IARSCRÍBHINN

I rith na ndíospóireachtaí, diúltaíodh do na leasuithe seo a leanas, a raibh an ceathrú cuid ar a laghad de na vótaí arna gcaitheamh ar a son (Riail 59(3) de na Rialacha Nós Imeachta):

LEASÚ 2

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 3.2.1.3

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Cé gur conarthaí buana an tagarmharc atá ann go fóill, tá méadú tagtha ar chineálacha eile fostaíochta “solúbtha” nó “neamhchaighdeánacha”, amhail obair ar éileamh agus obair ardáin. Toisc gur beag tionchar a bhíonn ag na hoibrithe sin ar a ndálaí oibre , is minic a bhíonn orthu cur suas le drochdhálaí oibre (a bheith suite nó seasta go míchompordach, rátaí oibre diana, brú ard, easpa neamhspleáchais agus easpa éagsúlachta cúraimí) (1). Cé gur conarthaí buana an tagarmharc atá ann go fóill, tá méadú tagtha ar chineálacha eile fostaíochta “solúbtha” nó “neamhchaighdeánacha”, amhail obair ar éileamh agus obair ardáin. Tá roinnt rioscaí ag gabháil leis an teilea-obair, amhail na dúshláin seo a leanas a d’fhéadfadh teacht chun cinn: an baol go mbeidh an t-oibrí “dofheicthe” sa phobal oibre ; easpa struchtúir tacaíochta fhoirmiúla agus neamhfhoirmiúla; teagmhálacha pearsanta le comhghleacaithe agus rochtain ar fhaisnéis agus ar dheiseanna ar ardú céime agus oiliúna; méadú féideartha ar neamhionannais inscne agus an riosca méadaithe foréigin agus ciaptha (1) , agus déanfar na rioscaí sin a bhainistiú tuilleadh chun OSH a chur ar fáil d’oibrithe atá sna cineálacha sin fostaíochta .

Cúis

Is é a mholaimid cuid den ráiteas an-ghinearálta seo a scriosadh agus an téacs as SOC/662 (1), téacs a raibh comhdhearcadh ann ina leith, a úsáid ina luaitear go bhfuil roinnt rioscaí ag gabháil leis an teilea-obair, amhail na dúshláin seo a leanas a d’fhéadfadh teacht chun cinn: an baol go mbeidh an t-oibrí “dofheicthe” sa phobal oibre; easpa struchtúir tacaíochta fhoirmiúla agus neamhfhoirmiúla; teagmhálacha pearsanta le comhghleacaithe agus rochtain ar fhaisnéis agus ar dheiseanna ar ardú céime agus oiliúna; méadú féideartha ar neamhionannais inscne agus an riosca méadaithe foréigin agus ciaptha.

Ba cheart a mheabhrú freisin, mar shampla, gur minic a bhíonn níos mó saoirse ag daoine atá i bhfostaíocht sholúbtha nó ag obair ar na hardáin chun na huaireanta oibre a shainmhíniú. Is beag an bhaint atá ag an obair a choimisiúnaítear trí ardán le heirgeanamaíocht na hoibre etc. Is í an fheidhmíocht oibre chéanna a bheadh i gceist dá ndéanfaí an obair gan ardán a úsáid (mar shampla tiománaí uber vs tiománaí tacsaí). Chomh maith leis sin, níl an argóint a bhaineann le ráta oibre iomarcach bailí toisc gurb é a mhalairt de scéal a d’fhéadfadh a bheith i gceist.

Ina theannta sin, níl aon nasc cúisíoch ann idir conradh solúbtha nó neamhchaighdeánach agus drochdhálaí oibre.

Toradh na vótála:

Ar son: 101 In aghaidh: 133 Staonadh: 21

LEASÚ 3

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 3.2.1.4

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Fágann na hathruithe agus na haistrithe sin go mbogann na rioscaí a bhaineann leis an obair freisin. Imeall an lucht saothair a bhíonn i gceist i dtosach báire nuair a dhéantar an fhochonraitheoireacht agus conarthaí neamhthipiciúla , ar conarthaí iad a thugann níos lú cosanta maidir le OSH , a chur chun cinn le chéile . Ansin tagann laigí nua chun cinn maidir leis na dálaí oibre, trí chineálacha solúbtha eagrúcháin a hibridiú agus foirmeacha nua de sheanchleachtais chóras Taylor a thabhairt isteach. Ar deireadh tagann fadhbanna nua chun cinn a bhaineann leis an obair, fadhbanna a fheictear de thoradh an mhéadaithe eindéimigh ar an strus ag an obair agus ar na tinnis a bhaineann leis sin. D’fhéadfadh sé go bhfágfadh na hathruithe agus na haistrithe sin go mbogfadh na rioscaí a bhaineann leis an obair freisin. B’fhéidir go bhféadfaí déileáil leis na rioscaí féideartha sin trí aird ar leith a thabhairt ar na pointí a leanas i bpróiseas an idirphlé shóisialta: Imeall an lucht saothair a bhíonn i gceist i dtosach báire i gcás fochonraitheoireachta agus conarthaí éiginnte , ar conarthaí iad a d’fhéadfadh níos lú cosanta a thabhairt maidir le OSH. Ansin tagann laigí nua chun cinn maidir leis na dálaí oibre, trí chineálacha solúbtha eagrúcháin a hibridiú agus foirmeacha nua de sheanchleachtais chóras Taylor a thabhairt isteach. Ar deireadh tagann fadhbanna nua chun cinn a bhaineann leis an obair, fadhbanna a fheictear de thoradh an mhéadaithe eindéimigh ar an strus ag an obair agus ar na tinnis a bhaineann leis sin.

