre vyslaných národných expertov 
na pracovné miesta na úr ovni AD a preradenie miest pomocného personálu (AST) do 
vyšších tried na úrovni AD. V doku mente sa tiež predpokladá, že časom budú do 
ESVČ začlenené úlohy osobitných zás tupcov EÚ, ktoré sú v sú časnosti financované 
z rozpočtu SZBP. 
Vysoká predstavite ľka má v úmysle vypracova ť na základe týchto zásad podrobnú 
organizačnú štruktúru ESV Č spoločne s vyšším vedením út varu, akonáhle budú títo 
kľúčoví zamestnanci vymenovaní. 
Po ukončení prechodného obdobia, ke ď bude možné lepšie odhadnú ť rozpočtové 
požiadavky, ESV Č môže v priebehu roka 2011 predloži ť revidované odhady 
výdavkov s prípadnými dodato čnými požiadavkami, ktoré budú za členené do návrhu 
opravného rozpo čtu. 
3. R OZPOČTOVÉ ODDIELY KOMISIE A RADY 
Plány pracovných miest oddielu II (Európska rada a Rada) a oddielu III (Komisia) 
všeobecného rozpo čtu sa znižujú o po čet pracovných miest presunutých do ESV Č, t. j. 
o 1 114 pracovných miest z Komisie a 411 pracovných miest z Rady. 
Súvisiace rozpo čtové prostriedky sa presúvajú do ESV Č z príslušných rozpo čtových 
riadkov v rozpo čte Komisie a Rady, ktoré sa zo dpovedajúcim spôsobom znižujú. 
SK 12   SK 4. Z ÁVER  
Existuje všeobecná zhoda, že je potrebné umožni ť ESVČ čo najrýchlejšie za čať plniť 
úlohy vyplývajúce z Lisabonskej zmluvy a sú časne zabezpe čiť, aby vybudovanie 
nového útvaru zoh ľadňovalo súčasnú hospodársku situáciu. Vybudovanie ESV Č sa 
musí riadi ť zásadou efektívnosti nákladov, rozpo čtovej neutrality a riadneho 
a efektívneho hospodárenia. 
V súlade s návrhom Európskej komi sie na úpravu nariadenia o rozpo čtových 
pravidlách sa v tomto opr avnom liste navrhuje upravi ť rozpočtové oddiely II 
(Európska rada a Rada) a III (Komisia) a vytvori ť v návrhu rozpo čtu na rok 2011 nový 
oddiel X (Európska služba pre vonkajšiu činnosť), ako sa uvádza v pripojenej prílohe 
k rozpočtu. 
Navrhovaný plán pracovných miest ESV Č zahŕňa 1 643 miest, z toho 1 114 
pracovných miest presunutých z Komisi e, 411 z Rady, 100 nových pracovných miest 
požadovaných v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010 a 18 dodato čných pracovných 
miest požadovaných na rok 2011. Okrem toho bude ma ť ESVČ aj ďalších približne 
2 077 ľudských zdrojov v ekvivalentoch plné ho pracovného úväzku (FTE) vrátane 
vyslaných národných expertov, zmluvných zamestnancov, zamestnancov agentúr a miestnych zamestnancov (posledn e uvedení iba v delegáciách). 
Výsledné administratívne výdavky pre ESV Č na rok 2011 predstavujú 475,8 mil. 
EUR, z toho 82,2 mil. EUR sa presúva z oddie lu II (Európska rada a Rada), 359,2 mil. 
EUR z oddielu III (Komisia), 29,2 mil. EUR je požadovaných ako dodato čné 
rozpočtové prostriedky v súvislosti s celoro čnými nákladmi na nové ľ
udské zdroje 
(100 nových pracovných miest na úrovni AD, 60 miestnych zamestnancov v delegáciách a 10 zmluvných zamestnancov v ústredí) požadované v návrhu opravného rozpo čtu č. 6/2010 a 5,2 mil. EUR je požadovaných na 18 dodato čných 
pracovných miest a zvýšenie bezpe čnosti definitívnych priestorov ESV Č v roku 2011. 
 
