so zreteľom na Zmluvu o založení Dopravného spoločenstva, a najmä na jej článok 35,

3.1.Prizvaní účastníci, ktorí musia stráviť jednu alebo viac nocí v mieste konania zasadnutia, pretože časy zasadnutí sa nedajú zladiť s letovým alebo železničným poriadkom, majú nárok na náhradu nákladov na ubytovanie do výšky 120 EUR na noc. Počet nocí nesmie presiahnuť počet zasadacích dní + 1.

2.7.Náklady na cestovanie sa nahrádzajú do maximálnej výšky 700 EUR.

2.1.Všetci prizvaní účastníci majú nárok na náhradu cestovných výdavkov z miesta uvedeného v pozvánke (služobná alebo domáca adresa) na miesto zasadnutia najvhodnejším dopravným prostriedkom s prihliadnutím na vzdialenosť, ktorú treba prekonať. Vo všeobecnosti pri cestách kratších než 400 km (jedným smerom podľa úradnej vzdialenosti po železnici) je to železničná doprava v druhej triede a pri vzdialenostiach nad 400 km letecká doprava v turistickej triede.

Do: (Návrat)

Do:

DO:

Do:

Pravidlá náhrady nákladov a výdavkov zamestnancov stáleho sekretariátu Dopravného spoločenstva na cesty a sťahovanie pri nástupe do pracovného pomeru a pri jeho skončení sa stanovujú v prílohe.

so zreteľom na Zmluvu o založení Dopravného spoločenstva, a najmä na jej články 30 a 35,

o prijatí pravidiel náhrady výdavkov zamestnancov stáleho sekretariátu Dopravného spoločenstva na cesty a sťahovanie pri nástupe do pracovného pomeru a pri jeho skončení

Do:

Do:

Pravidlá náhrady nákladov a výdavkov zamestnancov stáleho sekretariátu Dopravného spoločenstva na cesty a sťahovanie pri nástupe do pracovného pomeru a pri jeho skončení

1.Rozsah pôsobnosti

1.1.Tieto pravidlá sa uplatňujú na:

a)náhradu cestovných nákladov zamestnancov stáleho sekretariátu Dopravného spoločenstva, na ktorých sa vzťahuje služobný poriadok Dopravného spoločenstva (ďalej len „zamestnanci“), ich manžela/manželky a nezaopatrených detí vo veku od 2 do 18 rokov, ktoré s nimi žijú v jednej domácnosti, pri nástupe do pracovného pomeru a pri jeho skončení;

b)náhradu nákladov a výdavkov na sťahovanie a uskladnenie, ktoré zamestnancom vznikli pri nástupe do pracovného pomeru jeho skončení;

c)vyplatenie príspevku na usídlenie zamestnancom pri nástupe do pracovného pomeru.

2.Cestovné výdavky

2.1.Cestovné výdavky sa nahradia pri:

a)nástupe do pracovného pomeru: cesta z miesta náboru na miesto výkonu práce;

b)skončení pracovného pomeru: cesta z miesta výkonu zamestnania do miesta pôvodu, za predpokladu, že zahŕňa zmenu hlavného pobytu a cesta sa zrealizuje do troch rokov od dátumu ukončenia pracovného pomeru.

2.2.Vo všeobecnosti pri cestách kratších než 400 km (jedným smerom podľa úradnej vzdialenosti po železnici) náklady zodpovedajú nákladom na železničnú dopravu v druhej triede a pri vzdialenostiach nad 400 km nákladom na leteckú dopravu v turistickej triede.

2.3.Pokiaľ ide o náklady na nadváhu batožiny, možno nahradiť do 10 kg na každého cestujúceho s oprávneným nárokom.

2.4.Cestovné výdavky sa nahradia až po predložení originálov podporných dokladov.

2.5.Ak nie je letecká ani železničná doprava k dispozícii alebo ak nie je nákladovo efektívna, povoľuje sa cestovanie autobusom alebo automobilom.

2.6.Náklady na cestu súkromným automobilom sa nahrádzajú vo výške 0,22 EUR/km.

2.7.Náklady na cestu taxíkom sa nenahrádzajú.

3.Výdavky na sťahovanie

3.1.Výdavky vzniknuté v súvislosti so sťahovaním nábytku a osobného majetku vrátane nákladov na poistenie proti bežným rizikám (poškodenie, odcudzenie, požiar atď.) sa nahrádzajú za predpokladu predchádzajúceho schválenia, ktoré udeľuje riaditeľ stáleho sekretariátu Dopravného spoločenstva, pri:

a)nástupe do pracovného pomeru, najneskôr do roka od ukončenia skúšobnej lehoty: náklady na sťahovanie z miesta obvyklého bydliska na miesto výkonu práce. Náklady na sťahovanie vynaložené pred nástupom zamestnanca do pracovného pomeru sa nenahrádzajú;

b)skončení pracovného pomeru: náklady na sťahovanie z miesta výkonu práce do miesta pôvodu alebo miesta v rovnakej alebo kratšej vzdialenosti.