INTERROGAZIONE SCRITTA E-1217/01 di Ilda Figueiredo (GUE/NGL) alla Commissione. Discriminazione nell'accesso all'occupazione sulla base dell'età.



Gazzetta ufficiale n. 040 E del 14/02/2002 pag. 0026 - 0027



INTERROGAZIONE SCRITTA E-1217/01 di Ilda Figueiredo (GUE/NGL) alla Commissione (24 aprile 2001) Oggetto: Discriminazione nell'accesso all'occupazione sulla base dell'età Secondo informazioni provenienti da interpreti in regime free-lance che nel corso di anni hanno svolto la loro attività nel Parlamento europeo, quest'istituzione ha iniziato ad adottare l'età come criterio per la stipulazione di contratti con detti lavoratori. Attualmente, indipendentemente dalle condizioni oggettive per continuare ad esercitare la professione, il Parlamento europeo ha smesso di stipulare contratti con interpreti free-lance con età pari o superiore a 65 anni. Visto il disposto dell'articolo 13 del trattato, può la Commissione comunicare la sua posizione in materia e se ritiene accettabile che sia proprio una delle istituzioni europee a violare i principi e la legislazione comunitaria da essa stessa adottata? Risposta data dal sig. Kinnock a nome della Commissione (1o agosto 2001) Giacché l'onorevole parlamentare fa riferimento ai contratti stipulati con interpreti freelance dal Parlamento, sarebbe più opportuno indirizzare al Segretariato generale del Parlamento questa domanda specifica. Tuttavia, per quanto riguarda il quadro giuridico generale, la Commissione può fornire all'onorevole parlamentare le informazioni seguenti. - L'articolo 13 del trattato di Amsterdam corrobora il principio di non discriminazione, vietando anche qualunque discriminazione fondata sull'età. Il regolamento (CE, CECA, Euratom) n. 628/2000 del Consiglio, del 20 marzo 2000, recante modifica del regolamento (CE, Euratom, CECA) n. 259/68 che definisce lo statuto dei funzionari delle Comunità europee nonché il regime applicabile agli altri agenti di tali Comunità(1) (RAA) ha stabilito che le condizioni di assunzione e di retribuzione applicate agli interpreti di conferenza ausiliari devono essere identiche, siano essi assunti dalla Commissione o dal Parlamento europeo, garantendo così parità di trattamento. - A seguito dell'adozione del regolamento (CE, CECA, Euratom) n. 628/2000, il titolo III del RAA si applica a tutti gli interpreti che lavorano per le Comunità come agenti ausiliari. L'articolo 74 del medesimo titolo stabilisce che l'età legale di pensionamento degli agenti ausiliari è 65 anni. Vi sono disposizioni equivalenti anche nelle amministrazioni pubbliche degli Stati membri. Inoltre i testi comunitari che istituiscono un quadro generale per la parità di trattamento in materia di occupazione e di lavoro stabiliscono espressamente che essi si applicano senza pregiudizio delle disposizioni nazionali che fissano l'età di pensionamento. L'applicazione dell'articolo 74 a tutti gli agenti ausiliari, compresi gli interpreti di conferenza ausiliari, evita una discriminazione tra tali agenti. - I funzionari delle Comunità europee che lavorano in tutte le istituzioni dell'UE sono soggetti alle disposizioni in materia di assunzione, lavoro e pensionamento del predetto statuto. (1) GU L 76 del 25/3/2000.