Cúis

Tríd an athrú sin a dhéanamh, tá sé á admháil againn gur gá tríd an idirphlé sóisialta ar an leibhéal iomchuí maidir le OSH béim níos mó a chur ar an athrú a thiocfaidh ar na cineálacha oibre. Chomh maith leis sin, cé go bhféadfadh laigí nua a bheith ann a bhaineann le dálaí oibre sna cineálacha nua oibre, tá sé tábhachtach a thuiscint nach féidir glacadh leis gan cheist gur cosaint níos lú ó thaobh OSH a thugann gach cineál fostaíochta neamhchaighdeánaí, amhail an fhochonraitheoireacht, agus go bhféadfadh sé go mbeadh an leibhéal céanna cosanta OSH agus a thugtar san fhostaíocht chaighdeánach i gceist leo freisin.

Toradh na vótála:

Ar son: 98 In aghaidh: 147 Staonadh: 17

LEASÚ 4

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.2

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá sé tábhachtach a áirithiú go gcuirfear na comhaontuithe a thabharfar i gcrích tríd an idirphlé sóisialta i bhfeidhm go héifeachtach. Athdhearbhaíonn CESE go dtacaíonn sé (1) le moladh EIS (2) cigire saothair amháin a bheith ann in aghaidh gach 10 000 oibrí agus cuireann sé i bhfáth gur gá cur le ról ionadaithe na gceardchumann i réimse OSH. Ar gach leibhéal, ní mór baint leordhóthanach a bheith ag na comhpháirtithe sóisialta le ceapadh agus cur chun feidhme na mbeart coisctheach, i gcomhréir leis an Treoir Réime. Tá sé tábhachtach a áirithiú go gcuirfear na comhaontuithe a thabharfar i gcrích tríd an idirphlé sóisialta i bhfeidhm go héifeachtach. Tugann CESE dá aire moladh EIS (1) cigire saothair amháin a bheith ann in aghaidh gach 10 000 oibrí agus cuireann sé i bhfáth gur gá cur le ról na gcomhpháirtithe sóisialta i réimse OSH. Ar gach leibhéal, ní mór baint leordhóthanach a bheith ag na comhpháirtithe sóisialta le ceapadh agus cur chun feidhme na mbeart coisctheach, i gcomhréir leis an Treoir Réime.

Cúis

Molaimid “Tugann CESE dá aire” a chur isteach in ionad “go dtacaíonn sé le”. Sa dara habairt, is ceart labhairt faoi na comhpháirtithe sóisialta i gcoitinne.

Toradh na vótála:

Ar son: 103 In aghaidh: 150 Staonadh: 15

LEASÚ 5

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.3

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Toisc an teilea-obair a bheith ag scaipeadh go forleathan, is gá cur le sainchúraimí na gcigireachtaí saothair. Sa Spáinn (1), mar shampla, ní mór do chigirí a bheith in ann faireachán a dhéanamh ar na dálaí faoina ndéantar an teilea-obair, arna iarraidh sin don fhostaí agus aird chuí á tabhairt ar an bpríobháideachas. Ba cheart a áireamh leis sin clárú gearán faoi easpa trealaimh iomchuí, neamhchomhlíonadh an chirt chun dícheangail, etc. Toisc an teilea-obair a bheith ag scaipeadh go forleathan, tá sé tugtha faoi deara ag roinnt Ballstát gur gá cur le sainchúraimí na gcigireachtaí saothair. Sa Spáinn (1), mar shampla, tá cigirí in ann faireachán a dhéanamh ar na dálaí faoina ndéantar an teilea-obair, arna iarraidh sin don fhostaí agus aird chuí á tabhairt ar an bpríobháideachas. Áirítear leis sin clárú gearán faoi easpa trealaimh iomchuí, neamhchomhlíonadh an chirt chun dícheangail, etc. Níor cheart ceangal a bheith ar na fostóirí a áirithiú go mbeidh trealamh teilea-oibre ar fáil ach amháin sa chás ina bhfuil oibleagáid ar an bhfostaí a bheith ag obair ón mbaile.

