NL Publicatieblad van de Europese Unie CE 78/391

(2004/C 78 E/0414)

SCHRIFTELIJKE VRAAG E-1869/03

van Christopher Huhne (ELDR) aan de Commissie

(6 juni 2003)

Betreft: Pensioenverliezen

Kan de Commissie een schatting maken van het aantal aangeslotenen bij op premiebetaling berustende pensioenregelingen dat nadelige gevolgen heeft ondervonden van beslissingen van werkgevers om dergelijke pensioenregelingen geheel te beëindigen of om de premies die noodzakelijk zijn om het vastgestelde uitkeringsniveau te waarborgen niet te voldoen? Acht de Commissie aanvullende maatregelen nodig om de uitkering van de pensioenen te waarborgen en betekent de uitbreiding van de interne markt dat deze op Europees niveau moeten worden genomen?

Antwoord van mevrouw Diamantopoulou namens de Commissie

(15 juli 2003)

Aangezien deze kwestie onder de verantwoordelijkheid van de lidstaten en de sociale partners valt, heeft de Commissie geen schattingen van het aantal aangeslotenen bij op premiebetaling berustende pensioenregelingen dat nadelige gevolgen heeft ondervonden van beslissingen van werkgevers om dergelijke pensioenregelingen geheel te beëindigen of om de premies die noodzakelijk zijn om het vastgestelde uitkeringsniveau te waarborgen niet te voldoen. Bovendien is het waarschijnlijk moeilijk om dergelijke gegevens op nationaal niveau te verkrijgen.

De Unie kan de vrijheid van werkgevers en werknemers om bedrijfspensioenregelingen te veranderen, niet beperken. De communautaire wetgeving zegt alleen het volgende: „De lidstaten vergewissen zich ervan dat de nodige maatregelen worden getroffen om de belangen van de werknemers en die van de personen die de onderneming of vestiging van de werkgever op de datum van het intreden van de insolventie van de werkgever reeds hebben verlaten, te beschermen met betrekking tot hun verkregen rechten of hun rechten in wording op ouderdomsuitkeringen, met inbegrip van uitkeringen aan nagelaten betrekkingen, uit hoofde van voor een of meer bedrijfstakken geldende aanvullende stelsels van sociale voorzieningen welke bestaan naast de nationale wettelijke stelsels van sociale zekerheid.” (Artikel 8 van Richtlijn 80/987/EEG van de Raad van 20 oktober 1980 betreffende de onderlinge aanpassing van de wetgevingen der lidstaten inzake de bescherming van de werknemers bij insolventie van de werkgever (1)). Dit kan niet beletten dat werkgevers en werknemers opnieuw onderhandelen over pensioenrechten en de aangroei ervan.

De onlangs aangenomen Richtlijn 2003/41/EG van de Raad van 3 juni 2003 betreffende de werkzaamheden van en het toezicht op instellingen voor bedrijfspensioenvoorziening (2) bepaalt dat instellingen over toereikende en passende activa moeten beschikken om hun technische voorzieningen te dekken. Het minimumbedrag van de technische voorzieningen moet toereikend zijn om de uitbetaling van de reeds verschuldigde pensioenen en uitkeringen te kunnen voortzetten en de verplichtingen weergeven die uit de opgebouwde pensioenrechten van de deelnemers voortvloeien. De richtlijn laat niettemin toe dat lidstaten instellingen met een zekere graad van ontoereikende dekking laten werken op voorwaarde dat deze laatste een concreet en redelijk herstelplan aanvaarden om opnieuw tot volledige kapitaaldekking te komen.

De lidstaten hebben na de publicatie in het Publicatieblad 24 maanden tijd om de wettelijke en bestuursrechtelijke bepalingen goed te keuren die nodig zijn om aan deze richtlijn te voldoen.

(1) PB L 283 van 28.10.1980.

(2) PB L 235 van 23.9.2003.