INTERROGAZIONE SCRITTA E-1373/01

di Carlos Carnero González (PSE) alla Commissione

(7 maggio 2001)

Oggetto: Chiusura di centri e licenziamenti in massa da parte di Marks and Spencer

La società Marks and Spencer ha annunciato la chiusura di diversi centri in vari paesi europei, fra cui la Spagna (quattro a Madrid, due a Barcellona e uno rispettivamente a Siviglia, Valencia e Bilbao), con il conseguente licenziamento in massa dei lavoratori.

Tale decisione è stata resa nota in modo improvviso e adottata senza che la direzione di Marks and Spencer istituisse un previo contatto con le rappresentanze sindacali.

I dipendenti della società nelle città e nei centri in questione, in particolare, e l'opinione pubblica, in generale, hanno reagito con stupore e indignazione a una misura che è contraria all'occupazione e si fa beffe del principio di base della concertazione sociale, situandosi chiaramente al di fuori del modello sociale europeo.

In Francia la magistratura è intervenuta per impedire che Marks and Spencer attui le proprie decisioni senza alcun tipo di controllo.

L'interrogante ritiene che la decisione di Marks and Spencer sia assolutamente riprovevole e segnala inoltre come ha fatto il Segretario generale della CES, Emilio Gabaglio la necessità di costruire una vera Europa sociale, dotando urgentemente l'UE di norme efficaci d'informazione e consultazione dei lavoratori che impediscano ai grandi consorzi imprenditoriali decisioni da capitalismo selvaggio come quella cui si fa qui riferimento.

In tale contesto, quali misure intende adottare la Commissione per difendere il modello sociale europeo e impedire che Marks and Spencer raggiunga i suoi obiettivi antisociali, inducendo in tentazione, in futuro, altre imprese di dimensioni simili ad adottare senza remore decisioni analoghe? In che modo intende esortare il Consiglio affinché adotti senza ulteriore indugio la direttiva sul diritto d'informazione dei lavoratori?

Risposta data dalla sig.ra Diamantopoulou a nome della Commissione

(6 luglio 2001)

La Commissione europea attribuisce la massima importanza alle conseguenze sociali delle ristrutturazioni di imprese. Questa è stata la preoccupazione principale della Commissione nel preparare le sue proposte per una direttiva del Consiglio che stabilisce un quadro generale per l'informazione e la consultazione dei lavoratori dipendenti nella Comunità europea(1), sulla quale è stato raggiunto un consenso politico su una posizione comune dal Consiglio dei Ministri in data 11 giugno 2001.

Tale iniziativa costituisce un elemento centrale della risposta comunitaria ai problemi sociali derivanti dalle ristrutturazioni di imprese.

Altre misure sono peraltro previste in questo contesto e, fra queste, figurano lo sviluppo della definizione e la pratica della responsabilità sociale delle imprese; misure attive per il mercato del lavoro, segnatamente quelle finanziate tramite il Fondo sociale europeo, più basate sui settori e sulle regioni che subiscono conseguenze importanti dalle ristrutturazioni di imprese; la ricerca di una migliore articolazione fra la politica della concorrenza e la politica sociale e il prossimo riesame della direttiva sui comitati di impresa europei.

(1) COM(98) 612 def.