Cúis

Cé go n-aontaímid leis an gcur chuige sampla amháin de chóras atá i bhfeidhm i mBallstát amháin (an Spáinn) a thabhairt, ní ceart a mholadh go dtabharfaí an córas sin isteach i dtíortha eile, ós rud é gur faoi na Ballstáit atá sé eagrú agus socruithe a dhéanamh maidir le cigireacht saothair.

Má tá láthair oibre amháin á tairiscint cheana féin (oifig de ghnáth) ag an bhfostóir, áit a bhfuil an trealamh go léir is gá ag an bhfostaí, níor cheart oibleagáid a bheith ar an bhfostóir an trealamh céanna sin arís a chur ar fáil ag an mbaile don fhostaí mura bhfuil an fostóir á cheangal ar an bhfostaí a bheith ag obair ón mbaile. Is féidir le dúbailt an trealaimh oibre a bheith ina hualach mór costais, go háirithe ar ghnólachtaí beaga.

Toradh na vótála:

Ar son: 107 In aghaidh: 149 Staonadh: 16

LEASÚ 7

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.12

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Maidir le hailse a bhaineann leis an obair a chomhrac, tá CESE ag iarraidh go mbeadh seasamh níos uaillmhianaí ann ina gcuimseofaí na 50 carcanaigin tosaíochta. Ba cheart substaintí atá tocsaineach don atáirgeadh agus táirgí íocshláinte guaiseacha (1) a chur san áireamh freisin faoi raon feidhme Threoir 2004/37/CE. Lena chois sin, ardaíonn an strus ainsealach an baol ailse a fhorbairt (2) agus is féidir le sealobair oíche a bheith ina cúis le hailse bhrollaigh, ailse phróstataigh agus ailse cholaireicteach (3) . Tá gá le cur chuige rioscabhunaithe agus ní le modheolaíocht trína meastar gur costas atá i gcosaint an oibrí. Maidir le hailse a bhaineann leis an obair a chomhrac, is díol sásaimh do CESE an comhaontú sealadach ar tháinig Parlaimint na hEorpa agus an Chomhairle air ag deireadh 2021 maidir le hoibrithe a chosaint níos fearr ar rioscaí a bhaineann leis an nochtadh do shubstaintí carcanaigineacha agus só-ghineacha tríd an Treoir maidir le Carcanaiginí agus Só-ghineacha a thabhairt cothrom le dáta.

Cúis

Ba cheart a thabhairt faoi deara gur tháinig Parlaimint na hEorpa agus an Chomhairle ar chomhaontú sealadach i mí na Nollag 2021 maidir le hoibrithe a chosaint níos fearr ar rioscaí a bhaineann leis an nochtadh do shubstaintí carcanaigineacha agus só-ghineacha. Chun cosaint oibrithe ar ailse a fheabhsú, mhol an Coimisiún in 2020 nochtadh oibrithe do cheimiceáin is cúis le hailse a theorannú tuilleadh. Tá an tionscnamh sin ina chuid de thiomantas an Choimisiúin an ailse a chomhrac faoi Phlean Sáraithe Ailse na hEorpa. Tá sé curtha in iúl ag an gCoimisiún go dtarlóidh sé faoin gcomhaontú sin chun an Treoir maidir le Carcanaiginí agus Só-ghineacha a thabhairt cothrom le dáta go mbainfidh thart ar 1 mhilliún oibrí tairbhe as cosaintí níos láidre trí na teorainneacha nochta ceirde maidir le comhdhúile aicrilinítríle agus nicile a shocrú agus na teorainneacha maidir leis an mbeinséin a ísliú.

Toradh na vótála:

Ar son: 98 In aghaidh: 156 Staonadh: 17

LEASÚ 8

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.13

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá neamhoird mhatánchnámharlaigh fós ar an bhfadhb is mó maidir le OSH san Aontas Eorpach. Ar leibhéal an ghnólachta, ní bheidh éifeacht leis an g cosc mura bhfuil caighdeán ard idirphlé shóisialta agus coiste sláinte agus sábháilteachta atá ag feidhmiú go maith ann (sna cásanna sin ina bhfuil siad ann). Is féidir leas a bhaint freisin as an idirphlé sóisialta ar leibhéal na hearnála, trí threoirlínte sonracha, gníomhaíochtaí ardaithe feasachta agus malartú taithí, mar aon le scaipeadh dea-chleachtas. Ar an leibhéal Eorpach, is gá an plé faoin dréacht-treoir maidir le neamhoird mhatánchnámharlaigh a athmhúscailt le go bhféadfar beartas cuimsitheach fadtéarmach comhtháite a fhorbairt. Tá neamhoird mhatánchnámharlaigh fós ar an bhfadhb is mó maidir le OSH san Aontas Eorpach. Ar leibhéal an ghnólachta, féadfaidh an cosc a bheith níos éifeachtaí má tá caighdeán ard idirphlé shóisialta agus coiste sláinte agus sábháilteachta atá ag feidhmiú go maith ann (sna cásanna sin ina bhfuil siad ann). Is féidir leas a bhaint freisin as an idirphlé sóisialta ar leibhéal na hearnála, trí threoirlínte sonracha, gníomhaíochtaí ardaithe feasachta agus malartú taithí, mar aon le scaipeadh dea-chleachtas. Ar an leibhéal Eorpach, chun beartas cuimsitheach, fadtéarmach agus comhtháite a fhorbairt , ní mór bearta a ghlacadh mar a thugtar le fios sa teachtaireacht ón gCoimisiún EU strategic framework on health and safety at work 2021-2027 – Occupational safety and health in a changing world of work [Creat straitéiseach AE maidir le sláinte agus sábháilteacht ag an obair 2021-2027 – Sábháilteacht agus sláinte cheirde i ndomhan athraitheach oibre] .

