28

Neil asjaoludel otsustas Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (Castilla-Leóni kõrgeim kohus) menetluse peatada ja esitada Euroopa Kohtule järgmised eelotsuse küsimused: „1. Kas riigisisese õiguse normi nagu [dekreedi 1646/1972] artikli 6 lõige 4, milles on sätestatud, et pensioni arvutamise baassummalt 20protsendilise lisa maksmine üle 55aastastele pensionisaajatele, kellel on oma tavapärasel kutsealal töötamiseks püsiv täielik töövõimetus, „peatatakse selleks ajaks, kui töötaja on töösuhtes“, on määruse [nr 1408/71] artiklite 12 [ja] 46a[–]46c ning määruse [nr 883/2004] artiklite 5 [ja] 53[–]55 tähenduses hüvitiste kattumise välistamise norm, võttes arvesse, et Tribunal Supremo (Hispaania kõrgeim kohus) on otsustanud, et nimetatud normis sätestatud ühitamatus on kohaldatav mitte ainult töösuhtes töötamise, vaid ka vanaduspensioni saamise suhtes? 2. Kui vastus eelmisele küsimusele on jaatav, siis kas määruse [nr 1408/71] artikli 46a lõike 3 punkti a ja määruse nr [883/2004] artikli 53 lõike 3 punkti a tuleb tõlgendada nii, et vaidlusaluse hüvitise ja teisest Euroopa Liidu liikmesriigist või Šveitsist saadava pensioni kattumise välistamise normi võib kohaldada ainult siis, kui on olemas seaduse tasandil Hispaania õigusnorm, milles on sõnaselgelt sätestatud, et Hispaania sotsiaalkindlustuse invaliidsus-, vanadus- või toitjakaotushüvitised on ühitamatud hüvitiste või tuludega, mille saamise õiguse on hüvitisesaaja omandanud välisriigis? Kas vastavalt määruse [nr 1408/71] artiklile 12 ja määruse [nr 883/2004] artiklile 5 võib hüvitiste kattumise välistamise normi kohaldada teisest Euroopa Liidu liikmesriigist või Šveitsist saadavate pensionide suhtes, kui sõnaselge õigusnorm puudub, aga liikmesriigi kohtupraktikas on esitatud tõlgendus, mis eeldab, et vaidlusalune hüvitis on ühitamatu Hispaania riigisiseses õiguses ette nähtud vanaduspensioniga? 3. Kui vastus eelmisele küsimusele pooldab hüvitiste kattumise välistamise Hispaania õigusnormi kohaldamist (selle laiendava tõlgendamisega kohtupraktika kaudu) arutatavale kohtuasjale, vaatamata sellele, et puudub seadus, mis sõnaselgelt käsitleb välisriigis omandatud hüvitise või tulu saamise õigusi, siis kas tuleb arvestada, et 20 % pensionilisa, mida Hispaania sotsiaalkindlustuse õigusaktide kohaselt saavad üle 55aastased töötajad, kes on tunnistatud oma tavapärasel kutsealal töötamiseks täielikult püsivalt töövõimetuks, nagu kirjeldatud, on Šveitsi sotsiaalkindlustussüsteemi vanaduspensioniga samaliigiline või sellest erinevat liiki hüvitis? Kas määruse [nr 1408/71] artikli 4 lõikes 1 ja määruse [nr 883/2004] artikli 3 lõikes 1 esitatud eri sotsiaalkindlustusliikide määratlus on ühenduse ulatusega või tuleb järgida liikmesriigi õiguses iga konkreetse hüvitise kohta antud määratlust? Kui see määratlus on ühenduse ulatusega, siis kas käesoleva menetluse esemeks olevat 20 % pensionilisa püsiva täieliku töövõimetuse pensioni arvutamise baassummalt tuleb lugeda invaliidsushüvitiseks või töötushüvitiseks, võttes arvesse, et see täiendab tavapärasel kutsealal töötamiseks püsivat täieliku töövõimetuse pensioni seetõttu, et üle 55aastaste puhul on teise töö leidmine raske, nii et kui hüvitisesaaja asub tööle, siis selle pensionilisa maksmine peatatakse? 4. Kui loetakse, et need kaks hüvitist on samaliigilised, ja arvestades, et Hispaania töövõimetuspensioni ega selle pensionilisa summa kindlaksmääramisel ei ole võetud arvesse teises riigis osamaksete tasumise perioode, kas tuleb arvestada, et Hispaania 20 % pensionilisa püsiva täieliku töövõimetuse pensioni arvutamise baassummalt on hüvitis, millele kohaldatakse hüvitiste kattumise välistamise norme, kuivõrd seda summat tuleb lugeda sõltumatuks kindlustus- või elamisperioodide kestusest määruse [nr 1408/71] artikli 46b lõike 2 punkti a ja määruse [nr 883/2004] artikli 54 lõike 2 punkti a tähenduses? Kas võib kohaldada hüvitiste kattumise välistamise normi, kuigi nimetatud hüvitist ei ole määruse [nr 1408/71] IV lisa D osas ega ka määruse [nr 883/2004] IX lisas loetletud? 5. Kui vastus eelmisele küsimusele on jaatav, siis kas on kohaldatav määruse [nr 1408/71] artikli 46a lõike 3 punktis d ja määruse [nr 883/2004] artikli 53 lõike 3 punktis d sätestatud õigusnorm, mille kohaselt võib Hispaania sotsiaalkindlustushüvitist vähendada „vaid summa piires, mis vastab [teise riigi, käesoleval juhul Šveitsi] õigusaktide alusel makstavate hüvitiste […] suurusele“? 6. Kui loetakse, et need kaks hüvitist on eri laadi ja kuna ei ole teada, et Šveits kohaldaks mingisugust hüvitiste kattumise välistamise normi, siis kas määruse [nr 1408/71] artikli 46c ja määruse [nr 883/2004] artikli 55 alusel võib kohaldada vähendamist Hispaania püsiva täieliku töövõimetuse pensioni terve 20 % lisasumma suhtes või tuleb see vähendamine jagada või seda kohaldada pro rata? Kas mõlemal juhul tuleb kohaldada määruse [nr 1408/71] artikli 46a lõike 3 punktist d ja määruse [nr 883/2004] artikli 53 lõike 3 punktist d tulenevat piirangut, mille kohaselt võib Hispaania sotsiaalkindlustushüvitist vähendada vaid „summa piires, mis vastab [teise riigi, käesoleval juhul Šveitsi] õigusaktide alusel makstavate hüvitiste […] suurusele“?“