INTERROGAZIONE SCRITTA n. 4000/97 degli onn. Danilo POGGIOLINI , Pierluigi CASTAGNETTI , Antonio GRAZIANI , Giampaolo D'ANDREA , Michl EBNER , Livio FILIPPI , Maria COLOMBO SVEVO , Vincenzo VIOLA , Carlo CASINI , Alessandro FONTANA , Giovanni BURTONE alla Commissione. Criteri di selezione per il reclutamento dei tirocinanti amministrativi alla Commissione



Gazzetta ufficiale n. C 304 del 02/10/1998 pag. 0006



INTERROGAZIONE SCRITTA E-4000/97 di Danilo Poggiolini (PPE), Pierluigi Castagnetti (PPE), Antonio Graziani (PPE), Giampaolo D'Andrea (PPE), Michl Ebner (PPE), Livio Filippi (PPE), Maria Colombo Svevo (PPE), Vincenzo Viola (PPE), Carlo Casini (PPE), Alessandro Fontana (PPE) e Giovanni Burtone (PPE) alla Commissione (14 gennaio 1998) Oggetto: Criteri di selezione per il reclutamento dei tirocinanti amministrativi alla Commissione In considerazione del crescente numero di domande per effettuare uno stage presso i servizi della Commissione e la ridotta quantità di posti disponibili che comporta necessariamente la non accettazione di molte richieste e nella doverosa ottica di trasparenza che deve caratterizzare i rapporti tra cittadini dell'Unione e le sue Istituzioni, 1. può la Commissione elencare in modo chiaro e preciso quali siano, nell'ambito delle quote nazionali, i criteri di selezione per il reclutamento dei tirocinanti amministrativi presso i suoi servizi, in particolare per quel che concerne la prima selezione che comporta l'inclusione dei candidati nel «Libro blu»? 2. In base a quali criteri sono inoltre remunerati solo una parte di detti tirocini? 3. Può infine la Commissione rendere note quali siano, in termini numerici, le differenti quote nazionali? Risposta data dal sig. Santer a nome della Commissione (30 gennaio 1998) 1. I criteri di selezione per il reclutamento dei tirocinanti alla Commissione sono precisati nella regolamentazione che disciplina i tirocini, del 7 luglio 1997. Possono presentare la domanda di tirocinio i candidati che non hanno già beneficiato di una misura analoga presso un'altra istituzione o un altro organo comunitario e che, alla data limite per la presentazione delle domande, hanno conseguito un diploma di laurea o un titolo equivalente. L'età massima è di 30 anni ed i candidati devono avere un'ottima conoscenza di una lingua comunitaria e una conoscenza soddisfacente di un'altra di queste lingue. I candidati sono scelti in base alle loro qualifiche e, non essendo imposte delle quote nazionali, nel rispetto di un adeguato equilibrio geografico tenuto conto della popolazione di ciascun paese e del numero di candidati. Si dà la precedenza ai candidati che hanno ottenuto i risultati migliori nel corso degli studi. La Commissione ha introdotto una procedura sistematica più rigorosa per l'esame delle domande con la creazione di gruppi di preselezione per nazionalità, costituiti da funzionari della Commissione della nazionalità in questione. 2. Il numero dei tirocinanti retribuiti è determinato tenendo conto delle risorse di bilancio. La Commissione vorrebbe poter retribuire tutti i tirocinanti; a tale scopo, il 23 ottobre ha scritto al Presidente del Parlamento europeo e al presidente del Comitato Bilanci per informarli che intendeva aumentare gradualmente il numero di borse disponibili ogni anno da 800 a 1200, nell'intento di garantire la remunerazione di tutti i tirocinanti. Quest'operazione partirà nel 1999 con la richiesta di un aumento del 10% sulla linea di bilancio A-3200. 3. Non esistono delle quote nazionali per i tirocinanti. Una tabella inviata direttamente all'onorevole parlamentare e al Segretariato del Parlamento europeo indica, per nazionalità, il numero di tirocinanti reclutati nel 1996 e nel 1997.