Cúis

Sa teachtaireacht ón gCoimisiún, áirítear an cuspóir atá aige rioscaí síceasóisialta agus eirgeanamaíocha a chuimsiú i bhfeachtas na n-ionad oibre sláintiúil.

Toradh na vótála:

Ar son: 95 In aghaidh: 161 Staonadh: 16

LEASÚ 9

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.14

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú I ngeall ar chur chun feidhme neamhiomlán an chreat-chomhaontaithe uathrialaigh maidir leis an strus ag an obair a síníodh in 2004, is léir gur gá reachtaíocht Eorpach a thabhairt isteach maidir le rioscaí síceasóisialta . Tugann CESE le fios go dteastaíonn, le go mbeidh éifeacht le cur chuige coisctheach, beart a dhéanamh maidir leis na tosca lena mbaineann, eadhon eagrú na hoibre. Ní leor cur chuige atá dírithe ar shláinte mheabhrach an oibrí chun an strus ag an obair a laghdú . Tá CESE ag iarraidh go neartófaí an ról atá ag na comhpháirtithe sóisialta i mbearta múscailte feasachta agus coisctheacha maidir le rioscaí síceasóisialta. Is gá dul i ngleic le rioscaí síceasóisialta go príomha ar leibhéal an ionaid oibre/an ghnólachta. Níl aon réiteach amháin ann a d’fheilfeadh go maith i ngach gnólacht nó i ngach Ballstát toisc go mbíonn na fadhbanna éagsúil freisin. De réir na tuarascála cur chun feidhme a d’ullmhaigh sínitheoirí an chreat-chomhaontaithe , ainneoin na ndúshlán agus na mbacainní éagsúla, is léir go gcuireann cur chun feidhme an chreat-chomhaontaithe Eorpaigh agus na dtuarascálacha féin le breisluach tábhachtach i réimse an struis ag an obair agus maidir leis an bhforbairt ar idirphlé sóisialta (1). Tugann CESE le fios go dteastaíonn, le go mbeidh éifeacht le cur chuige coisctheach, beart a dhéanamh maidir leis na tosca lena mbaineann, eadhon eagrú na hoibre. Ní leor cur chuige atá dírithe ar shláinte mheabhrach an oibrí chun an strus ag an obair a laghdú . Is saincheist chasta iad rioscaí síceasóisialta a bhfuil fachtóirí éagsúla ann a imríonn tionchar orthu, amhail dálaí oibre, bainistiú an ualaigh oibre, caidreamh oibre, agus cumais an duine aonair freisin.

Cúis

Ba cheart an cur chuige a athrú anseo le go neartófaí an ról atá ag na comhpháirtithe sóisialta i mbearta múscailte feasachta agus coisctheacha maidir le rioscaí síceasóisialta. Is gá dul i ngleic le rioscaí síceasóisialta go príomha ar leibhéal an ionaid oibre/an ghnólachta. Níl aon réiteach amháin ann a d’fheilfeadh go maith i ngach gnólacht nó i ngach Ballstát toisc go mbíonn na fadhbanna éagsúil freisin.

Ní dóigh linn go bhfuil gá le reachtaíocht a thabhairt isteach ach aontaímid le cur chuige an Choimisiúin tionscnamh neamhreachtach a ullmhú ar leibhéal an Aontais, i gcomhar leis na Ballstáit agus leis na comhpháirtithe sóisialta, maidir leis an meabhairshláinte ag an obair ina ndéantar measúnú ar shaincheisteanna atá ag teacht chun cinn maidir le meabhairshláinte oibrithe.

Ar deireadh, tá tuarascáil cur chun feidhme ullmhaithe ag sínitheoirí an chreat-chomhaontaithe uathrialaigh maidir leis an strus ag an obair https://www.businesseurope.eu/sites/buseur/files/media/imported/2008-02495-E.pdf. De réir na tuarascála sin, ainneoin na ndúshlán agus na mbacainní éagsúla, is léir go gcuireann cur chun feidhme an chreat-chomhaontaithe Eorpaigh agus na dtuarascálacha féin le breisluach tábhachtach i réimse an struis ag an obair agus maidir le forbairt an idirphlé shóisialta.

