Palabras clave

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Palabras clave

1 Política social - Protección de la seguridad y de la salud de los trabajadores - Directiva 90/394/CEE relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo - Utilización de un agente carcinógeno en el lugar de trabajo - Obligaciones de los empresarios - Subordinación al resultado de la evaluación del riesgo - Inexistencia

(Directiva 90/394/CEE del Consejo, arts. 3 y 4)

2 Política social - Protección de la seguridad y de la salud de los trabajadores - Directiva 90/394/CEE relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo - Exposición de los trabajadores a agentes carcinógenos - Obligaciones de los empresarios - Subordinación al resultado de la evaluación del riesgo

(Directiva 90/394/CEE del Consejo, arts. 3 y 5)

3 Política social - Protección de la seguridad y de la salud de los trabajadores - Directiva 90/394/CEE relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo - Normas nacionales que imponen a los empresarios obligaciones más rigurosas que las que prevé la Directiva - Medidas de mayor protección en el sentido del apartado 3 del artículo 118 A del Tratado - Procedencia - Requisitos

(Tratado CEE, art. 118 A, ap. 3; Directiva 90/394/CEE del Consejo, art. 5)

4 Política social - Protección de la seguridad y de la salud de los trabajadores - Directiva 89/665/CEE relativa a las disposiciones mínimas de seguridad y salud para la utilización por los trabajadores en el trabajo de los equipos de trabajo - Plazo para la adaptación de los equipos existentes - Normas nacionales que establecen un plazo más corto que el que prevé la Directiva - Procedencia - Requisitos

[Directiva 89/655/CEE del Consejo, art. 4, ap. 1, letra b)]

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1 El artículo 4 de la Directiva 90/394, relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo, debe interpretarse en el sentido de que la obligación del empresario de reducir o sustituir el agente carcinógeno no está supeditada al resultado de la evaluación del riesgo, a la que se refiere el artículo 3 de la citada Directiva.

2 El artículo 5 de la Directiva 90/394, relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo, debe interpretarse en el sentido de que la obligación del empresario de evitar o de reducir la exposición al agente carcinógeno está supeditada al resultado de la evaluación del riesgo, a la que se refiere el artículo 3 de la mencionada Directiva.

3 Una disposición nacional que obliga al empresario a reducir la exposición de los trabajadores al agente carcinógeno con independencia de la evaluación del riesgo no es contraria a la Directiva 90/394, relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes carcinógenos durante el trabajo, ya que constituye una medida de mayor protección de las condiciones de trabajo autorizada por el apartado 3 del artículo 118 A del Tratado CE y por la Directiva 90/394, que se limita a establecer disposiciones mínimas en la materia.

De una parte, dicha obligación, que incrementa la protección de la salud y de la seguridad de los trabajadores y, además, se limita a reforzar la obligación prevista en el artículo 5 de la Directiva, no resulta contraria a la coherencia de la intervención comunitaria en el ámbito de la protección de la salud y de la seguridad de los trabajadores. De otra parte, debe subrayarse que una disposición nacional que refuerza la obligación prevista en el artículo 5 de la Directiva obligando al empresario a reducir la exposición de los trabajadores al agente carcinógeno, con independencia de la evaluación del riesgo, se aplica de forma no discriminatoria y no supone un obstáculo para el ejercicio de las libertades fundamentales garantizadas por el Tratado.

4 El artículo 4 de la Directiva 89/655, relativa a las disposiciones mínimas de seguridad y de salud para la utilización por los trabajadores en el trabajo de los equipos de trabajo, no prohíbe a un Estado miembro fijar un plazo para la adaptación de los equipos de trabajo existentes, que expire antes del 31 de diciembre de 1996, fecha límite prevista en la letra b) del apartado 1 del artículo 4 de dicha Directiva, siempre que dicho plazo no sea tan breve que impida a los empresarios efectuar tal adaptación ni suponga un coste manifiestamente excesivo en comparación con el que habrían soportado de haber sido más largo el citado plazo.