SK 13   SK 5. S ÚHRNNÁ TABU ĽKA POD ĽA OKRUHOV FINAN ČNÉHO RÁMCA  
Finančný rámec na rok 2011  Návrh rozpo čtu na rok 2011  Opravný list č. 1/2011  Návrh rozpo čtu na rok 2011 + 
Opravný list č. 1/2011  Finančný rámec 
Výdavkový okruh/podokruh  
VRP PRP VRP PRP VRP PRP VRP PRP 
1. UDRŽATE ĽNÝ RAST         
1a. Konkurencieschopnos ť pre rast 
a zamestnanos ť 12 987 000 000 13 436 852 270 12 109 714 170 13 436 852 270 12 109 714 170 
1b. Súdržnos ť pre rast a zamestnanos ť 50 987 000 000 50 970 093 784 42 540 796 740 50 970 093 784 42 540 796 740 
Spolu 63 974 000 000 64 406 946 054 54 650 510 910 64 406 946 054 54 650 510 910 
Rezerva5 
 67 053 946    67 053 946  
2. OCHRANA A RIADENIE 
PRÍRODNÝCH ZDROJOV          
Z toho výdavky súvisiace s trhom a priame platby
 47 617 000 000 43 747 401 900 43 656 761 358 43 747 401 900 43 656 761 358 
Spolu 60 338 000 000 59 486 248 389 58 135 685 296 59 486 248 389 58 135 685 296 
Rezerva  851 751 611    851 751 611  
3. OBČIANSTVO, SLOBODA, 
BEZPEČNOSŤ A SPRAVODLIVOS Ť   
3a. Sloboda, bezpe čnosť a spravodlivos ť 1 206 000 000 1 135 252 740 852 573 740 1 135 252 740 852 573 740 
3b. Občianstvo  683 000 000 667 817 000 638 979 000 667 817 000 638 979 000 
Spolu 1 889 000 000 1 803 069 740 1 491 552 740 1 803 069 740 1 491 552 740 
Rezerva   85 930 260    85 930 260  
4. EÚ AKO GLOBÁLNY AKTÉR6 8 430 000 000 8 613 529 377 7 601 763 867 8 613 529 377 7 601 763 867 
Rezerva  70 330 623 70 330 623  
5. ADMINISTRATÍVA7 8 334 000 000 8 255 374 289 8 256 429 289 34 461 399 34 461 399 8 289 835 688 8 290 890 688 
Rezerva  160 625 711 126 164 312   
SPOLU  142 965 000 000 134 280 000 000 142 565 167 849 130 135 942 102 34 461 399 34 461 399 142 599 629 248 130 170 403 501 
Rezerva    1 235 692 151 4 429 057 898  1 201 230 752 4 394 596 499 
                                                 
5 Európsky fond na prispôsobenie sa globalizácii (EGF) nie je zahrnutý do výpo čtu rezervy v rámci okruhu 1a (500 mil. EUR). 
6 Rezerva okruhu 4 na rok 2011 nezoh ľadňuje rozpočtové prostriedky týkajúce sa rezervy na pomoc v prípade mimoriadnych udalo stí (253,9 mil. EUR). 
7 Vo výpo čte rezervy v rámci stropu okruhu 5 je zoh ľadnená poznámka pod čiarou (1) finan čného rámca na roky 2007 – 2013 týkajúca sa sumy 82 mil. EUR 
na príspevky zamestnancov do systému dôchodkového zabezpe čenia. 
 
SK 14   SK 6. N AVRHOVANÁ ÚPRAVA PLÁNU PRACOVNÝCH MIEST  
NAVRHOVANÁ ÚPRAVA PLÁNU PRACOVNÝCH MIEST – OPRAVNÝ LIST č. 1/2011  
ODDIEL II – Európska rada a Rada  
Návrh rozpo čtu na rok 2011  Opravný list k návrhu rozpo čtu na rok 2011 (1)  Revidovaný návrh rozpo čtu na rok 2011  Funkčné skupiny 
a platové triedy  Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné pracovné 
miesta  Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné pracovné miesta  Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné pracovné 
miesta  
Nezaradené  2    2  
AD 16 11  -3  8  
AD 15 34 1 -1 -1 33  
AD 14 98 9 -8 -8 90 1 
AD 13 175  -20  155  
AD 12 230 8 -28 -6 202 2 
AD 11 162 12 -10 -12 152  
AD 10 108 1 -29 -1 79  
AD 9 120 2 -36 -2 84  
AD 8 96  -8  88  
AD 7 170  -12  158  
AD 6 198  -15  183  
AD 5 127  -7  120  
AD spolu  1 529 33 -177 -30 1 352 3 
AST 11  36  -1  35  
AST 10  39 2 2 -2 41  
AST 9  61  -7  54  
AST 8  101  -11  90  
AST 7  319  -18  301  
AST 6  300 1 -24 -1 276  
AST 5  233  -35  198  
AST 4  203  -20  183  
AST 3  214  -23  191  
AST 2  255  -36  219  
AST 1  223  -28  195  
AST spolu  1 984 3 -201 -3 1 783  
Spolu  3 515 36 -378 -33 3 137 3 
(1) Zahŕňa zmenu 20 trvalých pracovných miest (2 AD12, 6 AD10, 11 AD9, 1 AST8) na do časné pracovné miesta a 23 do časných pracovných miest (1 AD15, 7 
 
SK 15   SK AD14, 12 AD11, 2 AST10,1 AST6) na trvalé pracovné miesta.  
 