Toradh na vótála:

Ar son: 97 In aghaidh: 159 Staonadh: 14

LEASÚ 10

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.16

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Is oth le CESE nach bhfuil oibrithe féinfhostaithe san áireamh faoi raon feidhme an chreata straitéisigh. Cé go dtugtar “daoine féinfhostaithe” ar roinnt de na hoibrithe ardáin, tá siad fostaithe ag na hardáin i ndáiríre tríd an mbainistiú algartamach . Tá aird tarraingthe ag an bpaindéim ar cé chomh leochaileach atá na hoibrithe sin agus ar easnaimh na n-ardán ó thaobh coisc de. Níl sé inmhianaithe go mbeadh na hoibrithe sin fós faoi lé rioscaí neamhrialaithe toisc nach bhfuil siad san áireamh sa chreat straitéiseach . Tugann CESE dá aire nach bhfuil oibrithe féinfhostaithe san áireamh faoi raon feidhme an chreata straitéisigh. Mhol CESE roimhe seo go ndéanfaí staidéar in am trátha ina mbeadh an Coimisiún, saineolaithe agus na comhpháirtithe sóisialta páirteach, chun teacht ar an réiteach is fearr agus aird chuí á tabhairt ar an bprionsabal go gcaithfidh gach duine féinfhostaithe timpeallacht oibre shábháilte agus shláintiúil a bheith acu freisin . Thairis sin, tugann CESE dá aire go bhfuil sé molta sa mholadh ón gComhairle an 18 Feabhra 2003 maidir le cosaint sláinte agus sábháilteachta oibrithe féinfhostaithe ag an obair a fheabhsú (1) go ndéanfadh na Ballstáit sábháilteacht agus sláinte oibrithe féinfhostaithe a chur chun cinn i gcomhthéacs a mbeartas maidir le tionóiscí san ionad oibre agus galair cheirde a chosc, agus na rioscaí speisialta atá ann in earnálacha ar leith, agus an caidreamh ar leith idir gnóthais chonarthacha agus oibrithe féinfhostaithe, á gcur san áireamh.

Cúis

An 9 Nollaig, ghlac an Coimisiún an togra uaidh le haghaidh Treoir maidir le dálaí oibre a fheabhsú san obair ardáin. Ullmhófar tuairim ar leith ó CESE (SOC/709) maidir leis an togra sin agus níor cheart déileáil leis na saincheisteanna sin sa tuairim seo, dá bhrí sin.

Ba cheart tagairt a dhéanamh sa téacs seo don mholadh ón gComhairle an 18 Feabhra 2003 maidir le cosaint sláinte agus sábháilteachta oibrithe féinfhostaithe ag an obair a fheabhsú.

Toradh na vótála:

Ar son: 99 In aghaidh: 162 Staonadh: 14

LEASÚ 11

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.17

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Cuireann CESE i bhfios go láidir gur ann do chaidreamh neamhshiméadrach idir na hardáin agus na hoibrithe sin , agus meabhraíonn sé gur cearta bunúsacha iad an ceart chun saoirse comhlachais agus an ceart chun cómhargála. Tá sé ríthábhachtach eagrúchán agus ionadaíocht leordhóthanach a áirithiú chun an t-idirphlé sóisialta agus an chómhargáil a éascú . Thairis sin, ba cheart na hoibrithe sin a chuimsiú faoi na cearta cosanta sóisialta . Tugann CESE dá aire go dtabharfar aird ar leith air caidreamh cothrom a chosaint idir na hardáin agus iad siúd a bhíonn ag obair ar na hardáin , agus meabhraíonn sé gur cearta bunúsacha iad an ceart chun saoirse comhlachais agus an ceart chun cómhargála. Tá sé ríthábhachtach eagrúchán agus ionadaíocht leordhóthanach a áirithiú chun an t-idirphlé sóisialta agus an chómhargáil a éascú.

Cúis

Aithnítear leis an leasú seo gur gá caidreamh cothrom a chosaint idir an t-ardán agus iad siúd a bhaineann úsáid as ardáin chun a gcuid oibre a dhéanamh, bídís ina n-oibrithe nó ina bhfhiontraithe/féinfhostaithe. Fágann an leasú freisin go gcuirtear ina ceart an tuiscint mhícheart gur oibrithe iad siúd go léir a bhíonn ag obair ar ardáin óir d’fhéadfaidís a bheith féinfhostaithe nó ina bhfiontraithe freisin.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9715715

