2.

invite la Commission: i. à donner suite aux demandes émanant du Parlement, du Conseil, de nombreuses ONG et de nombreux experts et à proposer un cadre stratégique de l’UE pour les stratégies nationales d’intégration des Roms pour la période post-2020, doté d’un ensemble plus large de domaines prioritaires, d’objectifs clairs et contraignants, d’un calendrier et d’indicateurs pour suivre les difficultés spécifiques, répondre à ces dernières et refléter la diversité des communautés roms, en allouant d’importants fonds publics à cette fin; ii. à associer suffisamment les représentants des Roms, les ONG et le réseau européen des organismes de promotion de l’égalité (Equinet) à la conception du cadre stratégique de l’UE, notamment par une procédure de consultation visible et accessible, et à permettre leur participation effective à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation de celui-ci, renforçant ainsi leur adhésion; iii. à placer la lutte contre l’antitsiganisme au cœur du cadre stratégique de l’UE, notamment en ajoutant un objectif spécifique de lutte contre la discrimination, ainsi que d’autres objectifs, tels que l’intégration des Roms dans une société numérique durable sur le plan environnemental et leur représentation équitable dans tous les domaines, et à encourager les États membres à élaborer des stratégies ciblées et des actions concrètes pour lutter contre l’antitsiganisme, en plus de l’une de ses manifestations, à savoir l’exclusion sociale et économique; iv. à veiller à ce que le cadre stratégique de l’UE tienne dûment compte de la discrimination multiple et intersectionnelle, intègre la dimension de genre et adopte une approche qui tienne compte des enfants; v. à affecter suffisamment de ressources humaines et financières afin de pouvoir effectuer un travail de suivi, de soutien et d’orientation en ce qui concerne la mise en œuvre des stratégies nationales d’intégration des Roms, y compris des orientations destinées aux points de contact nationaux pour les Roms (PCNR); vi. à renforcer le mandat, les capacités institutionnelles, les ressources humaines et le budget de l’Agence des droits fondamentaux (FRA), afin de lui permettre de contribuer à la conception, à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation des stratégies nationales d’intégration des Roms; vii. à adopter une stratégie en faveur de la diversité et de l’inclusion de la main-d’œuvre pour la participation des Roms aux effectifs des institutions de l’UE; viii. à prêter attention, dans le cadre stratégique de l’UE, à certains groupes de la population rom, tels que les Roms européens exerçant leur droit à la libre circulation, les ressortissants de pays tiers et les Roms dans les pays candidats à l’adhésion; ix. à intégrer un processus de vérité, de reconnaissance et de réconciliation dans le cadre stratégique de l’UE afin de renforcer la confiance, et à mettre en lumière des mesures et initiatives culturelles et structurelles concrètes, soutenues par des fonds européens; x. à continuer à vérifier le caractère inclusif des politiques publiques générales des États membres dans le cadre du Semestre européen, qui fait partie de la stratégie Europe 2020, et à maintenir un lien étroit entre les réformes structurelles inclusives, la réalisation des objectifs d’inclusion des Roms et l’utilisation des fonds de l’Union dans les États membres;