NAVRHOVANÁ ÚPRAVA PLÁNU PRACOVNÝCH MIEST – OPRAVNÝ LIST č. 1/2011  
ODDIEL III – Komisia (okrem úradov a výskumu)  
Návrh rozpo čtu na rok 2011  Opravný list k návrhu rozpo čtu 
na rok 2011  Revidovaný návrh rozpo čtu na rok 
2011 Funkčné skupiny 
a platové triedy  Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné pracovné 
miesta  Trvalé pracovné miesta ur čené 
na presun do ESV Č Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné pracovné 
miesta  
AD 16  30  -6  24  
AD 15  221 22 -31  190 22 
AD 14  538 32 -48 (1) 484 32 
AD 13  1 586  -75 (1) 1 452  
AD 12  2 221 54 -199  2 042 54 
AD 11  497 62 -91  456 62 
AD 10  1 102 11 -33  1 055 11 
AD 9  654  -41  624  
AD 8  752 2 -10  724 2 
AD 7  924  -26  913  
AD 6  920  -8  905  
AD 5  1 913  -35 (1) 1 886  
AD spolu  11 358 183 -603  10 755 183 
AST 11  173  -11  156  
AST 10  161 20 -19  143 20 
AST 9  616  -37  570  
AST 8  539 12 -38  510 12 
AST 7  1 208 28 -69  1 129 28 
AST 6  1 020 39 -81  939 39 
AST 5  1 278 42 -73  1 198 42 
AST 4  870 20 -78  807 20 
AST 3  967 9 -27  950 9 
AST 2  532 13 -26  495 13 
AST 1  1 282  -52  1 238  
AST spolu  8 646 183 -511  8 135 183 
Spolu  20 004 366 -1 114 (2) 18 890 366 
(1) Z toho jedno pracovné miesto zmenené z trvalého na do časné.  
 
SK 16   SK (2) Presun do ESV Č okrem toho zah ŕňa schválenie vymenovania ad personam  2 AD 15 na 2 AD16 a 3 AD14 na 3 AD15.  
 
SK 17   SK  
 NAVRHOVANÁ ÚPRAVA PLÁNU PRACOVNÝCH MIEST – OPRAVNÝ LIST č. 1/2011  
ODDIEL X – Európska služba pre vonkajšiu činnosť 
Opravný list k návrhu rozpo čtu na rok 2011  Návrh 
rozpočtu na 
rok 2011  Pracovné miesta presunuté 
z Komisie  Pracovné miesta presunuté 
z Rady  Revidovaný návrh rozpo čtu na 
rok 2011  
Funkčné skupiny 
a platové triedy  
ESVČ  Nové trvalé 
pracovné 
miesta  Dočasné 
pracovné 
miesta  Trvalé pracovné 
miesta  Dočasné 
pracovné 
miesta  Trvalé 
pracovné 
miesta  Dočasné 
pracovné 
miesta  Trvalé 
pracovné 
miesta  Dočasné 
pracovné 
miesta  
AD 16   3  6   3  12  
AD 15   5  31   2  38  
AD 14      53 1 15 1 68 2 
AD 13   3  133 1 20  156 1 
AD 12   30  179  26 8 235 8 
AD 11   8  41  22  71  
AD 10   5  47  23 7 75 7 
AD 9  6 10 30  25 13 61 23 
AD 8     28  8  36  
AD 7  32  11  12  55  
AD 6     15  15  30  
AD 5  8  26 1 7  41 1 
AD spolu   100 10 600 3 178 29 878 42 
AST 11     17  1  18  
AST 10     18    18  
AST 9     46  7  53  
AST 8     29  10 1 39 1 
AST 7     79  18  97  
AST 6     81  25  106  
AST 5   8  80  35  123  
AST 4     63  20  83  
AST 3     17  23  40  
AST 2     37  36  73  
AST 1     44  28  72  
AST spolu   8  511 0 203 1 722 1 
Spolu   108 (1)10 1 111 (2) 3 381 30 1 600 43 
(1) „Nové trvalé pracovné miesta“ okrem toho zah ŕňajú schválenie vymenovania ad personam  1 AD13 na 1 AD14.  
(2) Presun z Komisie okrem toho zah ŕňa schválenie vymenovania ad personam  2 AD 15 na 2 AD16 a 3 AD14 na 3 AD15.  
 
 
SK 18   SK