LEASÚ 12

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 4.22

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Braitheann na buntáistí a bhaineann leis an teilea-obair ar an gcaoi a n-eagraíonn an fostóir í. Ba cheart úsáid na teilea-oibre a chuimsiú faoin gcómhargáil d’fhonn deacrachtaí atá sainaitheanta san iliomad suirbhéanna a chosc (1). Ní leor an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin nua sin . Molann CESE go ndéanfaí treoirlínte nua a tharraingt suas, agus aird ar leith á tabhairt ar rioscaí síceasóisialta agus neamhoird mhatánchnámharlaigh a chosc . Mar a luaitear i gcreat-chomhaontú 2002, is ar bhonn deonach a théann an t-oibrí agus an fostóir i mbun na teilea-oibre. D’fhéadfadh an teilea-obair a bheith ina ceanglas atá sonraithe i sainchuntas poist an oibrí nó d’fhéadfadh sé gur mar chomhaontú deonach ina dhiaidh sin a rachfaí ina bun. Braitheann na buntáistí a bhaineann leis an teilea-obair ar an gcaoi a n-eagraíonn an fostóir agus an fostaí í agus ar an gcaoi a dtagann siad ar chomhaontú fúithi . Is féidir úsáid na teilea-oibre a chuimsiú faoin gcómhargáil , mar shampla, d’fhonn deacrachtaí atá sainaitheanta san iliomad suirbhéanna a chosc (1). Tá an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 fós bailí chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin nua sin.

Cúis

Is leor fós an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin a thabharfaidh an teilea-obair.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9615720

LEASÚ 13

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.4

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Ní leor an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin nua a thabharfaidh an teilea-obair . Molann CESE go ndéanfaí treoirlínte nua a tharraingt suas, agus aird ar leith á tabhairt ar rioscaí síceasóisialta agus neamhoird mhatánchnámharlaigh a chosc . Tugann an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 , arna chomhlánú le Creat-Chomhaontú na gComhpháirtithe Sóisialta maidir leis an Digiteáil ó 2020, bunús fónta chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin nua a thabharfaidh an teilea-obair.

Cúis

Is leor fós an Creat-Chomhaontú Eorpach a síníodh in 2002 chun aghaidh a thabhairt ar na dúshláin a thabharfaidh an teilea-obair.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9315517

LEASÚ 14

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.10

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá CESE ag iarraidh go gcuirfí sásra i bhfeidhm chun measúnú a dhéanamh ar an tionchar a bhíonn ag tionscnaimh reachtacha, comhaontuithe cómhargála agus pleananna gníomhaíochta Eorpacha sa réimse sin , agus athdhearbhaíonn sé an moladh (1) a thug sé cigire saothair amháin a bheith ann in aghaidh gach 10 000 oibrí . Tá CESE ag iarraidh go ndéanfaí iarrachtaí breise chun measúnú a dhéanamh ar an tionchar a bhíonn ag tionscnaimh reachtacha, comhaontuithe cómhargála agus pleananna gníomhaíochta Eorpacha.

Cúis

Tá córais ann cheana chun measúnuithe tionchair a dhéanamh. Tá a gcur chuige féin maidir le cur chun feidhme ag na creat-chomhaontuithe freisin.

Mar a luaigh an Coimisiún, is ábhar é an galar ceirde a bhfuil dlúthbhaint aige leis an tslándáil shóisialta, ar inniúlacht náisiúnta í. Maidir leis na cigireachtaí saothair, tá an ghné cháilíochtúil i gceist freisin agus ní mór a thuiscint nach sláinte agus sábháilteacht amháin a thuigtear le cigireacht saothair i mbéarlagair na hEagraíochta Idirnáisiúnta Saothair ach go mbíonn cigireachtaí eile saothair i gceist freisin (obair shóisialta, obair neamhdhearbhaithe, riarachán saothair, etc.)

Ó bhris an phaindéim amach agus go bhfuil laghdú tagtha ar líon na gcigireachtaí saothair a rinneadh ar an láthair i roinnt Ballstát mar gheall ar bhearta sláintíochta, tugadh isteach uirlisí digiteacha chun cur i gcrích cigireachtaí fíorúla a éascú (nó ar a laghad na codanna sin den chigireacht is féidir a dhéanamh go fíorúil). Is féidir leis na modhanna oibre nua sin cur le héifeachtúlacht na gcigireachtaí saothair freisin. Is faoi na Ballstáit atá sé cinneadh a dhéanamh conas cigireachtaí saothair a eagrú.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9615416

LEASÚ 15

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.12

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Maidir le hailse a bhaineann leis an obair a chomhrac, tá CESE ag iarraidh go mbeadh seasamh níos uaillmhianaí ann ina gcuimseofaí na 50 carcanaigin tosaíochta, substaintí atá tocsaineach don atáirgeadh, táirgí íocshláinte guaiseacha, mar aon leis an strus (1) agus sealobair (2). Maidir le hailse a bhaineann leis an obair a chomhrac, is díol sásaimh do CESE an comhaontú sealadach ar tháinig Parlaimint na hEorpa agus an Chomhairle air ag deireadh 2021 maidir le hoibrithe a chosaint níos fearr ar rioscaí a bhaineann leis an nochtadh do shubstaintí carcanaigineacha agus só-ghineacha tríd an Treoir maidir le Carcanaiginí agus Só-ghineacha a thabhairt cothrom le dáta.

