Parole chiave

Massima



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1 . DIPENDENTI - IMPUGNAZIONE DI UN PROVVEDIMENTO INTERNO - IRRICEVIBILITA

( STATUTO DEL PERSONALE CEEA, ART . 91 )

2 . ISTITUZIONI COMUNITARIE - SERVIZI AMMINISTRATIVI - POTERI ORGANIZZATIVI DEI SUPERIORI GERARCHICI - LORO OBBLIGO DI RISPETTARE I DIRITTI DEI DIPENDENTI

3 . DIPENDENTI - LORO MANSIONI, GRADO E IMPIEGO - PRINCIPIO DELLA CORRISPONDENZA - SOTTRAZIONE DALLA SFERA DI COMPETENZA DEL DIPENDENTE DI UNA PARTE DEI SERVIZI A LUI SOTTOPOSTI - PUO' COSTITUIRE VIOLAZIONE DI DETTO PRINCIPIO

( STATUTO DEL PERSONALE CEEA, ARTT . 5 E 7 )

4 . DIPENDENTI - REGIME DISCIPLINARE - OSSERVAZIONI RIVOLTE AL DIPENDENTE DAL SUPERIORE GERARCHICO - NON COSTITUISCONO CENSURA - PROVVEDIMENTO INTERNO

( STATUTO DEL PERSONALE CEEA, ART . 87 )

Massima

1 . NON SONO ATTI IMPUGNABILI AI SENSI DELL' ARTICOLO 91 DELLO STATUTO DEL PERSONALE I PROVVEDIMENTI CHE RIGUARDANO SOLTANTO I RAPPORTI INTERNI DEL SERVIZIO E LO SVOLGIMENTO DELLE MANSIONI AMMINISTRATIVE .

( VEDI LA MASSIMA N . 3, SENTENZA CAUSE RIUNITE 109-63 E 13-64, RACCOLTA X-1964, PAG . 1279 ).

RESPONSABILE DEI PROVVEDIMENTI GENERALI D' ORGANIZZAZIONE DEI SERVIZI E UNICAMENTE L' AMMINITRAZIONE; PROVVEDIMENTI DEL GENERE NON POSSONO LEDERE I DIPENDENTI AI SENSI DELL' ARTICOLO 91 E NON SONO QUINDI IMPUGNABILI .

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2 . IL SUPERIORE GERARCHICO E L' UNICO RESPONSABILE DELL' ORGANIZZAZIONE DEI SERVIZI E DEVE AVERE LA FACOLTA DI DETERMINARLI E DI MODIFICARLI A SECONDA DELLE NECESSITA DEI SERVIZI STESSI, SALVI RESTANDO I DIRITTI CONFERITI AI DIPENDENTI DALLO STATUTO E GIURIDICAMENTE TUTELABILI .

( VEDI LA MASSIMA N . 3, SENTENZA CAUSE RIUNITE 109-63 E 13-64, RACCOLTA X-1964, PAG . 1279 ).

RESPONSABILE DEI PROVVEDIMENTI GENERALI D' ORGANIZZAZIONE DEI SERVIZI E UNICAMENTE L' AMMINISTRAZIONE; PROVVEDIMENTI DEL GENERE NON POSSONO LEDERE I DIPENDENTI AI SENSI DELL' ARTICOLO 91 E NON SONO QUINDI IMPUGNABILI .

*/ 663J0109 /*.

3 . DAGLI ARTICOLI 5 E 7 DELLO STATUTO DEL PERSONALE, SI DESUME CHE IL DIPENDENTE HA DIRITTO A CHE LE MANSIONI E LE ATTRIBUZIONI A LUI AFFIDATE SIANO NEL LORO COMPLESSO CONFORMI ALL' IMPIEGO CORRISPONDENTE AL SUO GRADO GERARCHICO; IL SOTTRARRE A DETTO DIPENDENTE UNA PARTE DEI SERVIZI CHE IN PRECEDENZA DIPENDEVANO DA LUI, PUO', IN DETERMINATE SITUAZIONI, ESSERE UN ATTO LESIVO DI DETTO DIRITTO .

( VEDI LA MASSIMA, SENTENZA 15-65, RACCOLTA XI-1965, PAG . 1256 ).

DAGLI ARTICOLI 5 E 7 DELLO STATUTO DEL PERSONALE CECA SI ESUME CHE IL DIPENDENTE HA DIRITTO, NON SOLO AL MANTENIMENTO DEL GRADO E DELLA RELATIVA REMUNERAZIONE, MA PURE A CHE LE MANSIONI E ATTRIBUZIONI A LUI AFFIDATE SIANO NEL LORO COMPLESSO CONFORMI ALL' IMPIEGO CORRISPONDENTE AL SUO GRADO GERARCHICO .

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CFR . LA MASSIMA N . 4 DELLA SENTENZA 102-63, RACCOLTA X, PAG . 1333 .

IL PRINCIPIO DELLA CORRISPONDENZA TRA FUNZIONI ESECITATE E GRADO - PRINCIPIO CHE COSTITUISCE IL FONDAMENTO DELL' ALLEGATO I DELLO STATUTO, COME PURE DELL' ARTICOLO 5, IL QUALE CONTEMPLA LA DESCRIZIONE DELLE FUNZIONI E DELLE ATTRIBUZIONI DA EFFETTUARSI DA CIASCUNA ISTITUZIONE - HA LO SCOPO DI EVITARE, IN PRIMO LUOGO, LE DISPARITA DI TRATTAMENTO FRA DIPENDENTI CUI SIANO STATE VALIDAMENTE AFFIDATE MANSIONI ANALOGHE E, IN SECONDO LUOGO, CHE SI PRETENDANO DAI DIPENDENTI PRESTAZIONI CHE NON RIENTRANO NELLA DESCRIZIONE DELLE FUNZIONI RELATIVE AL LORO IMPIEGO . CIONONDIMENO IL FATTO CHE UN FUNZIONARIO, INDIPENDEMENTE DALLA VOLONTA DELL' AUTORITA CHE HA IL POTERE DI NOMINA, ESERCITI MANSIONI SUPERIORI A QUELLE PROPRIE DELL' IMPIEGO CUI DETTA AUTORITA L' HA ASSEGNATO, NON ATTRIBUISCE AL FUNZIONARIO STESSO IL DIRITTO AL REINQUADRAMENTO AD UN GRADO PIU ELEVATO .

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4 . SEMPLICI OSSERVAZIONI RIVOLTE AD UN DIPENDENTE DAL SUO SUPERIORE GERARCHICO NON COSTITUISCONO UN PROVVEDIMENTO DISCIPLINARE, MA UN PROVVEDIMENTO INTERNO NON IMPUGNABILE .