ES Diario Oficial de la Unión Europea CE 84/237

(2004/C 84 E/0280)

PREGUNTA ESCRITA P-3414/03

de Marianne Eriksson (GUE/NGL) al Consejo

(12 de noviembre de 2003)

Asunto: Estonia y la Directiva relativa a la igualdad de oportunidades

Ha llegado a mi conocimiento que Estonia todavía no ha transpuesto a la legislación nacional la Directiva comunitaria relativa a la igualdad de oportunidades. Considero este hecho digno de atención, sobre todo teniendo en cuenta que el 6 de noviembre los países adherentes recibieron críticas oficiales de la Comisión por no cumplir los requisitos antes de su adhesión a la UE. No obstante, la Comisión no mencionaba en absoluto a Estonia y su falta de aplicación de la Directiva en cuestión.

¿Puede el Consejo confirmar que efectivamente Estonia no ha aplicado la Directiva relativa a la igualdad de oportunidades?

¿Cómo es posible que no se haya establecido como requisito para la entrada en la UE?

¿Qué medidas piensa adoptar el Consejo?

Respuesta

(9 de marzo de 2004)

A pesar de que Estonia ha alcanzado un alto grado de adaptación en la mayoría de los ámbitos del acervo comunitario, el Consejo puede confirmar que no ha transpuesto todavía a su legislación nacional la legislación en materia de igualdad de trato para hombres y mujeres. En este sentido, procede observar que el informe detallado de la Comisión de 5 de noviembre de 2003 sobre la supervisión del grado de preparación de Estonia para la adhesión especifica claramente esta cuestión como un motivo de grave inquietud, sobre la que Estonia debe adoptar medidas inmediatas y decisivas si desea estar preparada para la fecha de la adhesión. El Consejo comparte el análisis de la Comisión a este respecto. Procede señalar asimismo que la adaptación al acervo comunitario en el ámbito de la igualdad de oportunidades es sin duda un requisito para la adhesión (como lo es el acervo en su totalidad), y que Estonia la cumplirá mediante la adopción de la Ley sobre la igualdad de oportunidades y de trato para ambos sexos y de la Ley sobre el contrato de trabajo. Se ha solicitado a Estonia que aborde de forma urgente el retraso en la adopción de estas dos leyes con respecto al calendario legislativo inicial.

En términos generales, procede recordar que el Consejo ha subrayado la importancia del proceso de supervisión del grado de preparación para la adhesión de los diez Estados adherentes. Este proceso es un ejercicio permanente, que proseguirá tras la fecha de la adhesión. A este respecto, el Consejo, en su sesión de 17 de noviembre de 2003, observó que la Comisión, sirviéndose plenamente de los conocimientos especializados de los Estados miembros, seguirá supervisando estrechamente los avances de los Estados adherentes mediante todos los medios de que dispone para garantizar la correcta aplicación de las normas y las políticas de la Unión Europea. Teniendo en cuenta el papel de la Comisión en la salvaguardia del correcto funcionamiento de todas las políticas de la UE en el momento de la adhesión y con posterioridad a la misma, el Consejo tomó nota también de la determinación de la Comisión de adoptar, en caso necesario, todas las medidas apropiadas a tal efecto. Además, el Consejo tomó nota de que la Comisión tiene intención de mantener al Consejo plena y periódicamente informado sobre cualquier preocupación restante y sobre las medidas apropiadas que tomará a este respecto.