Cúis

Ba cheart a thabhairt faoi deara gur tháinig Parlaimint na hEorpa agus an Chomhairle ar chomhaontú sealadach i mí na Nollag 2021 maidir le hoibrithe a chosaint níos fearr ar rioscaí a bhaineann leis an nochtadh do shubstaintí carcanaigineacha agus só-ghineacha. Chun cosaint oibrithe ar ailse a fheabhsú, mhol an Coimisiún in 2020 nochtadh oibrithe do cheimiceáin is cúis le hailse a theorannú tuilleadh. Tá an tionscnamh sin ina chuid de thiomantas an Choimisiúin an ailse a chomhrac faoi Phlean Sáraithe Ailse na hEorpa. Tá sé curtha in iúl ag an gCoimisiún go dtarlóidh sé faoin gcomhaontú sin chun an Treoir maidir le Carcanaiginí agus Só-ghineacha a thabhairt cothrom le dáta go mbainfidh thart ar 1 mhilliún oibrí tairbhe as cosaintí níos láidre trí na teorainneacha nochta ceirde maidir le comhdhúile aicrilinítríle agus nicile a shocrú agus na teorainneacha maidir leis an mbeinséin a ísliú.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9815617

LEASÚ 16

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.13

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá CESE ag iarraidh go dtabharfaí isteach reachtaíocht Eorpach maidir le rioscaí síceasóisialta. Le go mbeidh éifeacht le cur chuige coisctheach, is gá beart a dhéanamh maidir leis an timpeallacht oibre agus ní hamháin maidir le sláinte mheabhrach an duine aonair. Tá CESE ag iarraidh go ndéanfaí iarrachtaí breise chun go neartófaí an ról atá ag na comhpháirtithe sóisialta i mbearta múscailte feasachta agus coisctheacha maidir le rioscaí síceasóisialta. Is gá dul i ngleic le rioscaí síceasóisialta go príomha ar leibhéal an ionaid oibre/an ghnólachta. Níl aon réiteach amháin ann a d’fheilfeadh go maith i ngach gnólacht nó i ngach Ballstát toisc go mbíonn na fadhbanna éagsúil freisin. De réir na tuarascála cur chun feidhme a d’ullmhaigh sínitheoirí an chreat-chomhaontaithe, ainneoin na ndúshlán agus na mbacainní éagsúla, is léir go gcuireann cur chun feidhme an chreat-chomhaontaithe Eorpaigh agus na dtuarascálacha féin le breisluach tábhachtach i réimse an struis ag an obair agus maidir leis an bhforbairt ar idirphlé sóisialta . Le go mbeidh éifeacht le cur chuige coisctheach, is gá beart a dhéanamh maidir leis an timpeallacht oibre agus ní hamháin maidir le sláinte mheabhrach an duine aonair. Mar sin féin, is saincheist chasta iad rioscaí síceasóisialta a bhfuil fachtóirí éagsúla ann a imríonn tionchar orthu, amhail dálaí oibre, bainistiú an ualaigh oibre, caidreamh oibre, agus cumais an duine aonair freisin .

Cúis

Ní reachtaíocht an leigheas ar gach rud. Ba cheart an cur chuige a athrú anseo le go neartófaí an ról atá ag na comhpháirtithe sóisialta i mbearta múscailte feasachta agus coisctheacha maidir le rioscaí síceasóisialta. Is gá dul i ngleic le rioscaí síceasóisialta go príomha ar leibhéal an ionaid oibre/an ghnólachta. Níl aon réiteach amháin ann a d’fheilfeadh go maith i ngach gnólacht nó i ngach Ballstát toisc go mbíonn na fadhbanna éagsúil freisin.

Ní dóigh linn go bhfuil gá le reachtaíocht a thabhairt isteach ach aontaímid le cur chuige an Choimisiúin tionscnamh neamhreachtach a ullmhú ar leibhéal an Aontais, i gcomhar leis na Ballstáit agus leis na comhpháirtithe sóisialta, maidir leis an meabhairshláinte ag an obair ina ndéantar measúnú ar shaincheisteanna atá ag teacht chun cinn maidir le meabhairshláinte oibrithe.

Tá tuarascáil cur chun feidhme ullmhaithe ag sínitheoirí an chreat-chomhaontaithe https://www.businesseurope.eu/sites/buseur/files/media/imported/2008-02495-E.pdf. De réir na tuarascála sin, ainneoin na ndúshlán agus na mbacainní éagsúla, is léir go gcuireann cur chun feidhme an chreat-chomhaontaithe Eorpaigh agus na dtuarascálacha féin le breisluach tábhachtach i réimse an struis ag an obair agus maidir le forbairt an idirphlé shóisialta.

