INTERROGAZIONE SCRITTA n. 3511/96 degli onn. Gianni TAMINO , Daniel COHN-BENDIT , Carlo RIPA DI MEANA alla Commissione. La legislazione UE in materia di sicurezza sul posto di lavoro è applicabile anche allo sport prefessionistico (vedi "caso Bosman")



Gazzetta ufficiale n. C 105 del 03/04/1997 pag. 0084



INTERROGAZIONE SCRITTA E-3511/96 di Gianni Tamino (V), Daniel Cohn-Bendit (V) e Carlo Ripa di Meana (V) alla Commissione (9 dicembre 1996) Oggetto: La legislazione UE in materia di sicurezza sul posto di lavoro è applicabile anche allo sport prefessionistico (vedi «caso Bosman») A metà novembre 1996 è morto, in seguito ad un incontro di boxe, valido per il campionato italiano professionisti pesi medi, il pugile Fabrizio De Chiara. Dall'istituzione del professionismo nel pugilato, che non prevede l'obbligo di portare il casco e i cui incontri durano fino a 12 riprese, più di 500 sono i casi accertati di morte provocata direttamente da un incontro di boxe ed innumerevoli gli infortuni. Nel pugilato dilettantistico esiste l'obbligo di portare il casco durante l'incontro, che può durare al massimo tre riprese di 3 minuti ciascuna. Queste misure riducono considerevolmente il rischio di gravi infortuni, anche se non lo eliminano. Altre discipline sportive potrebbero essere rese più sicure per i praticanti, applicando regole più severe, come il ciclismo se fosse introdotto l'obbligo di portare il casco ecc. Nel «caso Bosman» è stato stabilito che il diritto comunitario in materia di libera circolazione dei lavoratori deve essere applicato anche allo sport professionistico, quando si svolge su territorio dell'Unione. Può dire la Commissione se anche la legislazione comunitaria per quanto riguarda la sicurezza sul posto di lavoro è applicabile allo sport professionistico? La legislazione comunitaria in materia di sicurezza sul posto di lavoro, che per il pugile è il ring, per il ciclista la strada ecc., non imporrebbe regolamentazioni più restrittive che comporterebbero nel campo della boxe professionistica, in particolare, l'obbligo di portare il casco ed una riduzione considerevole della durata degli incontri, nel campo del cislismo l'uso del caso ecc.? Risposta fornita dal Sig. Flynn a nome della Commissione (27 gennaio 1997) Le direttive salute e sicurezza dei lavoratori sul luogo di lavoro si applicano, da un lato, all'insieme dei settori di attività, in specie le attività educative e di svago e, dall'altro, all'insieme dei lavoratori, come definiti dall'articolo 3 della direttiva quadro 89/391/CEE riguardante l'attuazione di misure tendenti a promuovere il miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori sul lavoro ((GU L 183 del 29.6.1989. )). A queste condizioni, gli sportivi sono coperti dalle direttive solo nella misura in cui siano effettivamente impiegati presso un datore di lavoro titolare di una relazione di lavoro con gli stessi. Per contro, essi non sono coperti quando sono indipendenti. Nel caso degli sportivi aventi la qualità di lavoratore ai sensi della direttiva 89/391/CEE, il datore di lavoro è tenuto ad effettuare una valutazione dei rischi e a prendere, sulla base di quest'ultima, tutte le misure ritenute necessarie per la protezione della sicurezza e della salute dei lavoratori, in specie la messa a disposizione di attrezzature di protezione individuale idonee ai rischi cui i lavoratori sono esposti.