44.

De entre los numerosos supuestos contemplados en el Título II («Determinación de la legislación aplicable»; artículos 13 a 17 bis) del Reglamento no 1408/71 nos interesan únicamente los recogidos en el artículo 13 («Normas generales») y en el artículo 14 ter («Normas particulares aplicables a los trabajadores del mar»). ( 15 ) De todos ellos, a mi juicio, los siguientes no se corresponden con las circunstancias en que el Sr. Kik se encuentra: a) Persona que ejerce una actividad por cuenta ajena en el territorio de un Estado miembro [artículo 13, apartado 2, letra a)], supuesto en el que se aplica la legislación de dicho Estado miembro y que no es el caso del Sr. Kik, quien, según hemos visto, no ejerce su actividad laboral en el territorio de ningún Estado miembro o, de considerarse que a nuestros efectos es territorio de la Unión la plataforma continental adyacente a un Estado miembro, no ha trabajado en el territorio de un único Estado miembro, sino en el de dos (Países Bajos y Reino Unido). b) Persona que ejerce una actividad por cuenta propia en el territorio de un Estado miembro [artículo 13, apartado 2, letra b)], a la que se aplica la legislación de ese Estado y que claramente no responde al perfil del Sr. Kik, que trabaja por cuenta ajena. c) Persona que ejerce su actividad profesional a bordo de un buque que enarbole el pabellón de un Estado miembro [artículo 13, apartado 2, letra c)], supuesto en el que es aplicable la legislación de dicho Estado miembro y que tampoco se compadece con el caso de autos, pues el Sr. Kik trabaja en un buque panameño. d) Funcionario y personal asimilado [artículo 13, apartado 2, letra d)]. e) Personal llamado al servicio militar o al servicio civil [artículo 13, apartado 2, letra e)]. f) Persona que ejerce una actividad por cuenta ajena al servicio de una empresa de la que dependa normalmente, bien sea en el territorio de un Estado miembro o bien a bordo de un buque que enarbole pabellón de un Estado miembro y que esté destacada para trabajar en un buque que enarbole pabellón de otro Estado miembro (artículo 14 ter, punto 1), supuesto en el que se aplica la legislación del primer Estado miembro. Tampoco es, claramente, el caso del Sr. Kik, pues no consta que «dependa normalmente» del empleador suizo, ni ha trabajado, por lo ya dicho en el territorio de la Unión, ni lo ha hecho en buque de pabellón de un Estado miembro. g) Persona que ejerce normalmente una actividad por cuenta propia, sea en el territorio de un Estado miembro, sea a bordo de un buque bajo pabellón de un Estado miembro (artículo 14 ter, punto 2), circunstancias todas ellas que no se dan en el supuesto que nos ocupa. h) Persona que realiza un trabajo en las aguas territoriales o en un puerto de un Estado miembro (artículo 14 ter, punto 3), siendo así que el Sr. Kik no ha trabajado en ninguno de ambos espacios. i) Persona que ejerce una actividad por cuenta ajena a bordo de un buque que enarbole pabellón de un Estado miembro y que sea remunerada por esta actividad por una empresa o una persona que tenga su sede o su domicilio en el territorio de otro Estado miembro (artículo 14 ter, punto 4): Se aplica la legislación de este último Estado miembro si el trabajador reside en dicho Estado miembro. (No es el caso del Sr. Kik, pues falta la primera condición al trabajar en un buque panameño).