Is saincheist chasta iad rioscaí síceasóisialta a bhfuil fachtóirí éagsúla ann a imríonn tionchar orthu, amhail dálaí oibre, bainistiú an ualaigh oibre, caidreamh oibre, agus cumais an duine aonair freisin.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9915218

LEASÚ 17

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.14

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá CESE den tuairim gur gá an plé faoin dréacht-treoir maidir le neamhoird mhatánchnámharlaigh a athmhúscailt le go bhféadfar beartas cuimsitheach fadtéarmach comhtháite coisc a fhorbairt. Tá CESE den tuairim gur gá d’fhonn beartas cuimsitheach fadtéarmach comhtháite coisc a fhorbairt bearta a ghlacadh mar a thugtar le fios sa teachtaireacht ón gCoimisiún EU strategic framework on health and safety at work 2021-2027 – Occupational safety and health in a changing world of work [Creat straitéiseach AE maidir le sláinte agus sábháilteacht ag an obair 2021-2027 – Sábháilteacht agus sláinte cheirde i ndomhan athraitheach oibre] .

Cúis

Sa teachtaireacht ón gCoimisiún, áirítear an cuspóir atá aige rioscaí síceasóisialta agus eirgeanamaíocha a chuimsiú i bhfeachtas na n-ionad oibre sláintiúil.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

9516116

LEASÚ 18

Arna chur síos ag:

ANGELOVA Milena

GAVRILOVS Vitālijs

KONTKANEN Mira-Maria

PILAWSKI Lech

VADÁSZ Borbála

SOC/703 – Idirphlé sóisialta mar uirlis don tsláinte agus don tsábháilteacht ag an obair

Pointe 1.16

Le leasú mar seo a leanas:

Tuairim ó rannóg Leasú Tá CESE ag iarraidh go n-áireofaí oibrithe ardáin faoi raon feidhme an chreata straitéisigh. Ba cheart cearta eagrúcháin, ionadaíochta agus cómhargála a ráthú agus oibrithe ardáin a chuimsiú faoi na cearta cosanta sóisialta . Tugann CESE dá aire gur ghlac an Coimisiún an 9 Nollaig an togra uaidh le haghaidh Treoir maidir le dálaí oibre a fheabhsú san obair ardáin. Ullmhófar tuairim ar leith ó CESE (SOC/709) maidir leis an togra sin .

Cúis

An 9 Nollaig, ghlac an Coimisiún an togra uaidh le haghaidh Treoir maidir le dálaí oibre a fheabhsú san obair ardáin. Ullmhófar tuairim ar leith ó CESE (SOC/709) maidir leis an togra sin agus níor cheart déileáil leis na saincheisteanna sin sa tuairim seo, dá bhrí sin.

Toradh na vótála:

Ar son:

In aghaidh:

Staonadh:

10415216

(1) Bérastégui P. (2021) , Exposure to Psychosocial Risk Factors in the Gig Economy: A Systematic Review . Tuarascáil Taighde de chuid ETUI, 2021. 01 .

(1) IO C 220 , 9 . 6. 2021 , lch . 13 .

(1) Nár foilsíodh fós san Iris Oifigiúil.

(1) https://www.eesc.europa.eu/ga/our-work/opinions-information-reports/opinions/health-safety-work-eu-strategic-framework-2021-2027

(2) https://www.ilo.org/public/english/standards/relm/gb/docs/gb297/pdf/esp-3.pdf

(1) https://www.ilo.org/public/english/standards/relm/gb/docs/gb297/pdf/esp-3.pdf

(1) https://ec.europa.eu/social/ajax/BlobServlet?docId=23324&langId=en

(1) https://ec.europa.eu/social/ajax/BlobServlet?docId=23324&langId=en

(1) Ceimiceán a d’fhéadfadh dochar a dhéanamh do thorthúlacht fir nó mná nó d’fhorbairt an linbh sa bhroinn.

(2) https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC7466429/

(3) https://www.cancer-environnement.fr/597-Vol-124--Cancerogenicite-du-travail-de-nuit-poste.ce.aspx .

(1) https://www.businesseurope.eu/sites/buseur/files/media/imported/2008-02495-E . pdf

(1) https://op.europa.eu/en/publication-detail/-/publication/1fd9fbe0-1ee4-4928-a47d-4404b5301bbd

(1) https://www.eurofound.europa.eu/data/covid-19/working-teleworking.

(1) https://www.eurofound.europa.eu/data/covid-19/working-teleworking.

(1) SOC/698.

(1) https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC7466429/.

(2) https://www.cancer-environnement.fr/597-Vol-124--Cancerogenicite-du-travail-de-nuit-poste.ce . aspx