Parole chiave

Massima



Parole chiave

1 Politica sociale - Lavoratori di sesso maschile e lavoratori di sesso femminile - Parità di retribuzione - Art. 119 del Trattato - Direttiva 75/117 - Portata - Discriminazione fondata sull'orientamento sessuale - Esclusione

(Trattato CE, art. 119; direttiva del Consiglio 75/117/CEE)

2 Diritto comunitario - Principi - Diritti fondamentali - Fondamento del controllo di legittimità degli atti comunitari - Effetti dei diritti fondamentali sull'ambito di applicazione delle disposizioni del Trattato - Insussistenza

Massima

2 Il diniego opposto da un datore di lavoro alla riduzione dei prezzi dei trasporti a favore della persona, dello stesso sesso, con la quale un lavoratore abbia una relazione stabile, qualora tale riduzione sia accordata a favore del coniuge del lavoratore o della persona, di sesso diverso, con la quale questi abbia una relazione stabile di carattere non matrimoniale, non costituisce una discriminazione vietata dall'art. 119 del Trattato o dalla direttiva 75/117, per il ravvicinamento delle legislazioni degli Stati membri relative all'applicazione del principio di parità delle retribuzioni tra i lavoratori di sesso maschile e quelli di sesso femminile.

Infatti, da un lato, la condizione prevista per la concessione di questa riduzione non può essere considerata costituire una discriminazione direttamente fondata sul sesso, dal momento che essa si applica allo stesso modo ai lavoratori di sesso femminile e a quelli di sesso maschile, dato che le riduzioni sono rifiutate a un lavoratore di sesso maschile se convive con una persona dello stesso sesso allo stesso modo in cui sono rifiutate a un lavoratore di sesso femminile che conviva con una persona dello stesso sesso. Dall'altro, allo stato attuale del diritto nella Comunità, le relazioni stabili tra due persone dello stesso sesso non sono equiparate alle relazioni tra persone coniugate o alle relazioni stabili fuori del matrimonio tra persone di sesso opposto, con la conseguenza che un datore di lavoro non è tenuto, in forza del diritto comunitario, ad equiparare la situazione di una persona che abbia una relazione stabile con un compagno dello stesso sesso a quella di una persona che sia coniugata o abbia una relazione stabile fuori del matrimonio con un compagno di sesso opposto. Può competere unicamente al legislatore emanare eventualmente provvedimenti atti a incidere su questa situazione.

2 Benché il rispetto dei diritti fondamentali che fanno parte integrante dei principi generali del diritto comunitario costituisca un presupposto della legittimità degli atti comunitari, tali diritti non possono di per sé comportare un ampliamento dell'ambito di applicazione delle disposizioni del Trattato oltre i poteri della Comunità.

Per quanto riguarda il patto internazionale sui diritti civili e politici, rientrante nel novero degli strumenti internazionali concernenti la tutela dei diritti dell'uomo di cui la Corte tiene conto per l'applicazione dei principi generali del diritto comunitario, un'osservazione, priva di valenza giuridica vincolante e di motivazione specifica, del Comitato dei diritti dell'uomo istituito in conformità del suo art. 28, secondo cui il riferimento al «sesso» di cui al n. 1 dell'art. 2 e all'art. 26 del patto dev'essere considerato nel senso che ricomprende le preferenze sessuali, non può in ogni caso condurre la Corte ad ampliare la portata dell'art. 119 del Trattato. La portata di questo articolo, così come quella di qualunque disposizione di diritto comunitario, può essere definita solo tenendo conto del suo dettato e del suo scopo, nonché della sua collocazione nel sistema del Trattato e del contesto giuridico in cui va iscritta tale disposizione.